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  • 4 offres de stages
  • fonction : Personnel

STAGIAIRE CONSULTANT RECRUTEMENT - Dep. 72 (H/F)

Ma période de stage chez Adecco au Mans se termine bientôt, et je recherche mon remplaçant ou ma remplaçante !

En collaboration avec la Consultante recrutement CDD/CDI, jai pu développer mon aisance relationnelle avec des équipes dynamiques. Et plus que ça ! Jai une certaine autonomie, notamment pour traiter les dossiers de recrutement permanent pour nos clients ainsi que pour réaliser les entretiens et le suivi des intégrations des candidats.

Tu recherches un poste avec une bonne ambiance de travail dans le domaine des ressources humaines ? Voici tes prochaines missions :
Echanger avec les clients afin de comprendre les besoins émis.
Participer à la rédaction des offres demploi.
Cherche r des profils pertinents en travaillant sur différents jobboards.
Réalis er des entretiens avec les candidats sélectionnés.
Réd iger des synthèses dentretien aux clients.
Faire le suivi des candidats dans le processus de recrutement ainsi quà lintégration des candidats sélectionnés par les entreprises.

Len treprise te propose :
Un stage dune durée de 2 à 5 mois.
Une formation suivie avec la Consultante recrutement CDD/CDI.

Tu es issu(e) dune formation Ressources Humaines et tu tintéresses au recrutement. De nature curieux(se), tu as une bonne capacité dadaptation. En plus de ça, tu es à laise pour communiquer ?

Ce stage pourrait alors tintéresser ! Merci denvoyer vos candidatures à cette adresse : adecco.DV8@adecco.fr

A bientôt.

elodie.mortier@adecco.fr

Stage

  • Date de publication: 18-07-2022
  • Fonction: Personnel
  • Localisation: Pays de la Loire (Le Mans)
  • Expérience: Dbutant accept



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STAGIAIRE CHARGE DE RECRUTEMENT - Dep. 44 (H/F)

Adecco recrute pour Adecco au sein de lagence de PORNIC un(e) : STAGIAIRE CHARGE(E) DE RECRUTEMENT H/F.

Vous souhaitez devenir collaborateur ADECCO et rejoindre notre équipe ? Cette offre est faite pour vous !


Qui sommes nous ?

Vous pensez qu'Adecco n'est qu'une boîte d'intérim ?

> Adecco c'est le n°1 mondial du recrutement permanent (CDD, CDI) et temporaire (CDI Intérimaire, intérim),

> Adecco c'est de l'innovation sociale (plus de 25 000 CDI Intérimaires signés), digitale et de l'intelligence artificielle

> Adecco c'est 4 000 personnes passionnées par leur métier qui accompagnent chaque semaine des millions de candidats et intérimaires pour trouver le poste et la mission répondant à leurs compétences et aspirations.

Votr e métier aura une dimension que vous ne soupçonnez pas, et rapidement la fierté, l'engagement et la passion de ce métier hors du commune ne vous quitteront plus.


Vous serez en charge des missions suivantes :

Recrutement :
Rédaction et diffusion des annonces de recrutement
Réalisa tion du sourcing sur les différents jobboards et réseaux sociaux
Réaliser des entretiens pour déterminer les compétences des candidats
Assurer le suivi des candidats
Entreteni r mais aussi Développer nos échanges avec nos partenaires sourcing
Participer aux différents forums d'emplois sur notre bassin et Animer un Stand

Administratif :
Accueillir, orienter et inscrire les candidats
Gérer ladministratif (justificatif de domicile, visites médicales, attestations, déclarations)
Rédac tion des contrats de mise à disposition et de mission

Clients :
Prendre les commandes de vos clients et en assurer le suivi
Déléguer des candidats en adéquation avec les besoins de vos clients
S'assurer de la satisfaction de nos clients avec des opérations de suivis téléphoniques et physiques

Vous aimez la polyvalence ? Tant mieux, ce poste est anti-routine.


V otre profil :

De formation supérieure en Ressources Humaines, vous avez déjà une expérience sur un poste similaire.

Ayant un excellent relationnel, vous savez vous adapter à différents interlocuteurs.

V ous êtes rigoureux(se), curieux(se), autonome et proactif(ve).

Vou s faites preuve de persévérance et de ténacité pour trouvez la perle rare pour chacun des besoins de nos clients.

Vous avez une forte énergie, une bonne humeur communicative, beaucoup de volonté, vous aimez tout gérer de front (ça vous sera très utile) et surtout jouer collectif.


Nous vous proposons :

Contrat : Stage Conventionné

Hora ire : horaire dagence du lundi au vendredi

Base hebdomadaire : 35 heures

Nhésitez plus, rejoignez-nous et postulez directement en ligne !!


Votre profil :
L'expérience candidat est au cur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.

A propos de nous :
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !

anthony.quechon@adecco.fr

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ALTERNANCE OU STAGE SIRH - Dep. 49 (H/F)

ELIVIA, acteur majeur sur le marché français de la viande bovine et 1er fournisseur issues de lagriculture biologique, recherche pour son service ressources humaines basé au Lion d'Angers, un alternant ou stagiaire SIRH (H/F).

Les missions seront :
-Monter en compétences sur les techniques de paie et de gestion des temps,
-Prendre en main des outils SIRH,
-Monter en compétences sur la gestion de la relation avec les partenaires SIRH (paie et administration du personnel, gestion des temps, gestion des intérimaires),
-Ass urer progressivement le support des utilisateurs du SIRH (traitement des demandes : analyse, réponse, sollicitation des interlocuteurs),
-A ssister le responsable SIRH.

Les qualités requises pour mener à bien la mission :
-Bon relationnel / Sens du service
-Rigueur / Organisation
-Bon niveau Excel
-Aisance avec les outils informatiques

Si vous êtes intéressé(e), merci de nous adresser votre candidature à drh@elivia.fr

drh@elivia.fr

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STAGE - ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES H/F (6 MOIS)

FittingBox en quelques mots
Nous sommes une entreprise innovante de plus de 100 collaborateurs, leader sur le marché de la Réalité Augmentée (RA) pour leyewear (si, si, cest vrai, on a des chiffres) et nous avons besoin de toi pour le rester
Nous avons pour ambition de produire des applications robustes et à toute épreuve. Cest là que tu entres en jeu pour que les équipes soient bien formées et bien staffées.
Notre force : lamélioration continue et lagilité ! Nous recherchons des profils pour continuer dans cette dynamique



Fit tingbox en détails
Basée en France (Toulouse) et aux USA (Miami), Fittingbox, cest lidée de deux entrepreneurs, Benjamin et Ariel, qui ont inventé en 2006, le 1er miroir digital pour essayer des lunettes en ligne ou via son smartphone en temps réel, grâce à la réalité augmentée.
Pour essayer notre solution : https://www.fittingb ox.com/en/virtual-tr y-on

Début 2022, nous présentons au CES de Las Vegas et sur BFM Business notre dernière innovation : le frame removal.
https://ww w.bfmtv.com/economie /replay-emissions/te ch-and-co/benjamin-h akoun-fittingbox-fra me-removal-de-fittin gbox-permet-aux-port eurs-de-lunettes-d-e ssayer-virtuellement -leurs-nouvelles-mon tures-27-01_VN-20220 1270549.html

En juin 2022, nous étions présents sur le salon Vivatech à Paris : https://www.youtube. com/watch?v=cblRVcVT 02g



6 raisons de nous rejoindre :
Une solution unique et innovante qui mélange plusieurs techniques avancées en machine learning, computer vision, géométrie et modélisation 3D
Un environnement start up avec des projets atypiques et stimulants
Une ambiance super conviviale : moyenne de 8.54/10 donnée par les collaborateurs à leur équipe
Un service RH jeune et innovant
Des managers inspirants, disponibles et impliqués
Des possibilités dévolution de carrière : taux de promotion interne à 10.30% pour 2022



Les + qui font la différence chez Fittingbox :
Une mutuelle ALAN 100% digitale
Des titres restaurant avec SWILE
Une politique RSE en cours de finalisation
Des Fit events réguliers : bowling, escape game, Fête in Box


Le télétravail :
Nous sommes ouverts au full remote depuis la France. Cela concerne 25% de nos effectifs.
Pour ceux résidant près de notre siège social (Labège - 31), nous sommes organisés en hybride : recommandation de 2 jours par semaine sur site (aucune obligation)
Nous utilisons Teams, Confluence, Jooxter et Steeple pour faciliter le télétravail et la convivialité



Profil recherché
Sous la responsabilité dElodie, notre HR & Talent Manager, nous te proposons un stage enrichissant dAssistant(e) RH au sein dun environnement en croissance et dynamique.

Tes défis :
Ta Mission principale (50% du stage)
Tu poursuis la mise en uvre le plan de développement des compétences (formations internes, externes, hybrides) et de la Fittingbox Academy.
Tu conçois des outils dévaluation des formations en interne
Tu mets à jour des process liés à la formation et au développement des compétences

Tes Missions annexes (50% du stage)
Tu participes au rayonnement de la marque employeur
Tu développes les relations écoles grâce à une stratégie innovante.
Tu participes à des projets transverses liés à la communication interne pour dynamiser la culture dentreprise.
Tu participes à loptimisation des recrutements
Tu lances la campagne annuelle de recrutement de stagiaire

Les compétences attendues
De formation BAC+5 en gestion des ressources humaines ou en année de césure, tu souhaites consolider tes compétences en ressources humaines et développer ta polyvalence.
Tu maîtrises parfaitement le pack office, notamment Excel.
Une première expérience en gestion des ressources humaines est un vrai plus.

Ta personnalité fera la différence :
Autonome, tu tappropries très vite les sujets et tu sais gérer les priorités en étant organisé(e) au mieux.
Tu disposes dune bonne culture générale et digitale.
Ta bonne humeur et ton énergie sont contagieuses.
A lécoute, tu as un bon sens du relationnel.



Déroulement des entretiens
Fittingb ox pratique le recrutement inclusif en garantissant une égalité de traitement et de chance aux talents de tous horizons.

Les différentes étapes du process
Un entretien RH en visio avec Elodie notre HR & Talent Manager pendant 30 à 45 mn

Notre politique de gratification
Cest la gratification légale conventionnelle qui sapplique.
Tu pourras parler gratification et avantages avec Elodie, notre HR & Talent Manager.

Lintégr ation
Nous attachons beaucoup dimportance à lintégration des nouveaux collaborateurs en remote, en présentiel ou en hybride. Tu recevras un kit de bienvenue, le matériel informatique adéquat et tu pourras échanger lors dentretiens individuels dédiés durant les 3 premiers mois avec Nina, notre super facilitatrice RH!
Tu auras également loccasion de participer à un café dintégration en compagnie des fondateurs. Tu seras formé(e) à nos produits.

elodie.monteil@fittingbox.com

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