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  • 14 offres de stages
  • fonction : Etudes, Recherche, Projet

CHARGé(E) DE PROJET INGéNIEUR PéDAGOGIQUE MULTIMéDIA EN STAGE H/F

Activ'Partners recrute pour un stage 3 à 6 mois Démarrage janvier 2023
Chargé(e) de projet ingénieur pédagogique multimédia en stage H/F

À propos de loffre de stage
Activpartner s SA, organisme de Formation professionnelle certifié OPQF, situé à Paris dans le 17ème arrondissement, est spécialisé dans le déploiement de programmes de formation au service de la performance des Managers et collaborateurs des Grands comptes.
Nous avons pour vocation d'améliorer la performance collective de nos clients en accompagnant les hommes et les organisations, en situation professionnelle.
Vo us avez envie de partager avec nous des projets innovants ! Postulez !
Description de la mission
En appui avec les chefs de projet pédagogique et marketing, vous aurez la charge de développer loffre de ressources digitales learning et marketing, par la création de vidéos et de contenus danimation.
Respon sabilités
Administrer et gérer en appui du Chef de projet la plateforme de formation LMS
Participer à la conception des contenus de formation, des séquences pédagogiques, réalisations des ressources pédagogiques (Vidéo, Quiz),
Réalisati on et montage de capsules pédagogiques vidéos et de vidéos promotionnelles
P articiper à la réalisation des projets pédagogiques ayant pour objectif la conception, la mise en uvre et lévaluation de dispositifs pédagogiques blended learning, e-learning
Qualifications
De formation supérieure BAC+ 3 à 5
Connaissance de la pédagogie et de la conception de modules e-learning.
Conna issance des outils de création e-learning et de montage vidéo
Excellente présentation, qualité relationnelle, sens du travail en équipe, dynamique
Très bonnes capacités rédactionnelles, synthétique, très organisé
Connaiss ance des outils du Pack Office, des outils Google
Modalités
Trois à six mois
Possibilité de travail à distance une partie de la semaine
Indemnités de stage, carte restaurant et frais de transport navigo 50%.
Envoyer votre CV à recrutement@activpar tners.fr

recrutement@activpartners.fr

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CONSULTANT RSE/ESG POUR LA VILLE DURABLE F/H

Présentation de lorganisation
Numé ro 1 mondial de limmobilier dentreprise, CBRE propose ses services aux utilisateurs, propriétaires, investisseurs du monde entier. Quil sagisse de conseil, de commercialisation, daménagement despace, dinvestissement, de gestion immobilière ou dexpertise, nous avons la capacité de mobiliser lensemble de notre réseau, à Paris, en régions et partout dans le monde pour couvrir lensemble des besoins immobiliers des entreprises.
Léqui pe ESG de CBRE France, composée de plus de 30 consultants, experts en énergie, ingénierie, notations et benchmarks, reporting, analyse des risques, ISR, finance durable ou RSE, propose des solutions pragmatiques et des stratégies pratiques de conduite du changement permettant de créer de la valeur durable.

Date de démarrage et lieu
Stage ou alternance, 1er janvier 2023 à Paris (17)

Mission
Aux côtés des consultant.e.s du pôle finance durable & RSE, vous interviendrez sur les missions suivantes pour le compte de nos clients :
Elaboration de stratégies dinvestissement responsable : définition de politique dinvestissement responsable ou de stratégies dimpact, renforcement des outils de notation ESG/impact, labellisation de fonds ISR, formation & sensibilisation des équipes, etc

Appui à la mise en place de fonds : aide à la définition et structuration, mise en relation, appui due diligence ESG/impact, etc

Appui au reporting : reporting ESG & reporting dimpact, collecte & analyse de données, production graphique, etc






E tudes, recherche et réglementation : production détudes et analyses finance durable, accompagnement nouvelles réglementations finance durable (taxonomie, SFDR, article 29, etc.)

Elaborati on et déploiement de stratégies RSE : état des lieux, benchmark concurrentiel, consultation des parties prenantes, définition daxes dengagement transverses, définition de feuilles de route thématiques (énergie, carbone, biodiversité, bien-être, mobilité, ancrage local, économie circulaire, achats, numérique, etc.), sensibilisation et formation des collaborateurs, labellisation B Corp, acquisition du statut de société à mission, structuration et déploiement de reporting extra-financier, production de contenus communicants (infographies, webinaires, semaine du DD)

Profil recherché
Vous êtes en formation bac+5 grande école de commerce, Sciences Po, grande école dingénieurs, avec si possible avec une spécialisation dans le développement durable / léconomie urbaine / limmobilier

Vo us êtes à la recherche dun stage de césure / fin détudes avec possibilité dembauche en CDI à la clé qui soit motivant, challengeant et qui vous permettra de constater et mesurer directement limpact de votre travail sur les projets de nos clients.

Les compétences et qualités suivantes sont requises pour le poste :
Bonne maîtrise des enjeux du développement durable et de la RSE, si possible dans le secteur immobilier et urbain
Fortes capacités analytiques et de synthèse, ainsi quune parfaite maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Rigue ur et sens de lorganisation
Tr ès bonnes capacités de communication en français, à loral comme à lécrit
Etat desprit entrepreneurial, forte autonomie et force de proposition, forte qualité relationnelle, empathie, capacité de conviction, dynamisme
Très bonne maîtrise de langlais, à loral comme à lécrit
Capacité de gérer plusieurs sujets en parallèle
Familia rité avec les certifications environnementales du bâtiment
CBRE recrute et reconnaît tous les talents en s'engageant pour la diversité, l'équité et l'inclusion.

Cand idature
Merci denvoyer votre dossier de candidature (courte lettre de candidature et CV) avant le 16 décembre 2022 à : auriane.monti@cbre.f r

auriane.monti@cbre.fr

Stage

  • Date de publication: 05-12-2022
  • Fonction: Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation: Ile-de-France
  • Expérience: Dbutant accept



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OFFRE STAGE INGéNIEUR GéOTECHNICIEN - FIN D'éTUDE

Lentreprise Aquter est une SCOP basée à Gap (05). Depuis plus de 10 ans, elle exerce essentiellement sur le 04 et le 05. Nous proposons un stage de fin détude pour un futur ingénieur géotechnicien. Il est prévu la réalisation de missions dingénierie géotechnique courantes (G1 à G5) avec :
la rédaction de rapport, mission G1 à G3 ;
du dimensionnement douvrage (paroi clouée, pieux, renforcement,...);
du suivi dexécution ;
des renforts sur le terrain (pénétromètre dynamique, pressiomètre, etc.) seront possibles mais uniquement de façon ponctuelle.
Une connaissance théorique en conception douvrage géotechnique est une certaine maîtrise de logiciels spécifiques (Geomur, Geostab, Geospar, Geofond) est appréciée (fondations spéciales, ouvrages de soutènement, stabilité de pentes).
Offre demploi éventuelle en fin de stage selon compétence et motivation.
Les propositions de formation en alternance seront également étudiées.

olivierfriederich@aquter.fr

Stage

  • Date de publication: 05-12-2022
  • Fonction: Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation: Provence-Alpes-Cte d'Azur (Gap (05))
  • Expérience: Dbutant



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CHARGé(E) DE MISSION ADAPTATION AU CHANGEMENT CLIMATIQUE

La Communauté de communes des Baronnies en Drôme Provençale (CCBDP), territoire de 1 100 km², rassemble 67 communes et une population de 21 117 habitants (avec un solde migratoire +1.07%/an) sur un territoire majoritairement rural dans la Drôme (26) dont la moitié de ses communes est de moins de 500 habitants. Le territoire dispose de 2 principaux Bourgs-centre : Buis les Baronnies (2 300 habitants) et Nyons, sous-préfecture (6 700 habitants).
Dun point de vue administratif, la CCBDP est issue de la fusion au 1er janvier 2017 de 4 intercommunalités : les Communautés de communes du Val dEygues (Nyons), du Pays de Buis-les- Baronnies (Buis-les-Baronnies) , du Pays de Rémuzat (Rémuzat) et des Hautes Baronnies (Séderon). La CCBDP se situe par ailleurs dans le périmètre du PNR des Baronnies provençales avec la plupart des communes en loi Montagne, elle appartient également au SCOT (Schéma de cohérence territoriale) Rhône Provence Baronnies qui regroupe 8 intercommunalités du sud de la Drôme, du sud-est de lArdèche et du nord Vaucluse.
Depuis 2020, la CCBDP élabore un PCAET (Plan Climat Air Energie territoriale), outil de planification à la fois stratégique et opérationnel obligatoire et réglementaire pour lEPCI et qui se compose :
Dobjectifs stratégiques et opérationnels de la collectivité en vue datténuer le changement climatique, de le combattre efficacement et de sy adapter ;
Dun programme dactions à réaliser afin daméliorer lefficacité énergétique, daugmenter la production dénergie renouvelable, de valoriser le potentiel en énergie de récupération, de favoriser la biodiversité pour adapter le territoire au changement climatique, de limiter les émissions de gaz à effet de serre, danticiper les impacts du changement climatique

Depui s février 2022, la CCBDP sest engagée auprès de lADEME dans un dispositif expérimental et méthodologique « Trajectoire pour ladaptation au changement climatique (TACCT) ».
Ce dispositif est en cours de finalisation sur la phase de diagnostic, qui fait un état des lieux de la vulnérabilité du territoire par le prisme de la thématique de la ressource en eau avec un croisement avec les degrés de sensibilité sur la santé publique.
Objectifs :
En collaboration directe avec la Responsable du Pôle Aménagement, la mission portera sur :
Le suivi et la production de la démarche TACCT avec la finalisation du diagnostic et lélaboration dune stratégie territoriale ;
Lanimation dun groupe de travail élus, agents de la CCBDP et partenaires associés ;
La mise en uvre dateliers Climatstory (jeu sérieux crée par AURA-EE) en lien avec un partenaire local pour lanimation ;
Le suivi de la création doutils de communication pour une exposition publique sur lengagement de la CCBDP en matière de transition écologique et dadaptation au changement climatique en lien avec le PCAET ;

Profil :
Stagiaire en formation Bac +4 /5 dans les domaines du développement durable, de laménagement du territoire, de la géographie, du design territorial,
Compétences requises :
- Capacité à structurer et organiser la réalisation dun projet
- Capacité à animer, communiquer sur le projet, sens de lorganisation évènementiel
- Comp étences rédactionnelles et relationnelles indispensables
- Di sponibilité, sens de linitiative et de lautonomie
- Maitr ise de loutil cartographique SIG QGIS®
- Maîtrise des outils bureautiques (Suite Office)
- Connaissa nce du territoire et des acteurs locaux appréciée.

Début du stage : Février-Mars 2023
Durée du stage : 4 à 6 mois (selon disponibilités)
Structure : Communauté de Communes des Baronnies en Drôme Provençale
Lieu : Nyons, locaux de la CC-BDP, déplacements possibles sur le territoire intercommunal

ccbdp@cc-bdp.fr

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2èME ANNéE DE BACHELOR OCéANOGRAPHE PROSPECTEUR

Au sein du service Accès et Environnement Maritime de la direction territoriale du Havre de HAROPA PORT, sous la responsabilité du Responsable océanographie, vous aurez comme mission principale de réaliser, traiter, contrôler, mettre forme et diffuser les levés bathymétriques portuaires de HAROPA PORT DT LE HAVRE en respectant les règles de confidentialité.

Au cours de ce stage, il sagira également de :
1. Participer au MCO des équipements hydrographiques embarqués.
2. Parti ciper au maintien à jour des documents nautiques dans un esprit damélioration continue.
3. Partic iper au contrôle qualité, et à lanalyse des levés

Vos missions :
Réalisation des levés bathymétriques multifaisceau à bord de la vedette hydrographique (Qincy)
Traitemen t des levés bathymétriques (Qimera)
Mise en forme, validation, diffusion de linformation bathymétrique (Caris)
Gestion de la base de données hydrographique (Caris)
Administr ation fonctionnelle du SI Bathymétrique (Geomod / PortAll)
Maintien à jour et amélioration continue des éléments de fonds de plan (dessin vectoriel et cartes électroniques de navigation)
Parti ciper à la tenue à jour des indicateurs de la cellule

Votre profil :

De formation supérieure vers un bac +3 Océanographe prospecteur vous recherchez un stage conventionné de 4 mois dans le cadre de vos études afin dapprofondir vos connaissances.

Em barqué plusieurs fois par semaine, le titulaire doit être en mesure de monter et descendre un escalier très raide et supporter les mouvements de plateforme sans mal de mer aiguë.
Horaires de travail calés sur ceux de la vedette de sondage

Votre esprit déquipe, votre curiosité et votre motivation vous permettront dintégrer léquipe.

Vous maîtrisez lutilisation du pack office (Excel, Access...) et possédez des connaissances sur les logiciels QIMERA / QINCY / CARIS base Editor.

Autres :
35h / semaine du Lundi au vendredi
Gratificat ion = 600 par mois
Période = avril à août 2023

Merci dadresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à Nadège GAUTIER : Nadege.gautier@harop aport.com ou à ladresse suivante :
GRAND PORT FLUVIO MARITIME DE LAXE SEINE HAROPA PORT
Direction territoriale du Havre
Service Développement des Ressources Humaines
Terre plein de la Barre CS 80413
76067 LE HAVRE CEDEX

Nadege.gautier@haropaport.com

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DéVELOPPEMENT D'UN SYSTèME DE MIRE 6DDL MOTORISé POUR LES SOUFFLERIES F1 ET F2 POUR LES CALIBRATIONS PIV ET MDM

Thématique(s) : Technique optique, travail de bureau d'étude
Type de stage : Fin détudes bac+5

Les souffleries du DSFM au Fauga-Mauac déploie des techniques optiques pour mesurer certains
phénomènes aérodynamiques. En particulier, deux de ces techniques usuellement employées sont la
MDM (Model Deformation Measurement) et la PIV (Particle Image Velocimetry), techniques qui requierent
systémat iquement un étalonnage à l'aide d'une mire de référence.
L'étalon nage nécessite la mise en place dans la veine d'essai d'une mire dont la taille varie en fonction de
la taille du champ à visualiser. La mire doit pouvoir être repérée facilement dans l'espace et avoir une large
étendue de degrés de liberté pour être positionnable dans toutes les configurations souhaitées, positions
très dépendantes de la maquette étudiée et de sa configuration en veine. Aujourd'hui les systèmes
mécaniques utilisés de support de mire sont perfectibles en terme de productivité.
Le travail de stage débutera par une analyse bibliographique de systèmes mécaniques utilisés dans
l'univers photo-vidéo ou autres domaines (bras téléscopiques motorisés, stabilisateur de type gimball, etc.).
Le stagiaire devra ensuite s'approprier les contraintes environnementales des souffleries du DSFM et les
besoins transmis par l'équipe d'essai.
L'objectif du stage est d'établir un cahier des charges pour lancer la fabrication d'un tel système afin
d'améliorer la précision et la productivité des calibrations de ces mesures optiques.
Référence :
Y. Le Sant, A. Mignosi, B. Deléglise, G. Bourguignon, Model Deformation Measurment (MDM) at ONERA,
25th AIAA Applied Aerodynamics Conference, AIAA 2007-3817, June 2007
Recherche expérimentale
Trava il de synthèse
Travail de documentation

quentin.gallas@onera.fr

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STAGIAIRE RECHERCHE QUALITATIVE - SANTé AU TRAVAIL

Présentation de léquipe
Léquipe PROQOL (Patient Reported Outcomes and Quality of Life) de lUMR 1123 (université de Paris, INSERM) est une équipe de recherche universitaire intégrée à lURC-ECO (Unité de Recherche Clinique en Économie de la Santé) de lAssistance Publique ôpitaux de Paris (AP-HP). Notre unité analyse la qualité de vie et mesure leurs perceptions des patients et professionnels de santé (Patient-Centered Outcomes) afin daméliorer les parcours de soin et les services de santé en utilisant des méthodes rigoureuses.
Contex te
Létude BULLE lancée en septembre 2022 porte sur lévaluation des espaces de détentes et dactivités sportives, les Bulles, créées lors de la première vague de la pandémie de Covid-19 au sein de plusieurs hôpitaux Parisiens. Cette étude sintéresse aux usages et aux bénéfices et avantages perçus des usagers et des intervenants de ces structures. Un intérêt particulier est porté sur leffet du recours ou de la participation aux activités des Bulles sur la qualité de vie au travail.
Cette étude repose sur des entretiens et focus group avec les usagers et les animateurs des activités proposées au sein des Bulles de trois hôpitaux : Cochin, Hôtel Dieu et Pompidou.
Intitulé et résumé du poste
Stagiaire étude qualitative (6 mois) Stage de recherche
Nous recherchons un.e stagiaire qui travaillera sur un versant de létude BULLE.
Missions :
Mission principale : étude qualitative par focus group
- Appropriati on et test du guide dentretien
- Mise en place et co animation des focus group
- Retranscrip tion et analyse des focus group
- Codage et analyse des focus group
- Apport dun cadre référentiel pour lanalyse
- Rédacti on dune synthèse
- Réflexio n autour de la rédaction dun article scientifique pour publication
Lanaly se du corpus se fera en mobilisant une approche inductive générale et par analyse thématique. Une expérience en analyse qualitative serait appréciée.
Le/la stagiaire sera responsable de létude qualitative, accompagné par linvestigatrice principale de létude. Il/elle devra suivre les étapes dune étude qualitative (voir recommandation COREQ) et sera encadré par des chercheurs qualifiés en recherche qualitatives. Le/la stagiaire devra construire son cadre de référence concret.
Létude qualitative se fera auprès des usagers des Bulles à savoir des professionnels hospitaliers (soignants et non soignants) ainsi quauprès des intervenants qui peuvent être bénévoles ou professionnels de lanimation. Cette étude se déroulant au sein de lhôpital une connaissance de linstitution et de son organisation serait un atout.
Léquipe de recherche travaille en anglais, une bonne maîtrise de cette langue est donc nécessaire.
Ce stage sera loccasion dexpérimenter la recherche qualitative au sein dune petite équipe de recherche qualifiée.
Position hiérarchique : Vous serez rattaché à notre équipe de recherche et encadré par un chef déquipe et deux chercheurs. Un encadrement universitaire par un tuteur peut être envisagé en fonction de la discipline de la/du stagiaire.
Les caractéristiques de lemploi et les conditions dexercice : Convention de stage entre léquipe de recherche et létablissement scolaire. 35h de travail par semaine. Gratification selon la réglementation en vigueur. Prise de poste en janvier ou février pour 6 mois.
Lieu de travail : Hôpital de lHôtel Dieu (Paris).
Compétences nécessaires :
- Bonnes connaissances ou expérience dans le domaine de la santé
- Aptitude à travailler en équipe
- Grande autonomie dans le travail et son organisation
- Conn aissances et acquis en recherche qualitative
- Bonne communication et aisance à loral
- Maîtrise de langlais
- Capacit é à écouter activement
- Capaci té à restituer des informations précises
- Capacité à prendre des notes
Contact :
Pour plus dinformations nhésitez pas à nous contacter à lorraine.cousin@aphp .fr

lorraine.cousin@aphp.fr

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STAGIAIRE BUREAU D'éTUDES RéEMPLOI DES MATéRIAUX DE CONSTRUCTION

Le bureau d'études REMIX Réemploi et Matériaux recherche un.e stagiaire pour rejoindre son équipe, dès décembre 2022 / janvier 2023.

REMIX est un bureau détudes uvrant au développement des pratiques de réemploi des matériaux de construction, cofondé en 2019 par Encore Heureux Architectes et Morgan Moinet.

À travers cette structure, ils souhaitent pérenniser leurs engagements en faveur du réemploi, amorcés dès 2014 avec lexposition Matière Grise et prolongés depuis dans leurs activités de recherche et de maîtrise duvre architecturale.

L e bureau d'études REMIX accompagne les professionnels du secteur du bâtiment, notamment les équipes de maîtrises douvrages et de maîtrise duvre, dans le montage et la réalisation dopérations de réemploi. Il uvre également à l'information des acteurs du secteur de la construction à travers son site materiauxreemploi.co m, média d'actualité spécialisé.

site web : www.remixremix.fr


Détails de l'annonce via ce lien : http://materiauxreem ploi.com/offre-stage -remix-reemploi-et-m ateriaux/

contact@remixremix.fr

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STAGE 6 MOIS

LA DIRECTION RECHERCHE & INNOVATION

La mission de la Direction Recherche & Innovation de Capgemini Engineering consiste à développer de nouveaux services et produits, de nouveaux outils et de nouvelles méthodologies sur lesquels sappuient les équipes opérationnelles pour apporter aux clients plus de valeur.



DESCR IPTION DU POSTE

Dans le cadre du programme de recherche en sciences sociales Future of People@Work et face au changement permanent existant dans les entreprises (fusion des équipes, restructuration des services, déploiement du digital et de la RSE), le projet People & Transformation consiste à accompagner les employés dans les transformations organisationnelles afin de développer la performance individuelle et collective de lentreprise de demain.

Comment?

Grâc e à laccompagnement de leur équipe et à lidentification dun style de leadership permettant de contribuer à une organisation apprenante.

Lambition du projet P&T consiste donc à concevoir de nouveaux outils et modèles managériaux à disposition des managers pour mieux accompagner leur équipe dans un contexte de changement permanent.

Vous serez sous la responsabilité de la Cheffe du projet "People & Transformation" qui vous accompagnera au quotidien durant votre stage.



Début du stage: A partir de Janvier 2023
Durée: Temps plein pour 6 mois

Lieu: Paris, Meudon (92)



VOS MISSIONS

*Contribuer aux études scientifiques en cours de développement sur la thématique de la conduite du changement permanent : collecte, traitement et analyse des données recueillies (conduite d'entretiens semi-directifs, observation participante, analyse documentaire...)
*P articiper à / animer des ateliers de créativité
*Proposer des solutions/ modèles techniques (bonnes pratiques managériales, référentiels, typologies, guides, canevas, roadmaps, vidéos..)
*Particip er à la rédaction des articles scientifiques avec co-signature.


N OS MISSIONS

Nous nous engageons à vous accompagner, à vous former dans votre apprentissage au sein de nos équipes et à valoriser vos compétences.



LE PLUS DE CE STAGE :
une tutrice expérimentée, pédagogue, bienveillante et très professionnelle, qui vous fera acquérir de nombreuses compétences techniques et comportementales
l' accès à des décideurs internes et externes dans différentes fonctions clés de l'entreprise


PR OFIL RECHERCHE

De formation BAC+4/5 avec un intérêt pour les Ressources Humaines, le Management, la Conduite du changement ou la Stratégie, le Leadership...

Bon ne capacité danalyse, de synthèse et de rédaction;

Capacité de travail en autonomie et en équipe;

Force de proposition et créativité;

Bon niveau de français et danglais, à lécrit et à loral;

Sourire et bonne humeur appréciés!

karine.sacepe@capgemini.com

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STAGE - ANALYSE DES SURCOûTS DES PROJETS SOUS MAîTRISE D'OUVRAGE

Le Département management de projet et expertises est l'un des départements composant la Direction des infrastructures.
Ce département a en charge lappui aux départements de la direction dans la conduite des projets dinfrastructures dans les composantes environnementales, urbanistiques, techniques, sécuritaires, financières et juridiques. Le département veille également au maintien du niveau de sécurité des infrastructures en phase dexploitation pour le compte de la DGA Exploitation dIle-de-France Mobilités. Il anime et formalise par ailleurs au sein de la direction les démarches de capitalisation et dhomogénéisation des méthodes et process de gestion de projet et de maîtrise douvrage.

Ses missions consistent plus particulièrement à :
assurer lexpertise et le support technique des projets (géotechnique, génie civil, environnement),
assurer la gestion des procédures réglementaires de sécurité des transports guidés (STPG),
assurer la gestion des procédures réglementaires en urbanisme et en environnement,
as surer la sécurité juridique des procédures nécessaires à la bonne réalisation des projets,
assurer le suivi général de la programmation des projets (CPER), de leur avancement et de leur instruction,
assu rer le suivi et lélaboration et suivi administratif des conventions de financement des projets de la direction,
coordo nner lélaboration et le suivi de la réalisation du budget de la direction, en lien avec la direction finances, achats et contrats,
animer et formaliser une démarche de capitalisation et dhomogénéisation des méthodes et process de gestion de projet et de maîtrise douvrage,
assure r le suivi des commandes, des factures et de lexécution financière relatif aux projets de la direction en lien avec la direction finances, achats et contrats,
accompa gner de(s) projet(s) dans ses phases décisionnelles : présentation des dossiers au conseil dIle-de-France Mobilités notamment.

Missio ns / Activités
Sous la responsabilité du chef de département MPE et de son adjoint, le/la stagiaire réalisera notamment un retour dexpérience sur les surcoûts et prévisions de provisions pour risques et aléas de différents projets de tramways (tramways, T4, T9, T10 et T13 notamment), bâtiment (dépôt-bus de Vaux-le-Pénil), BHNS (Massy-Saclay) et métros (M12, M14 etc).
Pour cela, il/elle sera amené(e) à :
Analyser les études, rapports, notes, demandes de rémunération complémentaires et avenants des prestataires (maîtres duvre, entreprises de travaux etc.) relatifs aux projets de tramways, BHNS, bâtiment, métros suivis par la direction des infrastructures dIDFM ;
Procéder à des entretiens avec les personnes concernées, en interne IDFM ou avec des prestataires (mandataire, MOE) ou autres MOA, sur le sujet du suivi des coûts et des risques ;
Rédiger un rapport sur le suivi des risques et surcoûts pour chacun des projets étudiés et suivre lévolution de la provision pour risques et aléas, notamment par rapport au coût prévisionnel de lopération, à chaque stade du projet : études préliminaires, études dAVP, études de projet, phase de consultation des entreprises, fin du chantier ;
Remettre à jour en conséquence la doctrine danalyse des risques dIDFM ;
Rédiger des clauses-types pour un cahier de clauses techniques particulières dun marché de maîtrise duvre et un cahier des clauses administratives particulières dun marché de travaux ;
Assister le chef de département dans la passation des marchés transverses du département (marché de sondages géotechniques, marché dAMO géotechnique et marché de topo notamment) : rédaction du DCE, analyse des offres etc.
En fonction des contraintes du service et de lavancement du retour dexpériences sur les surcoûts et les risques, le/la stagiaire pourra être amené(e) à participer à la rédaction de comptes-rendus, dossier de consultation dentreprises, analyses de dossiers ou de tout document lié à lamélioration de la maîtrise douvrage au sein de la direction des infrastructures.

Compétences / Expériences
Niveau détudes : École d'ingénieurs ou Master 2

Connaissances recherchées : maîtrise douvrage publique de grands projets dinfrastructures de transport. Bonne compréhension des contraintes de conception et de réalisation de projets dinfrastructures de transport et/ou daménagements de voirie, droit de la commande publique,
Qualités recherchées : prises dinitiatives, travail en transversalité, esprit de synthèse, organisation, rigueur, autonomie.

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DATA SCIENTIST MéTHODE DE RECHERCHE OPéRATIONNELLE (F/H) - STAGE

À propos

Quantmetry  - the State of the Art AI company - est le cabinet français de conseil de référence en intelligence artificielle, pure player, pionnier et indépendant depuis sa création en 2011.  


 

Les 150 collaborateurs et chercheurs-consultan ts de Quantmetry mettent leur passion au service des entreprises de tous secteurs (santé, industrie, retail, assurances), et accompagnent les grands groupes français et internationaux dans leurs projets de data transformation, de la stratégie à lindustrialisation des cas dusage. EDF, Orange, GRTgaz, MAIF, plusieurs Ministères (Finance, Éducation, Intérieur) nous font confiance depuis plusieurs années. 

&# 8239;

Ce qui fait la force de Quantmetry ?&# 8239;

4500 jours-hommes consacrés à la recherche et à linnovation dans tous les domaines de lIA 
Un programme daccélération de carrière pour les Juniors sur 2 ans 
Une demi-journée par mois partager autour des missions, de la R&D et de la vie dentreprise, entre Quanters 
Une attention particulière attribuée au développement personnel des Quanteurs, qui sont incités à participer à des projets transverses (écrire un article de blog, devenir formateur, développer ses capacités de management, animer un atelier ou meet up nombreux évènements organisés par les Quanters eux-mêmes et par le Comité Social et Economique (matchs de foot, soirées jeux, sorties culturelles, team building)  239;

 

Q uantmetry a été labellisé HappyAtWork pour la 4eme fois en 2022 (sur 4 participations&#8239 ; ;;), et TechAtWork pour la 2eme fois (sur 2 participations), par ChooseMyCompany, à la suite dun sondage anonyme effectué auprès de tous les Quanters.

 

Contenu du stage

Le stage Data Scientist Quantmetry sera réparti entre la réalisation dun projet de R&D porté par lexpertise Times Series de Quantmetry, et la participation à une mission de conseil en Data Science pour un client de Quantmetry.






Projet R&D

Au sein du projet R&D « Recherche Opérationnelle&#8239 ; ;», Lobjectif de ce stage est, dans la continuité du Last Mile Routing Research Challenge [2] proposé en 2021 par Amazon et le MIT Center for Transportation and Logistics, dutiliser l'apprentissage automatique et loptimisation sous contraintes pour produire des solutions au problème de séquençage d'itinéraires qui surpassent les méthodes de recherche opérationnelle traditionnelles.



Objectifs  : 

Dans ce contexte, les objectifs du projet recherche sont les suivants :​ 

É tudier les données mises à disposition
Étudier les solutions proposées par les participants du Last Mile Routing Research Challenge
Proposer une approche innovante utilisant l'apprentissage automatique et loptimisation sous contrainte afin de surpasser les méthodes de recherche opérationnelle traditionnelles pour les problèmes de type VRP


Les livrables attendus lors de ce projet recherche sont :



Production dassets (code packagé, méthodologie, rapport scientifique) réutilisables
Resti tution interne et publication dun article sur le blog de Quantmetry
Producti on dune revue de littérature scientifique sur une problématique à létat de lart


Mission de conseil :

F ormaliser un problème et récolter des besoins métiers
Établir des méthodes de collecte et traitement de données et de modélisation adaptées
Participer à lélaboration dune solution en produisant un code structuré industrialisable
Re stituer des analyses, résultats ou produits obtenus auprès dinterlocuteurs métiers




Pré -requis du poste
Pré-requis :

En cours de préparation dun diplôme dingénieur ou dun Master en Statistiques, Mathématiques appliquées, Informatique
Connai ssances théoriques solides en Data Science, Statistiques, Machine Learning
Capacité à développer en Python et délivrer un code propre et documenté
Capacité à travailler en équipe, proactivité, esprit de synthèse, intérêt pour le conseil


Nice-to -have :

Exp ériences en Data Science, de préférence liées au sujet R&D du stage
Outils de développement  : Linux, Git, Docker, pratiques DevOps
Data Engineering: Cloud, Spark


Process de Recrutement

Entre tien RH
Entretien Tuteur
Entretien Leader dexpertise
Durée du stage : 5 à 6 mois (début dès que possible) 



Avantages  :  

R emboursement de 50% du Pass Navigo  
Chèques restaurants &# 8239;
Mise à disposition dun Mac  
P ossibilité de continuer sur un CDI. 


Int égrer la communauté des Quanters, cest vouloir faire bouger les lignes, chaque jour et à tous les niveaux, dans un environnement très bienveillant porté par 4 valeurs : lexcellence, lexceptionnalité, laccomplissement humain, et lesprit déquipe. 🚀 Rejoignez-nous!&#823 ; 9;

 






Références&#82 3; 9;:

[1] Rich Vehicle Routing Problem: Survey: https://dl.acm.org/d oi/10.1145/2666003
[2] Last Mile Routing Research Challenge: https://routingchall enge.mit.edu
[3] Pyomo : http://www.pyomo.org
[4] Google OR-Tools: https://developers.g oogle.com/optimizati on
[5] scipy.optimize : https://developers.g oogle.com/optimizati on
[6] CBC : https://projects.coi n-or.org/Cbc
[7] GLPK: https://www.gnu.org/ software/glpk/
[8] CPLEX: https://www.ibm.com/ fr-fr/analytics/cple x-optimizer

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GESTION DE PROJET - DéVELOPPEMENT DES éNERGIES RENOUVELABLES

Stage Loci Anima 3 mois minimum

France et international

Description de lentreprise/lorgan isme

Loci anima, « lâme des lieux » a été créée il y a 15 ans. Elle développe des stratégies urbaines et architecturales et fabrique le mieux vivre demain (habiter, travailler, se divertir, se ressourcer, partage, ...). Loci anima ambitionne de créer des architectures à vivre, économes, pratiques, astucieuses et recyclables. Dans tous les projets on retrouve la volonté den finir avec la dichotomie ville et nature : les architectures sont des paysages à vivre, à habiter et à planter, des architectures qui accueillent les hommes, les plantes et les animaux en ville.
En sinspirant des stratégies dadaptations millénaires de la nature, Loci anima imagine et conçoit les villes et les bâtiments comme des êtres vivants ! La meilleure manière de sadapter au monde de demain

Rejoignez-nous pour être acteur avec nous du monde que nous imaginons et construisons pour demain ! En France et à linternational (New York, Varsovie, )
Tes principales missions :
Gestion de projet intégrant le développement des énergies renouvelables en milieu dense (Algues, hydrogène, )
Utilisation de matériaux innovant et/ou réemploi : mycélium, bio composite, fibre de carbone recyclée, plastique
Ce stage est fait pour toi si :
- Rejoindre une équipe jeune et ambitieuse tintéresse Tu aimes concevoir des solutions innovantes,
Profil souhaité : dernière année détude ingénieur Structure/ Agronome

Compétences : Recherche des nouveaux structures de matériaux (béton, bois ou sciences du vivantetc)
Définir les concepts structurels du projet (béton armé, bois, métal, sciences du vivant, )
Établir les minutes structures et rédiger les notices techniques
Recherche dagronome
Réaliser des diagnostics agricoles
Intégre r la thématique agricole sur la réalisation de Plan Climat
Intégrer les problématiques agricoles dans les évaluations environnementales
C hallenger la faisabilité technique et économique des nouvelles technologies

dbouissou@loci-anima.com

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SENSING INDUSTRIEL à BASE DE CAPTEUR RADAR FMCW TERAHERTZ

Responsabilités :

De manière à poursuivre sur les travaux applicatifs découlant des développements dune unité radar FMCW ultrawideband, le sujet de stage proposé sarticulera autour de différentes problématiques. En particulier, et de manière non exhaustive :
- Développements et optimisations dalgorithmiques de traitements de données spécifiques relatifs à plusieurs applications cibles. Ces dernières ont été retenues de par le fort potentiel damélioration des performances de technologies actuelles de contrôle :
o Mesures dépaisseur sans contact et caractérisation/iden tification de matériaux diélectriques
o Mes ure de densité sans contact dans des mousses polymères
o Mesure de teneur en eau sans contact sur matériaux polymères.
o Détection automatisée de défauts dans matériaux diffusants
- Défini tion des limites des approches dextractions développées et optimisations, approfondissements des nouveaux potentiels applicatifs découlant de ces algorithmes.
- Impl émentation de systèmes optiques pour limagerie et le sensing radar relatifs aux applications susmentionnées.
- A limentation dune base de données sur les capacités de caractérisation des matériaux.
- Mise en place de plans expérimentaux pour la caractérisation des performances de lunité FMCW radar.

Connaissan ces, compétences, aptitudes et capacités recherchées :

Profil de formation technique diplôme dingénieur ou Master 2 physique spécialisation optique et traitement du signal
Les qualités suivantes sont avant tout recherchées :
- Connaissances théoriques et pratiques en optique, physique, traitement du signal, traitement de données
- Connaissa nces approfondies en algorithmique et traitement de données (Langage : Matlab, Labview, )
- Aisance technique pour la manipulation expérimentale
- Pol yvalence et autonomie au travail
- Rigueur et organisation dans lexécution des tâches
- Aptitude au travail en équipe

jobs@lytid.com

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INGéNIEUR SI DES OPéRATEURS DE TRANSPORTS (SI OT) H/F

Et si vous participiez à la mobilité de demain ?
Ile-de-France Mobilités, Autorité Organisatrice des Mobilités Durables, a lancé plusieurs programmes dampleur pour faciliter les déplacements des franciliens.
Levier de la transformation, la Direction du Numérique développe sa stratégie autour de projets à forts enjeux, tels que les J.O 2024 et lOuverture à la Concurrence des Transports.
Lactiv ité de la Direction du Numérique sera portée à terme par environ 150 ressources internes et externes pour un budget annuel aux alentours 100 M.

Nous recherchons notre futur :

« Ingénieur SI des Opérateurs de Transports (SI OT) H/F »

Notre contexte :
- Définir la stratégie SI OT/Génie Informatique (GI) dIle-de-France Mobilités, au service des usagers et des métiers, dans le cadre du Plan de Transformation Numérique (PTN) ;
- Fournir à Ile-de-France Mobilités une vision prospective en matière de SI OT/GI.
Vos principales missions :
- Approfondir et renforcer la connaissance des SI OT/GI : piloter les prestations daudits et dexpertises ;
- Coordonner, accompagner et structurer les démarches métiers en matière SI OT/GI ;
- Élaborer une feuille de route SI OT / GI partagée en cohérence avec le PTN et les orientations métiers ;
- Élaborer, proposer et prescrire des orientations technologiques, financières et juridiques en matière de SI OT/ GI : ouverture à la concurrence, contrats, plan pluriannuel dinvestissements, projets ;
- Proposer des pistes de rationalisations technologiques et économiques des SI OT/GI ;
- Coordonner et animer les instances liées à louverture à la concurrence sur les SI OT/GI ;
- Piloter les prestations en charge de contrôler et sécuriser les réversibilités SI liées à louverture à la concurrence.

Vous êtes :
- Bac+5/6 (ingénieur SI ou management des SI ou transition manager ou auditeur SI ou urbaniste SI) ;
- Expérience d'au moins 5 ans sur des postes SI transverses avec de très nombreux partenaires externes publics et privés (Etat, Transporteurs, Prestataires, Experts fonctionnels et SI, etc.) et de très nombreux métiers porteurs de programme numérique : billettique, information voyageurs, open data, sûreté ;
- Aguerri en matière de : urbanisation/archite cture des SI, élaboration et pilotage de schéma directeur SI et de transformation/trans ition et élaboration de stratégie opérationnelle de transformation des SI ;
- Pilotage d'études, de transformation, de transition, de réversibilité SI et daudits SI ;
- Excellent relationnel et capacités de négociation avérées ;
- Bonne connaissance de l'anglais informatique.

En rejoignant Ile-de-France Mobilités, vous bénéficiez de :
- Un environnement de travail stimulant au service des 12 millions de franciliens et de lensemble des usagers des transports en Ile-de-France ;
- 25 congés annuels + 22 RTT (temps complet 39h) ;
- 2 jours de télétravail ;
- Participation Mutuelle / Prévoyance / Tickets restaurant ;
- CE attractif : activités sportives, actions culturelles, CESU, chèques vacances,
En rejoignant Ile-de-France Mobilités, vous faites partie dune équipe dynamique alliant innovation et utilité publique dont la fierté est de se mobiliser autour de la modernisation des transports franciliens.
Postul ez !

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