. Qui sommes nous?

D.R.A Technologies est une PME composée d'une quarantaine de collaborateurs (H-F) fondée sur des valeurs familiales fortes. Experts multi-secteur en développement de systèmes automatisés et en informatique industrielle, nous accompagnons au quotidien nos clients pour leurs projets en France et à l'étranger.

Grâce à notre savoir-faire reconnu depuis des années, nous pouvons également étendre notre champ d'action pour répondre au mieux aux besoins de nos partenaires entreprises et aux attentes de nos collaborateurs.




. Osez un nouveau challenge professionnel?

Ve nez compléter notre équipe et accompagner notre croissance!

our appuyer le développement de notre activité sur la région Rhône-Alpes, nous recherchons un Ingénieur en automatisme (H-F).

Vous serez amené à réaliser du développement de logiciel de contrôle commande pour le secteur industriel. Vous prendrez en charge des projets d'automatisme, de l'étude à la réalisation de supervision de lignes de production, vos principales missions seront :

- La programmation d’automates (Siemens, Schneider, Rockwell…)
- La programmation des IHM
- L'analyse des programmes
- L'identification des paramètres pouvant évoluer
- Proposition de solutions correctrices et mise en œuvre des solutions retenues
- La réalisation des tests
- La rédaction de documents, supports techniques
- La formation et l'assistance aux opérateurs
- La Mise en service

Des points réguliers sont mis en place pour que vous puissiez vous épanouir dans votre métier et qu'ensemble nous puissions évoluer sereinement.

Le poste est proposé en CDI et est ouvert au télétravail si les partenaires entreprises et les missions le permettent.


. Vous reconnaissez-vous dans ce profil ?

Débutant(e) ou confirmé(e), nous recherchons continuellement de nouveaux talents.

Vous êtes issu(e) d'une école d'ingénieur ou d'une formation bac+3 à 5, en informatique, génie industriel, électronique, ou électrique.

Vous connaissez, maitrisez un(e), plusieurs technologies, outils ou environnements techniques :

- En automatisme : SIEMENS (Step 7, TIA Portal, WinCC), Schneider (Unity Pro, PC Vue), Rockwell...

- En informatique industrielle : C, C++, C#, WPF, .Net, Visual Studio, LabView, Python...

De nature enthousiaste, vous êtes curieux(se), force de proposition et avez un bon esprit d'équipe.

Votre savoir-être fera toute la différence!


. Avantages et perspectives d'évolution?

L'ac compagnement de l'ensemble de nos collaborateurs démarre dès le 1er jour d'intégration.

No us mettons à cœur de maintenir une proximité bienveillante dans les missions et les carrières de chacun(e) au sein de D.R.A Technologies afin de valoriser le travail et favoriser les montées en compétence.

Des dispositifs de formation s'organisent régulièrement selon les souhaits et besoins.

Vous bénéficierez d'une ambiance de travail conviviale avec des afterworks et événements organisés régulièrement, ainsi que des avantages sociaux : participation au transport, tickets restaurant, 12 RTT par an, une mutuelle proposant une couverture avantageuse, un PC développement…

Ré munération à partir de 32k€/an


Vous recherchez un emploi stimulant qui vous permettra de continuer à développer vos compétences ?

N'hésitez plus, participez à l'aventure "D.R.A Technologies!

lfrancois@dra.fr

Rôles et responsabilités

V ous devez tout particulièrement :

Effectuer la préparation au bureau (matériel et documents)
Réaliser les essais préliminaires sur les systèmes fonctionnels
Réalis er les essais d'ensembleRéaliser les essais de réception avec le/la client(e)Identifier, analyser les problèmes techniques et proposer des solutions en relation avec les Services Techniques
Rédiger des comptes rendus hebdomadaires et de fin de mission
Mettre en œuvre les règles et conditions liées à la sécurité des équipements et du personnel
In particular, you must:

Dans le cadre de la Pré-Mise en Service des variateurs de vitesse:

Effectue r la vérification hardware, la distribution Basse Tension, le chargement des softs, les tests d’E/S, la vérification des protections, le remplissage et le démarrage de la centrale d'eau, les tests d'isolement et les démarrages auxiliaires
Réalise r dans le cadre de la mise en service, la mise sous tension du transformateur Moyenne Tension (MT), la vérification synchro et la marche solo, la vérification des sécurités, l'accouplement mécanique et les réglages en charge, les interfaces et les tests contractuels

Qual ifications de base

Ingénieur(e) ou Technicien(ne) expérimenté(e) en électrotechnique, vous avez une expérience dans le domaine de la mise en service de systèmes électrotechniques, mettant en œuvre Moyenne tension et variateurs de vitesse ou connissances/expérie nces équivalentes. Vous faites preuve d'une forte autonomie, de prise d'initiative, d'un esprit d'équipe et d'une très bonne résistance à la pression / stress lors du démarrage des systèmes.

Caracté ristiques souhaitées

Des notions de mécanique seront appréciées bien que non obligatoires.
Un bon niveau d'anglais est indispensable, une autre langue étrangère est souhaitée.
Une disponibilité totale est requise pour des déplacements de longue durée en France et à l'étranger (majoritairement Europe du Sud).

faiz.darib@ge.com

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Qui sommes-nous ?
Créée par et pour les entreprises industrielles, la Fab’Academy est un centre de formation industrielle et de conseil spécialisé dans les métiers industriels, la performance industrielle et le management. Nous accompagnons le développement des compétences des jeunes, des salariés et des demandeurs d’emploi, au service des entreprises.
Nous sommes 230 collaborateurs et collaboratrices, répartis sur 6 établissements, et nous œuvrons chaque jour sur la Région des Pays de la Loire au développement des compétences et des talents de l’industrie.

Nos valeurs
Passion, ambition, convivialité, optimisme et persévérance sont nos valeurs. Nous en sommes fiers et elles animent notre quotidien. Notre mission est de faire briller les talents de l’industrie, de répondre aux besoins en compétences de nos clients et de les accompagner dans la définition de solutions pérennes pour la gestion de leurs équipes.

Nous recherchons pour la rentrée de Septembre 2023 un(e) Apprenti(e) Chef(fe) de projet Méthodes Maintenance.

En lien avec la direction technique et sous la responsabilité du Responsable Services généraux, votre mission principale consistera à participer au déploiement de l’outil de GMAO (Gestion de Maintenance assistée par ordinateur). Il s’agit d’un enjeu de taille pour l’entreprise : gestion du parc machine par les responsables d’atelier (plusieurs centaines d’équipements industriels) et pilotage des demandes d’interventions et dépannages du service travaux.
Un logiciel est déjà existant : Dimo maint

Dans la cadre de cette mission, vous serez amené(e) à :

- Paramétrer l’outil (inventaire des équipements de production et bâtiment et création des bases documentaires);
- Renseigner les modes opératoires de maintenance (création de nomenclatures et gammes de maintenance préventive)
- Rédiger des notices et procédures d’utilisation ;
- Participer à la formation des utilisateurs ;
- Créer des tableaux de bord de suivi de l’activité

Profil :
Vous préparez actuellement une formation Bac+5 en maintenance industrielle, vous avez une appétence pour les systèmes d'information.
Vous êtes rigoureux, méthodique et autonome. Vous avez également un bon relationnel et surtout le sens du service
Rejoignez-n ous et fabriquons ensemble l’industrie du futur !
Poste en Alternance basé à Bouguenais (avec déplacements possibles sur la Région Pays de la Loire).

Nom du contact : Elodie Lopes
Nom de l'entreprise : Fab'Academy

applications-11jqfav@taleez.com

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Missions : le mécanicien assure la maintenance préventive et corrective de l’entretien périodique et courant des véhicules, effectue un diagnostic sur les véhicules et assure les réparations de tous ordres. Il est en capacité d’entretenir et de réparer des véhicules multi-marques, multi-carburations.

Activités :
Diagnostic et contrôle les PL, VL et engins de chantier
-Identifie r le type de véhicule et ses caractéristiques techniques
-Identif ier une panne et proposer la réparation
-Réalise r le pré-contrôle technique
-Utiliser les appareils de contrôle
-Réaliser des essais et conduire les véhicules
-Etablir Les conseils d’entretien des véhicules

Entreti en et maintenance des véhicules dont des quadricycles
-Lire un schéma mécanique, électrique, hydraulique
-Effect uer l’entretien et les réglages du moteur, des organes mécaniques et des différents systèmes équipant un véhicule
-Effectuer la maintenance des véhicules et les remplacements courants : fluides, filtres, plaquettes de freins, disques, crevaison, éclairage, pneumatiques (dépannage possible sur la voie publique)
-Assure les réparations plus conséquentes et les remplacements d’organes mécaniques (embrayage, boîte de vitesse, transmission, moteur, etc…)
-Opère sur tous types de véhicules (VL, PL, quadricycles à moteur, engins de chantiers). Peut être amené à effectuer des réparations sur tous types de matériel portatif thermique ou électrique
-Peut œuvrer sur des deux-roues motorisés ou non

Entretien et sécurisation de l’atelier et de ses équipements
-Assurer la maintenance courante de l’outillage et du matériel
-Effectuer le tri des déchets dangereux
-Applique r les consignes de sécurité

Compéten ces requises :
-Vous possédez obligatoirement le permis VL, en cours de validité. Permis PL souhaité
-Vous êtes titulaire du Bac pro mécanique ou avez une expérience significative
-Vous possédez des compétences en mécanique et de fortes connaissances en électricité automobile
-Vous savez utiliser les outils de diagnostic électronique
-Vous disposez de connaissances en matière d’informatique (logiciel métier)
-Vous avez l’esprit d’équipe

Conditio ns de recrutement : rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation de l’employeur à la couverture sociale, Action sociale (CNAS/FDAS), chèque déjeuner

Temps de travail : temps complet, RTT possible
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Date de prise de poste : dès que possible

Merci d’adresser votre candidature
(lettre de motivation et Curriculum Vitae)
avant le vendredi 14 avril 2023 à
recrutement@saint hilairederiez.fr

recrutement@sainthilairederiez.fr

NGE Bâtiment recherche un(e) Chargé(e) d’études de prix en alternance basé(e) à Bruz (35).

Directement rattaché(e) au Responsable du Bureau d’Etudes, vous devrez assurer les missions suivantes :

- Participer au montage des dossiers d’études de prix

- Participer au recueil des informations utiles aux études

- Participer à la création de méthodologies à intégrer dans nos offres

Liste de missions non exhaustive.


Profil
Issu d'une formation de niveau BAC+2/+3 ou autodidacte, vous souhaitez poursuivre votre cursus par le biais d’une alternance afin d’acquérir une compétence métier.

Vous avez une appétence pour le secteur du Bâtiment.

Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont autant de qualités requises pour ce poste.



🚀 Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et participer à des projets novateurs et ambitieux ?

📩 N’hésitez plus et transmettez-nous votre CV à l’adresse suivante : llaurent@nge.fr



Pour connaitre nos projets et nos actualités, vous pouvez consulter notre page LinkedIn :
https://www.linked in.com/company/cardi nal-edifice/

llaurent@nge.fr

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SOUTIEN AUX OPÉRATION DE GUERRE DES MINES H/F

DESCRIPTIF DE L'INSTITUTION
La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des armées. Elle est engagée en permanence sur toutes les mers par la présence de bâtiments de surface, de sous-marins, d’aéronefs ou de commandos, qui constituent l'outil maritime de la défense militaire de notre pays. Choisir la Marine, c'est décider de servir en mer ou sur terre dans un environnement opérationnel ou dans le soutien des unités pour l’acquisition d’une expérience humaine et professionnelle hors du commun.
ENVIRONNEME NT DU POSTE
La force d’action navale compte trois groupes de plongeurs-démineurs (GPD) implantés respectivement à Cherbourg, Brest et Toulon. Ces GPD regroupent des experts de l’intervention sous la mer et du traitement du danger que représentent les munitions et explosifs. Les missions génériques d’un GPD sont les suivantes :
- Intervention en plongée humaine, à l’air et aux mélanges suroxygénés ;
- Intervention sur munitions historiques en haute mer et sur l’estran ainsi que sur les emprises de la défense ;
- Intervention sur engins explosifs improvisés à bord des bâtiments militaires, dans les emprises de la défense ainsi que sur tout navire civil en mer;
- Intervention sur munitions non-explosées et sur engins explosifs improvisés en opération extérieure ;
- Recherche sous-marine de mines et d’engins explosifs par sonars remorqués et drones autonomes ;
- Expertise d’épave, récupération de corps ;
- Réalisation de travaux sous-marins.

Les missions spécifiques sont les suivantes :
- GPD Manche : « Fouille Opérationnelle subaquatique » ;
- GPD Atlantique : « Intervention en eaux polluées » et « intervention sur mine inconnue » ;
- GPD Méditerranée : « Ouverture d’un chenal d’assaut » et « travaux sous-marin lourd ».

Dans le cadre de l’action de l’état en mer, les GPD traitent chaque année plus de 2500 munitions historiques en mer et sur les plages. Chaque GPD est armé par environ 50 marins dont 30 plongeurs-démineurs. Les plongeurs-démineurs peuvent être aussi bien projetés par la mer, via des vedettes d’intervention, des bâtiments de surface ou par un bâtiment base de plongeurs démineurs, que par la terre ou les airs.
Missions
Le VOA opérations de guerre des mines vivra une expérience unique lui permettant de découvrir la vie et l’organisation d’un groupe de plongeurs-démineurs. Cette année a pour but de confirmer l’attrait du volontaire pour une carrière au sein de l’institution en tant qu’officier de marine sous contrat et officier spécialisé de marine sous contrat « opération guerre des mines ».
Missions principales :
• Dans le domaine des opérations : au sein du bureau activité, aide à la gestion des opérations et à la planification de l’entrainement ; appui aux équipes de plongeurs démineurs lors de leurs activités d’entrainement à terre ou en mer ;
• Dans le domaine de la logistique : au sein du secteur magasin, préparation de la projection de matériel opérationnel (définition du besoin, établissement des procédures, …), gestion des approvisionnements ;
• Dans le domaine de la communication : contribuer au rayonnement de l’unité et de la spécialité en participant aux projets de relations publiques et à la rédaction d’articles ;
• Dans le domaine de la conduite de l’unité : au sein de l’Etat-Major, suivi de dossiers transverses, participation à la gestion et au suivi de projets concret ;
• Dans le domaine de la navigation : le commandant du GPD étant aussi commandant d’un bâtiment de surface, un bâtiment base de plongeurs démineurs (BBPD), le VOA OPGDM sera amené à partir en mer pour développer son sens marin et déployer les équipes de plongeurs-démineurs. En période de missions sur BBPD, l’aspirant pourra être binômé avec un OCDQ afin d’apprendre la navigation et conduire le bâtiment à la mer.

D’autres aspects sont envisageables en fonction des aptitudes du candidat :
• Participation à des opérations de déminage sur le territoire national ;
• Embarquement sur d’autres unités de la FAN (force d’action navale).

En fonction de son profil, de son potentiel et des besoins de la Marine, il est possible pour le VOA OPGDM de suivre des formations spécifiques liés à l’activité des plongeurs-démineurs : stage « découverte de la plongée militaire » (DECPLOMIL), « accompagnateur en caisson hyperbare », « manipulateur caisson hyperbare » et pourquoi pas selon son potentiel de suivre le cours PLB.

LIEU DU POSTE
3 Postes basés à Brest (29), Toulon (83) et Cherbourg (50). Formation Initiale d'Officier (FIO) de 4 semaines à l'Ecole navale (29). En cours d’affectation, la participation au cours « plongeur de bord » est envisageable : 6 semaines à l’école de plongée de Saint-Mandrier (83). Il est également possible de réaliser le stage de découverte de la plongée militaire (DECPLOMIL) de 5 jours.
REMUNERATION
• La solde proposée est d’environ 910€ nets par mois.
• Le volontaire est logé et nourri gratuitement ;
• Le volontaire pourra également prétendre à la prime d’activité délivrée par la CAF en fonction de ses ressources ;
• Avantage SNCF : tarifs à -75% pour déplacement personnels ;
• Primes éventuelles liées à l’affectation.
PROC ESSUS DE RECRUTEMENT
• Entre tien de motivation avec un adjoint au recrutement officiers ;
• Passage en département d’évaluation (visite médicale d’aptitude + tests psychotechniques et entretien psychologique) ;
• Commission de pré-sélection courant mars 2023 ;
• Candidats retenus : tests médicaux (résistance hyperbare) puis entretien unité au Groupement des Plongeurs Démineurs Méditerranée (GPD MED) à Toulon ;
• Commission d’admission courant juin 2023.
Durée du contrat
1 an
Statut
Le volontaire officier aspirant (VOA) dans la filière « opérations », permet aux jeunes diplômés ou aux étudiants à partir de BAC+2 à la recherche d’une année de césure ou d’une première expérience professionnelle, de s’engager au sein de la Marine nationale pour une durée de douze mois dans la filière « opérations ». 6 spécialités : chef du quart, adjoint de quart sur sous-marin, soutien aux opérations en unité commando, soutien aux opérations de guerre des mines, soutien aux opérations de l'aéronautique navale, ingénieur mécanicien.
Poste sous statut militaire
Condition s pour postuler
Etudiants ou jeunes diplômés, vous souhaitez obtenir, dans le cadre d’une année de césure, une première expérience de leadership ou découvrir la vie embarquée. Pour cela, vous devez :
• Etre âgé de plus de 17 ans au moins et de moins de 26 ans à la date de dépôt de candidature ;
• Etre titulaire d’un Bac+2 minimum à Bac+5 (diplôme d’ingénieur, école de commerce, université, IEP) ;
• Présenter les aptitudes médicales, physiques et psychologiques exigées en fonction de la ou les spécialité(s) briguée(s) ;
• Avoir une très bonne condition physique et une bonne aisance aquatique ;
• Avoir des compétences linguistiques avérées (anglais principalement).
Pr é-requis :

• Être de nationalité française
• Etre âgé de 17 à moins de 26 ans
• Savoir nager
• Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC - ex JAPD)
• Être physiquement et médicalement apte
Le parcours de recrutement
• Candi dature sur lamarinerecrute.fr
• Entretien de motivation
• Tests d'aptitudes
• Entre tien avec l'unité
• Affectati on en unité

MERCI DE POSTULER :https://marinejobs. fr/consult.php?offre =981f16778517854694& ref=25

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ADJOINT DE QUART SUR SOUS-MARIN H/F

DESCRIPTIF DE L'INSTITUTION
La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des armées. Elle est engagée en permanence sur toutes les mers par la présence de bâtiments de surface, de sous-marins, d’aéronefs ou de commandos, qui constituent l'outil maritime de la défense militaire de notre pays. Choisir la Marine, c'est décider de servir en mer ou sur terre dans un environnement opérationnel ou dans le soutien des unités pour l’acquisition d’une expérience humaine et professionnelle hors du commun.
ENVIRONNEME NT DU POSTE
Les sous-marins nucléaires lanceurs d’engins (SNLE) sont une partie de la composante des forces nucléaires stratégiques (FNS). La permanence d’un SNLE à la mer, de deux si nécessaire, garantit la possibilité de répondre à tout moment à un ordre de feu présidentiel si les intérêts vitaux de la France devaient être menacés. Les SNLE bénéficient des matériels les plus modernes ainsi que d’une discrétion acoustique exceptionnelle. A la mer, le SNLE est une base opérationnelle autonome et indétectable. Le cycle opérationnel comprend :
• Une période d’entraînement sur simulateur ;
• Une période d’entretien du bâtiment ;
• Une patrouille de 9 à 10 semaines ;
• Une période de soutien du second équipage pendant la période d’entretien de ce dernier à l’Ile Longue ;
• Une période de permissions.

MISSIONS
Intégré à l’état-major du bâtiment, le volontaire aspirant travaille principalement au sein du groupement opérations (conduite du bâtiment et des opérations) mais peut être également amené à travailler au sein du groupement navire (propulsion, sécurité plongée, sécurité classique et toutes installations liées à la viabilité à bord du sous-marin). A la mer, son emploi du temps se divise en deux grands objectifs :
• Découvrir le fonctionnement du sous-marin et de ses installations ;
• Remplir des fonctions effectives au sein de l’organisation du sous-marin.
Cela se traduit au sein du groupement navire par un rôle d’adjoint à l’officier chargé de la sécurité plongée (organisation incendie) ou par un rôle d’adjoint santé sécurité au travail. Au sein du groupement opération, il peut être amené à seconder l’officier chargé des armes tactiques ou remplir des fonctions de suivi de la situation renseignement. Il peut occuper des fonctions d’adjoint à l’officier chef du quart (chef de toutes les chaînes fonctionnelles du bâtiment) en étant à ce titre plus particulièrement chargé de la tenue de la situation nautique du sous-marin.
Cette année a pour but de confirmer l’attrait du volontaire pour une carrière au sein de l’institution en tant qu’officier sous contrat (OSC) et ainsi de pouvoir préparer dans un environnement favorable l’épreuve d’admission au cours OSC.


LIEU DU POSTE
4 postes à pourvoir à bord d’un sous-marin nucléaire lanceur d’engins (SNLE). Formation initiale d’officier (FIO) de 4 semaines à l'Ecole navale (29). A l’issue de la FIO, les VOA rejoindront l’Escadrille des sous-marins nucléaires lanceurs d’engins. Le cours de formation initiale des sous-mariniers (COFISMA) sera dispensé à l’Ecole de navigation sous-marine (Brest). En fonction des programmes opérationnels, des embarquements sur sous-marins nucléaires d’attaque (Toulon) sont possibles.
REMUNERA TION
• La solde proposée est d’environ 910€ nets par mois ;
• Le volontaire est logé et nourri gratuitement ;
• La volontaire pourra également prétendre à la prime d’activité délivrée par la CAF en fonction de ses ressources ;
• Avantage SNCF : tarifs à -75% pour déplacement personnels ;
• Primes éventuelles liées à l’affectation.
PROC ESSUS DE RECRUTEMENT
• Entre tien de motivation avec un adjoint au recrutement officiers ;
• Passage en département d’évaluation (visite médicale d’aptitude + entretien psychologique) ;
• Commission d’admission courant juin 2023.
Durée du contrat
1 an
Statut
Poste sous statut militaire

Le volontaire officier aspirant (VOA) dans la filière « opérations », permet aux jeunes diplômés ou aux étudiants à partir de BAC+2 à la recherche d’une année de césure ou d’une première expérience professionnelle, de s’engager au sein de la Marine nationale pour une durée de douze mois dans la filière « opérations ». 6 spécialités : chef du quart, adjoint de quart sur sous-marin, soutien aux opérations en unité commando, soutien aux opérations de guerre des mines, soutien aux opérations de l'aéronautique navale, ingénieur mécanicien.

Condi tions pour postuler
Etudiants ou jeunes diplômés, vous souhaitez obtenir, dans le cadre d’une année de césure, une première expérience de leadership ou découvrir la vie embarquée. Pour cela, vous devez :
• Etre âgé de plus de 17 ans au moins et de moins de 26 ans à la date de dépôt de candidature ;
• Etre titulaire d’un Bac+2 minimum à Bac+5 (diplôme d’ingénieur généraliste ou spécialisé, diplôme universitaire scientifique) ;
• Présenter les aptitudes médicales, physiques et psychologiques exigées en fonction de la ou les spécialité(s) briguée(s) ;
• Avoir des compétences linguistiques avérées (anglais principalement).
• Savoir nager
• Être de nationalité française
• Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC - ex JAPD)
• Etre âgé de 17 à moins de 26 ans
• Être physiquement et médicalement apte
Le parcours de recrutement
• Candi dature sur lamarinerecrute.fr
• Entretien de motivation
• Tests d'aptitudes
• Entre tien avec l'unité
• Affectati on en unité

Merci de postuler :https://marinejobs. fr/consult.php?offre =6f0f41677851759117& ref=25

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Ingénieur concepteur de formes furtives H/F
Notre Entreprise
Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d’avions militaires, d’avions d’affaires et de systèmes spatiaux.
Architect e du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d’un siècle, d’une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de ses 12.000 collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d’entreprendre au sein d’un environnement technologique innovant.
Rejoindre Dassault Aviation c’est marcher dans les pas de femmes et d'hommes qui, depuis plus de 100 ans, sont unis par la même ambition : repousser toujours plus loin la conquête du ciel.
Prenez votre envol ! Rejoignez-nous !
#EnsemblePlusLoin
Informations générales
Vos missions
La Direction Générale Technique est responsable de la définition et du développement des aéronefs Dassault Aviation civils et militaires, pilotés ou non. Elle assure les études amonts, les études et développements à caractère scientifique ou technologique pour préparer l’avenir de la Société.
Au sein de la Direction Technique de l'Ingénierie de l'Avion des Emports, vous intégrez l'équipe Electromagnétisme et Infrarouge.
En tant qu'ingénieur concepteur de formes avion, votre activité consiste à :
- travailler en équipe multidisciplinaire pour définir les formes et les matériaux des aéronefs en veillant à leurs caractéristiques de furtivité et aux performances des équipements radiofréquences ou optiques intégrés aux avions,
- évaluer les performances de discrétion et mettre les résultats de ces évaluations à disposition des équipes qui les utilisent,
- justifier le produit par des essais ou des simulations numériques.
Vous contribuerez à :
• la définition des formes avion (formes externes, formes internes des conduits d'air…),
• la conception des procédés de discrétion du projet SCAF (évolutions Rafale / avion de nouvelle génération),
• le suivi de réalisation, l'analyse et la validation des performances des technologies afférentes implantées sur nos avions,
• la spécification et le développement des moyens expérimentaux pour la démonstration en laboratoire des procédés de discrétion,
• la caractérisation expérimentale de démonstrateurs technologiques et la justification du respect des exigences programmes.
Cette activité s'exerce dans le cadre des études amont et durant toute la vie des programmes ; vous serez particulièrement impliqués dans les programmes de définition du Système de Combat Aérien Futur (SCAF).
Vous aurez à réaliser des études techniques liées aux programmes avion et aux études amont, et ce au profit et/ou en interface avec les équipes programmes associées.
Vous serez en collaboration avec des organismes extérieurs tels que les partenaires industriels des programmes avion, des centres d'essais ou des clients étatiques ou européens.
Votre profil
De formation Ingénieur, vous souhaitez vous investir dans au moins l’un des domaines suivants : modélisation et simulation électromagnétique, modélisation et simulation infrarouge, électronique radiofréquence, traitement du signal, propriétés radioélectriques ou thermo-optiques des matériaux, méthodes numériques pour l’électromagnétisme ou l’infrarouge.
Vous avez un goût prononcé pour l’aéronautique, un intérêt pour le métier d'ingénieur en étude et développement et curiosité pour les technologies innovantes.
Vous faites preuve d'un intérêt pour les expérimentations et démonstrations en laboratoire,
Vous possédez une bonne communication écrite et orale tant en français qu'en anglais.
Enfin votre capacité d'analyse, d'autonomie, de créativité, d'esprit d'analyse sont des qualités essentielles à la réussite dans ce poste.
Etablissemen t soumis à enquête administrative.
Loc alisation :France, Ile de France, 92 - Saint-Cloud
Domain e professionnel / métier :Conception / Essais
Type de contrat :CDI
Langues :Anglais B2 intermédiaire - avancé
Compétences
Référ ence de l'offre :2022-9338

contact@aviationjobs.fr

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Ingénieur d'études Systèmes de Navigation / Guidage / pilotage automatique - H/F
Référence de l'offre :2023-10021
Localis ation :France, Ile de France, 92 - Saint-Cloud
Notre Entreprise
Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d’avions militaires, d’avions d’affaires et de systèmes spatiaux.
Architect e du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d’un siècle, d’une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de ses 12.000 collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d’entreprendre au sein d’un environnement technologique innovant.
Rejoindre Dassault Aviation c’est marcher dans les pas de femmes et d'hommes qui, depuis plus de 100 ans, sont unis par la même ambition : repousser toujours plus loin la conquête du ciel.
Prenez votre envol ! Rejoignez-nous !
#EnsemblePlusLoin
Informations générales
Vos missions
Au sein d'une petite équipe de la Direction Technique Systèmes, vous participez aux travaux de conception, développement, validation et certification des systèmes de Navigation, Guidage et Pilotage Automatique pour nos programmes d'avions militaires et civils.
Ces travaux seront à effectuer principalement au profit des programmes d'avions en développement actuellement ou futurs, mais peuvent aussi ponctuellement comprendre le support aux évolutions des avions civils et militaires en service.
Ils sont à mener en étroite collaboration avec de multiples autres entités de la société, ainsi qu'avec des partenaires ou fournisseurs externes dans un contexte potentiellement international.
Votr e profil
- Formation de base en aéronautique
- Connaissances en Automatique et Contrôle des Systèmes complexes
- Connaissances en développement logiciel
- Utilisation d'outils de modélisation / spécification formelle
- Bon niveau d'anglais (B2 minimum)
Domaine professionnel / métier :Conception / Essais
Type de contrat :CDI
Langues :Anglais C1 avancé - autonome
Compétences
Nombr e de postes à pourvoir :1

contact@aviationjobs.fr

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Vous souhaitez développer vos connaissances en électrotechnique tout en voyageant dans le monde entier ?

EUPTECH recherche pour un poste en CDI, un(e) Ingénieur(e) ou Technicien(ne) Electricité spécialisé(e) dans la distribution de l'énergie électrique.

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Technique, vous réaliserez les missions suivantes:

-Réali sation des essais de relais de protections électriques numériques sur installations HTA, injections courants primaires/secondaire s.

-Validation fonctionnelle mécanique et électrique des équipements.

-Réd action des rapports d'essais, de non-conformité et de suivi de mission.

Déplacem ents région, France, Europe.

Pour les profils juniors, une montée en compétence est prévue dans notre centre de formation (formation théorique, mise en situation in situ, travail en binôme sur site, tutoring/mentoring).

Votre Profil:

Vous possédez une formation de minimum bac + 2 à bac +5 orientée Génie Électrique, Electrotechnique et Automatisme.

Vous possédez idéalement une première expérience (alternance ou stage) dans le secteur électrique ou automatisme.

Vous êtes en mesure de rédiger les rapports techniques en français / anglais.

Vous avez un bon niveau d'anglais (type B2)

Savoir-Etre:


Vous avez l'esprit terrain, bon communiquant et savez faire preuve d'adaptabilité
Vos forces sont l'esprit d'équipe, l'organisation, l'autonomie et vos capacités à communiquer avec des clients, des fournisseurs et des partenaires.

Rému nération attractive, majoration heures supplémentaires, primes de déplacement majorées par coefficient géographique, prime vacances, mutuelle.

EUPTECH est une société d'Ingénierie Electrique en pleine croissance spécialisée dans la Distribution de l'Energie Electrique. Basée en Rhône Alpes, nous intervenons dans le monde entier. Euptech met ses compétences et expertises multiples à la disposition des constructeurs et des installateurs d'équipements électriques, in situ ou dans ses locaux. Nous accompagnons nos clients à différents niveaux d'un projet : en bureau d'études, réalisation et mise en service sur site des installations électriques HT/BT et automatismes.

www .euptech.com

EUPTECH recherche pour un poste en CDI, un(e) Ingénieur(e) Chargé(e) d'Affaires spécialisé(e) dans la distribution de l'énergie électrique.

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Technique, vous réaliserez les missions suivantes:

Vous identifiez les commandes entrantes en détectant les nouveaux projets porteurs et stratégiques.
Vous établissez et suivez les devis/offres commerciales selon les chiffrages.
Vous appuyez les équipes itinérantes dans les suivis de chantier pour la bonne réalisation des travaux sur le terrain conformément au cahier des charges.
Vous analyserez la faisabilité des dossiers d'exécution en vue d'en établir les solutions techniques les plus abouties.
Vous suivez les affaires en interprétant les dessins et schémas d'implantation électriques dans le respect des normes en vigueur et des délais impartis.

Vos compétences

Vous savez lire et comprendre des schémas électriques.
Vous savez gérer commercialement vos projets et affaires afin d'être un réel support à la Direction Technique.
Vous connaissez les outils informatiques de gestion de projets DAO, type Autocad/SeeElectrica l, CANECO.
Vous possédez un sens du relationnel client et savez bâtir un argumentaire de vente.
Vous parlez anglais et français.

Votre profil

De formation BAC+2 à BAC+5 en Génie Electrique avec une expérience minimum de 5 ans en suivi d'affaires.

Savoi r être

Sens de l'organisation, gestion des priorités, réactivité, aptitude au travail en équipe, sens relationnel client, capacité rédactionnelle français/anglais.


EUPTECH est une société d'Ingénierie Electrique en pleine croissance spécialisée dans la Distribution de l’Energie Electrique. Basée en Rhône Alpes, nous intervenons dans le monde entier. Euptech met ses compétences et expertises multiples à la disposition des constructeurs et des installateurs d’équipements électriques, in situ ou dans ses locaux. Nous accompagnons nos clients à différents niveaux d’un projet : en bureau d’études, réalisation et mise en service sur site des installations électriques HT/BT et automatismes.

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Le/la Chef de Chantier est un expert(e) dans son domaine d’activité. Passionné(e) par son métier mais aussi bon gestionnaire, il(elle) a la responsabilité de veiller à l’exécution de ses chantiers dans le respect des règles de sécurité, tout en veillant à atteindre les objectifs fixés.

Vos principales missions :
- Préparer et planifier l’activité des chantiers,
- Organiser les interventions des fournisseurs, des locatiers et des organismes de contrôles externes,
- Réaliser les implantations secondaires,
- Gérer les contrôles internes et externes,
- Mettre en œuvre et faire respecter les règles de sécurité.

Il (elle) assure également le suivi des dépenses et recettes de ses chantiers et le management des équipes en s’appuyant sur des Chefs d’équipe.

Ses qualités lui donnent toute légitimité pour représenter l’entreprise aux réunions de chantier, étant le garant de la prise en compte des exigences des clients.

Il(elle) est encadré par un conducteur de travaux avec lequel il(elle) définit les besoins en moyens matériels et humains.

Votre profil :
Nous recherchons une personnalité motivée et impliquée, ayant une expérience en Travaux Publics / VRD.

L'autonomie, l'initiative, l'esprit d'équipe et la rigueur sont des qualités indispensables à la réussite du (de la) candidat(e) dans la fonction.

L'outil informatique (Word et Excel principalement) doit être maîtrisé.

v.perez@groupe-brault.com

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Le/la Chef de Chantier est un expert(e) dans son domaine d’activité. Passionné(e) par son métier mais aussi bon gestionnaire, il(elle) a la responsabilité de veiller à l’exécution de ses chantiers dans le respect des règles de sécurité, tout en veillant à atteindre les objectifs fixés.

Vos principales missions :
- Préparer et planifier l’activité des chantiers,
- Organiser les interventions des fournisseurs, des locatiers et des organismes de contrôles externes,
- Réaliser les implantations secondaires,
- Gérer les contrôles internes et externes,
- Mettre en œuvre et faire respecter les règles de sécurité.

Il (elle) assure également le suivi des dépenses et recettes de ses chantiers et le management des équipes en s’appuyant sur des Chefs d’équipe.

Ses qualités lui donnent toute légitimité pour représenter l’entreprise aux réunions de chantier, étant le garant de la prise en compte des exigences des clients.

Il(elle) est encadré par un conducteur de travaux avec lequel il(elle) définit les besoins en moyens matériels et humains.

Votre profil :
Nous recherchons une personnalité motivée et impliquée, ayant une expérience en Travaux Publics / VRD.

L'autonomie, l'initiative, l'esprit d'équipe et la rigueur sont des qualités indispensables à la réussite du (de la) candidat(e) dans la fonction.

L'outil informatique (Word et Excel principalement) doit être maîtrisé.

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Vos principales missions :

- Préparer et planifier les moyens techniques, humains et financiers destinés à la bonne exécution des chantiers, selon cahier des charges de l'étude et dans le respect de la réglementation,
- Veiller à la stricte application des règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers,
- Manager les Chefs de chantier et les accompagner techniquement tout au long de l'exécution des travaux,
- Etre responsable du parfait achèvement des chantiers confiés, en terme de délais, qualité des livrables et tenue budgétaire,
- Entretenir des relations commerciales pérennes avec l'ensemble des intervenants extérieurs (clients, maîtrise d'œuvre, fournisseurs, …).

Votre profil :
Au-delà d'un cursus universitaire, nous recherchons une personnalité impliquée et motivée pour travailler dans les Travaux Publics / VRD.

L'autonomie, l'initiative, l'esprit d'équipe et la rigueur sont des qualités indispensables à la réussite du (de la) candidat(e) dans la fonction.

L'outil informatique (Word et Excel principalement) doit être maîtrisé.

Merci d'adresser votre candidature à contact@groupe-braul t.com

v.perez@groupe-brault.com

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INGÉNIEUR ÉTUDES SENSEURS RF - F/H
Type de contrat : CDI
Localisation : Le Plessis-Robinson (92)
Réf. : R10684
Première société européenne de défense totalement intégrée, MBDA est un leader industriel mondial et un acteur global dans le domaine des systèmes de missiles. MBDA fournit des solutions innovantes qui répondent aux besoins opérationnels présents et futurs de ses clients, les forces armées. Entreprise fondamentalement multiculturelle, imprégnée d'une très forte culture d'innovation et de technicité, MBDA offre aujourd'hui des perspectives de parcours passionnants. Chaque jour, près de 10 000 collaborateurs se consacrent à la conception, au développement et à la production de nos systèmes et sont prêts à vous faire partager leur expérience. De nombreux stages et apprentissages sont proposés dans le but de former les jeunes et de faciliter leur insertion au sein de MBDA ou sur le marché de l?emploi. Convaincu que la diversité est une richesse, MBDA s'engage dans l'accueil et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap et veille au respect de l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Vous êtes passionné(e)s par le monde de l'aéronautique et de la technologie de pointe, vous voulez enrichir vos compétences et relever des défis, vous souhaitez intégrer des équipes dynamiques, conviviales et innovantes...
VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Venez partager et développer vos compétences avec nos 3000 collaborateurs sur notre site du Plessis-Robinson.
Rejoignez la direction Engineering qui soutient nos programmes dans la conduite des activités d’ingénierie et des essais, qui met en œuvre les méthodes d’optimisation de notre excellence technique et qui garantit un service optimal auprès de nos clients !
Vous êtes intégré au sein du département Senseurs RF et suivant les projets, vous êtes sous la responsabilité fonctionnelle du Responsable des études senseurs RF et du RMO.
Vous êtes en interface avec les équipes Projet, les équipes métiers MBDA, le service Antennes de Selles-Saint-Denis et des sous-traitants RF externes (Thales…).
VOTRE QUOTIDIEN
Dans le cadre des nouveaux projets de senseurs RF, vous réaliserez les études correspondant à ces équipements sur les différents missiles MBDA.
Le périmètre de vos activités regroupe :
- L’évaluation des bilans de puissance (calcul de l’équation du radar), des formes d’onde, des traitements des signaux.
- La mise en place d'outils/modèles permettant l’étude et l’évaluation des performances des senseurs RF (pouvant inclure des modèles détaillés de traitement du signal).
- Le suivi et l’évaluation des études techniques des sous-traitants sur les différents missiles MBDA.
- L’établissement de spécifications techniques des senseurs RF.
- Le support aux essais des senseurs RF (pour les phases de préparation, de réalisation et d’analyse).
VOTRE PROFIL
Diplômé(e) d’une école d’ingénieur généraliste ou équivalent, vous avez acquis des connaissances en radar, traitement du signal et électronique.
Idéal ement, vous justifiez d'une première expérience réussie en RF.
Vous disposez de capacités d'analyse et de synthèse, vous êtes rigoureux (se) et appréciez le travail en équipe.
Compte tenu de l’environnement international de l’entreprise, un niveau d’anglais courant est nécessaire.
Les défis technologiques de l’industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature !

mbda@recrutdiploma.com

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INGÉNIEUR MÉTHODES (H/F)
• CDI

• Temps plein

• De 2 à 5 ans d’expérience

• Master, DESS, DEA, Bac+5

• Ingénieur process et méthodes
Mission
C oriance, c’est quoi ?
400 collaborateurs passionnés et spécialisés dans la gestion et l’exploitation de réseaux de chaleur et de froid. Nous offrons à nos clients une véritable expertise dans la conception, la construction et l’exploitation de leurs installations énergétiques.
En bref, nous sommes…
Un groupe en pleine croissance et dans un domaine en perpétuelle évolution, Coriance recrute aujourd’hui ses talents de demain !
Nous proposons des solutions performantes par l’optimisation des coûts et des procédés technologiques en faisant appel à des énergies non polluantes ou renouvelables (bois énergie, géothermie, incinération d’ordures ménagères) mais également à des énergies traditionnelles en appoint.
Nous plaçons la démarche RSE au cœur de notre stratégie !
Nous recherchons un ingénieur qualité et méthodes (H/ F), vous aurez pour missions:


PROJE T SME
• Piloter un projet de mise en place d’un logiciel de gestion du Système de Management de l’Entreprise (SME) couvrant l’ensemble des processus,
• Assure r l’interface entre les équipes de développement du logiciel et les référents métiers,
• Maîtrise r l’expression des besoins métiers (en matière de Qualité Sécurité et Environnement), et comprendre les attentes fonctionnelles,
• S uperviser le plan de déploiement et de formation des utilisateurs internes.


MISSI ONS GENERALES
• Analyse r les besoins métiers et les exigences, identifier les meilleures pratiques,
• Imagin er et mettre en œuvre des méthodes de travail et des outils répondant aux besoins métiers identifiés,
• Contr ibuer à la gestion d'un logiciel de GMAO (gestion de maintenance : logiciel Carl Source) et d'autres outils métiers : mises à jour, gestion des profils utilisateurs, amélioration des fonctionnalités,
• Contribuer au support et à la formation internes,
• Contrib uer au suivi énergétique de nos infrastructures,
• Contribuer au suivi de l'activité de maintenance,
• Cont ribuer au pilotage par indicateur sur l'ensemble des métiers de l'entreprise (élaboration et consolidation périodique d'indicateurs),
• A ccompagner les équipes opérationnelles dans le traitement de sujets complexes et pluridisciplinaires.
Profil
Vous êtes issu.e d'une formation générale et technique, type école d'ingénieur, avec une spécialisation en ingénierie de la maintenance ou ingénierie méthodes ou QSE.
Vous disposez d'une première expérience d'au moins 2 ans en environnement industriel ou dans le domaine de l'énergie.
Vous avez une certaine appétence pour les outils informatiques/digita ux.
Vous avez une bonne compréhension de l’environnement et des activités d’une entreprise, des besoins et des contraintes des utilisateurs.
Vous avez eu une expérience en lien avec le domaine QSE ; des notions en certifications ISO 9001, ISO14001, ISO 45001 et ISO 50001 sont un plus. Une expérience en gestion de projets est un plus.
Vous êtes curieux.se et disposez d'une très bonne capacité de compréhension des problématiques pluridisciplinaires.
Votre approche est très structurée et rigoureuse, vous savez hiérarchiser les idées et les synthétiser efficacement.
Vous êtes dynamique, impliqué.e, déterminé.e et persévérant, vous allez au bout des choses.
Vous êtes capables d'organiser votre quotidien en autonomie à partir des consignes qui vous sont données en amont, vous êtes force de proposition. Vous connaissez vos limites et savez demander de l'aide au bon moment.
Vous avez une bonne capacité d'écoute, vous êtes pédagogue et vous adaptez à votre interlocuteur.
Comp étences
Office 365
Exploitation Maintenance
Esprit De Synthèse
Bases De Données
Suivi De Projet
Pédagogie
R eporting Règlementaire
Conce ptualisation
Suivi Énergétique
Ecoute

http://www.groupe-coriance.fr/

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Poste à pourvoir en CDI.
En tant que Facility Manager / Technicien Bâtiments (maintenance) H/F, vous avez envie de superviser la maintenance des bâtiments du réseau DACHSER ?

Rejoignez notre équipe de 8 professionnels du bâtiment au sein de notre siège social de Chanverrie. Vous avez un rôle d'accompagnement technique et travaux et vous réalisez les audits de maintenance des sites (conseil, coordination, contrôle).

Vos tâches seront de :
- Assurer l'accompagnement technique des agences pour leurs travaux et la maintenance immobilière : assistance
techniqu e, conseil, aide à la définition des travaux à effectuer, recherche de solutions techniques, aide à l’analyse de
devis, …
- Mener un audit annuel de chaque agence de votre périmètre (vingtaine de sites)
- Prendre en charge le suivi de projet (appel d’offres, négociation, suivi de réalisation) pour des travaux importants
- Si nécessaire, mener une intervention technique sur les installations techniques des agences

Déplaceme nts fréquents sur votre périmètre d'actions.
Voiture d'entreprise sera fournie.

Selon votre profil, des perspectives d'évolution sur les métiers du bâtiment sont envisageables.


PROFILS : H/F

De formation supérieure en bâtiment, vous bénéficiez d’une expérience de 4 à 6 années qui vous a permis de développer et de mettre en pratique votre expertise de la construction en bâtiment.

Le groupe évoluant dans un contexte international, un bon niveau d'anglais serait apprécié.

Vous détenez une connaissance des techniques générales de la construction des bâtiments et une connaissance
généra le des normes de santé et sécurité. Vous avez des compétences en gestion de travaux bâtiment et en pilotage
de mini-projets. Des compétences techniques en électricité seraient appréciées.

Vous possédez également une bonne maitrise des outils bureautiques. La connaissance du logiciel CAO Autocad
serait appréciée.

Vous possédez le permis B.

Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome. Votre capacité d'analyse et d'initiatives et votre qualité d’écoute font de vous un(e) interlocuteur(trice) privilégié(e). Vous savez également vous montrer force de proposition et savez gérer les priorités.

En interne, vous savez également travailler en collaboration avec l’ensemble des services, agences et filiales du
groupe.

Plus qu'un diplôme, nous cherchons une personnalité, une réelle motivation et pourquoi pas une passion.

Laissez- vous transporter vers de nouveaux horizons et rejoignez Dachser :
- Une entreprise internationale familiale aux valeurs fortes : Esprit entrepreneurial, courage d’innover, durabilité
économiq ue écologique et sociale, sens de l’engagement, ouverture sur le monde et respect, …
- Une diversité de métiers qui offre des challenges professionnels motivants et variés
- Un environnement de travail international, moderne et en constante évolution
- Des collaborateurs engagés, professionnels et ouverts d’esprit
- Des avantages sociaux intéressants : 13ème mois, participation, chèques déjeuner, CSE, mutuelle, prévoyance, …

Si vous aussi, vous partagez nos valeurs et notre passion du métier, rejoignez-nous et devenez un acteur de l’économie mondiale !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière : https://fr.dachser-c areer.com/

Pour en savoir plus sur Dachser : https://www.dachser. fr/fr/
Suivez l’actualité de notre groupe sur LinkedIn : https://www.linkedin .com/company/dachser /?originalSubdomain= fr

Comment postuler :

- Adresser, votre candidature à l’attention du :
Service Recrutement
Directi on Ressources Humaines
Siège Social DACHSER
1, avenue de l'Europe
CS 80007 LA VERRIE
85130 CHANVERRIE

france .recruitment@dachser .com

https://dach serfrance.profils.or g/offre-de-emploi/em ploi-facility-manage r-h-f_4469.aspx

france.recruitment@dachser.com

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Qui sommes-nous ?

Présent dans 176 pays et employant plus de 21 000 personnes dans le monde, Festo est le leader technologique dans l’automatisation industrielle.
Festo France (170 personnes) connait une croissance régulière depuis 60 ans et cherche en permanence à voir de nouveaux talents rejoindre ses équipes.
Donc rejoignez-nous !

CDI
Localisati on : Bry-sur-Marne (siège social).

Quelle est votre mission ?

Au sein du service des Ventes, rattaché(e) au Front Line Manager, l’Ingénieur Automation (H/F) participe au développement
stratégique du business Festo, en tant qu’expert en Automatisme Industriel. Il/elle apporte les conseils techniques et conceptuels
pour les applications clés aux équipes de ventes et aux clients des segments industriels de référence.
• Vous élaborez, en collaboration avec l’équipe, une stratégie de conquête sur la liste des clients cibles définis ;
• Vous coordonnez les actions de développement commerciales et technologiques ;
• Vous analysez les risques projet (go/no go) ;
• Vous pilotez les projets qui vous sont confiés ;
• Vous utilisez les méthodes et outils les mieux adaptés pour l’analyse du besoin et pour animer des sessions de réflexion ;
• Vous adaptez les différents médias de communication en fonction des interlocuteurs et de leur besoin ;
• Vous apportez votre expertise à la force de vente dans la compréhension des besoins ;
• Vous êtes l’interlocuteur privilégié du client sur les applications.

Un poste fait pour vous ?

Vous êtes titulaire d’un Bac+5 minimum en automatisme, mécatronique complété d’une solide expérience sur un poste similaire.
Vous disposez de connaissances techniques avancées dans le domaine de la mécanique, électrique et automatisme.

Vous êtes rigoureux(se), autonome et savez gérer les priorités.
Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en gestion de projet.
Vous savez vous adapter à des interlocuteurs très variés.
Une connaissance du logiciel SAP serait un réel plus.
Vous avez une bonne maitrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral.

Rémunérat ion : Rémunération selon profil + bonus + intéressement/partic ipation

Vous vous êtes reconnu(e) dans cette annonce ?
Postulez en envoyant votre candidature à l’adresse suivante :
recrutement@fr.fe sto.com

INGÉNIEUR BUREAU DES MÉTHODES H/F
Sous statut militaire, l’officier sous contrat de la branche « état-major » apporte, par ses études et son savoir-faire dans un domaine de compétence particulier, une véritable plus-value à la Marine. Ce spécialiste occupe des fonctions de cadre, identiques à celles qu’il pourrait tenir dans une entreprise (contrôle de gestion, qualité, ressources humaines, communication, informatique, relations internationales…). Cette expérience constitue la première étape de son parcours professionnel.
#LI- MB1
DESCRIPTIF DE L'INSTITUTION
La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des Armées. Elle est engagée en permanence sur toutes les mers par la présence de bâtiments de surface, de sous-marins, d’aéronefs ou de commandos, qui constituent l'outil maritime de la défense militaire de notre pays. Choisir la Marine, c'est décider de servir en mer ou sur terre dans un environnement opérationnel ou dans le soutien des unités pour l’acquisition d’une expérience humaine et professionnelle hors du commun.
ENVIRONNEME NT DU POSTE
Le service logistique de la marine (SLM) est l’opérateur étatique du maintien en condition opérationnel des navires et des prestations logistiques de la Marine nationale. Il est constitué d’une direction (40 personnes) située à Toulon et d’établissements à Toulon (745 personnes), Brest (450 personnes) et Cherbourg (60 personnes).
Le poste proposé est situé au sein de l’établissement du SLM de Toulon. Au sein de cette unité, le poste est rattaché à l’atelier productique de la division « Ateliers ». Sous les ordres du Service de Soutien de la Flotte (SSF), cette division est en charge de réaliser des opérations de maintenance et d’entretien sur un très grand nombre de matériels et d’équipements présents à bords des Eléments de Forces Maritimes (EFM). Intégré au bureau des méthodes, entité nouvelle au sein du SLM de Toulon, l’ingénieur méthodes assurera des prestations d’études et de réflexion au profit des ateliers, plus particulièrement dans le domaine de la chaîne de fabrication numérique (impression 3D, fabrication sur machines-outils après des travaux de CAO).
MISSIONS
Act ivités principales
Le titulaire de ce poste participe à l’ensemble des missions de ce bureau. En particulier :
• Il pilote les activités de création spécifique et de prototypage mises en œuvre dans les ateliers ;
• Il anime, au sein du SLM de Toulon, la chaîne de fabrication numérique, dans le respect des directives et instructions données ;
• Il anime la communauté de travail numérique au sein du SLM de Toulon et contribue à faire vivre cette communauté de travail entre les différents établissements du SLM et les autres unités de la Marine ;
• Il établit et entretient un réseau de collaboration avec les unités du ministère des Armées et les organisations externes, notamment pour faire réaliser des études sur les matériaux produits par les ateliers ;
• Il participe à la rédaction des procédures et consignes régissant l’activité du bureau des méthodes.
Activité secondaires
Le titulaire du poste peut être amené à :
• Encadrer un apprenti effectuant sa période d’apprentissage au SLM de Toulon, dans le domaine de l’impression 3D ou de la fabrication numérique ;
• Effectuer des déplacements professionnels dans le cadre de ses missions ;
• Assurer l’intérim d’un autre officier de la division « Ateliers » ;
• Assurer les fonctions d’officier de garde de la base navale de Toulon.
LIEU DU POSTE
Poste basé à Toulon (83). Formation Initiale d'Officiers de 4 semaines à l'Ecole navale – Lanvéoc (29).
RÉMUNÉRATION


Durée du contrat
4 ans
Statut
Poste sous statut militaire
Condition s pour postuler
• Diplôme de niveau 7 (Master, DEA, diplôme d’ingénieur) dans le domaine de la production et des process industriels ;
• Bonnes connaissances dans l’utilisation des logiciels bureautiques classiques (WORD, EXCEL, POWERPOINT) ;
• Connaissances dans l’utilisation des logiciels dédiés à la gestion de projet (type PROJECT) et de CAO (type SOLIDWORKS) ;
• Qualités professionnelles, intellectuelles et personnelles requises :
1. Ouverture d’esprit ;
2. Esprit d’initiative, et autonomie ;
3. Sens de l’analyse et de la synthèse ;
4. Organisation et méthode, compétence en gestion de projet souhaitable ;
5. Sociabilité, travail en équipe.
Pré-requis :
• Être de nationalité française
• Savoir nager
• Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC - ex JAPD)
• Être physiquement et médicalement apte
• Être âgé de 21 à moins de 30 ans au 1er janvier de l'année de recrutement
Le parcours de recrutement
• Candi dature sur lamarinerecrute.fr
• Entretien de motivation
• Tests d'aptitudes
• Entre tien avec l'unité
• Affectati on en unité


Merci de postuler :https://marinejobs. fr/consult.php?offre =c33c16768828628364& ref=25

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Qui sommes-nous ?
Présent dans 176 pays et employant plus de 21 000 personnes dans le monde, Festo est le leader technologique dans l’automatisation industrielle.
Festo France (170 personnes) connait une croissance régulière depuis 60 ans et cherche en permanence à voir de nouveaux talents rejoindre ses équipes.
Donc rejoignez-nous !

Quelle est votre mission ?
Placé(e) sous la responsabilité du Team Leader IA, l’Ingénieur Application (H/F) est l’expert technique en automatisation industriel. Il est en relation direct avec les clients, pour leurs apporter les meilleurs conseils techniques, définir les meilleures solutions d’automatisation, concevoir et déployer des services premium, et participer à l'élaboration de la stratégie vente produits, solutions et services. Son objectif premier est la satisfaction clients internes et externes en intervenant directement en phase d’avant-vente, vente et après-vente.
• Analyser et évaluer le panier produit, solution et service dont il a la responsabilité ;
• Travailler en transversalité avec les autres départements à l’élaboration du business plan orienté BU ;
• Fournir un support technique aux clients internes et externes pour démontrer l’efficience de nos produits, solutions et services ;
• Proposer des solutions pour améliorer la performance à chaque étape de vie du projet ;
• Evaluer la faisabilité technique et vérifier la conformité à la règlementation de la solution ;
• Démontrer la pertinence de la solution en créant un POC ;
• Elaborer conjointement avec la force de vente les propositions commerciales ;
• Réaliser ou coacher la mise en services des solutions vendues ainsi que les phases de transfert de connaissance technique aux clients ;
• Réaliser des audits fonctionnels machines / applicatifs et proposer des plans d’amélioration ;
• Réaliser des SAV techniques spécifiques ;
• Réaliser et développer des tests techniques ;

Un poste fait pour vous ?
Vous êtes titulaire d’un Bac+3 minimum en automatisme, mécatronique complétée d’une solide expérience sur un poste similaire.
Vous disposez de connaissances techniques avancées dans le domaine de la mécanique, électrique et automatisme.
Vous êtes connu pour vos compétences rédactionnelles et relationnelles.
La connaissance du logiciel SAP est nécessaire.
Vous avez une bonne maîtrise de l’anglais (interaction régulière avec nos sites de production).
Vous êtes détenteur d’un Permis B valide.

Rémunération : Rémunération selon profil + bonus + intéressement/partic ipation + véhicule de fonction

Vous vous êtes reconnu(e) dans cette annonce ?
Postulez en envoyant votre candidature à l’adresse suivante :
recrutement@fr.fe sto.com

Dispatcher - F/H LILLE
CDI
EXPLOITA TION
HAUTS-DE-FRANC E
EXPÉRIENCE : < 1 AN
MASTER 2 OU DIPLÔMÉ D'ÉCOLE
CA-23-2277



Présentation de RTE
RTE, gestionnaire du réseau de transport d’électricité français, assure une mission de service public : garantir l’alimentation en électricité à tout moment et avec la même qualité de service sur le territoire national grâce à la mobilisation de ses 9500 salariés. RTE gère en temps réel les flux électriques et l'équilibre entre la production et la consommation. RTE maintient et développe le réseau haute et très haute tension (de 63 000 à 400 000 volts) qui compte plus de 100 000 kilomètres de lignes aériennes, plus de 6 000 kilomètres de lignes souterraines, 2 800 postes électriques en exploitation ou co-exploitation et 51 lignes transfrontalières. Le réseau français, qui est le plus étendu d’Europe, est interconnecté avec 33 pays. En tant qu’opérateur industriel de la transition énergétique, RTE optimise et transforme son réseau pour raccorder les installations de production d’électricité quels que soient les choix énergétiques futurs. RTE, par son expertise et ses rapports, éclaire les choix des pouvoirs publics.
Descriptio n de l'offre
Pour l’une de nos salles de conduite, nous recrutons un :
DISPATCHER H/F
LILLE*
* une mobilité est à prévoir à Saint-Denis (93) en 2025, sur le site de la future salle H24 de l’exploitation du système électrique.
Découvr ir ce métier :
Vidéo - La conduite du réseau
Vous rejoignez l'un des centres ayant pour mission de conduire en temps réel (24h/24, 7j/7) le réseau électrique national et régional (horaires de travail décalés en 3X8). Vous assurez l’équilibre entre l’offre (producteurs) et la demande d’électricité (consommateurs). Vous participez à la sécurité et la qualité de l'alimentation en électricité de la région dont vous pilotez les flux d'énergie. Vous surveillez l’état du réseau, préparez des scénarios pour maitriser les conséquences d’une indisponibilité fortuite ou programmée dans le cadre d’une maintenance d’un constituant du réseau de transport et réalisez les actions nécessaires.
Ainsi, en vous appuyant sur les solutions informatiques les plus avancées et en lien étroit avec les acteurs de terrain de RTE, des distributeurs, producteurs et clients industriels raccordés au réseau, vous :

- Anticipez le fonctionnement électrotechnique du réseau en intégrant l'évolution des consommations, productions, échanges internationaux et leurs impacts sur les flux électriques,

- Elaborez et mettez en œuvre les stratégies d'exploitation permettant de minimiser les coûts d'exploitation tout en assurant la sûreté de fonctionnement du Système Electrique et la qualité d'alimentation de la clientèle,

- Prenez les décisions adaptées aux différentes situations d'urgence ou accidentelles du réseau, afin de rétablir et/ou sécuriser l'alimentation électrique régionale dans les délais les plus brefs,

- Réalisez les études et analyses de risque sur le réseau électrique,

- Informez les clients et exploitants " terrain " de l'état de fonctionnement du réseau. Par votre expertise technique et votre force de proposition, vous contribuez également au développement de la performance des activités en étant responsable de missions et de projets transverse associant d’autres entités de RTE. Vous êtes acteur(trice) du changement par rapport à l’organisation, aux méthodes et outils.

Une formation associant théorie et mise en pratique d’une durée d’environ 6 mois, vous permettra de prendre progressivement votre autonomie dans le poste.
Profil recherché
Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur ou d’une université équivalente. Une première expérience (y compris stage ou alternance) dans le domaine des réseaux électriques, de l’énergie, de l’électrotechnique ou des automatismes / systèmes industriels, est un atout.

Vos atouts principaux pour réussir dans cette fonction sont vos capacités de prise de décision, votre résistance au stress, votre rigueur et votre sens des responsabilités. Doté(e) de solides qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe et savez prendre des initiatives.
Parce qu’il vous permet d'obtenir une excellente connaissance du fonctionnement du Système Electrique, de développer un haut degré d'expertise ainsi qu'une approche globale des problématiques technico-économiques du réseau, ce poste est un excellent tremplin pour évoluer vers des responsabilités de management, de management de projets, ou d'expertise dans l'ensemble des activités opérationnelles et fonctionnelles de RTE.
Vous êtes motivé(e) par les challenges de RTE ?
Postulez sur notre site ou via l’application Rte Recrute à l’offre Ca - 23 - 2277

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.
RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.
Dans le cadre de l’article L.111-33 du code de l’énergie, il est interdit de détenir des intérêts dans la société EDF ou ses filiales (EDF Energie Nouvelle, Electricité de Strasbourg, Dalkia, ...)

Merci de postuler :http://rteoffres.co m/consult.php?offre= e4fd16765381178857&r ef=25

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Dispatcher - F/H Nancy
CDI
EXPLOITA TION
ILE DE FRANCE
EXPÉRIENCE : < 1 AN
MASTER 2 OU DIPLÔMÉ D'ÉCOLE
CA-23-2276

Présentation de RTE
RTE, gestionnaire du réseau de transport d’électricité français, assure une mission de service public : garantir l’alimentation en électricité à tout moment et avec la même qualité de service sur le territoire national grâce à la mobilisation de ses 9500 salariés. RTE gère en temps réel les flux électriques et l'équilibre entre la production et la consommation. RTE maintient et développe le réseau haute et très haute tension (de 63 000 à 400 000 volts) qui compte plus de 100 000 kilomètres de lignes aériennes, plus de 6 000 kilomètres de lignes souterraines, 2 800 postes électriques en exploitation ou co-exploitation et 51 lignes transfrontalières. Le réseau français, qui est le plus étendu d’Europe, est interconnecté avec 33 pays. En tant qu’opérateur industriel de la transition énergétique, RTE optimise et transforme son réseau pour raccorder les installations de production d’électricité quels que soient les choix énergétiques futurs. RTE, par son expertise et ses rapports, éclaire les choix des pouvoirs publics.
Descriptio n de l'offre
Pour l’une de nos salles de conduite, nous recrutons un :
DISPATCHER H/F
Nancy (54) + Saint-Denis (93)*
* une mobilité est à prévoir de Nancy (54) à Saint-Denis (93) en 2024, sur le site de la future salle H24 de l’exploitation du système électrique.
Découvr ir ce métier :
Vidéo - La conduite du réseau
Vous rejoignez l'un des centres ayant pour mission de conduire en temps réel (24h/24, 7j/7) le réseau électrique national et régional (horaires de travail décalés en 3X8). Vous assurez l’équilibre entre l’offre (producteurs) et la demande d’électricité (consommateurs). Vous participez à la sécurité et la qualité de l'alimentation en électricité de la région dont vous pilotez les flux d'énergie. Vous surveillez l’état du réseau, préparez des scénarios pour maitriser les conséquences d’une indisponibilité fortuite ou programmée dans le cadre d’une maintenance d’un constituant du réseau de transport et réalisez les actions nécessaires.
Ainsi, en vous appuyant sur les solutions informatiques les plus avancées et en lien étroit avec les acteurs de terrain de RTE, des distributeurs, producteurs et clients industriels raccordés au réseau, vous :

- Anticipez le fonctionnement électrotechnique du réseau en intégrant l'évolution des consommations, productions, échanges internationaux et leurs impacts sur les flux électriques,

- Elaborez et mettez en œuvre les stratégies d'exploitation permettant de minimiser les coûts d'exploitation tout en assurant la sûreté de fonctionnement du Système Electrique et la qualité d'alimentation de la clientèle,

- Prenez les décisions adaptées aux différentes situations d'urgence ou accidentelles du réseau, afin de rétablir et/ou sécuriser l'alimentation électrique régionale dans les délais les plus brefs,

- Réalisez les études et analyses de risque sur le réseau électrique,

- Informez les clients et exploitants " terrain " de l'état de fonctionnement du réseau. Par votre expertise technique et votre force de proposition, vous contribuez également au développement de la performance des activités en étant responsable de missions et de projets transverse associant d’autres entités de RTE. Vous êtes acteur(trice) du changement par rapport à l’organisation, aux méthodes et outils.

Une formation associant théorie et mise en pratique d’une durée d’environ 6 mois, vous permettra de prendre progressivement votre autonomie dans le poste.
Postuler
Pr ofil recherché
Issu(e) d’une école d’ingénieur ou d’une université équivalente, une première expérience (y compris stage ou alternance) dans le domaine des réseaux électriques, de l’énergie, de l’électrotechnique ou des automatismes / systèmes industriels, est un atout.
Vos qualités principales pour réussir dans cette fonction sont vos capacités de prise de décision, votre résistance au stress, votre rigueur et votre sens des responsabilités. Doté(e) de solides qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe et savez prendre des initiatives.
Parce qu’il vous permet d'obtenir une excellente connaissance du fonctionnement du Système Electrique, de développer un haut degré d'expertise ainsi qu'une approche globale des problématiques technico-économiques du réseau, ce poste est un excellent tremplin pour évoluer vers des responsabilités de management, de management de projets, ou d'expertise dans l'ensemble des activités opérationnelles et fonctionnelles de RTE.
Vous êtes motivé(e) par les challenges de RTE ?
Postulez sur notre site ou via l’application Rte Recrute à l’offre Ca - 23 - 2276

Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.
RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.
Dans le cadre de l’article L.111-33 du code de l’énergie, il est interdit de détenir des intérêts dans la société EDF ou ses filiales (EDF Energie Nouvelle, Electricité de Strasbourg, Dalkia, ...)

Merci de postuler :http://rteoffres.co m/consult.php?offre= 6f8d16765379604604&r ef=25

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Dispatcher - F/H
CDI
EXPLOITATI ON
PROVENCE ALPES – COTE D’AZUR
EXPÉRIENCE : < 1 AN
MASTER 2 OU DIPLÔMÉ D'ÉCOLE
CA-23-2274

Présentation de RTE
RTE, gestionnaire du réseau de transport d’électricité français, assure une mission de service public : garantir l’alimentation en électricité à tout moment et avec la même qualité de service sur le territoire national grâce à la mobilisation de ses 9500 salariés. RTE gère en temps réel les flux électriques et l'équilibre entre la production et la consommation. RTE maintient et développe le réseau haute et très haute tension (de 63 000 à 400 000 volts) qui compte plus de 100 000 kilomètres de lignes aériennes, plus de 6 000 kilomètres de lignes souterraines, 2 800 postes électriques en exploitation ou co-exploitation et 51 lignes transfrontalières. Le réseau français, qui est le plus étendu d’Europe, est interconnecté avec 33 pays. En tant qu’opérateur industriel de la transition énergétique, RTE optimise et transforme son réseau pour raccorder les installations de production d’électricité quels que soient les choix énergétiques futurs. RTE, par son expertise et ses rapports, éclaire les choix des pouvoirs publics.
Descriptio n de l'offre
Pour l’une de nos salles de conduite, nous recrutons un :
DISPATCHER H/F
MARSEILLE
Découvrir ce métier :
Vidéo - La conduite du réseau
Vous rejoignez l'un des centres ayant pour mission de conduire en temps réel (24h/24, 7j/7) le réseau électrique national et régional (horaires de travail décalés en 3X8). Vous assurez l’équilibre entre l’offre (producteurs) et la demande d’électricité (consommateurs). Vous participez à la sécurité et la qualité de l'alimentation en électricité de la région dont vous pilotez les flux d'énergie. Vous surveillez l’état du réseau, préparez des scénarios pour maitriser les conséquences d’une indisponibilité fortuite ou programmée dans le cadre d’une maintenance d’un constituant du réseau de transport et réalisez les actions nécessaires.
Ainsi, en vous appuyant sur les solutions informatiques les plus avancées et en lien étroit avec les acteurs de terrain de RTE, des distributeurs, producteurs et clients industriels raccordés au réseau, vous :

- Anticipez le fonctionnement électrotechnique du réseau en intégrant l'évolution des consommations, productions, échanges internationaux et leurs impacts sur les flux électriques,

- Elaborez et mettez en œuvre les stratégies d'exploitation permettant de minimiser les coûts d'exploitation tout en assurant la sûreté de fonctionnement du Système Electrique et la qualité d'alimentation de la clientèle,

- Prenez les décisions adaptées aux différentes situations d'urgence ou accidentelles du réseau, afin de rétablir et/ou sécuriser l'alimentation électrique régionale dans les délais les plus brefs,

- Réalisez les études et analyses de risque sur le réseau électrique,

- Informez les clients et exploitants " terrain " de l'état de fonctionnement du réseau. Par votre expertise technique et votre force de proposition, vous contribuez également au développement de la performance des activités en étant responsable de missions et de projets transverse associant d’autres entités de RTE. Vous êtes acteur(trice) du changement par rapport à l’organisation, aux méthodes et outils.

Une formation associant théorie et mise en pratique d’une durée d’environ 6 mois, vous permettra de prendre progressivement votre autonomie dans le poste.
Profil recherché
Vous êtes ssu(e) d’une école d’ingénieur ou d’une université équivalente. Une première expérience (y compris stage ou alternance) dans le domaine des réseaux électriques, de l’énergie, de l’électrotechnique ou des automatismes / systèmes industriels, est un atout.
Vos atouts principaux pour réussir dans cette fonction sont vos capacités de prise de décision, votre résistance au stress, votre rigueur et votre sens des responsabilités. Doté(e) de solides qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe et savez prendre des initiatives.
Parce qu’il vous permet d'obtenir une excellente connaissance du fonctionnement du Système Electrique, de développer un haut degré d'expertise ainsi qu'une approche globale des problématiques technico-économiques du réseau, ce poste est un excellent tremplin pour évoluer vers des responsabilités de management, de management de projets, ou d'expertise dans l'ensemble des activités opérationnelles et fonctionnelles de RTE.
Vous êtes motivé(e) par les challenges de RTE ?
Postulez sur notre site ou via l’application Rte Recrute à l’offre Ca - 23 - 2274
Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.
RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.
Dans le cadre de l’article L.111-33 du code de l’énergie, il est interdit de détenir des intérêts dans la société EDF ou ses filiales (EDF Energie Nouvelle, Electricité de Strasbourg, Dalkia, ...)

contact@rteoffres.com

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Entreprise: Raphaël Arlot Architecture & Ingénierie RAAI
Recherche des ingénieurs en batiment et en Génie Civil pour étudier, analyser et suivre le développement des études bâtiments. Cet accompagnement a pour finalité de construire des ouvrages ou architecture et ingénierie sont en parfaite symbiose.

Mission : INGENIEUR STRUCTURE
Profil recherché : Ingénieur Cnam (ou RNCPII) , polyvalent, curieux et désireux d'approfondir ses connaissances dans les domaines de l’architecture, la structure, la construction et plus généralement de l'environnement bâti.
-Réalisation de plans, maquettes et modélisations 3d (Revit, Rhino).
-Etudiants fin de licence ou en master. (À partir de la 3ème année)
-Suivi de chantier a paris et en ile de France
-Durée : CDD 18mois + CDI
Rémunération : Selon Profile et expérience

Début : Dès que Possible

r.arlot@raai.fr

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SOUTIEN AUX OPÉRATION DE GUERRE DES MINES H/F
DESCRIPTIF DE L'INSTITUTION
La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des armées. Elle est engagée en permanence sur toutes les mers par la présence de bâtiments de surface, de sous-marins, d’aéronefs ou de commandos, qui constituent l'outil maritime de la défense militaire de notre pays. Choisir la Marine, c'est décider de servir en mer ou sur terre dans un environnement opérationnel ou dans le soutien des unités pour l’acquisition d’une expérience humaine et professionnelle hors du commun.
ENVIRONNEME NT DU POSTE
La force d’action navale compte trois groupes de plongeurs-démineurs (GPD) implantés respectivement à Cherbourg, Brest et Toulon. Ces GPD regroupent des experts de l’intervention sous la mer et du traitement du danger que représentent les munitions et explosifs. Les missions génériques d’un GPD sont les suivantes :
- Intervention en plongée humaine, à l’air et aux mélanges suroxygénés ;
- Intervention sur munitions historiques en haute mer et sur l’estran ainsi que sur les emprises de la défense ;
- Intervention sur engins explosifs improvisés à bord des bâtiments militaires, dans les emprises de la défense ainsi que sur tout navire civil en mer;
- Intervention sur munitions non-explosées et sur engins explosifs improvisés en opération extérieure ;
- Recherche sous-marine de mines et d’engins explosifs par sonars remorqués et drones autonomes ;
- Expertise d’épave, récupération de corps ;
- Réalisation de travaux sous-marins.

Les missions spécifiques sont les suivantes :
- GPD Manche : « Fouille Opérationnelle subaquatique » ;
- GPD Atlantique : « Intervention en eaux polluées » et « intervention sur mine inconnue » ;
- GPD Méditerranée : « Ouverture d’un chenal d’assaut » et « travaux sous-marin lourd ».

Dans le cadre de l’action de l’état en mer, les GPD traitent chaque année plus de 2500 munitions historiques en mer et sur les plages. Chaque GPD est armé par environ 50 marins dont 30 plongeurs-démineurs. Les plongeurs-démineurs peuvent être aussi bien projetés par la mer, via des vedettes d’intervention, des bâtiments de surface ou par un bâtiment base de plongeurs démineurs, que par la terre ou les airs.
Missions
Le VOA opérations de guerre des mines vivra une expérience unique lui permettant de découvrir la vie et l’organisation d’un groupe de plongeurs-démineurs. Cette année a pour but de confirmer l’attrait du volontaire pour une carrière au sein de l’institution en tant qu’officier de marine sous contrat et officier spécialisé de marine sous contrat « opération guerre des mines ».

Missions principales :
• Dans le domaine des opérations : au sein du bureau activité, aide à la gestion des opérations et à la planification de l’entrainement ; appui aux équipes de plongeurs démineurs lors de leurs activités d’entrainement à terre ou en mer ;
• Dans le domaine de la logistique : au sein du secteur magasin, préparation de la projection de matériel opérationnel (définition du besoin, établissement des procédures, …), gestion des approvisionnements ;
• Dans le domaine de la communication : contribuer au rayonnement de l’unité et de la spécialité en participant aux projets de relations publiques et à la rédaction d’articles ;
• Dans le domaine de la conduite de l’unité : au sein de l’Etat-Major, suivi de dossiers transverses, participation à la gestion et au suivi de projets concret ;
• Dans le domaine de la navigation : le commandant du GPD étant aussi commandant d’un bâtiment de surface, un bâtiment base de plongeurs démineurs (BBPD), le VOA OPGDM sera amené à partir en mer pour développer son sens marin et déployer les équipes de plongeurs-démineurs. En période de missions sur BBPD, l’aspirant pourra être binômé avec un OCDQ afin d’apprendre la navigation et conduire le bâtiment à la mer.

D’autres aspects sont envisageables en fonction des aptitudes du candidat :
• Participation à des opérations de déminage sur le territoire national ;
• Embarquement sur d’autres unités de la FAN (force d’action navale).

En fonction de son profil, de son potentiel et des besoins de la Marine, il est possible pour le VOA OPGDM de suivre des formations spécifiques liés à l’activité des plongeurs-démineurs : stage « découverte de la plongée militaire » (DECPLOMIL), « accompagnateur en caisson hyperbare », « manipulateur caisson hyperbare » et pourquoi pas selon son potentiel de suivre le cours PLB.

LIEU DU POSTE
3 Postes basés à Brest (29), Toulon (83) et Cherbourg (50). Formation Initiale d'Officier (FIO) de 4 semaines à l'Ecole navale (29). En cours d’affectation, la participation au cours « plongeur de bord » est envisageable : 6 semaines à l’école de plongée de Saint-Mandrier (83). Il est également possible de réaliser le stage de découverte de la plongée militaire (DECPLOMIL) de 5 jours.
REMUNERATION
• La solde proposée est d’environ 910€ nets par mois.
• Le volontaire est logé et nourri gratuitement ;
• Le volontaire pourra également prétendre à la prime d’activité délivrée par la CAF en fonction de ses ressources ;
• Avantage SNCF : tarifs à -75% pour déplacement personnels ;
• Primes éventuelles liées à l’affectation.
PROC ESSUS DE RECRUTEMENT
• Entre tien de motivation avec un adjoint au recrutement officiers ;
• Passage en département d’évaluation (visite médicale d’aptitude + tests psychotechniques et entretien psychologique) ;
• Commission de pré-sélection courant mars 2023 ;
• Candidats retenus : tests médicaux (résistance hyperbare) puis entretien unité au Groupement des Plongeurs Démineurs Méditerranée (GPD MED) à Toulon ;
• Commission d’admission courant juin 2023.
Durée du contrat
1 an
Statut
Poste sous statut militaire

Le volontaire officier aspirant (VOA) dans la filière « opérations », permet aux jeunes diplômés ou aux étudiants à partir de BAC+2 à la recherche d’une année de césure ou d’une première expérience professionnelle, de s’engager au sein de la Marine nationale pour une durée de douze mois dans la filière « opérations ». 6 spécialités : chef du quart, adjoint de quart sur sous-marin, soutien aux opérations en unité commando, soutien aux opérations de guerre des mines, soutien aux opérations de l'aéronautique navale, ingénieur mécanicien.

Condi tions pour postuler
Etudiants ou jeunes diplômés, vous souhaitez obtenir, dans le cadre d’une année de césure, une première expérience de leadership ou découvrir la vie embarquée. Pour cela, vous devez :
• Etre âgé de plus de 17 ans au moins et de moins de 26 ans à la date de dépôt de candidature ;
• Etre titulaire d’un Bac+2 minimum à Bac+5 (diplôme d’ingénieur, école de commerce, université, IEP) ;
• Présenter les aptitudes médicales, physiques et psychologiques exigées en fonction de la ou les spécialité(s) briguée(s) ;
• Avoir une très bonne condition physique et une bonne aisance aquatique ;
• Avoir des compétences linguistiques avérées (anglais principalement).
Pr é-requis :

• Être de nationalité française
• Etre âgé de 17 à moins de 26 ans
• Savoir nager
• Avoir accompli sa Journée Défense et Citoyenneté (JDC - ex JAPD)
• Être physiquement et médicalement apte
Le parcours de recrutement
Candida ture sur lamarinerecrute.fr
Entretien de motivation
Tests d'aptitudes
Entreti en avec l'unité
Affectation en unité

Merci de postuler :https://marinejobs. fr/consult.php?offre =ab3316759571357117& ref=25

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Acteur territorial reconnu dans la distribution d’énergie, Energie et Services de Seyssel, est distributeur et fournisseur d’électricité depuis 1923. Nos métiers comprennent l’étude, l’évolution, l’entretien-maintena nce et le dépannage des réseaux électriques Haute-Tension et Basse-Tension sur le territoire entre Seyssel à Argonay.

Partenai re des collectivités, ESS participe au quotidien à l’aménagement du territoire en accueillant sur le réseau d’électricité consommateurs et producteurs d’énergie.

Depuis 2006, ESS travaille en synergie avec la Régie d’Electricité de Thônes - certains services sont mutualisés afin d’enrichir nos prestations et notre qualité de service.
L’activité du Service Exploitation et travaux concerne les missions de Gestionnaire du Réseau de Distribution (GRD) d’électricité, activités en monopole encadrées par des textes réglementaires, normes techniques et délibérations du régulateur (CRE – Commission de Régulation de L’Energie).

Dans le cadre d’un remplacement à la suite d’une promotion interne, nous recherchons Un Responsable des Réseaux Electriques H/F.

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable des Services Techniques ESS/RET, au sein du service Exploitation et Travaux composé d’une vingtaine de collaborateurs, vous coordonnez au quotidien l’ensemble des activités de travaux sur le réseau d’ESS, des interventions d’exploitation et de maintenance préventive et curative quotidienne du réseau d’électricité dans le respect des normes en vigueur et des politiques sécurité, qualité et environnement.
Vos missions principales sont réparties en trois domaines principaux :
Partie managériale
• Assur er le suivi opérationnel quotidien, en relation avec les contremaîtres, de la bonne réalisation des activités des équipes des groupes exploitation (accès au réseau, réponse aux demandes de travaux…), travaux (réalisation de travaux électriques et d’éclairage public) et technique clientèle (réalisation de branchements et petites interventions sur comptage et disjoncteurs)
• Ani mer l’équipe composée d’une vingtaine de personnes
• Manager l’équipe (objectifs définis avec la hiérarchie, suivi, respect des règles, productivité, organisation, réalisation des entretiens individuels des contremaîtres)
• Af fecter le suivi de la bonne répartition des DMEO entre contremaîtres et missions d’exploitation
• An imer diverses réunions périodiques (suivi des affaires, Œ H sécurité, réunion contremaîtres, information service,…)
• Pilote r et superviser le fonctionnement du magasin (gestions des stocks, qualités des inventaires, organisation des sorties de matériels pour les chantiers internes et confiés aux prestataires)
• Fai re respecter la bonne application des règles et procédures, de manière générale, et plus particulièrement concernant le risque électrique et la sécurité (NF C18-510, CET TST BT, IPS,…)
• Assurer une veille permanente concernant la sécurité du personnel et des tiers (sécurité électrique, routière…) et instaurer une dynamique de remontées de situations à risques et propositions d’améliorations (en matériel, organisation…) en lien avec le responsable HSS
• Réaliser des visites de prévention sécurité et de contrôles internes
• Elaborer un plan pluriannuel glissant (3 ans) des actions techniques et financières à mener pour garantir la performance de toutes les activités du service et l’adéquation des moyens,
• Vérifier la cohérence et le suivi des absences, heures supplémentaires, frais et imputation comptable des activités
Partie réglementaire :
Référent local sur le plan réglementaire, vous devrez maîtriser parfaitement les textes à terme :
• les lois, décrets, arrêtés s’imposant aux GRD en qualité de fourniture, relation avec les fournisseurs, documentation publique à produire pour les utilisateurs du réseau
• les normes du domaine notamment C14-100, C 11-201, C17-200
• les règles applicables en matière de sécurité des personnes et des tiers (arrêté technique, UTE C18-510-1, CET TST BT…)
Partie technique :
Vous assurez diverses activités techniques pour l’entreprise :
• Élaborer les parties techniques des cahiers des charges pour les achats en marchés publics pour les prestations diverses sous-traitées par le service (travaux, élagage, véhicules, fournitures de matériels…).
• Suiv re l’activité de dépannage et de maintenance de l’Eclairage Public
• Coordonner les activités techniques et organisationnelles avec le responsable d’exploitation et travaux de RET
• Suivre et proposer des plans d’actions dans l’entreprise (plan de maintenance et d’entretien des ouvrages et mise en conformité éventuelles, mise en place de nouveaux points de télé-conduite, gestion des GRIP dans le cadre du déploiement des compteurs communicants, …)
• Suivre et proposer des indicateurs et tableaux de bord divers pour mesurer la qualité rendue et la productivité.
• Eta blir et la gérer les plannings d’astreinte du personnel technique
• Réalise r diverses études ponctuelles liées aux différentes activités du GRD.

Le poste vous amène à vous déplacer principalement sur les deux établissements d’ESS (Argonay et Seyssel).
ESS travaillant en synergie avec la Régie d’Electricité de Thônes, vous pourrez être sollicité sur des projets ponctuels pour les deux entreprises.


VO TRE PROFIL
Diplômé en électrotechnique / génie électrique avec une expérience significative dans le domaine de l’Exploitation des réseaux, vous justifiez d’une expérience managériale.
Doté d’un bon relationnel, vous recherchez un poste à composantes à la fois humaines ainsi que du management opérationnel et de projets, le tout dans un environnement de travail dynamique et soumis à fortes évolutions réglementaires.
Vou s justifiez de bonnes connaissances en électrotechnique de réseau et possédez toutes les aptitudes de base requises et être à même de développer les compétences métiers transverses.
Votre esprit d’analyse et de synthèse vous permettent d’analyser et transposer les textes réglementaires et normes aux équipes.
Vous êtes reconnu pour votre qualité d’écoute, vous savez embarquer les équipes dans les projets d’entreprise.
Une bonne maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel TM est requise.

Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur et d’adaptabilité avec une intelligence relationnelle certaine.
Doté(e) d’une capacité à travailler de manière transverse auprès de différents interlocuteurs internes et externes, vous avez le sens des responsabilités en étant force de proposition pour identifier et mettre en œuvre les projets d’entreprise.

VOT RE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Vous serez rattaché(e) à l’établissement d’ESS à Argonay. Le Permis de conduire B est exigé.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
• Poste à pourvoir dès que possible
• CDI à Temps complet (36h30 hebdomadaire avec 9 jours RTT) basé à Argonay
• Horaires : 7h30-12h00 et 13h30/17h00 du lundi au jeudi et 7h30-12h00 le vendredi
• Salaire brut annuel sur 13 mois à partir de 38 000€ et variable selon expérience (selon grille conventionnelle).
• Tickets restaurant 9.5€ (50% employeur), mutuelle
• Tarifs réduits sur l’électricité
• Int éressement, Compte Epargne Temps
• Télétravail régulier (1j/semaine) et/ou occasionnel (12 fois/an)
Le collaborateur bénéficie des avantages de la branche des IEG.

Au sein d’ESS, nous vous garantissons un métier porteur de sens, polyvalent et évolutif, dans une équipe à taille humaine. Chez nous, la promotion interne permet d’accéder à des postes de maîtrise ou d’encadrement tout en étant accompagné par des formations et le développement de compétences assurés par l’entreprise.

Par ce que l’assistance et la sécurité des personnes font parties de nos priorités : 80% de nos salariés sont Sauveteurs- Secouristes au Travail (SST).

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Envie de nous rejoindre ? Transmettez-nous votre candidature (CV et Lettre de motivation) avant le jeudi 26 janvier 2023, nous l’étudierons avec attention :
- Par email recrutement@essret.f r
- Directement en ligne.
Si votre candidature retient notre attention, nous vous contactons téléphoniquement dans un premier temps puis nous vous proposerons une rencontre sur notre site afin que nous nous découvrions mutuellement.

POU RQUOI NOUS REJOINDRE ?
Avec la Régie d’Electricité de Thônes, nous sommes des Entreprises Locales de Distribution assurant des missions de services publics, et avons à cœur de servir chaque jour, nos clients en leur proposant des services de qualité.
Depuis 2006, notre mutualisation de services nous permet des synergies humaines et matérielles renforcées par des valeurs communes. Attentifs au développement des carrières des collaborateurs, nous nous engageons à ce que nos 90 collaborateurs trouvent un juste équilibre sur les plans professionnels et personnels.
Au quotidien, nous assurons l’alimentation en électricité et en gaz auprès de plus de 50 000 clients particuliers, entreprises et collectivités. Nous rejoindre, c’est participer au développement de nos territoires locaux.

s.dechaumet@es-seyssel.com

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