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Emploi(s)

CHARGéE DE MISSION CEP/COT ENR

OFFRE DEMPLOI
Conseiller en Energie Partagé (CEP)/coordinateur COT Enr
Le syndicat mixte du Pays de la vallée du Cher et du Romorantinais souhaite recruter un conseiller en énergie partagé. Ce territoire du sud Loir-et-Cher a la particularité dintégrer lensemble de la vallée du Cher de la Sologne à la Touraine, incluant la seconde ville du département, Romorantin-Lanthenay .
Le Pays de la vallée du Cher et du Romorantinais (82 000 habitants) est un territoire labellisé « Pays dart et dhistoire » chargé de la promotion et de la dynamisation dune politique patrimoniale et culturelle. Le Pays a également pour mission lélaboration et lanimation du contrat régional de solidarité territoriale, le partenariat auprès des collectivités compétentes dans la mise en oeuvre dune politique cyclable autour du projet de véloroute « Coeur de France à vélo ». Il assure également lanimation dun programme européen LEADER orienté autour du développement dune offre touristique et culturelle qualitative et identitaire. Par ailleurs le pays propose aux communes depuis Octobre 2017 le service CEP (Conseiller Energie Partagé). Il sagit donc de recruter un animateur CEP et coordinateur du COT Enr du pays en place depuis le 1er Juillet 2019.
➢ Missions :
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du Pays, vous devez accompagner les collectivités membres du Pays de la vallée du Cher et du Romorantinais dans leurs réflexions sur la transition énergétique.
Il vous sera demandé de :
- Accompagner de manière objective et indépendante les collectivités dans la définition dune stratégie globale énergétique sur leur patrimoine.
- Animer une commission énergie avec les élus et agents des collectivités, les acteurs liés à lénergie, les partenaires dactions exemplaires de la transition énergétique, le tout en adéquation avec la déclinaison des PCAET des deux communautés de communes (CC Val de Cher-Controis et CC du Romorantinais -Monestois).
- Aider les collectivités à maîtriser les dépenses énergétiques publiques (bâtiments, éclairage public, ) et à mettre en oeuvre des actions visant, en priorité, à réduire les consommations énergétiques et à favoriser le développement des énergies renouvelables
- Organiser des opérations mutualisées sur lachat dénergie, la réalisation daudits énergétiques, de diagnostics déclairage public
- Accompagner les collectivités dans leur réflexion et la mise en oeuvre de travaux de réduction de lénergie dans le cadre de la rénovation de bâtiment ou de construction neuve (cahier des charges, consultation des entreprises, suivi des travaux), notamment pour les projets soutenus par la Région Centre Val de Loire dans le cadre du plan isolation régional (dispositif Energétis)
-Aide au montage des dossiers daides financières : Contrat régionale de solidarité territoriale rubrique ENERGETIS, collecteur des CEE sur le territoire
- Contribuer au développement des énergies renouvelables, notamment en animant le dispositif « Contrat dObjectif Territorial des Energies Renouvelables Thermiques » (financements ADEME Région)
-Contact et assistance aux collectivités (élus et agents) et les entreprises concernées par le COT Enr opérationnel sur le territoire
-Le CEP ne fait pas de maîtrise doeuvre.
➢ Relations de travail :
- Echanges permanents avec les réseaux : CEP (régional et national), matériaux biosourcés, centre de ressources en construction durable, association filière bois,
Interlocuteurs en lien avec la mission CEP : bureaux détudes, architectes, maitres doeuvres, acteurs du territoire dans le domaine de lénergie (fournisseurs, distributeurs, gestionnaires, )
➢ Profil :
- Formation technique minimum bac + 3 /+5 en génie thermique/génie énergétique / développement territorial
- Première expérience professionnelle dans des fonctions similaires exigée (CEP, animateur PCAET, économe de flux, chargé de mission développement durable)
- Solides connaissances en réduction de consommation en énergie des bâtiments et éclairage public, contexte énergétique et environnemental actuel, tarification de lénergie, EnR, acteurs de ces filières, CEE
- Capacité à animer une politique énergétique, qualité pédagogique, sens du dialogue
- Connaissance du mode de fonctionnement dune collectivité locale (mécanisme de décision, mode de gestion administrative et financière, jeu dacteurs) recommandée
- Autonomie, sens de lorganisation, rigueur, qualités de synthèse et neutralité dans les conseils prodigués
- Esprit dinitiative, sens du travail en équipe, aisance avec le mode projet
- Qualités relationnelles et dadaptation aux publics (élus, associations, entreprises).
- Bonnes capacités rédactionnelles, danalyse et de synthèse,
- Maitrise des outils bureautiques
- Permis de conduire (B)
➢ Conditions :
- Emploi à temps complet (35h)
- Contrat à durée déterminée de 3 ans, avec période dessai de 3 mois
- Rémunération en fonction de lexpérience et en fonction de la grille indiciaire de la fonction publique territoriale
- Poste basé à Selles-sur-Cher (siège du syndicat de Pays) mais avec déplacements fréquents
- Disponibilité occasionnelle en soirée pour assister ou animer des réunions dans les collectivités
- Prise de fonction du poste à partir de septembre 2021.
Candidature (CV et lettre de motivation) à envoyer au plus tard le 30 juillet 2021 à ladresse suivante :
Monsieur Christophe THORIN, Président
Pays de la vallée du Cher et du Romorantinais
1 Quai Soubeyran
41 130 SELLES SUR CHER
Ou par mail : directionpvcr@gmail. com
Renseignements sur le poste auprès du directeur du Pays de la vallée du Cher et du Romorantinais : Julien BEAUDON (02.54.97.70.34) ou directionpvcr@gmail. com

directionpvcr@gmail.com

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CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION ASSISTANT(E) CHEF DE PROJET INDUSTRIALISATION

Contexte et finalités du poste

Adefy est une entreprise basée à Marseille proposant à la vente depuis 2010 des solutions de nettoyage écologique pour les peintures industrielles (dégraissage, nettoyage des moyens de pulvérisation de peinture, décapage de pièces) développées avec un partenaire externe. La gamme déco-solvants Adefy est sans COV et sans étiquetage de danger CLP.

La création dun pôle R&D en interne en 2020 a mené au développement de nouvelles solutions de nettoyage innovantes. Adefy cherche désormais à produire ses propres éco-solvants, en démarrant une activité de production proche de son siège dès avril 2022.

Vous serez intégré au groupe de travail industrialisation, en charge de lordonnancement du projet. En support technique du chef de projet, vous aurez pour mission dassurer lindustrialisation des éco-solvants Adefy dans le respect du planning et du cahier des charges.


Missions et activités

Suivre le rétroplanning avant le lancement et planifier les séquences de production par batch
Réaliser la cartographie supply chain et établir des référentiels qualités entre les acteurs
Participe r au développement de lERP orienté métier et suivre la formation des acteurs clés
Rédiger les processus clés et rapports techniques en coopération avec léquipe de R&D et léquipe technique sur lusine pilote (gammes opératoires, ordonnancement des tâches, optimisation des flux et circuits de fabrication, gestion des besoins ateliers, prévention des risques, maintenance)
Iden tifier et résoudre les problèmes de production durant la phase dindustrialisation (capacité, qualité, coût, HSE)
Piloter la réception et linstallation du matériel de la ligne de production
Gérer la conception des lots maîtres et le suivi du contrôle qualité
Définir et suivre les plans damélioration continue
Normalis er le processus dindustrialisation par un retour dexpérience accompagnant les futurs besoins dans le changement de la ligne de production
Vous serez pressenti(e) au poste de Responsable Production à lissue du contrat de professionnalisation .


Niveau de diplôme requis

M2 ou Ecole dIngénieur Généraliste / Production avec expérience significative opérationnelle en production


Comp étences recherchées

Autonomie et prise dinitiative
Dynamisme et implication
Adaptab ilité et esprit critique
Capacités de synthèse et de rédaction
Connaissa nces en gestion de projet, industrialisation de produits, amélioration continue et Lean Manufacturing

Tou te expérience technique dans le domaine des détergents écologiques ou des peintures sera valorisée.

esinou@adefy.fr

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TECHNICIEN(NE) SUPéRIEUR(E) EN SéDIMENTOLOGIE MARINE

Pour un contrat à durée déterminée de 12 mois
POSTE À POURVOIR A PARTIR DE SEPTEMBRE 2021

Description de létablissement :

Le Shom est lopérateur public pour linformation géographique maritime et littorale de référence. Etablissement public administratif sous tutelle du ministère des Armées, il a pour mission de connaître et décrire lenvironnement physique marin dans ses relations avec latmosphère, avec les fonds marins et les zones littorales, den prévoir lévolution et dassurer la diffusion des informations correspondantes.
L exercice de cette mission se traduit par trois activités primordiales :
lhydrographie nationale ;
le soutien de la défense;
le soutien aux politiques publiques de la mer et du littoral.

Context e

Le Shom acquiert chaque année des centaines de giga-octets de données dimagerie acoustique. Le poste concerne la gestion de ces acquisitions, leur validation, leur analyse, et leur intégration dans la Base de Données Imagerie. Il comprend la normalisation de la mise en uvre des
systèmes dacquisition, la validation des levés, la mise en base des données, et lanalyse de
mosaïques pour les études et la production cartographique.

D escription du poste :

Au sein de la Cellule Etudes, Observatoires et Cartographie du Département Géologie marine, vous assurerez les tâches suivantes :
Piloter le développement de la BD Imagerie par lintégration des mosaïques et de leurs
métadonnées,


Gérer la documentation associée à la réalisation des mosaïques et à la mise en uvre du
logiciel Sonarscope,
Réali ser des interprétations de mosaïques,
Partic iper à la validation des données sédimentaires issues des groupes hydrographiques,
Participer au traitement de données sédimentaires (analyse déchantillons en laboratoire,
traite ment de données des systèmes de classification des fonds)
Participer à des campagnes de sédimentologie.

P rofil et compétences recherchés :

Vous êtes titulaire dun brevet supérieur dhydrographe, dun Bachelor Océanographe dIntechmer, ou dune Licence en Sciences de la terre spécialisée en sédimentologie marine.

Compétences techniques :
maîtrise dans les domaines de lhydrographie et de la sédimentologie marine,
maîtrise des outils SIG : ArcGIS et/ou QGIS,
rédaction de documents techniques.

Mise en place de formation possible

Qualités personnelles :
sens de lorganisation,
a utonomie,
esprit de synthèse,
curiosi té et ouverture desprit.

Modalit és de candidature :

Les dossiers de candidatures doivent être composés dun CV et dune lettre de motivation. Ils sont à adresser par courriel à recrutement@shom.fr

recrutement@shom.fr

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PROJETEUR TP ET VRD

Veuillez trouver l'annonce :

https://nge-car eer.talent-soft.com/ Pages/Offre/detailof fre.aspx?idOffre=177 8&idOrigine=&LCID=10 36

Stéphane GACHON

stephane.gachon@mire-sas.com

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RESPONSABLE DE PROJETS ACCOMPAGNEMENT DES ETABLISSEMENTS H/F

LAssociation Nationale pour la Formation Automobile (ANFA) met en uvre lensemble de la politique de formation initiale de la branche des services de lautomobile et de la mobilité comptant environ 140 000 entreprises, 500 000 actifs et 60 000 jeunes en formation.

Le Service Accompagnement des Etablissements et Mobilité Européenne soutient le développement qualitatif des formations initiales, notamment aux travers :
- De lanimation dun réseau de 80 établissements de formation partenaires (les CFA pilotes et associés de lANFA)
- Dune offre dactions de professionnalisation à lintention des enseignants et formateurs de la branche
- De subventions aux établissements de formation pour lacquisition de matériel et déquipement technique
- Du développement de dactions de coopération européenne

Il recherche Un(e) Responsable de Projets en CDI basé(e) à Meudon (92).


Missions :
Sous la responsabilité du Chef de Service Accompagnement des Etablissements et Mobilité Européenne, vous serez impliqué dans des actions visant lenrichissement des pratiques pédagogiques des CFA partenaires de lANFA, avec un accent particulier sur les pratiques pédagogiques numériques.

Vous serez amené
A contribuer à la conception de groupes de travail, séminaires/webinaire s ou dautres actions à lintention des CFA partenaires de lANFA et à assurer lanimation et le suivi des actions
A contribuer à la conception dappels à projets et à accompagner les projets mis en uvre par les établissements bénéficiaires
A participer des projets coopératifs, notamment à un partenariat stratégique européen sur la digitalisation des pratiques pédagogiques
Compétences requises :
Ingénierie pédagogique
Innovation pédagogique, notamment digitalisation de la formation
Management de projet
Animation de réunions, séminaires, webinaires, groupes de travail, etc.
Communicatio n professionnelle en anglais

Profil : De formation supérieure dans le domaine de léducation et de la formation, vous justifiez dune expérience en lien avec la pédagogie digitale. Vous avez des connaissances ou encore mieux une expérience dans la pédagogie de lalternance.
Condi tions :
Date du début : septembre 2021
Déplacements ponctuels à prévoir
Rémunération : selon profil + RTT + Epargne Salariale + 9 semaines CP / RTT (CET)
Veuillez envoyer votre candidature à rh@anfa-auto.fr (Lettre de motivation + CV)

toures@anfa-auto.fr

Emploi

  • Date de publication: 15-06-2021
  • Fonction: Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation: Ile-de-France (43bis route de Vaugirard 92 190 Meudon)
  • Expérience: Dbutant accept



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RESPONSABLE DE PROJETS INGéNIERIE DES CERTIFICATIONS H/F

LAssociation Nationale pour la Formation Automobile (ANFA) met en uvre lensemble de la
politique de formation initiale de la branche des services de lautomobile et de la mobilité
comptant 135 000 entreprises, 408 000 salariés et 60 000 jeunes en formation.
Le Service Ingénierie des Certifications de lANFA contribue à la création et à la rénovation de
loffre de certification de la branche, soutient sa mise en uvre et accompagne un réseau de
centres de formation.

LANFA recherche pour son Service Ingénierie des Certifications Un(e) Responsable de projets
Ingénierie des Certifications en CDI basé(e) à Meudon (92).

Concrètemen t, votre quotidien ?
Sous la responsabilité du Chef de Service Ingénierie des Certifications composé de 11
personnes, vous serez chargé de :
Conduire des projets dingénierie de certification professionnelle en lien avec les
experts métiers : création, rénovation de fiches de qualification, conception de
référentiels dactivités, de compétences et de certification, élaboration doutils
dévaluation, rédaction de cahiers des charges de formation, création doutils de
déploiement des certifications enregistrées dans le Répertoire National des
Certifications des services de lAutomobile, notamment des CQP (Certificat de
Qualification Professionnelle) déclinés en blocs de compétences, enregistrement des
certifications au RNCP
Animer des groupes de travail avec des experts métiers et des professionnels,
Instruire les dossiers de demande dhabilitation des organismes de formation à mettre
en uvre les certifications de la Branche
Accompagner les organismes de formation habilités dans la mise en uvre des
certifications de branche,
Assurer un appui expert aux équipes territoriales,
Apporter son expertise auprès dentreprises de la branche en les accompagnant dans
la mise en place de projets certifiants en coordination avec les organismes de
formation partenaires.

Vos atouts ?
De formation bac + 4/5 en Ingénierie de Formation, psychologie et analyse du travail, vous
justifiez dune première expérience dans une fonction similaire. Vous savez animer des
groupes de travail et conduire des projets emploi/formation. Vous démontrez des qualités
relationnelles et rédactionnelles. Vous êtes organisé, rigoureux et autonome. Vous maîtrisez
le Pack Office.
La connaissance de lingénierie de certifications (CQP, titres ou diplômes) est vivement
souhaitée.

Notr e proposition
Date du début : dès que possible
Rémunérati on : selon profil + RTT + Epargne Salariale + 9 semaines CP / RTT (CET)
Mutuelle / prévoyance / retraite supplémentaire
Clas sification : Cadre - VI
Lenvironnement de travail, cest important !
Idéalement situés le long de la Seine, nos locaux sont directement accessibles par le
Tram T2 ou grâce aux pistes cyclables des voies sur berges.
Dans un quartier en pleine évolution, les mélomanes auront accès en quelques
minutes à la Seine Musicale, les sportifs à la salle de sport voisine ou à un footing le
long de la Seine et les gourmands à notre restaurant inter-entreprises.
Alors, prêt.e à nous rejoindre ?
Postulez sans plus attendre, nous serons ravis de vous contacter pour convenir dune

rh@anfa-auto.fr

Emploi

  • Date de publication: 15-06-2021
  • Fonction: Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation: Ile-de-France (43bis route de Vaugirard 92 190 Meudon)
  • Expérience: Dbutant accept



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CHEF DE PROJET MOA ORGANISATION

Filiale française dun groupe international dassurance, la société dispose sur le marché français d'une Compagnie d'assurance spécialisée dans la création et la gestion de contrats dassurance vie et de structures de distribution. Au sein de sous-domaine applicatif / technique dont il/elle est responsable, le(la) Chef de Projet MOA -
Organisation assure l'encadrement fonctionnel des équipes et garantit les prestations produites par celles-ci en qualité et en délais pour un coût optimal. Il/elle assure le lien entre les Directions Métiers et la DSI dans lobjectif daméliorer et doptimiser les systèmes.

Détails des activités du poste
. Supervise la relation utilisateurs et rend compte régulièrement de l'avancement des travaux au Responsable de Département dont il dépend et aux utilisateurs clients dont il a la charge
. Veille à lorganisation, la planification et au contrôle des activités et des moyens attachés aux projets dont il a la charge
. Veille au choix des solutions mises en oeuvre ainsi qu'au respect des dépenses liées aux ressources et aux autres investissements
. Anticipe l'évolution des moyens nécessaires et des solutions afférentes en relation avec son Responsable de Département,
. Propose des solutions organisationnelles et techniques aux problèmes rencontrés par les équipes,
. Assiste lutilisateur dans la mise en oeuvre des évolutions fonctionnelles souhaitées et des nouveaux processus (étude, analyse des besoins)
. Réalise ou contribue à la rédaction des cahiers des charges,
. Veille au respect des finalités prévues au cahier des charges,
. Réalise ou contribue à la rédaction des jeux dessai,
. Organise les travaux de recette : prépare, rédige et assure le suivi du plan de recette,
. Veille avec lutilisateur à garantir la fiabilité des résultats,
. Rédige ou contribue à la rédaction des guides de procédures,
. Peut être amené à participer à des missions ponctuelles confiées au Département
. Elabore des tableaux de bords de suivi des activités et projets qui lui sont confiés

jberneau@diamantconsulting.fr

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ALTERNANT CHARGé DE PROJETS INNOVATION ET TRANSFORMATION DES ORGANISATIONS DE L'ESS (H/F)

LUnapei est la première fédération dassociations de représentation, de défense des intérêts des personnes handicapées intellectuelles et de leurs familles (550 associations) et associations gestionnaires détablissements et de services. Elle défend les droits et besoins des familles, informe les associations et les soutient dans leurs actions quotidiennes et dans leurs projets, coordonne lensemble des actions des associations affiliées.

Vos missions :

Rattaché(e) au directeur du pôle qualité et développement du réseau, vous contribuerez à la construction dune stratégie danimation du réseau par linnovation en menant deux missions principales :

Elaborer une cartographie des nouvelles formes dorganisations ou des démarches de transformation des associations au sein du réseau :

- Réaliser un diagnostic des :

 nouveau x dispositifs daccompagnement (notamment inclusifs) et démarches de transformation de loffre médico-sociale ;

 nouvell es formes dorganisation ou démarches de transformation de lassociation

- A ccompagner les associations qui souhaitent sengager dans cette démarche ;

- Identifier les critères de réussite et de modélisation de linnovation ;

Contribuer à la construction de recommandations méthodologiques pour favoriser le partage et la valorisation des innovations au sein de la tête de la réseau

- Réaliser un état des lieux des pratiques existantes au sein de la tête de réseau ;

- Proposer un plan dactions pour favoriser la diffusion des innovations repérées au sein du réseau ;



Profil recherché :

Vous préparez un BAC +5 (type gestion du secteur médico-social, Management des Organisations Sanitaires et Médico-Sociales (MOSS), Master Santé Publique à lEHESP, Master Innovation, Economie Sociale et solidaire).

Vous bénéficiez dune première expérience (stage/alternance), idéalement acquise en association sociale ou médico-sociale.

Vous avez une connaissance du secteur médico-social/handic ap et avez développé une appétence pour ce secteur.

Vous faites preuve de méthode et de rigueur. Vous avez une bonne capacité danalyse et de synthèse. Vous disposez de bonnes compétences en gestion de projets. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre sens de linitiative.

Vous êtes doté dun bon relationnel et vous disposez de qualités rédactionnelles et de capacités à travailler avec des publics divers.

Vous êtes à laise avec loutil informatique (Pack Office, PPT, CRM).

Si vous souhaitez intégrer une organisation dynamique et apprenante où le travail fait sens, alors rejoignez-nous !

Conditions de travail :
- Contrat dalternance à pourvoir à partir de septembre 2021
- Rémunération légale et durée dun an
- Tickets restaurants 10 (50% part salarié/part employeur)
- Mobilité : déplacements sur le terrain (en fonction du contexte sanitaire)
- Prise en charge 50% des frais de transport

Intéressé(e) ? Nattendez plus et postulez :

Pour ce poste, merci dadresser votre curriculum vitae lettre de motivation obligatoire (merci de préciser le rythme dalternance) par mail à lattention de Monsieur BERTHON, Directeur du pôle qualité et développement du réseau à ladresse suivante : UNAPEI, 15 rue Coysevox, 75018 PARIS ou par mail recrutement@unapei.o rg

recrutement@unapei.org

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TECHNICIEN D'ETUDES ELECTRIQUES H/F

Missions :

SAFRA, industrie française, est un des principaux constructeurs européens d'autobus électriques et hydrogènes,
commerc ialisés sous la marque Businova.
Au travers de sa gamme de véhicules zéro émission, SAFRA s'engage dans le développement de la mobilité
durable et contribue à la réduction de la pollution de l'air de nos villes.
Fortement impliquée dans la filière hydrogène, et pour répondre à la forte demande du marché, l'entreprise met en
place un plan de croissance ambitieux . Une carrière chez SAFRA offre de nombreuses opportunités de participer
à ce challenge.
Nos valeurs fondamentales : respect, cohésion, confiance, diversité, innovation, exemplarité, réactivité et ambition.
Si vous souhaitez, vous aussi, participer et devenir acteur du développement de cette industrie made in TARN
alors rejoignez nos équipes, nous recherchons :

TECHNICIEN D'ETUDES ELECTRIQUES H/F

Mission Proposée :

Rattaché(e) au responsable du bureau détudes électricité, vous travaillerez en collaboration avec les équipes qui
composent le bureau détudes à savoir le pôle soft et le pôle mécanique mais aussi avec les services supports
(méthodes, achats, qualité).
Vous intervenez sur les différentes phases de conception et de développement de larchitecture électrique de
notre autobus.
Vos principales missions seront de :

- Gérer des projets de conception
- Réaliser des schémas électriques
- Réaliser des études de faisceaux et dintégration
- Réaliser du routage / fils à fils
- Dimensionner les composants
- Valider les choix technologiques et techniques

Profil recherché :
https://recruteme nt.safra.fr/offre-em ploi-94.html

- De formation Bac+2 minimum dans les domaines de lélectrotechnique ou mécatronique, vous avez idéalement
une première expérience en milieu industriel
- Vous maitrisez lutilisation dun logiciel de schématique (idéalement creo schematics) et lutilisation dun outil de
routing.
- Autonome, méthodique et rigoureux, vous avez le goût du travail en équipe, venez rejoindre une PME dynamique
et passionnée par une nouvelle activité à fort enjeu environnemental
- Poste basé dans la belle ville dAlbi (à 45 minutes de Toulouse).
- La rémunération dépendra de votre profil et de vos compétences.

f.baldo@safra.fr

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INGéNIEUR D'éTUDES éLECTRIQUES H/F

Missions :

SAFRA, industrie française, est un des principaux constructeurs européens d'autobus électriques et hydrogènes,
commerc ialisés sous la marque Businova.
Au travers de sa gamme de véhicules zéro émission, SAFRA s'engage dans le développement de la mobilité
durable et contribue à la réduction de la pollution de l'air de nos villes.
Fortement impliquée dans la filière hydrogène, et pour répondre à la forte demande du marché, l'entreprise met en
place un plan de croissance ambitieux . Une carrière chez SAFRA offre de nombreuses opportunités de participer
à ce challenge.
Nos valeurs fondamentales : respect, cohésion, confiance, diversité, innovation, exemplarité, réactivité et ambition.
Si vous souhaitez, vous aussi, participer et devenir acteur du développement de cette industrie made in TARN
alors rejoignez nos équipes, nous recherchons :

INGENIEUR D'ETUDES ELECTRIQUES (H/F)

Mission Proposée :

Rattaché(e) au responsable du bureau détudes électricité, vous travaillerez en collaboration avec les équipes qui
composent le bureau détudes à savoir le pôle soft et le pôle mécanique mais aussi avec les services supports
(méthodes, achats, qualité).
Vous intervenez sur les différentes phases de conception et de développement de larchitecture électrique de
notre autobus.
Vos principales missions seront de :

- Gérer des projets de conception tant sur la partie électrotechnique et électronique de puissance
- Participer aux appels doffres du système électrotechnique tel que convertisseur DC/DC, onduleur associé
à un moteur électrique,..
- Rédiger en anglais des cahiers des charges produits
- Réaliser des schémas électriques
- Réaliser des études de faisceaux et dintégration
- Réaliser du routage/ fils à fils
- Dimensionner les composants (câbles, fusibles, relais,)
- Suivre ou participer à un essai spécifique suivant une demande du bureau détudes électricité
- Valider les choix technologiques et techniques

Profil recherché :
https://recruteme nt.safra.fr/offre-em ploi-93.html

- Diplômé(e) dune école dingénieur avec une spécialité en électrotechnique ou mécatronique vous avez
idéalement une expérience réussie en milieu industriel.
- Vous maitrisez lutilisation dun logiciel de schématique, idéalement CREO Schematics, et lutilisation dun outil
de routing 3D, idéalement CREO Cabling.
- Autonome, méthodique et rigoureux, vous avez le goût du travail en équipe, venez rejoindre une PME dynamique
et passionnée par une nouvelle activité à fort enjeu environnemental !!
- Poste basé dans la belle ville d'Albi (à 45 minutes de Toulouse).
- La rémunération dépendra de votre profil et de vos compétences.
- Le service Ressources Humaines attend vos plus belles candidatures !

f.baldo@safra.fr

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CONSULTANT GéNéRALISTE SENIOR

HTC et lhabitat social
Habitat & Territoires Conseil, société de conseil leader sur son secteur, regroupe 45 collaborateurs ; HTC est implantée sur lensemble du territoire national et intervient sur les thématiques patrimoniales (batiment), financières, sociales, urbaines, techniques et managériales auprès dorganismes de logements sociaux, de collectivités territoriales et dacteurs du secteur tertiaire.
Les organismes dhabitat social sont engagés dans de fortes mutations de leur contexte dintervention : évolution de la demande sociale, nouvelles attentes des collectivités locales, regroupement/fusion, évolution du modèle économique Pour répondre à ces défis, Habitat & Territoires Conseil les accompagne notamment dans lélaboration de leur projet stratégique, dans la transformation de leur organisation, dans lamélioration de leur performance globale, dans le management, dans la gestion des territoires, dans lévolution du service rendu notamment en lien avec les nouvelles technologies
Une opportunité ?
Rejoindre HTC cest :
Vivre le conseil différemment en mettant ses compétences métiers au service dune cause majeure dintérêt général, proposant des solutions autant sur le court que sur le long terme
Sinscrire dans un cabinet proposant à ses consultants une vraie diversité de sujets, une forte culture de la transversalité et une réelle autonomie. Les consultants traitent plusieurs missions en parallèle.
Profit er dune formation aux spécificités et outils en lien avec lenvironnement du cabinet
Prendre part à une dynamique de changement dapproche, plus tournée demain vers des dynamiques intrapreunariales
D ans un contexte de développement de son activité de conseil, HTC recherche un Consultant senior H/F
MISSION
Au sein du pôle Organisation et Management, sous la responsabilité dun manager de projet ou dun Directeur, vous conduisez / participez à des prestations de conseil et daccompagnement du changement auprès des comités de direction des clients dHTC.
RESPONSABILI TES PRINCIPALES
En fonction de la nature des dossiers vous pilotez des missions (encadrement d1 ou 2 consultants juniors) ou participez à des équipes projet. Vos grandes responsabilités sont les suivantes :
La contractualisation de prestations de conseil (objectifs, étapes, nature des livrables, coûts et délais) avec les clients
La conduite des projets daccompagnement, notamment autour des sujets :
- Transformation des organisations et accompagnement des projets de fusion et de rapprochement dorganismes,
- Amélioration de la performance des processus,
- Amélioration de la qualité de service et de la relation client
- Digitalisation
Le développement des prestations, des méthodes et des outils du cabinet, ainsi que leur diffusion en interne.
Le développement commercial du cabinet.

VOTRE PROFIL
HTC recherche :
- des profils généralistes de haut niveau (grande école dingénieurs ou de commerce ou duniversité ou de sciences politiques), présentant une première expérience de conseil de Ÿ ans, et désireux dexercer leurs compétences au service dun projet dintérêt général majeur.
- des compétences de / d :
Analyse des organisations et des processus
Élabora tion et suivi de plan de charge
Animation de réunions / formations / groupes de travail
Gestion de la relation client
Production de livrables de haute qualité
- dexcellentes compétences relationnelles avec un public varié
- un tempérament développeur
ADHÉSIO N AUX ASPECTS PRATIQUES
Postes cadres en CDI, basés à Paris
Rémunératio n selon profils de 40 à 50k
Nombreux avantages sociaux dont 9 semaines et demi de congés.
Pour postuler cest par ICI

TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES
Dans le cadre du processus de recrutement, Orientation Durable sengage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à larticle L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste.
Quelle que soit lissue du processus de recrutement, Orientation Durable sengage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature

info@orientationdurable.com

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INGéNIEUR CONFIRMé DéVELOPPEMENT DJANGO / AZURE / AWS

Kerquest, entreprise technologique basée à mi-chemin entre Annecy et Chambéry, recherche dans le cadre de son développement un ingénieur développement Django / Azure / AWS.

-De formation ingénieur(e) / Master dans le domaine de l'ingénierie logicielle, vous avez entre 4 et 10 ans dexpérience en développement de solutions Cloud, en particulier -FrontEnd sur Cloud Azure ou AWS.
-Une connaissance Django est un plus.
-Vous pratiquez langlais technique.
-Esprit déquipe et dinitiative seront des atouts essentiels à votre intégration et à votre réussite dans lentreprise.

administration@kerquest.com

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DéVELOPPEUR CONFIRMé ANDROID

Kerquest, entreprise technologique basée à mi-chemin entre Annecy et Chambéry, recherche dans le cadre de son développement un développeur confirmé Android.

-De formation ingénieur(e) / Master de préférence ou DUT/BTS dans le domaine de l'ingénierie logicielle, vous avez entre 4 et 10 ans dexpérience en développement d'applications pour appareils mobiles Android. 
-Vous pratiquez langlais technique.
-Esprit déquipe et dinitiative seront des atouts essentiels à votre intégration et à votre réussite dans lentreprise.

administration@kerquest.com

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DéVELOPPEUR JUNIOR IOS

Kerquest, entreprise technologique basée à mi-chemin entre Annecy et Chambéry, recherche dans le cadre de son développement un développeur junior iOS.
-De formation ingénieur(e) / Master de préférence ou DUT/BTS dans le domaine de l'ingénierie logicielle, vous avez idéalement une première expérience réussie en développement d'applications pour appareils mobiles iOS. 
-Vous pratiquez langlais technique.
-Esprit déquipe et dinitiative seront des atouts essentiels à votre intégration et à votre réussite dans lentreprise.

administration@kerquest.com

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INGéNIEUR DéVELOPPEMENT PYTHON / LINUX

Kerquest, entreprise technologique basée à mi-chemin entre Annecy et Chambéry, recherche dans le cadre de son développement un ingénieur développement Python / Linux.

-De formation ingénieur(e) / Master de préférence ou DUT/BTS dans le domaine de l'ingénierie logicielle.
-Bonne connaissance Linux / Python.
-Développem ent sur des plateformes ouvertes telles Raspberry Pi.
-Une expérience en applications vision industrielle serait un fort avantage.
-Vous pratiquez langlais technique.
-Esprit déquipe et dinitiative seront des atouts essentiels à votre intégration et à votre réussite dans lentreprise.

administration@kerquest.com

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INGéNIEUR INFORMATIQUE INDUSTRIELLE

Kerquest, entreprise technologique basée à mi-chemin entre Annecy et Chambéry, recherche dans le cadre de son développement un ingénieur informatique industrielle.

-De formation ingénieur(e) avec une spécialisation en informatique industrielle.
-Maît rise des langages de bases de données (SQL, NoSQL...) et/ou orientés objets (C++, Python).
-Maîtrise des langages de développement d'interfaces web (HTML, PHP, ASP...).
-Maîtrise de l'anglais technique indispensable pour comprendre une documentation ou interagir avec des interlocuteurs internationaux.
-Ma îtrise d'une autre langue étrangère appréciée, car exposition à des clients internationaux.
-Es prit déquipe et dinitiative seront des atouts essentiels à votre intégration et à votre réussite dans lentreprise.

administration@kerquest.com

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TECHNICIEN SAV-METROLOGIE MATERIEL DE LABORATOIRE ITINERANT (H/F)

ACAVI, société spécialisée en Ressources humaines pour les industries des secteurs scientifiques, accompagne ses Clients depuis plus de 16 ans en recrutements, évaluations et conseils.
Notre client est un expert dans les outils et fournitures de laboratoire. Dans le cadre du développement de ses activités, nous recherchons un(e) TECHNICIEN(NE) SAV-METROLOGIE MATERIEL DE LABORATOIRE H/F - ITINERANT.

Basé Rhône-Alpes
CDI

Après une période de formation, vous aurez la charge dassurer les prestations dexpertise, de métrologie, de maintenance et de vérification des instruments volumétriques de type pipettes pour les laboratoires du secteur publics et privés.

Vos missions :
Préparer et contacter le client pour définir les modalités dintervention sur site (horaires, Badge, emplacement)
Entr etien du matériel : démontage, expertise, remontage, maintenance
Prépar ation, ajustage et vérification des pipettes pour la mise en conformité
Déconta mination et nettoyage des instruments
Editio n du rapport dintervention et du constat de vérification
Respe cter les procédures relatives à votre lactivité tout en sachant communiquer régulièrement avec votre hiérarchie
Partici per aux activités détalonnage interne et suivi des équipements du site et du laboratoire
Partic iper activement à lamélioration continue de la société en collaboration avec le Responsable Qualité et les différents acteurs

Profil :
-Bac+2/+3 en chimie, biologie, analyses biologiques, biotechnologiques ou mesures physiques
-Connaiss ance des outils informatiques : Word, Excel, Outlook
-Une expérience dans le domaine du laboratoire est un plus
-Anglais : technique
-Capacité à savoir travailler en équipe, organisation et autonomie

Des déplacements chez les clients sont obligatoires pour assurer la réussite de vos missions.
Envie de développer votre savoir-faire au sein dune société leader dans son domaine aux valeurs fortes dintégrité, dinnovation et dimplication ?

Envoyez rapidement votre candidature (CV et lettre de motivation) sous référence TS120421-004 en vous connectant via le lien suivant :

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RESPONSABLE PROJET DIVERSIFICATION H/F

FERMES MARINES DU SOLEIL (Groupe Aqualande) recrute

Responsable Projet Diversification (H/F)

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Général des Fermes Marines du Soleil et en lien direct avec lui :
Membre du Comité de Direction de FMDS, vous développez des activités de recherche, de développement et dinnovation sur la transformation de produits de diversification.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres services et entités de FMDS mais aussi en étroite relation avec le pôle innovation du Groupe Aqualande.
Vous prenez en charge les projets en cours dans une logique et une démarche de développement durable et douverture de marchés (protection de lenvironnement, bioremédiation, algoculture, ...).
Vous encadrez et managez une équipe pluridisciplinaire de 4 collaborateurs en algoculture et en crevetticulture sur plusieurs sites.
Vous assurez le développement des process de transformation des produits de diversification et à ce titre vous assurez une présence terrain sur la production des matières premières qui intègrent ces process.
Vous êtes responsable et mobilisé sur les conditions de travail de vos activités de production et sur les résultats qualité comme sur les critères sanitaires et dhygiène de ces activités.
Vous étudiez et détectez les opportunités commerciales afin dimplanter vos produits de diversification dans des filières et des circuits de distribution adaptés et notamment en circuits courts.
Vous anticipez, initiez, proposez des améliorations et des développements que vous soumettez pour validation à votre Direction.
Vous gérez par linformatique vos indicateurs de suivi dactivité et de gestion de projets, vous analysez les données de marché et les informations prospectives.
Vous rendez compte à votre Direction de vos activités et de vos résultats et ce, de façon fluide et régulière.
Vous travaillez dans un esprit et une volonté dintelligence collective, de performance et d'innovation respectueuse de lenvironnement et du vivant.





De formation Ingénieur ou Universitaire, diplômé dun BAC + 5 (école dingénieur agro ou Master 2 en biologie), vous avez idéalement une première expérience (3 à 5 ans) en production aquacole marine et/ou en bioremédiation en France et/ou à linternational, en ayant exercé des responsabilités managériales sur un ou plusieurs sites. Une expérience en reproduction et/ou en élevage crevettes serait un plus.
Sensible à lenvironnement, vous êtes dynamique, rigoureux, organisé, mobile, et autonome, avec un goût prononcé pour le développement et linnovation mais aussi pour le commerce et le marketing afin dappréhender les marchés à développer et les circuits de distribution adaptés.
Polyvalent, vous aimez vous mobiliser sur des activités variées avec le sens du terrain et des aptitudes à manager, à fédérer votre équipe dans un esprit dintelligence collective, dinnovation et de performance.
Votre sensibilité commerciale et marketing, votre curiosité, votre enthousiasme, vous permettent de détecter et dexploiter des opportunités sur des marchés à développer dans une approche de circuits courts et de développement durable.
Votre largeur desprit et de compétences vous permettra de gérer un projet, de son idée à sa mise en marché, vos valeurs environnementales et sociétales et votre sens de la coordination et du collectif seront vos facteurs clés de succès.
Vous souhaitez vivre une aventure professionnelle passionnante, enrichissante et motivante et partager nos valeurs ? Rejoignez-nous !
Poste basé à La Ferme Marine du Douhet sur lIle dOléron (17), siège social de FMDS.
La maitrise de langlais est indispensable, celle de lespagnol est un plus.

CDI Statut Cadre.
Rémunération brute annuelle : 30 à 35 K sur 12 mois selon profil.
Prime de participation au résultat.
Prime sur objectifs (env. un mois de salaire).
Prime de fin dannée.
PERCO (Plan dépargne retraite).

Merci dadresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) sous réf. « 3 D » à :
EXPANSIAL
10D Terrasse Front du médoc
33000 Bordeaux
expansial@ expansial.com

expansial@expansial.com

Emploi

  • Date de publication: 04-06-2021
  • Fonction: Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation: Poitou-Charentes
  • Expérience: Confirm



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ALTERNANCE : DUT MESURES PHYSIQUES OU MéTROLOGIE F/H

LInstitut national de lenvironnement industriel et des risques (Ineris) est un établissement public à caractère industriel et commercial (550 collaborateurs, budget de 70 M), placé sous la tutelle du ministère chargé de lenvironnement. LInstitut a pour mission de contribuer à la prévention des risques que les activités économiques font peser sur la santé, la sécurité des personnes et des biens, et sur lenvironnement.

Descriptif

Lunit é Evaluation des Equipements ATEX (ATEX), comprenant 16 ingénieurs et techniciens, vérifie la conception de matériels utilisés dans les zones à risque dexplosion (zone ATEX) sur la base de normes européennes. Ces normes imposent des règles techniques et des démonstrations de conformité sur la base dessais. Lunité dispose donc de laboratoires dessai en conformité avec la norme internationale des laboratoires dessais ISO17025.

Au sein de cette unité, lalternant(e) pourra :
- Appréhender les normes dévaluation des matériels utilisables en ATEX et les essais décrits ;
- Vérifier ou définir les critères métrologies des matériels de mesure utilisés (environ 300) par notre laboratoire dessai ;
- Vérifier ou établir les incertitudes de mesure des 49 essais de notre laboratoire dessai ;
- Formaliser et rédiger les procédures et documents permettant de définir la démarche au sein des laboratoires ;
- Améliorer ou établir les moyens de surveillance de la qualité de nos résultats dessais.

Profil


Vous préparez un BUT (anciennement DUT) Mesures physiques ou Métrologie en alternance et
vous désirez préparer une école dingénieur ou master dans ce domaine.
Ce poste en alternance nécessite un goût pour les sciences appliquées (électrotechnique,
électrique, électronique, thermique) et leur mise en oeuvre expérimentale, ainsi quune bonne
maitrise de la métrologie.
Lors de vos différents stages, vous avez fait preuve dautonomie, de curiosité et de rigueur.

Compléme nts dinformations

Po ur postuler, merci dadresser votre CV et lettre de motivation sous la référence ALT/ATEX à
ladresse suivante : ineris-704455@cvmail .com
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

cynthia.pean@ineris.fr

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INGéNIEUR CHARGé DE DIFFUSION DES DONNéES ENTREPRISES - F/H

Établissement public, entièrement autofinancé, placé sous la tutelle du ministère en charge de la propriété intellectuelle, lINPI se situe au cur de la démarche dinnovation des entreprises françaises. Au-delà de son action denregistrement et de délivrance de titres (brevets, marques, dessins et modèles) et de la gestion du Guichet unique et du Registre général des entreprises, lInstitut agit en faveur du développement économique par ses actions de sensibilisation et de valorisation de linnovation et de ses enjeux. Il accompagne ainsi quotidiennement les entreprises dans la création, le développement et loptimisation de leur stratégie dinnovation. Il participe également activement à l'élaboration et à la mise en uvre des politiques publiques dans le domaine de la propriété industrielle et de la lutte anti-contrefaçon.


LINPI est chargé de mettre en place et de diffuser le registre général des entreprises, qui contiendra toutes les informations sur les entreprises ayant une activité en France. Ce registre, qui contiendra les données de plus de 10 millions dentreprises, résulte de la fusion de divers registres existants, pour les sociétés commerciales, les artisans, les agriculteurs et les indépendants.

Nou s recrutons un(e) Ingénieur/chargé(e) de diffusion des données entreprise , en CDI, au sein du pôle RNCS* du service valorisation des données

lINPI centralise les données des sociétés françaises, et les met à disposition du public, notamment via le site https://data.inpi.fr . Cette centralisation, agrégation et diffusion de données, par plusieurs outils (site internet, API, serveur FTP) nécessite les compétences dun(e) ingénieur(e) de données, ayant une bonne compréhension des données et une bonne connaissance doutils permettant leur traitement. Par ailleurs, le périmètre des données traitées par lINPI sélargit : en plus des données des sociétés, lINPI vise à y inclure notamment les données des artisans, professions libérales, bénéficiaires effectifs, etc. Le poste vise donc à renforcer léquipe en charge de ces travaux à lINPI, à laide dun chef de projet, qui pourra participer au pilotage des dispositifs de centralisation de données et des nouveaux projets connexes. Le(la) titulaire du poste est responsable de lintégration des données dans le registre général, du suivi de son bon fonctionnement et des interactions avec les utilisateurs.

Rat taché(e) au responsable du pôle RNCS et intégré(e) à une équipe de 12 collaborateurs(trice s), les principales activités du poste sont les suivantes :
- Pilotage des projets de centralisation et de mise à disposition des données dentreprises (conception, spécifications, recette, etc...) via différents modes daccès et services (ex : interfaces utilisateurs, API) ;
- Contrôle du bon fonctionnement des services : suivi des mises à jour, contrôle qualité, gestion des anomalies, suivi des retours clients ;
- Rédaction, validation et mise à jour des documentations fonctionnelles (métiers) ;
- Mise en place et contribution au reporting de lactivité du RNCS, étude des données, et parfois traitement via des scripts ;
- Participation à des réunions externes portant sur les données des entreprises et services associés.

*le pôle RNCS (registre national du commerce et des sociétés a pour mission de recevoir, de différents partenaires (Greffes de tribunaux de commerce, Chambres de métiers), des données dentreprise sous forme de flux informatiques (fichiers CSV, XML, PDF, JSON). Ces fichiers sont traités (indexés, parsés, intégrés en base de données) pour que leur contenu soit accessibles par des utilisateurs licenciés ou en « OPEN DATA » via des API ou le site DATA INPI (https://data.inpi.f r). Le pôle a également pour mission lamélioration continue et lélargissement du périmètre couvert par cette base de données, pour rester à jour (plus de 16.000 modifications/jour), proposer de nouveaux contenus et de nouveaux moyens daccès.

--- Profil recherché ---

Ingénieur ou titulaire d'un Master 2 , en lien avec la donnée, vous avez une expérience professionnelle, dau moins 3 ans, dans des projets informatiques relevant du périmètre du poste (analyse, traitement et diffusion de données). Idéalement, vous disposez de connaissance en droit et/ou économie des entreprises.

Les compétences techniques attendues :
- Savoir analyser un problème complexe, estimer la(les) difficulté(s) de mise en uvre, proposer des solutions, et mettre en uvre la solution.
- Savoir intégrer, consolider, structurer et nettoyer des données.
- Savoir rédiger des spécifications et documentations fonctionnelles et/ou techniques ainsi que des argumentaires et supports daide à la décision (y compris du reporting).
- Connaissance en développement (scripts, notamment VBA ou shell) et en base de données.

La pratique de langlais courant est nécessaire.

Vous maîtrisez également la conduite de projet et savez fédérer différents acteurs dans une logique de projet. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à transmettre linformation (savoir rédiger des argumentaires et supports daide à la décision, savoir faire du reporting). Curieux(se) et rigoureux(se) avec un esprit d'initiative, vous êtes force de proposition par vos actions et vous contribuerez à la transformation et au développement de lInstitut.

-- Message au futur embauché(e) --

Dès votre arrivée à lINPI, votre manager sera à votre écoute pour vous accompagner dans votre parcours dintégration.

Au sein de notre établissement, vous bénéficierez notamment dune politique de formation active et de mesures RH attractives (mutuelle & prévoyance, logement, crèche, etc.). Vous pourrez également profiter des activités de lassociation culturelle et sportive de lINPI. Vous évoluerez dans un environnement de travail agréable (locaux modernes) et convivial (cafétéria, restaurant d'entreprise). En terme daccessibilité, un accès au parking est disponible au personnel, nous nous situons près des transports environ 5 minutes à pied (Transilien vers Paris et la Défense en 10 minutes, bus), de commerces de proximité et, à côté du parc arboré de la ville.

-- Conditions particulières dexercice --

Le poste est basé à Courbevoie (92). Prévoir des déplacements en France (notamment Lille)
Poste ouvert au télétravail (1 à 3 jours par semaine).

LINPI sinscrit dans une démarche active en faveur de lemploi des personnes en situation de handicap et souhaite ainsi participer à leur insertion en milieu professionnel et étudiera avec attention toutes les candidatures reçues.

-- Processus de recrutement --

Notre processus de recrutement allie qualité et professionnalisme : analyse de votre cv exclusivement sur ladéquation compétences/postes, validation de votre parcours par une 1ère qualification téléphonique, puis échanges lors des entretiens (RH, responsable, cabinet de recrutement).

Pou r postuler cest ici : https://inpi.mycv.te ch/index.php?id_offr e=f6c35874f887&id_me dia=INTD (institut national des sciences et techniques de la documentation)&modul e=offre&action=detai l_offre

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TECHNICIEN DEXPERIMENTATION H/F CDI TEMPS PLEIN

Le Groupe Hospitalier PARIS SAINT-JOSEPH recrute pour son site HOPITAL MARIE-LANNELONGUE.
Parce que vous placez le patient au cur de votre engagement, votre expertise et votre enthousiasme nous intéressent,
Rejoig nez le plus important groupe hospitalier privé à but non lucratif de France !

Vous
- Partagez nos valeurs : sens du service, éthique, professionnalisme et esprit déquipe
- Êtes prêt à travailler en autonomie comme en équipe
- Êtes prêt à innover et à vous adapter rapidement à de nouveaux projets
Nous
- Le Groupe Hospitalier Paris Saint-Joseph est né le 01 janvier 2020, de la fusion de lHôpital Marie Lannelongue et de lHôpital Paris Saint-Joseph
- De réputation nationale et internationale : une dynamique dexcellence toujours au service des patients, et un engagement fort dans linnovation et la recherche pour rester à la pointe des avancées médicales.
Nos domaines de spécialisation selon nos sites :
Hôpital Marie Lannelongue (Le Plessis-Robinson) : pathologies cardiovasculaires et pulmonaires complexes du nouveau-né à ladulte
Hôpital Paris Saint-Joseph (Paris 14ème arrondissement) : 25 services de spécialités médicales, chirurgicales et obstétriques, organisées autour de centres pluridisciplinaires et dinstituts hautement spécialisés.
Notre avenir ensemble
Le modèle du privé à but non lucratif vous attire ? Rejoignez le Groupe Hospitalier Paris Saint-Joseph, et engagez-vous dans une démarche professionnelle où le patient et léthique sont au cur de la pratique médicale.
Vous souhaitez évoluer, vous former et vous épanouir ? Nous vous offrons une organisation de travail adaptée, un programme dintégration, une politique de formation soutenue, de réelles opportunités de mobilités internes et de parcours professionnel au sein de nos deux sites.
Vous avez envie dêtre acteur dune organisation innovante ? Participez à des travaux déquipes au rayonnement mondial.
Alors Quattendez-vous pour nous rejoindre ?
Au sein dune équipe de 35 personnes (Direction Recherche Innovation et Formation), vous participerez à l'ensemble des missions du Département, notamment pour les procédures de recherche préclinique et de simulation. A ce titre vous serez amené à prendre en charge l'anesthésie et les mesures périphériques au bloc opératoire dans le respect des bonnes pratiques de laboratoire.
Vos missions Principales :
Vous serez en charge de lanesthésie et des mesures expérimentales
Vo us assurerez pour le compte du département les commandes et leur suivi
Vous réaliserez votre activité en respectant les normes de bonnes pratiques de laboratoire
Vous serez également amené à participer aux procédures de simulations (installation, maintenance, commande de consommables, )

PROFIL :
Diplômes
Niveau BAC +2/3 en Sciences de la Vie (reconversion paramédicale à étudier).

Compéte nces spécifiques
Bases de la physiologie animale.
Anesthésie et mesures physiologiques (formation au poste assurée en interne).
Assurer la mise en sécurité et la traçabilité des médicaments.
Collecter et enregistrer les données expérimentales.
Rigueur scientifique et autonomie.

Expérience professionnelle
Expérience en expérimentation animale. Travail dans un service appliquant les normes de Bonnes Pratiques de Laboratoire. Laboratoire de simulation.
Qualité s relationnelles
Capacité de travail en autonomie.
Intérêt pour la recherche et linnovation.
Respect de la confidentialité.
Disponibilité, polyvalence, esprit déquipe.
Réel sens de l'éthique animale.

Rémunération : Convention collective 51 + Intéressement + Comité dentreprise + Self + Mutuelle

b.decante@ghpsj.fr

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RECHERCHE CDD ANALYSES PIGMENTS PAR HPLC

Nous sommes à la recherche d'un(e) canditat(e) à l'ouverture d'un CDD AI au service SAPIGH, au Laboratoire d'Océanographie de Villefranche, à partir de Septembre
La mission consistera en l'analyse d'échantillons par HPLC (pigments phytoplanctoniques) au laboratoire, pour une durée de 3 mois, renouvelable un an.


Joséphin e Ras

jras@imev-mer.fr

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CHARGé(E) DéVALUATION SUR LE PROJET PLAN D'INVESTISSEMENT DANS LES COMPéTENCES (F/H)

Encadrement (oui ou non) : non

Activités principales :
La/Le titulaire du poste a deux fonctions essentielles :

Elle/il est chargé/e de la rédaction et du suivi d'appels à projets d'évaluation de nature qualitative. Elle/Il est en lien avec les porteurs de projet et les équipes d'étude et de recherche. Elle/Il veille à l'avancement des travaux. Elle/ Il devra également faciliter le lien entre les porteurs de projets dexpérimentations et les équipes de recherche.

Elle/Il conduit des travaux d'évaluation des programmes du Plan d'Investissement dans les Compétences, en collaboration avec les autres personnes du Pôle, et contribue à l'élaboration des rapports annuels du conseil scientifique du Plan d'Investissement dans les compétences, en proposant des axes d'analyse, en synthétisant les résultats des études existantes, en rédigeant les parties correspondantes. Elle/Il peut également être amené/e à conduire elle/lui-même des travaux d'évaluation, correspondant à sa formation disciplinaire, en collaboration avec des chercheurs ou d'autres unités d'étude.

La/Le titulaire du poste travaille en étroite collaboration avec le département Formation professionnelle et alternance au sein de la Sous-Direction « Suivi et Evaluation des Politiques d'Emploi et de Formation Professionnelle ». Ses missions l'amènent également à avoir des contacts fréquents avec le Haut Commissariat aux Compétences, avec la Délégation générale à lemploi et à la formation professionnelle, Pôle Emploi, les Opco et les conseils régionaux.

Au-delà des dossiers qu'elle/il suit en propre, la/le titulaire du poste dispose d'une information complète sur l'ensemble de l'activité du pôle et peut être amené/e à représenter le pôle ou la Dares dans divers groupes de travail ou instances.


Spéc ificités du poste / Contraintes : Le poste appelle une organisation rigoureuse afin de mener de front des dossiers sur des domaines distincts et dont l'agenda est différent.

dares.recrutement@travail.gouv.fr

Emploi

  • Date de publication: 28-05-2021
  • Fonction: Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation: Ile-de-France (39-43, Quai Andr-Citron 75015 Paris)
  • Expérience: Dbutant accept



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CONSEILLER ENERGIE/EAU PARTAGE (H/F)

Le Parc naturel régional du Lubéron recrute deux techniciens Conseiller·ère énergie/eau partagé·e.

1 titulaire, catégorie B (emploi permanent, vacance de poste) ; à défaut contractuel 36 mois
1 contractuel (création de poste, contrat de projet de 24 mois)

Au cur de la région Provence-Alpes-Côte dAzur, le Parc naturel régional du Luberon est un espace vivant et préservé qui sétend sur 185 000 hectares, répartis sur 77 communes du Vaucluse et des Alpes-de-Haute-Prove nce pour 183 900 habitants. Situé au carrefour des influences climatiques méditerranéennes et montagnardes, ce territoire se caractérise par une mosaïque de reliefs, de paysages et de milieux naturels exceptionnels. Avec une équipe pluridisciplinaire de 50 agents, le Parc du Luberon uvre au quotidien pour la préservation des patrimoines naturels et culturels, laménagement du territoire et la qualité de vie de ses habitants.

Vous êtes passionné·e par les enjeux liés à la transition énergétique, convaincu·e que les collectivités ont un rôle majeur à jouer ? Vous disposez de compétences dans le domaine de lénergie et plus particulièrement de la maîtrise des fluides au sein des bâtiments et équipements communaux ? Vous souhaitez évoluer dans un rôle de conseil et daccompagnement ?

Rejoignez léquipe expérimentée et dynamique du programme SEDEL (Services dEconomies Durables En Luberon), qui accompagne avec succès, depuis 12 ans, les collectivités du territoire !

Descriptif
Au sein du pôle Transition énergétique et Ecologie urbaine, le·la conseiller·ère en énergie-eau partagé·e est chargé·e daccompagner un groupe de collectivités du Parc du Luberon ayant signé une convention dadhésion à ce programme : SEDEL énergie et/ou SEDEL eau. Ces services visent à lidentification et la mise en uvre dopérations déconomie dénergie et deau dans le patrimoine public (bâtiments, éclairage public pour lénergie, espaces verts pour leau) et dutilisation dénergies renouvelables. Léquipe SEDEL est composée de quatre techniciens : chacun suit et gère son groupe de collectivités et des actions collectives et transversales sont régulièrement mises en place afin de conjuguer autonomie et travail déquipe.

Pour le groupe de collectivités dont il·elle est référent·e
Suivre et optimiser les consommations publiques dénergie et deau
Planifier et programmer des actions de maîtrise de lénergie et déconomies deau
Proposer des actions visant à améliorer la performance énergétique des bâtiments
Proposer des actions visant à optimiser léclairage public et réduire la pollution lumineuse
Assurer un suivi sur le terrain des actions proposées et garantir lapplication des préconisations techniques effectuées
Assurer le suivi et lévaluation dans le temps et contribuer à la valorisation et au partage des bonnes pratiques
Contribu er au développement des énergies renouvelables et aux pratiques déconomies deau
Accompagner les collectivités dans le cadre dappels à projets lénergie et les économies deau
Contribuer aux actions de communication en la matière pour le compte des collectivités adhérentes et du parc

Qualités requises
techniques
Solides connaissances techniques et réglementaires dans le domaine du bâtiment (en particulier en thermique et électricité) et de léclairage public afin de réaliser des pré-diagnostics, didentifier déventuels dysfonctionnements et formuler des préconisations chiffrées et compréhensibles par un public non technicien (élus, agents administratifs...)
Connaissances en matière de fourniture et gestion de leau (au sein du patrimoine bâti / espaces verts) et des dispositifs techniques ainsi que réglementaires en faveur dune gestion durable et économe de leau
Bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités, connaissances de base de la commande publique Aptitudes personnelles
Sens du contact et capacités relationnelles permettant de jouer un rôle efficace de conseil auprès délus, agents communaux ou usagers des équipements publics (réunions dinformation, de suivi et bilan annuel auprès du conseil municipal à prévoir)
Esprit de synthèse (préparations de dossiers administratifs et techniques sur des projets identifiés cahiers des charges, suivi de prestataires techniques , préparation de bilans, comptes rendus et notes)
Capacité à vulgariser un discours technique
Autonomi e dans le travail, capacité dinitiative
Espri t déquipe (mise en uvre des actions au sein dun service doté dune stratégie commune et doutils collectifs)

Forma tion initiale
Diplôme de lenseignement supérieur en thermique / énergie (BAC +2 / BAC+3)

Permis B impératif (la mission nécessite de constants déplacements, avec les véhicules de service du Parc, dans les collectivités dont il·elle sera responsable, des déplacements hors territoire sont également possibles)
Doit pouvoir se rendre ponctuellement disponible le soir (réunions avec les élus)
Maîtrise indispensable des outils informatiques et bureautiques, connaissance de VERTUOZ ou logiciel de suivi des consommations équivalent est un plus

Risques
Ele ctrique, travail en site isolé : habilitation électrique requise, port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI) en situation de mesures sous tension électrique : casque, gants et tapis isolants

Adressez votre CV et lettre de motivation à recrutement@parcdulu beron.fr avec la référence Candidature CEEP-05.2021

Date limite de candidature : 30 juin 2021
Prévision des entretiens : semaine 27 (potentiellement le 7 juillet)

Poste à pourvoir dès que possible après sélection.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire RIPSEEP + chèques déjeuner. Le Parc du Lubéron a mis en place le forfait mobilité durable et la pratique du télétravail. Chèques vacances et chèques Cadhoc par le Comité duvre Social des agents du Parc du Luberon.

Contact : Matthieu Camps, responsable du pôle Transition énergétique et Ecologie urbaine : 04 90 04 42 39 -
matthieu.camps@par cduluberon.fr

Retrouvez les offres sur emploi territorial :
Poste vacant titulaire / à défaut contractuel - LIEN
Création de poste / contrat de projet - LIEN
NB : les deux fiches de poste sont identiques, doù la référence unique pour candidater « Candidature CEEP-05.2021

recrutement@parcduluberon.fr

Emploi

  • Date de publication: 28-05-2021
  • Fonction: Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation: Provence-Alpes-Cte d'Azur (Lubron)
  • Expérience: non précisée



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SOLIHA GIRONDE, ASSOCIATION LOI 1901, RECHERCHE UN CHARGé DE MISSION H/F « EXPERT COPROPRIéTéS »

Les Missions :

Le/la Chargé(e) de Mission interviendra au sein dune équipe pluridisciplinaire afin daccompagner les copropriétés ayant un projet de rénovation, sur le territoire de la Gironde, ainsi quen appui des associations SOLIHA de la Région Nouvelle Aquitaine.

Ces missions peuvent sinscrivent dans le cadre de commandes privées des syndicats de copropriétaires ou dans des dispositifs de marchés publics.

Plus précisément, il/elle devra, sous lautorité de la Responsable de Service :

- Apporter son expertise aux équipes locales pour apprécier les besoins, déterminer les réponses appropriées et assurer le rôle de premier contact et interlocuteur référent des clients et partenaires dans la prise en charge de la demande,

- Partic iper activement à lélaboration des différentes réponses aux appels doffres dans lobjectif constant de mise en valeur du savoir-faire de SOLIHA et en veillant au respect de léquilibre économique des missions,

- Colla borer à lanimation dun réseau relationnel favorisant le développement des missions, tant au niveau des collectivités territoriales et des organismes uvrant dans le domaine de lhabitat, quau niveau des acteurs des copropriétés (Conseils Syndicaux, syndics, architectes, BE ),

- Etablir le plan de communication du déploiement de nos missions avec chaque référent départemental,

- Elaborer les propositions de devis de prestations dAMO,

- Accompag ner et coordonner les projets des copropriétés en qualité de référent sur le territoire Girondin et en appui des équipes locales sur les autres départements (définition du projet, du plan de financement, suivi des objectifs et du planning opérationnel),

- Préparer et participer aux Assemblées Générales ou aux réunions dinformations

- Apporter son expertise pour une meilleure information des habitants et copropriétaires sur les projets de travaux, ainsi que dans le suivi et lanimation des dispositifs publics (OPAH-CD, VOC, POPAC, volet Copro des OPAH-RU)

- Contr ibuer à la réalisation des diagnostics multicritères des copropriétés : analyse juridique, fonctionnelle et de gestion, analyse sociale et doccupation

- Produire les livrables (rapports, bilans), en lien avec les collectivités maîtres douvrage et les partenaires financiers et opérationnels

Pro fil et qualités requises :

- Formation supérieure : juriste, métiers de limmobilier, développement durable, urbanisme et aménagement du territoire

- Une expérience professionnelle dans un poste comparable est requise

- Bonne connaissance de la réglementation relative aux copropriétés, de leur mode de fonctionnement et des organes de décision

- Bonne connaissance des politiques du logement, de lintervention sur lhabitat privé existant et sur les copropriétés

- Des connaissances techniques, notamment en termes de rénovation énergétique des bâtiments collectifs, seraient appréciées

- Orga nisation et rigueur dans le suivi des projets

- Qualité s relationnelles, capacité dexpression et de communication

- Dynamisme, esprit dinitiative, aptitude au travail en équipe et en réseau

- Capacité découte, goût du contact, sensibilité pour les problématiques sociales et environnementales liées à lhabitat

- Maîtr ise des outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)


Ré munération : selon profil, expérience et convention collective SOLIHA

Contrat : CDI à pourvoir immédiatement

Lie u : Poste basé à Bordeaux avec déplacements fréquents sur lensemble de la Nouvelle Aquitaine.
Permis B exigé
Disponibilité occasionnelle le soir (Assemblées générales, réunion informations, réunion Conseils syndicaux)

Adress ez votre CV et lettre de motivation :

SOLIHA Gironde
A l'attention de Madame TREGUER
211 Cours de la Somme
33800 BORDEAUX

c.renaud @soliha.fr

c.renaud@soliha.fr

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DESSINATEUR-PROJETEUR EN OUVRAGES GENIE CIVIL - Dep. 49 (H/F)

Pour faire face au développement de nos activités, nous recrutons un(e) dessinateur-projeteu r (H/F) en génie civil basé(e) dans notre établissement dAngers et ayant un fort attrait pour les nouvelles techniques et technologies de conception (CAO3D-BIM) et fortement motivé par le challenge de pluridisciplinarité quoffrent les nombreuses activités dISL ingénierie.

Ratta ché(e) au Directeur de létablissement et encadré(e) par le responsable dactivité CAO-BIM et des projeteurs expérimentés, vous interviendrez sur des projets de génie civil et daménagements hydrauliques pour la réalisation de plans et détails.

Missions :
Vos missions seront les suivantes :

participer à la réalisation de plans pour des projets de grande envergure dans les différents domaines dactivités dISL ingénierie (barrages, digues, centrales hydroélectriques, structures de génie civil, aménagements fluviaux et maritimes ()) en concertation avec les équipes de projets ISL.
réaliser ou modifier des plans densemble ou de détails pour la définition technique daménagements de génie civil,
participer aux études techniques (quantitatifs, schémas, gestion de données) au sein des équipes de projet.
Pour mener à bien vos missions, vous travaillerez en étroites relations avec les projeteurs et les ingénieurs d'études dISL.

A terme, évolution possible vers projeteur-modeleur BIM spécialiste dans lexécution de plans et modèles de terrassements, de génie civil ou darmatures.

Prof il:
De formation Bac+2 ou +3 à dominante Génie civil (DUT génie civil ou équivalent), vous possédez une première expérience dans le domaine de la construction si possible en bureau détudes ou entreprise de Travaux Publics avec pratique maitrise dun logiciel de CAO type AUTOCAD (ISL utilise le logiciel équivalent Microstation). Les nouvelles technologies et le BIM vous attirent et motivent particulièrement.
V otre rigueur, votre réactivité, votre disponibilité, votre autonomie, votre capacité, votre goût pour le travail collaboratif, vos capacités de reporting et un grand esprit dinitiative seront des atouts majeurs pour ce poste et vous permettront de vous adapter rapidement au sein de notre société.

L'aisanc e avec la vision dans lespace et les outils informatiques sont essentielles dans cette fonction.

angers@isl.fr

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INGENIEUR DEVELOPPEUR LOGICIEL EMBARQUE - Dep. 49 (F/H)

JBL CONSEIL vous propose une nouvelle opportunité !

L'entreprise :
Rejoignez une belle et dynamique PME de 230 pers. (CA de 40 M), basée sur Cholet, filiale indépendante d'un groupe familial international, avec une grande diversité de produits et un important portefeuille de marques.

Société experte en solutions et services pour les équipements électriques et partenaire de constructeurs de machines et d'ensembles, de grands utilisateurs Industriels, Infrastructures, Energies et Tertiaires, elle est dotée de 2 sites de production en France.

Capable de réaliser des prestations d'ingénierie, elle fabrique aussi des équipements configurables en petite et moyenne série.

Nous recherchons, pour renforcer son équipe R&D, son/sa INGÉNIEUR DÉVELOPPEUR LOGICIEL EMBARQUÉ F/H.

Votre mission :
Au sein de l'équipe Développement Technique vous avez pour rôle de concevoir puis de tester des logiciels embarqués pour les produits électroniques de l'entreprise, en étroite collaboration avec les Chefs de Produits. Vos principales missions consistent à :

- Analyser les cahiers des charges et réaliser les analyses de risques, AMDEC
- Réaliser les spécifications du produit à développer : systèmes, logiciels, tests, dans le respect des délais et des contraintes normatives,
- Choisir, piloter et suivre les sous-traitants et les prestataires,
- Réaliser le codage des programmes et écrire le plan de tests,
- Tester et valider les prototypes et les produits,
- Réaliser la documentation,
- Assurer les missions de mise en service ou d'expertise produit sur site,
- Former les utilisateurs, commerciaux / autres services de l'entreprise,

Vos atouts :
- Votre formation Bac + 5, école d'ingénieurs ou universitaires avec une expérience de 2 à 5 ans minimum, ou Bac+3 minimum avec une expérience de 5 à 10 ans minimum. Informatique Industrielle / Développement Embarqué
- Votre maîtrise des langages de programmation (C, C++ avec environnement Linux Embarqué), des outils de modélisation de spécification et de simulation, des méthodes de développement de logiciels
- Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre autonomie
- Les plus : Gitlab/Github, Buildroot ou Yocto, DevOps (container, openshift)

recrutement.jbl@gmail.com

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INGéNIEUR INSTALLATION GéNéRALE

Dans un contexte aux enjeux techniques, économiques et environnementaux forts et en perpétuel mutation, AGINERGY sengage aux côtés des acteurs POWER & PROCESS à relever les défis de leurs projets EPCC.

AGINERGY est une société de Conseil en Ingénierie Spécialisée. Créateurs de performances durables et responsables, les hommes et les femmes de ses équipes mènent des projets EPCC exemplaires.

Vous êtes un homme ou une femme de talent ? Alors, accompagnez-nous sur des problématiques techniques stimulantes en France et à linternational. Soyez le nouveau visage dAGINERGY


Nous recherchons une personne aux aptitudes remarquables, un Ingénieur Installation Générale afin d'intervenir sur un projet dans le secteur de l'énergie.


Vos principales responsabilités ?

- Analyser et la vérifier de la cohérence technique des données d'entrées
- Étudier les écarts de requis avec les référentiels des projets précédents
- Etudier les installations générales dans un objectif d'optimisation : implanter les différents matériels, positionner les lignes de tuyauterie, assurer une cohérence entre les schémas mécaniques détaillés et la maquette 3D ;
- Rédiger des notes et spécifications techniques ;
- Concevoir et suivre les réalisations sur sites ;
- Surveiller et suivre les études des fournisseurs ;
- Animer des réunions avec les différentes parties prenantes ;
- Gérer l'interface technique avec le client.

Vous serez intégré(e) au sein dune équipe pluridisciplinaire et rattaché(e) à la direction de l'ingénierie.


N otre engagement ?

-Aspirations personnelles prises en compte
-Engagement au quotidien de votre Manager et RH : disponibilité, écoute et réactivité
-Enjeux techniques stimulants & respectueux de lenvironnement
-Pr ojet engagé & engageant sur le long terme
-Bienveillanc e et cohésion d'équipe
-Intégrati on en CDI à temps plein


Votre talent remarquable ?

- De formation Ingénieur Génie Nucléaire

- Expérience significative dans le secteur de l'Energie

- Connaissance des outils CAO/DAO (Autocad, PDMS/E3D, Tekla)

- Connaissances des normes ASME et RCC-M

- Anglais courant indispensable


V ous agissez pour la protection de l'environnement !

melissa.claudon@aginergy.fr

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CHARGé(E) D'éTUDES ELECTRICITé (F/H)

Dans un contexte aux enjeux techniques, économiques et environnementaux forts et en perpétuel mutation, AGINERGY sengage aux côtés des acteurs POWER & PROCESS à relever les défis de leurs projets EPCC.

AGINERGY est une société de Conseil en Ingénierie Spécialisée. Créateurs de performances durables et responsables, les hommes et les femmes de ses équipes mènent des projets EPCC exemplaires.

Vous êtes un homme ou une femme de talent ? Alors, accompagnez-nous sur des problématiques techniques stimulantes en France et à linternational. Soyez le nouveau visage dAGINERGY.


Dan s le cadre d'un projet nucléaire de grande envergure, nous recherchons une personne aux aptitudes remarquables, un Chargé(e) d'études Electricité (F/H).


Vos principales responsabilités ?

-Réaliser la spécification du matériel
-Réaliser les études de distribution électrique
-Réalise r des notes de calcul électrique
-Product ion des rapports d'étude
-Concevoir des plans d'implantation et d'installation des équipements
-Réalis er des schémas de boucles

Pour remplir vos missions, vous serez intégré(e) au sein dune équipe multiculturelle et rattaché(e) au responsable du département EAI.


Notre engagement ?

-Aspirations personnelles prises en compte
-Engagement au quotidien de votre Manager et des RH : disponibilité, écoute et réactivité
-Enjeux techniques stimulants & respectueux de lenvironnement
-Pr ojet engagé & engageant sur le long terme
-Bienveillanc e et cohésion d'équipe
-Intégrati on en CDI à temps plein


Votre talent remarquable ?

-Formation Bac + 2 minimum dans le domaine du génie électrique
-Une expérience significative sur des projets dans le domaine de l'énergie (idéalement dans le domaine du nucléaire)
- Maîtrise des logiciels : AUTOCAD et CANECO BT
-Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse seront des atouts majeurs pour maîtriser lensemble des enjeux de ce poste.
-Anglais technique indispensable

Vou s agissez pour la protection de l'environnement !

melissa.claudon@aginergy.fr

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CHARGé/E D'éTUDES ET D'éVALUATION DU PLAN DINVESTISSEMENT DANS LES COMPéTENCES

Encadrement (oui ou non) : non

Activités principales :
La/Le titulaire du poste a trois fonctions essentielles :

Elle/Il est responsable du suivi et de l'exploitation du dispositif statistique mis en place dans le cadre de l'évaluation du Plan dInvestissement dans les compétences. Elle/Il est responsable du suivi et de l'exploitation de l'enquête trimestrielle auprès des personnes en recherche d'emploi sortants de formation. Elle/Il en tire régulièrement l'échantillon, veille à son bon déroulement, procède à son redressement et l'exploite. Elle/Il est responsable dun tableau de bord trimestriel de suivi des objectifs du PIC. Elle/Il contribue également au suivi et de l'exploitation du dispositif Force, base de données correspondant à la fusion des données administratives de suivi des chômeurs, des entrées en formation professionnelle et de l'emploi salarié.

Elle/Il conduit des travaux d'évaluation des programmes du Plan d'investissement dans les Compétences à partir des données administrative ou à partir d'autres bases de données. Elle/Il présente ses travaux dans diverses instances et séminaires et les mène jusqu'à leur publication.

Enfin, elle/il est chargé/e de la conception, de la rédaction et du suivi d'appels à projets d'évaluation. Elle/Il est en lien avec les porteurs de projet et les équipes détude et de recherche. Elle/Il veille à l'avancement des travaux. Elle/ Il devra également faciliter le lien entre les porteurs de projets d'expérimentations et les équipes de recherche.

La/Le titulaire du poste travaille en étroite collaboration avec le département Formation Professionnelle et Apprentissage au sein de la Sous-Direction « Suivi et Evaluation des Politiques d'Emploi et de Formation Professionnelle ». Ses missions l'amènent également à avoir des contacts fréquents avec le Haut Commissariat aux Compétences, avec la Délégation générale à l'emploi et à la formation professionnelle, Pôle Emploi, les Opco et les conseils régionaux.

Au-delà des dossiers qu'elle/il suit en propre, la/le titulaire du poste dispose dune information complète sur l'ensemble de l'activité du pôle et peut être amené/e à représenter le pôle ou la Dares dans divers groupes de travail ou instances.


Spéc ificités du poste / Contraintes :Le poste appelle une organisation rigoureuse afin de mener de front des dossiers sur des domaines distincts et dont l'agenda est différent;

dares.recrutement@travail.gouv.fr

Emploi

  • Date de publication: 18-05-2021
  • Fonction: Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation: Ile-de-France (39-43, Quai Andr-Citron 75015 Paris)
  • Expérience: Dbutant accept



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INGéNIEUR·E TRAITEMENT DE MéTADONNéES ET LANGAGES DOCUMENTAIRES

Mission

Contexte









LInserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. Le département de l'information scientifique et de la communication (DISC) de l'Inserm a pour mission de porter à la connaissance des partenaires et du grand public les résultats des travaux menés au sein de lInstitut, assurer la diffusion des informations par le biais dInternet, de rencontres ou dévénements, de fournir aux chercheurs les bases documentaires dont ils ont besoin.

Le pôle Information scientifique et technique (IST-DISC) est engagé dans les actions menées par lInserm autour du plan national de la science ouverte pour contribuer à la libre circulation des connaissances résultant des recherches scientifiques. Cet engagement passe dune part par les publications en libre accès de travaux des chercheurs affiliés, et dautre part par ses productions documentaires tels que les métadonnées, les référentiels et le vocabulaire contrôlé MeSH bilingue servant doutil daccès aux connaissances des domaines biomédicaux.

Miss ion principale
Dans ce cadre il/elle développe des méthodes et met en uvre des opérations liées au traitement de métadonnées et à la structuration du vocabulaire, afin que ceux-ci permettent aux ressources en Information scientifique lidentification pérenne, la meilleure accessibilité, linteropérabilité et la réutilisation optimale. Il/elle assure ainsi la formalisation et lexploitation numériques des métadonnées et langages documentaires en coordination des activités et productions IST.

Activités principales
En collaboration avec les responsables des activités du pôle IST et en consultation des experts externes:

- Assurer la transformation du vocabulaire Medical Subject Headings(MeSH) bilingue afin de permettre son exploitation par des tiers dans lenvironnement du web sémantique
- Structurer les ressources documentaires en numérique pour en assurer la pérennisation et lenrichissement sémantiques; participer aux conditionnements, aux éditions et à la mise en ligne des ressources sur la plateforme dédiée (iPubli)
- Étudier des formats de métadonnées et référentiels existants dans le domaine de lInformation scientifique et technique afin détablir les recommandations et bonnes pratiques
- Prendre part à la coordination des référentiels et identifiants dauteurs scientifiques (liste dautorités) sur différents dispositifs de lIST afin dintégrer ceux-ci dans les ressources documentaires
- Participer aux études dusages et de besoins auprès des partenaires portant sur les productions documentaires du pôle ; notamment en vue daccroitre le potentiel dexploitation du MeSH bilingue et des publications numériques.

Profi l
Connaissances
- Maitrise des langages et schémas de représentation: XML, RDF (TURTLE / JSON-LD serait un plus)
- Maitrise du langage XSL appréciée
- Maitrise de lutilisation des métadonnées et de schémas de représentation, formats, normes, standards adaptés à la pérennisation, à la diffusion et à lexploitation des ressources en information scientifique
- Connaissance des formats didentifiants URI
- Connaissance des principaux standards dinteropérabilité sur les métadonnées
- Connaissance des bases de ressources documentaires scientifiques
- Formulation des requêtes sur différentes bases de ressources(API)
- Connaissance des domaines des sciences du vivant souhaitée

Savoir- faire
- Grande capacité danalyse, de synthèse et de construction des rapports et de procédures
- Capacité de conceptualisation, de mise en uvre de méthodes et outils liés à la modélisation des données et des connaissances

Apt itude
- Transversalité et gestion du temps(coopération sur plusieurs projets du pôle)
- Bonnes qualités relationnelles et découte, pouvoir collaborer avec différents intervenants
- Savoir être force de proposition et dinnovation

Expé rience souhaitée
Expérienc e de la mise en uvre des traitements de métadonnées (curation de données) ; connaissance et exploitation des outils adaptés
Procédure

Consulter l'offre pour connaître les modalités de candidature en fonction de votre situation (fonctionnaire Inserm, fonctionnaire non Inserm, contractuel...) et télécharger rh.inserm.fr/nous-re joindre/Lists/Emploi %20ITA/Attachments/2 291/DISC%20-%20Ing%c 3%a9nieur%20Traiteme nt%20de%20m%c3%a9tad onn%c3%a9es%20et%20l angages%20documentai res%20-%2027-513-2.p df

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DESSINATEUR / PROJETEUR / CALCULATEUR (H/F) EN CDI

en bureau détudes STRUCTURE spécialise dans lEXISTANT
et les MONUMENTS HISTORIQUES

L'e ntreprise
Le BE associés, bureau détudes Structure indépendant créé en avril 2019, est spécialisé dans les domaines de la réhabilitation des ouvrages existants, patrimoniaux ou non et de la restauration des Monuments Historiques. Nous abordons des projets de toutes tailles, en structures Bois (massif et lamellé-collé), Acier, Maçonnerie et Béton Armé. Le BE associé compte actuellement 5 personnes 4 ingénieurs et 1 dessinateur.

De scriptif du poste
Sous la supervision dun ingénieur, vous aurez en charge la réalisation de plans et détudes suivant les différentes phases de projet :
- Diagnostic : mise au propre de relevés réalisés sur site
- Conception : plans de conception en coordination avec les plans de lArchitecte
- Exéc ution : plans dexécution selon les spécificités des matériaux (plans de coffrage et ferraillage, plans dassemblages)
Mise au calcul déléments simples en appui du travail de lingénieur chef de projet.
Travail diversifié avec vacations pour relevés des existants, mise au propre des plans, analyse et rédaction de notes techniques et de compte rendus.
Evolution de poste possible et prise de responsabilité suivant aptitude.

Profi l recherché et qualités attendues
Formation DUT Génie Civil, BTS Bâtiment, GRETA, CNAM ou équivalent.
Tous niveaux d'expérience acceptés.
Intérêt pour le patrimoine, l'architecture et la technique.
Motivati on, bonne humeur, curiosité, envie dapprendre, rigueur, sens des responsabilités, bonne capacités rédactionnelle et orthographique, bonne aisance relationnelle.

Modalités du poste
Poste en CDI à temps plein (35h)
Salaire : suivant expérience
Localisa tion : 31 rue Laure Diebold - LYON 69009.
Poste à pourvoir dès que possible

Merci denvoyer vos lettres de motivation et CV à contact@lebeassocies .fr

contact@lebeassocies.fr

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INGENIEUR CHARGE D'OPERATIONS D'AMENAGEMENT DU RESEAU ROUTIER DEPARTEMENTAL

Missions
Chargé dopérations Au sein du Pôle Attractivité, Culture et Territoire, la direction des mobilités (budget d'investissement de 174 millions deuros en 2020) contribue à lamélioration des déplacements, de la sécurité routière et du cadre de vie dans les Hauts-de-Seine. Elle a notamment pour missions de requalifier de grands axes routiers, dassurer la co-maîtrise douvrage des opérations de tramways, de représenter le Département dans le pilotage des grandes opérations de transports collectifs portées par lEtat (Grand Paris Express, EOLE, etc.) et de promouvoir les modes actifs et linnovation en matière de nouvelles mobilités. En rejoignant le Département, vous mettrez en uvre vos compétences et votre talent au service dune collectivité territoriale solidaire et innovante. MISSION : Assurer la conduite des opérations daménagement du réseau routier départemental sur le plan technique, administratif et financier.
ACTIVITES : - Concevoir et instruire les études et marchés daménagement de voirie. - Coordonner, piloter et contrôler les missions détudes ou de travaux dans le respect des moyens alloués et assurer le suivi des marchés. - Préparer réponses aux élus, usagers et partenaires, ainsi que divers rapports et notes. - Participer à des groupes de travail et réflexions transversales au sein du Pôle Attractivité, Culture et Territoire. - Appliquer les dispositions du système de management de la qualité de la Direction des Mobilités.

Profil du candidat
Ingénieur territorial ou contractuel titulaire dun diplôme dingénieur ou bac + 5 en génie civil / génie urbain, éligible au concours dingénieur territorial (en vertu de larticle 3-2, loi du 26 janvier 1984). - Expérience souhaitée en études et/ou travaux dinfrastructures routières en milieu urbain. - Bonne connaissance des procédures administratives, budgétaires, marchés publics, maîtrise des outils informatiques (Pack office, Autocad). - Sens du travail en équipe, de lanalyse, des responsabilités, de lorganisation, de la priorisation et du reporting. - Permis B requis. - AIPR Concepteur.

Permis B
Obligatoire

Poste à pourvoir dès que possible


Type d'emploi
Emploi Permanent

Temps de travail
Temps complet

Pour candidater, merci de le faire directement depuis le site Internet du Département :
https://cg92.gest max.fr/4908/1/ingeni eur-charge-d-operati ons-d-amenagement-du -reseau-routier-depa rtemental-h-f-2-post es

nneveu@hauts-de-seine.fr

Emploi

  • Date de publication: 17-05-2021
  • Fonction: Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation: Ile-de-France (NANTERRE)
  • Expérience: Dbutant accept



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INGéNIEUR.E EN CONCEPTION NUMéRIQUE ASIC POUR LES SYSTèMES DE VISION

Entité de rattachement
Le Commissariat à l'énergie atomique et aux énergies alternatives (CEA) est un organisme public de recherche. Acteur majeur de la recherche, du développement et de l'innovation, le CEA intervient dans le cadre de ses quatre missions : la défense et la sécurité; l'énergie nucléaire (fission et fusion); la recherche technologique pour l'industrie; la recherche fondamentale (sciences de la matière et sciences de la vie). Avec ses 16000 salariés -techniciens, ingénieurs, chercheurs, et personnel en soutien à la recherche- le CEA participe à de nombreux projets de collaboration aux côtés de ses partenaires académiques et industriels.

Description de l'unité
Le Laboratoire Intelligence Intégrée Multi-capteurs (LIIM) a pour mission d'étudier et de développer des algorithmes embarqués d'intelligence artificielle, de fusion de données et de perception de l'environnement pour des systèmes cyber-physiques multi-capteurs, de concevoir et d'implémenter des plateformes de démonstration logicielles et matérielles mettant en uvre ces algorithmes avec l'introduction de technologies innovantes, notamment pour la réalisation de circuits intégrés spécifiques.

Desc ription de l'offre
Au sein dune équipe pluridisciplinaire dingénieurs chercheurs, doctorants et post-doctorants et placé dans un environnement en relation avec des partenaires industriels et académiques:

- vous travaillez sur la conception de circuits intégrés numériques 3D pour des applications de type « système de vision » (capteurs visible, IR, LIDAR) intégrants des fonctions dintelligence artificielle. Ces circuits visent les applications « smart imager », perception multimodales pour la robotique, les véhicules automatisés ainsi que les applications de réalité augmentée.

- vous développez un nouveau flot de conception physique dédié aux circuits intégrés 3D dès la synthèse logique jusquau GDS. Vous êtes impliqué dans la mise en place des étapes de Place & Route (PnR) et Design For Test (DFT) pour ces circuits innovants composés de 2 ou 3 couches de silicium qui posent des nouveaux défis en raison de leurs nombreuses interconnections 3D. Vous avez également en charge la proposition dune stratégie de test pour ces circuits intégrés après leur fabrication.

Prof il du candidat
Avec une formation d'ingénieur, vous avez une bonne maîtrise du flot de conception de circuits intégrés numériques ASIC, des langages de description RTL (VHDL, Verilog) et des outils EDA associés au Back-End (synthesis, place & route, DFT).
- Vous êtes à l'aise avec l'environnement UNIX et des langages de script (TCL, shell).
- Une première expérience en DFT (scan insertion, JTAG, BIST, ATPG,) serait un plus.
- Des connaissances sur des circuits intégrés pour les applications de vision et imagerie sont également appréciées.

Quali tés souhaitées:
- Sensibilité au monde de la recherche,
- Esprit d'analyse et de synthèse,
- Travailler en équipe,
- Etre à l'écoute.

mauricio.altieriscarpato@cea.fr

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DESSINATEUR-PROJETEUR-CALCULATEUR

OFFRE D'EMPLOI : DESSINATEUR / PROJETEUR / CALCULATEUR (H/F)

en bureau détudes STRUCTURE spécialisé dans lEXISTANT
et les MONUMENTS HISTORIQUES

Détai ls suivant ce lien :
https://www.linke din.com/feed/update/ urn:li:activity:6799 813266475372544

contact@lebeassocies.fr

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INGéNIEUR D'éTUDES ET RECHERCHES EN éVALUATION DES RISQUES SANITAIRES F/H

Descriptif :

Au sein de la direction Sites et territoires (SIT), lunité Impact sanitaire et expositions (ISAE) est centrée sur lévaluation des expositions de lHomme via son environnement et des risques sanitaires associés : études dimpact (ICPE ou infrastructures), études de zones industrielles, gestion des sols pollués, environnements intérieurs, situations postaccidentelles, évaluations intégrées des risques sanitaires, risques émergents.

Rattac hé(e) à lunité ISAE et en forte synergie avec les compétences dautres équipes de la direction et de lIneris, vous conduisez des études de diagnostics environnementaux, dévaluation des expositions de lHomme via son environnement et des risques sanitaires (appui aux pouvoirs publics, prestations, tierce-expertise, projet de recherche appliquée, formation).

Ces études consistent à :
- Elaborer et analyser des études dinterprétation de létat des milieux (IEM) et dexposition multimédia (via lair, leau, les sols, la chaîne alimentaire) des populations humaines, notamment à proximité dactivités industrielles présentes ou passées ;
- Proposer des plans expérimentaux de caractérisation des expositions (mesures environnementales, schémas conceptuels, couplage modèle/mesure) ;
- Etudier les phénomènes de transfert ;
- Appliquer et paramétrer les modèles dexposition (modules, jeux déquations) compatibles avec le contexte dapplication ;
- Mettre en perspective létat des milieux et les niveaux dexposition dans une logique dévaluation de risques sanitaires, et dorientation de mesures de gestion.

Vous serez rapidement amené(e) à monter et à piloter des projets complexes faisant intervenir plusieurs experts ou équipes de lIneris.
Les missions peuvent nécessiter des déplacements en France et à létranger.

Profi l :

De formation ingénieur/docteur en sanitaire ou environnement, vous disposez dune expérience dau moins 5 ans dans le domaine de lenvironnement/sant é ou de lévaluation des risques sanitaires pour les installations classées ou les sites pollués.

Vous disposez des aptitudes suivantes :
- Sens critique et rigueur scientifique ;
- Esprit danalyse et de cohérence ;
- Maîtrise des outils de modélisation et de calculs ;
- Anglais scientifique indispensable ;
- Excellentes qualités rédactionnelles ;
- Aisance relationnelle et aptitudes à présenter et argumenter.

Merci dadresser CV et lettre de motivation par courriel à ladresse suivante : ineris-366672@cvmail .com

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

cynthia.pean@ineris.fr

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INGéNIEUR(E) MéTA-DATA ET DOCUMENTATION

Structure :
Le poste est à pourvoir au sein de lUnité mixte de service (UMS) France Cohortes, qui associe
plusieurs tutelles académiques dont lInserm, et sinscrit dans un contexte évolutif de
déploiement des services de cette nouvelle unité.
Contexte :
LUMS France Cohortes vise à apporter des services mutualisés aux cohortes épidémiologiques
sur les aspects réglementaires, de système dinformation, et sur les outils, méthodes et
standards adéquats de production, de diffusion et dexploitation de données. Dans une
démarche de science ouverte, les données produites doivent suivre les recommandations FAIR,
et en particulier faire lobjet dune documentation permettant la meilleure traçabilité, et la
meilleure information auprès des utilisateurs potentiels pour valoriser au mieux les données,
dans le respect de lintégrité scientifique des études en santé publique. Cette démarche sinscrit
également dans un projet européen TEHDAS visant à faire des recommandations de bonnes
pratiques en la matière.
Mission :
Au sein de lUMS, vous aurez pour rôle principal danimer et daccompagner les structures dans
le périmètre de France Cohortes afin de mettre en place une stratégie structurante de
documentation des données conformément aux standards existants. Lobjectif global est
dadopter des outils et des bonnes pratiques conformes avec les principes FAIR et les besoins
dans le domaine de lépidémiologie, en particulier pour permettre à lutilisateur final de limiter le
risque dexploitation et dinterprétation erronée des données. Votre mission sexerce, sous la
responsabilité du directeur dunité, au sein du pôle exploitation statistique de lUMS.

Activités principales:
Mettre en place une démarche dévaluation des systèmes de documentation retenus, en
évaluer la pertinence au regard dune grille de besoins dutilisateurs potentiels,
Faire des propositions de standards optimaux au regard des initiatives et standards et outils
internationaux existants
Animer des ateliers avec les cohortes participantes et accompagner lappropriation de
nouvelles pratiques et de nouveaux outils.
Evaluer les moyens nécessaires pour faire évoluer les documentations de chaque cohorte
participante vers la cible retenue et les accompagner dans cette démarche,
Mettre en place une offre de formation à la documentation des données en direction des
équipes de production et dexploitation des données des cohortes,
Participer à élaborer des recommandations sur les standards européens de documentation
des données pour une exploitation en épidémiologie dans le cadre du projet TEHDAS.

Connaissa nces:
Maitrise de l'utilisation des métadonnées et de leur représentation : formats, normes et
standards adaptés à la production, à lexploitation, au stockage et à la diffusion des données
scientifiques
Maîtrise des langages et schémas RDF, XML et/ou Json
Maitrise des identifiants pérennes des objets
Maîtrise des outils statistiques et méthodes épidémiologiques d'analyses de données
volumineuses et hétérogènes.

Savo ir-faire
Coordination de projet et management transversal dun réseau de compétences,
Rédaction de documentation technique et méthodologique (rapport, article scientifique),
Capacité à travailler en anglais indispensable
Aptit udes
Aisance relationnelle, sens de la communication et de la pédagogie
Capacités dorganisation, de planification et de rigueur
Discrétion et confidentialité
Capacité à fédérer et à convaincre
Capacité dadaptation et de curiosité

Expérie nce souhaitée
Une expérience dans le domaine de la gestion et la documentation de données en épidémiologie serait appréciée

Diplôme (s) souhaité(s)
Formation supérieure de type Master 2 en data sciences

recrutement.fc@inserm.fr

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THESE EXPERIENCE DE LA NATURE DANS LES ENVIRONNEMENTS URBAINS VIRTUELS - Dep. 44 (H/F)

Le CNRS propose un contrat doctoral pour une thèse portant sur l'expérience de la nature dans les environnements urbains virtuels.

Un sujet pluridisciplinaire alliant réalité virtuelle, psychologie environnementale et aménagement urbain pour répondre aux enjeux de l'aménagement urbain dans le contexte de l'adaptation aux changements climatiques. Plus de détails sur le sujet dans le fichier en pièce jointe.

La personne recrutée sera accueillie au sein de l'équipe CRENAU du laboratoire AAU (Ambiances, Architectures, Urbanités, UMR CNRS 1563) à l'école nationale supérieure d'architecture de Nantes (http://www.aau.arch i.fr/crenau/). Le doctorant bénéficiera également de l'encadrement de membres de l'équipe PACCE du LS2N (Laboratoire des Sciences du Numérique de Nantes, UMR CNRS 6004, (https://www.ls2n.fr /equipe/pacce/) et du LPPL (Laboratoire de Psychologie des Pays de la Loire, EA 4638, https://lppl.univ-na ntes.fr/).

Les candidats doivent déposer leur dossier sur l'espace de candidature du Portail Emploi du CNRS (https://bit.ly/3dXw pV6) avant le 19 mai 2021. Pour plus d'information, contactez Franck Mars (franck.mars@ls2n.fr ), Daniel Siret (daniel.siret@crenau .archi.fr) et Oscar Navarro (oscar.navarro@univ- nantes.fr)

La thèse pourra commencer en septembre ou octobre 2021.

franck.mars@ls2n.fr

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TECHNICIEN BE DEVISEUR - Dep. 85 (H/F)

Notre client est une PME vendéenne de 90 p. qui conçoit et produit 100% de ses solutions fixatives et d'habillage à destination de professionnels du bâtiment, en France, avec une approche marquée sur l'innovation. ​Leader sur son marché et reconnu par ses clients depuis de nombreuses années, il poursuit son développement en s'appuyant notamment sur le lancement de projets R&D. ​Pour rejoindre et renforcer ses équipes, nous recherchons son/sa futur(e) TECHNICIEN BE DEVISEUR F/H.

Votre challenge :
Rattaché(e) au Responsable BE, vous vous assurez de la bonne réalisation du chiffrage du devis selon la demande du client en respectant les délais et les procédures en place. Vous êtes garant de sa bonne réalisation jusqu'à sa fabrication en atelier. Vous êtes également force de proposition concernant l'amélioration des outils et de votre poste. Dans ce cadre, vous serez principalement amené(e) à :

- ​Établir des devis, répondre aux appels d'offres.
- ​Arrêter et Deviser la solution définie
- ​Border le chiffrage et codifier les pièces dans l'ERP
- ​Lancer les consultations, prévoir les moyens de fabrication
- ​Vérifier la concordance entre les demandes et les normes applicables
- ​Créer le devis dans l'ERP
- ​Etre garant de la donnée technique mise à disposition de l'atelier
- ​Faire l'analyse du dossier étudié et réaliser les essais sur le banc de test

Vos atouts :
- ​Formation Bac +2 de type BTS Conception des Produits Industriels ou équivalent
- ​Expérience en réalisation de devis de 2 ans minimum dans le secteur de la menuiserie/métallurg ie
- ​Maîtrise de Solidworks ou d'outils de DAO équivalent
- ​Sens du relationnel, curiosité, organisation

recrutement.jbl@gmail.com

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Stage(s)

OFFRE DE STAGE / ALTERNANCE CARACTÉRISATION INSTRUMENT PHOTONIQUE POUR UN(E) ELèVE-INGéNIEUR(E)

L'entreprise

10;UMTEK (www.iumtek.com) est une Deeptech dans le domaine de linstrumentation photonique in-dustrielle en milieu industriel et environnemental. La valeur ajoutée de la société repose sur son ex-périence dans la conception et la fabrication déquipements de mesures et danalyses temps réel in situ, basés sur la technologie LIBS* issue de travaux de recherche du CEA & ORANO depuis 25 années. Les segments de marché visés sont les procédés industriels en chimie, le waste manage-ment et la détection de nanoparticules dans les rejets de fumées industriels.
*Laser-induced breakdown spectroscopy

Le stage/alternance sera réalisé dans les locaux de іUMTEK @ACCELAIR, laccélérateur de start-up Deeptech du Groupe Air Liquide, situé aux Loges en Josas (78350).

Objectif du stage / alternance

Dans le cadre du développement dune 1ère plateforme photonique LIBS, matérialisée par le banc dessai R&D danalyses TX 1000 en cours de commercialisation, İUMTEK propose un stage intitulé « Caractérisation et amélioration des performances de linstrumentation LIBS sur cas applicatifs ».
Encadré par lingénieur analyste en physico-chimie et en relation avec lensemble de léquipe, le stagiaire/alternant sera amené à étudier le signal de linstrument TX 1000 pour identifier, mesurer voire corriger les variables impactant la sensibilité, la répétabilité et la reproductibilité de la mesure.

Ce stage est composé de 3 parties :
1. Identification et suivi des sources de fluctuations de la mesure liées à linstrumentation et mise en place dune carte de contrôle correspondante ;
2. Optimisation de la mesure sur cas applicatifs en faisant varier les paramètres analytiques ;
3. Mise en exergue de corrections matériels ou algorithmiques pour améliorer les performances de la mesure.

Ce travail impliquera également :
La prise en main de léquipement dessais existant TX 1000 ;
Lélaboration de plans dexpérience, leurs réalisations et la rédaction de
notes de synthèses ;
Des échanges avec les membres du comité scientifique de IUMTEK,
des chercheurs du CEA (Saclay), experts de la technologie LIBS et
ayant participés notamment à la conception du ChemCam du rover
Curiosity de la NASA.

Profil recherché

- Ecole de chimie analytique / métrologie / mesures physico-chimiques : étude de lexactitude, répétabilité et reproductibilité dune mesure, spectroscopique en particulier - dune mesure quel que soit la source observée et/ou des interactions entre système et mesure.

Connaissa nces et aptitudes souhaitées :

Curiosité, force de proposition et autonomie. Bon esprit danalyse et de synthèse, et rigueur ré-dactionnelle ;
Utilisation courante de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) ; Anglais : lu et parlé.

Début du stage /alternance : 1er semestre 2021, selon le calendrier stage/alternance de lÉcole.

Montant de lindemnité : en adéquation à la motivation dun bon candidat ;

Contact & envoi de candidature : LM+CV à ronald.bergerlefebur e@iumtek.com

ronald.bergerlefebure@iumtek.com

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CHARGE DE MISSIONS OBSERVATOIRE SOCIAL - Dep. 49 (H/F)

Mission de stage
Conseil Départemental de Maine-et-Loire
Obse rvatoire social

Dans le cadre de la préfiguration dun observatoire social au sein de la direction générale adjointe développement social et de la solidarité, la mission de stage ci-dessous est proposée, encadrée par le chef de projet analyse de données et observatoire social.
Durée souhaitée: 6 mois
Début du stage : Septembre 2021
Lieu : Angers

Missions :
Observatoire social :
Participation à la préfiguration de lobservatoire social
Veille documentaire
Analys e de données
Participati on à lélaboration dune méthode danalyse des tableaux de bord DGA DSS
Mise en visibilité et cohérence de lensemble des données
Élaboration doutils daide à la décision

Selon lavancée du projet :
Participation à la réalisation détude : co-construction de la méthodologie danalyse, rechercher documentaire, enquête par questionnaire et/ou entretiens, observation sur le terrain, analyse.

Compéten ces en valorisation de données statistiques (Tableau de bord) dans loutil Excel.

a.celton@maine-et-loire.fr

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DOCUMENTALISTE SCIENTIFIQUE

La Société Française de Céramique, 55 collaborateurs répartis sur 2 sites, Centre Technique Industriel de la Céramique, laboratoire dEssais, Etudes et R&D dans le secteur Céramique recherche un(e) :
DOCUMENTALISTE SCIENTIFIQUE (F/H)
Description du poste :
Basé en Ile de France aux ULIS (ZA de Courtabuf 91940), vos différentes missions consisteront en :
La Veille Scientifique et Technique sur nos domaines dactivités céramiques et matériaux minéraux, la réalisation de résumés darticles de périodiques scientifiques, la gestion de la Base de Données
interne et du fonds documentaire, la réalisation de recherches, de produits documentaires.
Le secrétariat technique et la gestion du Bureau de Normalisation de la Céramique (BNC) :
organisation des commissions, gestion des enquêtes et votes (lancement, dépouillement et transmission à AFNOR, CEN et ISO), collaboration et suivi des réunions organisées par les instances stratégiques.
Le développement et la gestion des activités de Formations Techniques : dynamisation des offres proposées, organisation des sessions, gestion des contacts et communication externe.

Profil recherché :
 Bac+2 minimum + formation scientifique et technique
 qualités rédactionnelles, esprit de synthèse.
 compétences techniques : pratique des logiciels bureautiques et SGBD.
 bon niveau danglais.
 autonome, bon sens relationnel, rigueur et sérieux.
 disponible immédiatement.

Expérience souhaitée : 2 à 5 ans

Statut Cadre forfait jours
Rémunération brute annuelle en fonction du profil : 30 500 à 32 000 /an + 13ème mois et RTT
Type de contrat : CDI
Poste à pourvoir immédiatement
Candidature à envoyer à : Gérard PILLET - soc.fr.ceram@ceramiq ue.fr

parat.sfc@ceramique.fr

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MODéLISATION TERRITORIALE DE LA GESTION DE BIODéCHETS

Contexte :
A lhorizon 2025, lensemble des biodéchets produits par les ménages (déchets de cuisine, déchets verts) devront faire lobjet dun tri à la source dans la finalité dune valorisation dédiée (méthanisation ou compostage notamment). Cette injonction réglementaire permet lémergence de différents enjeux : des enjeux concernant le tri et la collecte de ces biodéchets et des enjeux concernant le type de valorisation matière et/ou énergie à privilégier. Afin de répondre à ces enjeux et didentifier les trajectoires territoriales les plus pertinentes, il est nécessaire dapporter des informations objectivées aux gestionnaires des collectivités en charge de cette problématique afin de les guider lors de leur prise de décision. Le développement dun modèle dynamique stylisé peut être une façon dobjectiver ce système de gestion des biodéchets à léchelle des territoires en appréhendant la complexité de ces systèmes dépendants des territoires et des acteurs.

Objectif s du stage :
Lobjectif de ce stage est de développer un modèle dynamique stylisé et ce dans le cadre dun projet de recherche financé par lADEME pour lidentification des trajectoires de transition de la gestion des biodéchets du territoire de Rennes Métropole. Sur la base du travail dune post-doctorante concernant lanalyse métabolique du territoire de Rennes Métropole et de lanalyse des déterminants territoriaux des différents types de gestion, traitement et valorisation des biodéchets, létudiant.e développera un modèle dynamique basé sur un système déquations différentielles ordinaires permettant de simuler des dynamiques stylisées. Ce modèle devra prendre en compte les déterminants territoriaux identifiés, et notamment les proximités industrielles, socio-économiques et décisionnels impliquant lémergence dune communauté de gestion. Ces déterminants territoriaux serviront de base à la définition de contrôles applicables à la dynamique du système et permettront la détermination et létude des différentes trajectoires de transition territoriales quils impliquent. Un travail danalyse des scénarios et des trajectoires obtenues sera fait collectivement avec la post-doctorante et lensemble de léquipe projet.

Lieu du stage et organisme daccueil :
INRAE est un organisme public de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement. Ce stage sera basé au sein de lunité de recherche OPAALE (Optimisation des procédés en agriculture, agroalimentaire et environnement) à Rennes. Létudiant sera intégré à l'équipe de recherche SAFIR (Stratégie d'Amélioration des Filières et de Réduction des Impacts) qui étudie les impacts environnementaux et sanitaires de la gestion des effluents et déchets organiques. Il interagira avec les chercheurs du LISC à Clermont-Ferrand (compétences en modélisation des systèmes complexes). Quelques déplacements seront à prévoir à Clermont-Ferrand (ils seront pris en charge par INRAE dans le cadre du stage).
Information s pratiques : Le stage de 6 mois se déroulera à partir de septembre 2021 au sein de léquipe SAFIR dINRAE à Rennes avec lappui méthodologique du LISC dINRAE à Clermont-Ferrand. Equipe encadrante/projet : Anastasia Papangelou (post-doctorante) et Lynda Aissani (chercheuse) SAFIR/INRAE et Jean-Baptiste Bahers (UMR ESO/CNRS) pour la partie analyse territoriale et des flux, Jean-Denis Mathias, Sylvie Huet, Jean-Baptiste Pichancourt (chercheurs) LISC/INRAE pour la partie modélisation.

Pro fil recherché : BAC+4 ou +5 de profil ingénieur généraliste, avec des compétences/appétenc es en gestion des déchets et en modélisation mathématique.

Candidature : CV + lettre de motivation à envoyer à jean-denis.mathias@i nrae.fr et lynda.aissani@inrae. fr avant le 2 juillet 2021

lynda.aissani@inrae.fr

Stage

  • Date de publication: 26-05-2021
  • Fonction: Etudes, Recherche, Projet
  • Localisation: Bretagne (Rennes)
  • Expérience: Dbutant accept



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BRAS DROIT CTO - STAGE @MAKESENSE PôLE DIGITAL

À propos
Depuis 10 ans, makesense créé des outils et des programmes de mobilisation collective pour permettre à tous et à toutes de passer à laction et de construire une société plus inclusive et durable.

makesens e, cest une équipe internationale de plus de 110 personnes à plein temps basée en France, au Mexique, au Sénégal, au Pérou, en Côte dIvoire, au Liban et aux Philippines.

Léq uipe expérimente au quotidien des nouveaux modèles organisationnels qui mettent la responsabilité, lautonomie et la bienveillance au coeur de nos interactions. Limpact est le carburant de toutes les collaborateurs.

A limage de la communauté makesense, tous les défis identifiés se transforment en solutions construites collectivement.

D escriptif du poste
Ce que tu vas faire :
Tu vas être au cur du pôle digital pour accompagner et accélérer la croissance en France et à lInternational de makesense. Nous recherchons un profil structurant pour assurer une bonne diffusion des savoirs chez makesense et faire monter en compétence les salarié.es dans leur utilisation des outils digitaux tout en respectant les législations en vigueur.
En résumé, tu seras au contact des salarié.es de makesense pour leur faciliter leurs missions !

TES MISSIONS :
🛠️ MAINTENANCE et VEILLE OUTILS

- Avoir la maîtrise de nos outils, contribuer à la formation des salarié.es sur ces derniers et les dépanner sur leurs utilisations
- Faire une veille sur les outils quutilisent dautres acteurs de notre écosystème (#producthunt est ton meilleur ami) et sassurer que nous utilisons toujours les meilleurs outils pour nos missions
- Participer à la négociation auprès de ces outils de tarifs associatifs préférentiels
- Contribuer à la gestion des factures pour ces outils
- Venir en support à la maintenance et la configuration de nos outils.
- Venir en aide à la mise en place des automatisations (avec Zapier par exemple) pour relier nos outils et faire gagner du temps aux salarié.es
- Organiser des warroom cleaning day pour réduire notre impact environnemental et que nos outils soient toujours intelligibles et linformation vite trouvable

&#12821 ; 8;STRUCTURATION DES KITS, FORMATIONS POUR ASSURER UNE BONNE DIFFUSION DES SAVOIRS :
- Contribuer à la structuration des bases de données et suivi des nomenclatures
- Être le/la référent.e de notre outil de knowledge management (Notion) : - Structurer des toolkits, rédaction et mise en place de process
- Mettre à disposition des formations, des toolkits et des process pour linternational
- Participer à la coordination des GlobalSenseMeetings (rendez-vous avec tous les employés de makesense une fois par mois!)
- Contribuer à la formation des salarié.e.s de makesense aux outils et à leurs enjeux : création de contenus de formation, mise en place de rituels de formation...

b 81;️CHANTIER SUPPORT :
- Proposer une refonte du système de support pour satisfaire au mieux les utilisateurs des produits makesense, dans un contexte daugmentation du volume des utilisateurs des plateformes (https://events.make sense.org/ et https://factory.make sense.org)
- Sassurer que le support est correctement réalisé, et que les utilisateurs sont satisfaits de notre réactivité et de nos réponses

&#128274 ; ;SECURISATION & RGPD - AIDE A LA GESTION DE PROJET :
- Prendre part à la coordination des équipes et référents outils de chaque équipe pour faire avancer notre mise en conformité.
- Être co-acteur.rice du chantier Sécurité des données : campagne de formation aux salarié.es, "stress-test" à organiser, et recommandations à nous faire !
- Contribuer à la mise en place de la RGPD : écriture de certains processus, mise en place automatisée

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
En lien direct avec le cercle des référents outils de chaque équipe et le pôle digital, tu intégreras une équipe composée de 2 Product Owner (Anne-Cécile et Tom), 1 automation manager (Paul) et 3 devs (Arnaud, Marine, JC). Une équipe fun, jeune et dynamique !

Lassociation makesense est une organisation libérée, où la liberté individuelle est mise au service des objectifs communs, grâce à des procédures internes innovantes.

Tu travailleras en télétravail ou au makesense_space, Best Place to Work 2017 par Merci Alfred x Welcome to the Jungle, à deux pas de Bastille (11 rue Biscornet), entouré par des startups sociales innovantes et les équipes makesense France.

INFORMATI ON COMPLEMENTAIRE :
Date de début de la mission : Juin 2021
Type de contrat : Stage
Localisation : 11 rue biscornet, Paris, France (75012). Possibilité de travail à domicile.

LA PÉPITE QUE NOUS RECHERCHONS :
- Tu es autonome et aime prendre des responsabilités.
- Tu aimes travailler en équipe internationale (en ligne, en anglais, français ou espagnol). Tu maîtrises au moins langlais et si tu maîtrises lespagnol, cest un plus !
- Tu hiérarchises et établis des priorités daction selon les enjeux des activités.
- Tu partages et promeus les meilleures pratiques en interne.
- Tu coordonnes plusieurs projets opérationnels simultanément.

laura.paton@makesense.org

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STAGIAIRE EN STRATéGIE IMMOBILIèRE

Qui sommes-nous ? Leader mondial dans la conception et le conseil pour les actifs construits et naturels, le Groupe Arcadis est reconnu sur la scène international avec plus de 28 000 salariés à travers 40 pays et générant plus de 3,5 Milliards dEuros de chiffre dAffaire.

Arcadi s accompagne ses clients pour répondre aux enjeux durbanisation, de changement climatique et de digitalisation de nos sociétés, notamment en concevant et pilotant la réalisation de bâtiments, infrastructures et systèmes environnementaux.


Nous recherchons actuellement en stagiaire de fin d'études (école d'ingénieur / Master II) pour intégrer notre département Business Advisory Investissors pour participer activement à des projets de stratégie immobilière.

Votr e rôle : Accompagné.e dès votre arrivée par une équipe d'experts votre mission sera de participer et/ou mener des projets de conseil en stratégie immobilière au sein de notre équipe parisienne de lentité « Business Advisory » sur les dimensions de Stratégie Utilisateurs et Stratégie Investisseurs-Propri étaires.


Quelle s seront vos principales missions ?

Apporter un conseil en stratégie immobilière et définition du schéma directeur pour faciliter l'organisation des choix immobiliers en fonction des orientations interne de lEntreprise (évolution des effectifs, des modes de travail, rationalisation doccupation des locaux) ;
Accompagner les utilisateurs à la prise à bail, extension / modification, sortie de bail ;
Définir les stratégies de valorisation dactif, Workplace et conduite du changement (conseil en implémentation sur lidentification des besoins, analyse de marché, établir les modélisations financière, et apporter un appui à la recherche) ;
Réaliser des diagnostics et de plans damélioration du patrimoine sur des actifs variés à dominante tertiaire ainsi que la valorisation de foncier et dactif obsolètes (analyse de marché, accompagnement à la transaction sur des actifs à la location ou à la vente/achat de site, valorisation actifs immobiliers à travers des actions commerciales et marketing,etc.).
Qu elles sont nos attentes ?

Stage de fin détudes en écoles dingénieurs (ESTP, ECAM EPMI, INSA, etc.), Ecoles de commerce et aux universitaires, avec une première expérience signifiante en construction.
Vous avez un goût prononcé pour les projets complexes et variés,
Appréciant le mode de travail collaboratif et habitué.e à travailler dans un environnement international (maitrise de l'anglais professionnel)
Cand idat.e orienté.e client avec une forte curiosité technique, une grande capacité danalyse et de synthèse.


Ce que nous vous offrons :

Un environnement de travail dynamique au sein dune entreprise internationale au métiers variés (AMO, MOE, experts, etc.) dans un environnement collaboratif et stimulant.
Vous serez au contact déquipes interdisciplinaires où vous aurez l'occasion de travailler avec des expert.e.s techniques reconnu.e.s dans leur domaine, en partageant leur expérience vous élargirez vos compétences.
Vous vous êtes reconnu.e dans cette description ? envoyez-moi votre CV à betty.nadal@arcadis. com

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Chez Arcadis, nous croyons quen travaillant ensemble des personnes diverses avec des expériences différentes développent les idées les plus innovantes. Légalité, la diversité et linclusion sont au cur de notre action pour améliorer la qualité de vie. Nous travaillons avec nos équipes sur six dimensions de légalité, la diversité et linclusion : âge, handicap, croyances, genre, LGBT+ et ethnicité. Nos équipes, diverses et talentueuses, sont essentielles à notre succès.

www.arcad is.com

betty.nadal@arcadis.com

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STAGE GESTION DE BASES DE DONNéES / STATISTICIEN SAS MACRO LANGAGE BAC + 3

Création de tableaux de bords pluriannuels automatisés sur les établissements et services médico-sociaux accueillant des personnes handicapées et âgées (Activité, taux doccupation, taux d'encadrement, coûts à la place)

Employeur : CAISSE NATIONALE DE SOLIDARITE POUR LAUTONOMIE (CNSA)
Mise en place en mai 2005, la CNSA est, depuis le 1er janvier 2021, gestionnaire de la 5e branche de la Sécurité sociale, la branche Autonomie. Elle dispose pour cela dun budget de plus de 31 milliards deuros.
La CNSA est un établissement public créé par la loi du 30 juin 2004. En dix ans, ses missions ont été élargies progressivement. La loi du 7 août 2020 relative à la dette sociale et à l'autonomie, qui crée le 5e risque de la Sécurité sociale, en confie la gestion à la CNSA.
Les nouvelles missions de la CNSA sont définies dans larticle 32 de la loi de financement de la sécurité sociale pour 2021 :
Veiller à l'équilibre financier de cette branche. ;
Piloter et dassurer lanimation et la coordination, dans le champ des politiques de soutien à lautonomie des personnes âgées et des personnes handicapées, des acteurs participant à leur mise en uvre en vue de garantir léquité, notamment territoriale, la qualité et lefficience de laccompagnement des publics concernés.
Contri buer, en assurant une répartition équitable sur le territoire national, au financement et au pilotage d'une politique de prévention de la perte d'autonomie et de lutte contre l'isolement, des établissements et services sociaux et médico-sociaux, des prestations individuelles d'aide à l'autonomie et des dispositifs mis en place aux niveaux national ou local en faveur de l'autonomie et des proches aidants et de contribuer au financement de l'investissement dans le champ du soutien à l'autonomie.
Coord onnées : CNSA, 66, avenue du Maine, 75682 Paris (Paris 14)
Sauf contraintes épidémiques, le stage se déroulera dans les locaux de la CNSA

Intitulé : STAGE GESTION DE BASES de DONNEES / STATISTICIEN BAC + 3
Direction : Direction des établissements et services médico-sociaux / Pôle Allocation budgétaire
Durée : 4 mois souhaités à partir de Juin 2021
Contact : Responsable pôle allocation budgétaire : Romain.SIBILLE@cnsa. fr
Encadrant du stagiaire : marie-helene.toupin@ cnsa.fr



Missions :
Le financement des établissements et services médico-sociaux (ESMS), accueillant des personnes âgées dépendantes et des personnes en situation de handicap constitue lune des principales missions de la CNSA (http://www.cnsa.fr/ )
Au sein de la direction des ESMS, lune des missions du pôle « Allocation budgétaire » est danalyser et de comprendre les coûts des ESMS à partir dindicateurs sur loffre de service, les ressources humaines et les moyens financiers mis en uvre et leur évolution en vue dune affectation des ressources plus équitable et efficiente.
Dans ce cadre, le stagiaire, participera :
A lactivité de nettoyage de la base de données ;
A la construction dindicateurs (coûts à la place, taux dencadrement, taux doccupation) ;
A des tests de contrôles sur des indicateurs comme les taux dencadrement ou les taux doccupation qui peuvent être calculés à partir de plusieurs sources dinformation ;
Au déploiement de tableaux de bord automatisés pluriannuels (sorties sous Excel).
Les bases de données brutes à exploiter seront extraites des applications « Import CA », « Import ERRD », « FINESS » et « tableau de bord de la performance des établissements médico-sociaux ». Il sagit de données budgétaires complétées déléments de suivi dactivité et de ressources humaines des établissements et services médico-sociaux en charge des personnes en situation de handicap ou accueillant des personnes âgées.
Le/la stagiaire sera encadré par une statisticienne expérimentée, ayant déjà réalisée les exploitations précédemment.
Les tableaux de bord pluriannuels (sorties Excel) seront construits à partir du logiciel SAS (programmes-macros existants à améliorer et à compléter) et demanderont des connaissances en langage macro-variable SAS (indispensable). Ces tableaux sarticuleront selon trois axes :
LActivité ;
Les ressources humaines mises en uvre ;
Les moyens financiers mis en uvre (coûts à la place)
Pour chaque indicateur :
Une analyse descriptive nationale et régionale avec la moyenne pondérée, la médiane, les quartiles, le rapport interquartile après correction des données « très extrêmes » ;

Compétences techniques :
Dun niveau au minimum bac + 3 (Licences Professionnelles Statistique et informatique décisionnelle ou 1ère année de MASTER Statistique), le/la stagiaire allie des compétences en matière de techniques dexploitation statistiques et de gestion de bases de données (maîtrise indispensable du logiciel statistiques SAS et SAS Entreprise Guide, SAS macro langage. Des connaissances en VBA EXCEL seraient un plus).

marie-helene.toupin@cnsa.fr

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