Implanté dans le 13ème arrondissement de Paris, le centre national de ressources Laplane se compose d’une équipe mobile d’appui-conseil et de formation. Il mène de nombreux projets innovants et de recherche en faveur de personnes sourdes avec des besoins complexes de communication et de personnes avec des troubles complexes du langage.

Le centre poursuit sa transition numérique avec pour objectif de rendre ces contenus plus engageants et plus dynamiques notamment au travers de la diversification des méthodes pédagogiques et du développement d’une solution e-learning. Nouvellement équipé de la plateforme Magellan, il cherche à renforcer son équipe afin de concevoir de nouveaux parcours de formations hybrides.

De manière générale vous assisterez le responsable ingénierie pédagogique dans ses missions, et plus particulièrement :

• Mise en place de la plateforme Magellan (MOODLE) en lien avec 3 autres équipes de l’association GAPAS.
• Création de différents parcours pédagogiques avec l’appui des formateurs de l’équipe
• Participer à la production de ressources pédagogiques ( Genially, Canva, suite Adobe )

Profil recherché

• Issu d’une formation de niveau BAC+5 en ingénierie de formation, vous êtes actuellement à la recherche d'une alternance dans l’objectif de mettre en application vos compétences.
• Vous êtes autonome et savez faire preuve d’adaptabilité
• Vous avez une appétence pour les outils digitaux (Office, Genially … )
• Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et aisance à l’écrit

Rémunération

Rémunération basée sur la grille salariale correspondant à votre contrat d’apprentissage.

Salaire : entre 600,00 et 900,00 euros par mois

Nous vous offrons d’intégrer une petite équipe dynamique et accueillante qui vous accompagnera dans vos missions dans un centre national de ressources animant à un réseau national. Ce sera également pour vous une expérience unique d’immersion dans le champ du médico-sociale au sein d’une association le GAPAS reconnue pour son innovation dans le champ du handicap

Contact :
Merci d’adresser votre candidature avec lettre de motivation, CV par mail à :
Madame DAVALO, directrice du Centre National de Ressources Robert Laplane

secretariat@cnrlaplane.org

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Grande Institution publique, notre client, recherche, dans le cadre d’un remplacement son ou sa futur.e Responsable Adjoint de la Documentation (F/H).

Avec le Responsable, vous encadrez l’ensemble des collaborateurs dans la gestion opérationnelle de leurs activités et la supervision des plannings. Vous êtes amené à gérer les congés et les absences. Vous accompagnez les documentalistes de l’équipe dans l’organisation de leur temps de travail et veillez à la juste répartition de leurs tâches sur les différentes activités documentaires ainsi que pour les projets transverses, en fonction des priorités et délais nécessaires à leur réalisation.


En parallèle de vos activités de pilotage quotidiennes, vous prenez en charge l’évolution des outils documentaires du domaine en collaboration avec les équipes de Product Management. Vous participez à la réorganisation des activités, à l’appui de solutions innovantes, issues notamment des nouveaux développements des technologies d’intelligence artificielle. Charge à vous de réaliser la revue des procédures, de les formaliser et d’accompagner les équipes dans l’évolution de leurs activités.


En tant qu’adjoint, vous travaillez en étroite collaboration avec le responsable, vous participez ou animez des réunions et vous êtes amené à prendre des responsabilités en son absence pour assurer la continuité de service. Vous êtes membre du Codir de votre direction.


Vous êtes nécessairement un expert de la documentation. Vous maîtrisez les process documentaires, en étant au fait des évolutions du métier et des nouvelles pratiques. Manager expérimenté et/ou spécialiste de la transformation, vous justifiez d’une expérience réussie dans l’accompagnement d’équipes dans un contexte d’animation de la transformation d’un service nécessitant la digitalisation de process et l’évolution de métiers. Vous pouvez être issu d’un autre environnement que les services publics, il est, cependant, important de connaître et/ou d’avoir une forte appétence pour l’actualité, le patrimoine, le numérique et/ou de la production des contenus.


Manager solide, vous avez idéalement déjà occupé un poste d’adjoint ou similaire. Vous savez animer des équipes en hiérarchique et en fonctionnel dans des contextes pas nécessairement évidents. Vous avez à cœur d’embarquer, de faire avancer vos projets tout en fédérant vos collaborateurs.




Lieu : Paris
Référence : EMA23010

mbarre@tasterh.fr

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Le monde du travail évolue, des métiers naissent puis se transforment, les besoins et les compétences changent : EI Groupe, organisme de formation et de conseil depuis plus de 30 ans, accompagne ces changements sur l’ensemble du territoire national. Grâce à ses experts métiers et pédagogiques, 70 collaborateurs permanents et un réseau de près de 400 intervenants experts dans leurs métiers, EI Groupe conçoit les formations de demain au plus proche des nouveaux métiers et besoins des entreprises et des individus, sur les domaines stratégiques du service à la personne, la conduite en sécurité, la logistique, le management, la prévention des risques professionnels, la santé sécurité au travail, le secourisme, la gestion du risque incendie. EI GROUPE développe également son offre et propose à ses clients et apprenants les parcours de formation de demain autour de l’innovation pédagogique et digitale.

Mission s :

Au sein de la Direction Learning et Digitalisation et aux côtés du Digital Learning manager, vous contribuez à la transformation numérique et pédagogique de l’entreprise et vous vous emparez des missions suivantes :

· Vous l'accompagnez sur la conception des dispositifs de formations multimodales innovants et rendez notre catalogue de formation et de conseil attractif : tutoriels, contenus multimédia, vidéo, quiz, podcasts … ;

· Vous intervenez sur l’ensemble des étapes de la réalisation de modules digitalisés, de la scénarisation à la publication ;

· Au fil du temps, vous serez un support sur l’animation et la gestion technique de la plateforme Moodle ;

· Par vos actions, vous favorisez l’engagement de nos apprenants : à ce titre, vous êtes en étroite collaboration avec l’ensemble du service Learning et Digitalisation (marketing digital, Community management, e-commerce et référents pédagogiques).

Vo tre profil, compétences & appétences :

· Vous préparez une une formation spécialisée dans le digital (Concepteur Web, Communication multimédia, e-formation) ou en ingénierie de formation, MEEF.

· Vous avez de grandes qualités de communication, d’écoute, de patience et de travail en équipe ;

· Vous êtes créatif et cherchez à développer vos connaissances de l’environnement de la formation ;

· Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et un bon niveau d’orthographe ;

· Vous faites preuve de rigueur et d’agilité professionnelle ;

· Votre curiosité et votre sens du contact vous permettent d’aller chercher de l’information en autonomie et d’être force de proposition ;

Détails de notre collaboration :

· Un contrat d’alternance (apprentissage), statut ETAM basé sur notre site de Montpellier ;

· Une rémunération selon la grille de l'alternance ;

- Des tickets restaurant (9 mois d’ancienneté) et un CE d’entreprise ;

Type d'emploi : Alternance

Salair e : 900,00€ à 1 679,00€ par mois

Avantages :

Réductions tarifaires

Progra mmation :

Du lundi au vendredi
Repos le week-end
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

zakaria.sabar@groupe-ei.fr

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AgroParisTech est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel de type grand établissement d'enseignement supérieur et de recherche. Placé sous la tutelle du ministère chargé de l’agriculture, ses domaines de compétence recouvrent l’alimentation des hommes et les préoccupations nutritionnelles, la santé, la prévention des risques sanitaires, la protection de l’environnement, la gestion durable des ressources naturelles et la valorisation des territoires. L’établissement assure des formations de niveau « M » (ingénieur et master), et de niveau doctoral. Il propose également des formations post-master et professionnelles sous le label « AgroParisTech Executive » : mastères spécialisés, programmes certifiants, formation continue courte.

La personne recrutée sera en charge des services au public de la bibliothèque, de la gestion des collections imprimées dans les espaces documentaires et potentiellement du pôle « Services au public » de la direction des documentations. Il/elle participera à des actions de médiation et de formation auprès des usagers ainsi qu’aux différentes réunions du service et des pôles transverses de la documentation à AgroParisTech (membre du comité de direction des documentations et du patrimoine culturel).

Missio n 1 :
• Adjoint(e) au responsable la bibliothèque du Campus Agro Paris-Saclay
• Responsable des services au public : organisation de l’accueil, gestion des espaces de travail et de détente, optimisation des procédures. Encadrement fonctionnel de l’équipe « accueil et services ».
• Responsable de la gestion des collections imprimées : circuit du document, signalement en catalogue, classement et conservation dans les espaces, signalétique, valorisation des collections. Encadrement fonctionnel de l’équipe « collections imprimées » et participation au pôle gestion des outils et contenus de la Direction des documentations.
Mis sion 2 (selon profil et réorganisation en cours) :
• Coordinateur/rice du pôle services au public de la DDPC (Direction des Documentations et du Patrimoine Culturel) : mission transverse visant à harmoniser et optimiser les services aux usagers dans les différentes bibliothèques de l’établissement.
• Pilotage du pôle, organisation des réunions et mobilisation des équipes sur des projets ou missions transverses.
Missio n 3 :
• Participation au pôle Pédagogie et formation de la DDPC.
• Travail sur les enjeux et contenus des formations aux compétences informationnelles avec le pôle.
• Participation aux formations, ateliers et évènementiel IST sur le campus de Palaiseau.

PROFIL RECHERCHÉ
• Maîtriser les concepts, méthodes et techniques de la bibliothéconomie
• Maîtriser les systèmes de gestion documentaire et de bibliothèque
• Connaître les missions et services à destination des usagers des bibliothèques d’études et de recherche
• Connaître les référentiels de compétences informationnelles
• Connaître l’environnement scientifique et professionnel de l’établissement
• Connaître la politique et les réseaux de l’information scientifique et technique
• Connaître la législation sur les droits d’auteur, de reproduction
• Savoir encadrer et communiquer au sein d’une équipe
• Savoir mettre en œuvre et adapter des services aux usagers
• Savoir planifier et organiser un service au public
• Maîtriser les techniques de gestion de projet, d’animation
• Savoir utiliser les logiciels de gestion documentaire
• Savoir évaluer la fiabilité et la validité des sources et des informations
• Savoir rédiger
• Savoir animer un enseignement ou un atelier sur les ressources documentaires

christophe.stephan@agroparistech.fr

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Le département de l'image et du son des Archives nationales recherche un chef de projet MOA numérisation. Limite des candidatures : 10/11/2023
Offre consultable via ce lien :
https://choisirle servicepublic.gouv.f r/offre-emploi/chef- de-projet-moa-numeri sation-hf-reference- 2023-1362825

flore.herve@culture.gouv.fr

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TotalEnergies est une compagnie multi-énergies mondiale de production et de fourniture d'énergies : pétrole et biocarburants, gaz naturel et gaz verts, renouvelables et électricité. Ses 105 000 collaborateurs s'engagent pour une énergie toujours plus abordable, propre, fiable et accessible au plus grand nombre. Présent dans plus de 130 pays, TotalEnergies inscrit le développement durable dans toutes ses dimensions au cœur de ses projets et opérations pour contribuer au bien-être des populations.

Le FabLab du CSTJF est ouvert à tous les collaborateurs de la Compagnie TOTALENERGIES. C'est un espace destiné à leur apporter un support technique, en leur donnant accès aux nouvelles technologies disponibles, pour faciliter leurs actions (imprimantes 3D, CNC, découpe laser, scanner 3D…)

En tant qu'Assistant FabLab F/H, vous participerez aux activités du service (prototypes, maquettes, outillages…) en fonction des besoins transmis par les équipes opérationnelles internes (laboratoires et filiales).

Interlocuteur.ri ce privilégié.e, vous êtes en charge de la réception et de l’analyse du besoin. Vous traitez ensuite chaque demande sous forme de « projet court » : spécifications techniques, analyse de faisabilité, veille technologique, étude technique, budget, proposition de solutions adaptées, prototypage, test, mise en service…


MISSIO NS PRINCIPALES :
- Animation : apporter sa connaissance des outils de fabrication numérique, aider à la création de supports de formation et animer des ateliers.
- Vie du FabLab : assurer le rangement et la maintenance du FabLab, participer à la production d'objets de démonstration.
- Prototypage de projets : accompagner les salariés dans leurs projets de création.
- Veille : assurer une veille technologique et managériale, développer le réseau des Makers en interne et externe.

MISSIONS SECONDAIRES :
- Matériauthèque : concevoir, réaliser et mettre en scène la matériauthèque du FabLab, contacter les fabricants pour se fournir en échantillons.
- Atelier code et créativité : repenser l’atelier dédié au code et à la programmation (objectifs, matériel et technologies utilisées...)
- Communication : participer à l'élaboration de la newsletter, à l'animation du groupe Microsoft Viva Engage, proposer de nouvelles actions...
- Aménagement du FabLab


PROFIL CANDIDAT.E :

Nous recherchons au CSTJF à PAU (64), un Assistant FabLab - F/H, pour un démarrage en janvier 2024.

Vous venez récemment d'être diplômé.e d'un Bac ou plus et êtes à la recherche d’une opportunité dans un environnement international et innovant ?

Vous êtes passionné.e et intéressé.e par le monde des Makers et êtes conscient.e des contraintes liées au monde de l’entreprise ? Une expérience en FabLab Public et/ou en association technologique est un plus !

Vous maitrisez les logiciels de modélisation 3D ainsi que la programmation de microcontrôleurs ?

Curieux.se et créatif.ve, vous êtes capable d’initier des projets innovants, en collaboration avec des équipes multi-métiers ?

Bon.ne communiquant.e vous êtes à l’écoute des besoins de vos interlocuteurs ? Pédagogue, vous êtes à l'aise en animation d'ateliers/formation s ?

Vous avez un niveau d'anglais intermédiaire (B2) ?


CONDITIONS D'ELIGIBILITE

Vous êtes récemment diplômé.ée ? Débutez votre carrière au sein d'une entreprise engagée aux multiples facettes et venez apprendre auprès d'équipes internationales expérimentées.

No us vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant 15% de formation interne (métier, linguistique, outils…) dispensée par des organismes sélectionnés par TotalEnergies. Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois). Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).
Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'un première expérience.

jennisca.dupuy@totalenergies.com

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Offre de Stage référenceur vitrine

Agence : MEOSIS
Lieu : Horbourg-Wihr (COLMAR)
Durée : 4 à 12 semaines
Début : Le plus tôt possible

Descript ion de l'Agence :
Meosis est une société spécialisée dans la communication et la promotion des entreprises sur Internet, la création de sites internet sur mesure, le réfé-rencement SEO Google, la création de pages Facebook professionnelles, l’optimisation des sites pour les mobiles (Responsive Web). Nous avons éga-lement développé un outil de gestion de sites Internet simple d’utilisation, nommé Jerico.
Basés à Colmar en Alsace, récompensés à cinq reprises par le titre de « champion de la croissance », nous sommes aujourd’hui une entreprise à taille humaine en plein développement, partenaire de la marque Alsace. Notre service technique se situe au siège, la conception de nos sites Internet est donc 100% française, 100% alsacienne.

Poste et Missions :
En tant que Stagiaire en référencement vitrine chez Meosis, vous serez intégré.e au sein du Pôle Technique dans nos bureaux de Colmar. Accompagné.e par nos équipes, vous serez formé.e aux outils et méthodes d’acquisition d’audience. Vos missions toucheront (sans pour autant s’y limiter) aux éléments du SEO de l’Acquisition d’Audience. Vous participerez activement aux stratégies de référencement de nos clients. Vos missions incluront :

1. Collaborer avec notre équipe SEO pour développer et mettre en œuvre des stratégies de référencement naturel efficaces.
2. Effec tuer des recherches approfondies sur les mots-clés, l'analyse de la concurrence et les tendances du marché en utilisant des outils tels que SEMrush.
3. Rédiger et optimiser le contenu des sites web, y compris la rédaction de méta-tags et l'amélioration de la structure du site.
4. Rédiger des articles de blog optimisés pour le référencement, en utilisant des mots-clés pertinents et en fournissant un contenu de qualité pour nos clients.
5. Contrib uer à la création de backlinks de qualité en identifiant des opportunités de partenariats et en établissant des relations avec d'autres sites web et blogueurs ou sur les blogs internes
6. Gérer les prestations de community management sur les réseaux sociaux tels qu'Instagram, Facebook et LinkedIn pour nos clients, en développant des stratégies de contenu, en créant des publications attractives.
7. Ass urer la gestion des fiches Google My Business de nos clients, en veillant à ce qu'elles soient complètes, à jour et optimisées pour le référencement local.
8. Analyser les performances SEO des sites web à l'aide d'outils tels que Google Analytics, Search Console et SEMrush.
9. Partici per à des réunions d'équipe et proposer des idées innovantes pour améliorer la visibilité en ligne de nos clients.
Avantages :
• Accompagnement constant de notre équipe SEO en interne
• Opportuni té de travailler sur des projets variés pour différents clients.
• Environn ement de travail stimulant et convivial au sein d'une agence de pointe.

Profil recherché :
• Étudiant(e) en cours de formation, marketing numérique, communication, ou domaine connexe.
• Passion pour le référencement naturel et compréhension des principaux concepts.
• Excelle ntes compétences rédactionnelles et maîtrise du français.
• Esprit analytique, capacité à résoudre des problèmes et à travailler de manière autonome.
• Créativ ité et souci du détail pour produire un contenu de qualité.
• Une première expérience en SEO ou en marketing digital serait un atout.

Vos Qualités :
• Qualités rédactionnelles
• C ompréhension de la communication web, de la stratégie et image de marque
• Compréhens ion du référencement naturel
• Compréhen sion technique du SEO
• Culture de l’e-réputation
• Fa cilité de communication orale et écrite de manière générale
• Aimer travailler en équipe
• Curiosité naturelle pour toute forme d’activité potentielle d’un client
• Bonne manipulation des outils et des interfaces web (WordPress)

Comment postuler :
Si vous êtes passionné(e) par le SEO et que vous souhaitez contribuer au succès de nos clients tout en développant vos compétences en marketing numérique, envoyez votre CV et lettre de motivation à job@meosis.fr.

mdeviveirosfranco@meosis.fr

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Offre de Stage "Gestionnaire de l’information et de la documentation"

No us recherchons un(e) stagiaire de gestion de l’information et de la documentation pour une formation approfondie dans le cadre des missions suivantes :

- Contrôle et vérification des livrables avec respect des exigences de "Qualité" définies par le projet.

- Respect de la chaine d’approbation des documents

- Mise à jour de la liste des livrables dans le cadre du projet (références, dates prévisionnelle de remise... etc).

- Traitement documentaire des livrables avec indexation des différents documents dans le système de gestion documentaire en respectant les stipulations contractuelles.

- Echange avec les équipes : actualisation, classement et mise à disposition des éléments avec l’équipe projet.

- Garantie du respect des délais de production des documents et gestion des retards.

- Organisation d’une base de données intelligente pour hiérarchiser, sectoriser l’ensemble des données d’entrée pour en faciliter l’extraction.

Dur ée de stage : 6 mois

Début : Janvier 2024

Compétences recherchées :

- Autonomie, rigueur et prise des initiatives

- Maitrise des logiciels bureautiques (Office, GED...)

- Capacités rédactionnelles

C e que nous vous offrons :

- Une formation à nos outils et aux méthodes de management documentaire

- Un travail au sein d'une équipe de différentes cultures et d'horizons

et d'autres avantages que nous aurons le plaisir de vous dévoiler à notre entretien.

A vos CV :).



Sweco est une société basée en Suède qui fournit des services de conseil dans les domaines de l’ingénierie, de la technologie environnementale et de l’architecture. L’offre de la société couvre l’ensemble de la chaîne de projet, depuis les études de faisabilité, les analyses et la planification stratégique jusqu’à l’ingénierie, la conception et la gestion de projet. La société sert des clients dans des domaines de services tels que l’eau et l’environnement, les infrastructures, l’énergie, la construction de bâtiments, l’industrie, l’architecture, la gestion de projets et les technologies de l’information géographique (TI). Elle divise ses activités en huit segments géographiques : Belgique/France, Danemark, Finlande, Allemagne et Europe centrale, Pays-Bas, Norvège, Suède et Royaume-Uni. Sweco exporte des projets dans un certain nombre de pays du monde entier.

yasmina.aliane@swecobelgium.be

1 - A propos de Time2Start

Time2s tart est une association fondée par Hawa DRAME, qui vise à favoriser la réussite
entreprene uriale des porteurs de projet issus des quartiers et qui ont un projet à potentiel
de croissance et de création d'emplois.
Nous sélectionnons, puis formons les pépites via une formation gratuite de 6 mois basée sur
du e-learning, de l'intelligence collective, des ateliers pratiques et un système de
gamification.
N otre engagement en faveur de la réussite est basé sur la conviction que le développement
des banlieues passe par la valorisation des compétences existantes. Afin de réaliser notre
mission, nous travaillons en étroite collaboration avec les acteurs du territoire et avec les
entreprises engagées dans des valeurs sociétales et solidaires.

2 - Qui sommes-nous ?

Depuis 2016, T2S c'est :
Une équipe de 7 permanents, engagée et consciente du potentiel existant dans
l’ensemble du territoire
245 entrepreneurs accompagnés
Plus d’une centaine de bénévoles, business coachs et experts mobilisés
Plus d’une trentaine de partenaires (associations, grands groupes, institutionnels ...)
Une association en plein développement, avec des ambitions fortes

3 - Vos missions

En tant qu’ambassadeur du rayonnement de l’association, vous aidez à la communication externe et l’organisation événementielle de l’association.
Sous l’autorité de la présidente, vous serez amené.e à réaliser les missions suivantes :
Missions principales :
Aider à la mise en place et à l’utilisation d'outils digitaux
Contribuer à la création de contenus pour valoriser les projets réalisés par l’association (newsletters, articles, dossier de presse ...)
Contribuer à la création des supports de communication et aux actions de communication
favor isant la promotion de l’association, sur les réseaux sociaux notamment.
Être en appui sur l'organisation événementielle (recherche de fournisseurs, gestion des inscriptions, communication événementielle)
Com muniquer sur les événements

Missio ns secondaires :
Aider à la conception d'événements
Aider à la coordination événementielle du jour J (salons, Pose Ton Idée, etc.)

4 - Ce que nous vous offrons
La découverte du monde associatif et de l'univers de l'ESS.
De la flexibilité et des responsabilités : notre fonctionnement à taille humaine vous
permet une certaine liberté d'action, l'opportunité d'être force de proposition (même
dans d'autres domaines que les vôtres), ainsi que le lead sur plusieurs missions.
Des rencontres extraordinaires (personnalités inspirantes).
De l'impact et du sens.

5 - Votre profil

Ce poste est fait pour vous si ...
Vous êtes issu.e d’une formation dans les domaines suivants : Bac +4/5 .
Vous êtes curieux.se, motivé.e et vous avez le goût du challenge.
Vous êtes autonome, avec une bonne capacité d'adaptation.
Vous êtes dynamique, réactif.ve et proactif.ve.
Vous savez travailler en équipe.
Vous vous passionnez pour l'entrepreneuriat, vous avez une forte appétence pour l'innovation.
Vous êtes sensible à l’ESS et ses valeurs.
Vous n’hésitez pas à prendre des initiatives, vous êtes force de proposition et vous participez
activeme nt à la promotion de l'association.
Vous maîtrisez les outils de communication.
Vous avez des compétences en communication et en graphisme.
Vous vous exprimez parfaitement à l’oral et à l’écrit.
Vous êtes créatif.ve.
Vous savez gérer un projet de A à Z.
Une appétence pour le digital et la gamification sera fortement appréciée.

6 - Vos conditions de travail

Lieu : Montreuil, Bastille
Télétravai l occasionnel possible.
Type de contrat : Stage 4 à 6 mois
Date de début : A partir de janvier
Rémunération : gratification légale

Si vous avez lu jusqu’ici, il est temps de postuler !

Envoyez votre CV à jepostule@time2start .fr

Pas besoin de lettre de motivation, il vous suffit de nous indiquer 6 raisons de vous joindre à l’aventure.

jepostule@time2start.fr

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Intégré au sein de la Division Afrique-Proche et Moyen-Orient de Bureau des Relations Extérieures de l’Armée de l’Air et de l’Espace, le stagiaire aura pour mission d’auditer, d’analyser et d’étudier les pratiques de communication, de stockage et de gestion des données actuellement en place et de proposer de nouvelles solutions adaptées au besoin analysé.

Il devra ainsi :
- Analyser les pratiques des utilisateurs ;
- Évaluer les systèmes de gestion de l’information ;
- Réorganiser la politique documentaire, les processus de gestion et de traitement des documents ;
- Proposer une nouvelle organisation optimisée et adaptée au travers d’un projet global (GED, Records Management, Veille, Intranet…) et d’outils modernes (Portails web, web 2.0, moteurs de recherche, Bots IA, Big Data, macros…) ;
- Accompagner l’équipe dans ce changement de management de l’information, outil central et indispensable à la réussite de la mission pour le bureau.
Le stagiaire sera seul « spécialiste » de ce domaine, et intégré dans une équipe composée de deux officiers supérieurs œuvrant dans les relations internationales et d’un stagiaire de niveau Master 2 en Défense, sécurité et relations internationales.

Parmi les qualités recherchées, le stagiaire devra faire preuve :
- D’une grande capacité d’adaptation et d’ouverture d’esprit pour assimiler un environnement très « spécialisé » et analyser le besoin en management de l’information (termes techniques, problématiques Armée de l’air et Relations Internationales) ;
- D’autonomie et d’esprit d’initiative ;
- De discrétion et d’aptitude au travail dans un environnement traitant des informations classifiées (une demande d’habilitation pour l’accès aux documents classifiées sera effectuée au début du stage).
- Travail en langue française, traitement des informations en langue française et anglaise.
Date impérative du stage : 08.01.2024 au 28.06.2024
Candidat ure par courriel (emaae-bre-pmo-afriq ue.chef-div.fct@intr adef.gouv.fr) avant le 09 novembre 2023

edouard.tourneux@intradef.gouv.fr

Eutelsat Group est le premier opérateur de satellites GEO-LEO intégrés, révolutionnant les télécommunications spatiales au service des marchés en forte croissance de la connectivité.

A la tête d’une flotte de 36 satellites géostationnaires et d’une constellation en orbite basse terrestre de plus de 600 satellites, Eutelsat Group répond aux besoins de ses clients à travers le monde dans quatre secteurs verticaux clés : la Connectivité Mobile, la Connectivité Fixe et les Services Gouvernementaux, marchés à forte croissance, et la Vidéo, qui reste un pilier important avec plus de 6600 chaînes de télévision.

Votre impact :

Prenez part à un projet international visant à connecter le monde en tant que Chargé(e) de Communication interne au sein de l’équipe communication interne, pour assurer une communication efficace au sein de ce groupe international, autour de sa stratégie, de ses valeurs et des projets des équipes, afin de favoriser l’engagement de chacun des collaborateurs.

V os principales missions :

Animation éditoriale des outils et supports de communication interne au niveau Groupe en anglais et en français :
Rédiger articles et brèves en allant à la rencontre des équipes en mode journaliste.
Réalis er de courtes vidéos dynamiques pour passer nos principaux messages sur les écrans internes de nos sites à travers le monde.
Participer à l'organisation des événements et animations internes Groupe en format distanciel.
Recomma nder et déployer des actions internes visant à développer le sentiment d'appartenance des équipes et à renforcer leur compréhension de la stratégie et de la raison d'être de l'entreprise.
Contr ibuer à des projets transverses.
Suivre les indicateurs de pilotage : faire des bilans des actions et identifier les axes d'optimisation.

V otre profil :

Vous préparez un diplôme de bac +5 en école de commerce ou en communication.
Vous êtes à l’aise avec la suite Microsoft Office 365, la connaissance d’outils de PAO (Photoshop, InDesign...) est un plus.
Vous avez de très bonnes aptitudes rédactionnelles, une orthographe irréprochable et appréciez travailler en équipe. Doté d'un esprit de synthèse et d'analyse, rigoureux(se) et dynamique, vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle et d'un sens de l'initiative.
Vous êtes bilingue anglais.

Ce que nous offrons :

Un contexte international et des équipes multiculturelles : employeur attractif et responsable, Eutelsat s’appuie sur 1 200 collaborateurs originaires de 50 pays, qui s’engagent au quotidien pour offrir la meilleure qualité de service
Un secteur d’activité stimulant
Des locaux modernes aux portes de Paris

spetitjean@eutelsat.com

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Notre cabinet MLAdvisory est basé à Paris et Madrid et accélère son développement en cherchant à recruter des collaborateurs talentueux (https://mladvisory. eu/mladvisory-accele re-son-developpement /).

Le cabinet compte aujourd’hui 70 collaborateurs de 21 nationalités et ambitionne de devenir une référence sur son secteur d’activité.
MLAdvis ory accompagne les institutions financières (banques et gestionnaires d’actifs) sur les fonctions Finance et Risques :
· Organisation et transformation
· Aide à l’Implémentation de nouveaux SI
· Gestion des données, analyses et technologies
· Gestion des risques de crédit et risques structurels
· Expertise règlementaire prudentielle
· Production réglementaire

Dan s le cadre du renforcement des fonctions d’accompagnement du cabinet, nous sommes à la recherche d’un(e) stagiaire en Management pour accompagner les équipes support, et participer à des missions généralistes en communication, ressources humaines, et activités transverses, garantissant l’efficience interne du cabinet.

Vos missions seront les suivantes :

· Communication : avec l’aide de la Responsable communication, participation à des missions en community management. Par exemple, vous serez amené à animer nos réseaux sociaux, produire des contenus, élaborer un planning de publications, créer des supports de communication (pour nos réseaux sociaux), rédiger des newsletters, assurer une veille et analyser et suivre les performances des publications.

· Ressources humaines : en appui aux deux Responsables RH, participation aux missions de développement RH, comme intervenir sur les domaines de la formation, gestion et suivi des collaborateurs ou rédaction de processus RH.

· Activités transverses internes : en lien avec la Chief Operating Officer, contribuer à la documentation des processus administratifs RH et Finance, participer à la justification des comptes statutaires, mettre en place des tableaux de bord, monitorer l’avancement des travaux internes, et contribuer à la rédaction ou mise à jour de chartes (exemple : charte RSE, charte de déontologie).

Pro fil

De formation supérieure en Management, vous recherchez un stage de 6 mois, à compter de janvier 2024.

Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et de communication (Excel, PowerPoint, et Canva idéalement) et la gestion des réseaux sociaux professionnels (LinkedIn principalement).

Doté(e) d’un excellent sens relationnel, vous savez allier le sens de l’analyse et de la synthèse et faites preuve de rigueur et de méthode.
Vous avez envie d’entreprendre et d’être reconnu(e) dans une structure à taille humaine favorisant les individualités.

V ous parlez anglais couramment, l’espagnol serait un plus.

prisca.vanlerberghe@mladvisory.eu

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Le Conseil international des monuments et des sites (ICOMOS) est une organisation internationale unique, non gouvernementale et sans but lucratif, qui s'engage à promouvoir la conservation, la protection, l'utilisation et la mise en valeur du patrimoine culturel mondial. L'ICOMOS est dédié au développement de doctrines communes, à l'évolution et à la diffusion des connaissances, à la création de techniques de conservation améliorées et à la promotion de l'importance du patrimoine culturel. L’organisation a construit un cadre philosophique, doctrinal et managérial solide pour la conservation durable du patrimoine dans le monde entier. En tant qu'organe consultatif officiel du Comité du patrimoine mondial pour la mise en œuvre de la Convention du patrimoine mondial de l'UNESCO, l'ICOMOS évalue les propositions d'inscription et donne son avis sur l'état de conservation des biens inscrits sur la Liste du patrimoine mondial.

Sous la responsabilité du Documentaliste / Archiviste, vous contribuerez à l’inventaire et la valorisation des archives historiques et du fonds documentaire du Secrétariat international de l’ICOMOS.

Mission principale : mener un projet pilote visant à évaluer et décrire le fonds d’archives historiques du Secrétariat international de l’ICOMOS, afin de le valoriser auprès des membres de l’ICOMOS et du grand public sur une plateforme en ligne.
• Réaliser un premier inventaire des archives imprimées (période 1965-2015).
• Réali ser le traitement archivistique d’un échantillon des différents types de documents identifiés dans ce fonds.
• Réaliser l’archivage à fins historiques d’un échantillon des documents numériques produits par le Secrétariat international de l’ICOMOS.
• Définir et appliquer des règles de nommage et un plan de classement.
• Évalu er les ressources et le temps nécessaires au traitement de l’ensemble du fonds.

Missions secondaires (selon le profil du/de la stagiaire) :
• Participer au récolement et au désherbage d’un fonds international de périodiques anciens sur la conservation et la restauration du patrimoine.
• Parti ciper au contrôle qualité du catalogue de l’ICOMOS : vérification des autorités (auteurs, éditeurs, matière), dédoublonnage, etc.
• Contribuer au suivi et à la valorisation de la production scientifique et technique de l’ICOMOS, de ses comités nationaux, de ses comités scientifiques internationaux et de ses groupes de travail.
• Soutenir le centre de documentation dans ses missions d’information.

Le stage se déroule au siège de l'ICOMOS, situé à proximité immédiate de Paris au 11 rue du Séminaire de Conflans, 94220 Charenton-le-Pont (Val-de-Marne, métro Liberté).

Profil recherché :
• Étudiant(e) en cursus archives ou documentation en France ou dans un autre pays de l’Union européenne, niveau licence professionnelle (EQF 6) ou en début de master (EQF 7).
• Excellente maîtrise de l’anglais et du français ; une langue supplémentaire est un plus. Joindre à votre réponse toute pièce permettant d’en témoigner.
• Maîtri se des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
• Sens de l’organisation, rigueur et minutie.
• Intérêt et capacité à travailler dans un environnement multiculturel.
• Bo nne culture générale.
• Convent ion de stage obligatoire.

Date de prise de fonction : Janvier 2024

Rémunération et avantages :
• Indemnités légales.
• Rembours ement à 50% des frais de transport domicile-travail.
• Carte ICOMOS (avec accès gratuit à de nombreux sites, monuments historiques et musées).

Merci d’envoyer avant le 6 novembre 2023 votre CV et lettre de motivation en anglais et en français à documentation@icomos .org.

documentation@icomos.org

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