Sud Loire Santé au Travail (SLST) est le service de prévention et de santé au travail interentreprises (ou SPSTI) des communes du sud de la Loire. Nous avons pour vocation d’œuvrer aux côtés des entreprises adhérentes pour la préservation de la santé des salariés et pour les accompagner dans l’évaluation, la prévention et la maîtrise des risques professionnels selon les dispositions légales en vigueur.

Cette mission est portée par nos équipes pluridisciplinaires expertes coordonnées par des médecins du travail. Leur connaissance fine des risques professionnels leur permet de conseiller au mieux employeurs comme salariés dans la prévention des risques (diagnostic en entreprise, sensibilisation, préconisations…) ; et d’assurer un suivi performant de la santé des travailleurs tout au long de leur carrière.

Nous recherchons un Apprenti F/H pour rejoindre l’équipe du Pôle Prévention.

L’app renti se formera sur les missions suivantes :

- Visite des entreprises adhérentes afin d’identifier les dangers existants et participe au repérage des risques professionnels

- Réalisation de fiches d’entreprise (Documentaire règlementaire sous la responsabilité du service de prévention et de santé au travail interentreprises qui comporte l’inventaire des risques et des moyens de prévention des risques déjà en place en entreprise pour permettre des préconisations dans le cadre d’une amélioration de la prévention et des conditions de travail, et permettre aux équipes internes d’adapter le suivi médical)

- Collaboration avec les équipes pluridisciplinaires


- Information des entreprises adhérentes sur les différentes, obligations de l’employeur en terme de santé au travail (organisation du suivi de santé au travail, DUERP, démarche de prévention des risques, PDP…)

- Réalise des actions d‘information et de sensibilisation à la prévention des risques professionnels

- Informe les entreprises adhérentes sur les aides à la prévention proposées par le service et les partenaires institutionnels de la prévention

- Propose des solutions d’optimisation d’activité

Les compétences requises :

- La maîtrise des outils informatiques (Excel, PowerPoint, Word)

- Le sens de la synthèse

- La capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

- La capacité d’organisation et de rigueur

- Le sens du relationnel

Profi l : Vous recherchez un contrat d'alternance pour préparer un Bachelor RQSE, Licence QSE, ou un Master Manager des risques HSE ou toute autre formation à partir du BAC +3 équivalente.

Cont ours du poste :

- Type d'emploi : Contrat d’apprentissage

- Rémunération selon la législation en vigueur pour les contrats d'alternance

- Début souhaité : septembre 2025

- Lieu du poste : Saint-Etienne, déplacements possibles sur le site de Montrond les Bains

- Permis B & véhicule exigés

Type d'emploi : Apprentissage

Ava ntages :

Indemnité des frais kilométriques

Lieu du poste : En présentiel

recrutement@slst.fr

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Le service prévention de l'Institut Agro Montpellier recrute un apprenti pour l'année scolaire 2025-2026.

L'inst itut Agro est un établissement public d'enseignement supérieur (ingénieur et licence/master) dans le domaine de l'alimentation et l’agriculture.

Le service prévention a pour objectif de conseiller et assister la direction de l’Institut agro Montpellier pour la définition et la mise en œuvre des actions de prévention des risques professionnels dans les domaines de la sécurité et de la santé des personnels (et des usagers dans une moindre mesure), ainsi que de la protection des biens et de l’environnement.

L’apprenti aura pour objectif d’accompagner le service prévention dans certaines de ses missions.

Pour plus amples informations sur les missions, l'environnement de travail et les modalités de candidature, contactez Sarah Lexcellent (sarah.lexcellent@su pagro.fr). L'offre d'apprentissage détaillée pourra vous être envoyée.

Date limite de candidature : 30/06/2025

sarah.lexcellent@supagro.fr

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Au sein de la filiale REVIMA Engine Parts Repair, nos équipes hautement qualifiées produisent et réparent des pièces de moteurs pour les marchés de l’aéronautique civile et militaire, ainsi que de l'industrie, depuis plus de 60 ans.
En tant que stagiaire, vous intégrez le service Santé, Sécurité et Environnement (SSE) sous la responsabilité de la coordinatrice SSE et contribuerez au développement des outils SSE et au maintien des exigences sur l’atelier de production en phase avec les ambitions et objectifs de notre politique QSSE.
VOS PRINCIPALES MISSIONS
- Développer un nouvel outil de gestion des produits chimiques en collaboration avec le service informatique
- Formaliser les notices d’utilisation des produits dangereux et les consignes de sécurité au poste de travail
- Participer aux réunions de production
- Faire vivre la culture SSE : animer des groupes de travail et piloter des sensibilisations en interne
- Améliorer le processus d’accueil SSE des collaborateurs
- Suivre les plans de prévention des entreprises extérieures
- Contribuer à l’amélioration de la gestion des situations d’urgence (environnement, incendie, accident…)

QUI ETES VOUS ?
- Vous préparez un diplôme de niveau BAC+4/5 de type Ingénieur ou Master universitaire et vous recherchez un stage de 4 à 6 mois ?
- Vous avez un intérêt pour le secteur de l’aéronautique ?
- Vous êtes rigoureux(se) et autonome dans l'exécution de vos tâches ?
- Vous avez de bonnes capacités relationnelles et une communication efficace ?
- Votre avez des connaissances en chimie et sur les référentiels SSE généraux (ISO 14001,ISO 45001) ?
Si vous vous reconnaissez dans cette description, vous avez de bonnes chances de vous épanouir au sein de notre équipe !

soa-hr@revima.com

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