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  • 5 offres de stages
  • fonction : Spcialistes Activits Tertiaires (banque, assurance, immobilier...)

ASSISTANT CONTRLE DE GESTION (REPORTING)

Description du poste:

Au sein d'une compagnie d'assurance, vous tes en charge de :
- la mise jour des divers reporting destination de la Direction et du Service immobilier ;
- la coordination de la rdaction du reporting trimestriel ;
- la participation la prparation des comits immobilier ;
- l'intgration des fichiers composant ltat locatif ;

Profil recherch:

Etudia nt en 3me cycle en finance ou en immobilier. Une 1re exprience en entreprise est souhaite.

Bonne connaissance des outils informatiques (Excel, Word, Power point).

Curiosit d'esprit et capacit travailler en quipe.
Autonomie et rigueur


Merci de transmettre votre CV : noemie.soria@acm.fr

noemie.soria@acm.fr

Stage

  • Date de publication: 03-12-2019
  • Fonction: Spcialistes Activits Tertiaires (banque, assurance, immobilier...)
  • Localisation: Ile-de-France (Paris)
  • Expérience: Confirm



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STAGE ASSISTANT CONSEILLER EN ASSURANCE

Lonlay & Associs est un cabinet de gestion prive cr en 2004 par des spcialistes de la gestion de fortune et ddi aux chefs dentreprises et aux cadres suprieurs.

Pour sa 15me anne dexistence, et afin de s'inscrire dans sa forte dynamique de croissance, Lonlay & Associs devient L&A Finance et cre la Filiale L&A Life.

L&A Finance est lun des cinq plus importants cabinets de gestion de patrimoine indpendants avec ses 1,1 milliard d'euros de volume plac dont 140 millions sur les douze derniers mois.

Dans le cadre du dveloppement de notre nouvelle entit, nous recherchons des stagiaires, afin daccompagner au mieux notre associ dans laccroissement de son activit.

Mission s :

Vous serez un conseiller spcialis en protection et ingnierie sociale, pour les dirigeants dentreprises et les TPE/PME :

Vous dveloppez et grez un portefeuille de clients avec laide de notre mthode de conseil.

Vous valuez, analysez les besoins et apportez des rponses adaptes votre clientle en toute autonomie.

Vous organisez et conduisez la prospection.

Vous ngociez et concluez les ventes avec un conseiller senior

Vous participerez activement au projet dynamique de dveloppement de lentit avec notre associ.

Profil recherch :

Bac +3/4 en cole de commerce, ingnieur ou universit avec une apptence particulire pour lassurance et la relation clientle.

Stage de 4-6 mois

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STAGE - GESTIONNAIRE LOCATIF IMMOBILIER RSIDENTIEL H/F

Groupama Immobilier est la structure de gestion spcialise dans les mtiers de l'immobilier (Tertiaire, Commercial et Rsidentiel) du Groupe Groupama, assureurs crateurs de confiance.

Surfan t sur la vague d'une innovation permanente et volutive, Groupama Immobilier bnficie de l'expertise de plus de 120 collaborateurs, spcialistes de l'Asset Management, du Property Management et de la gestion d'actifs immobiliers. Elle gre pour ses mandants un patrimoine valoris 3.2 milliards d'euros ; ce qui en fait l'un des principaux gestionnaires d'actifs immobiliers franais.

Ses missions principales sont l'investissement, la gestion et la valorisation des actifs immobiliers et forestiers de placement, pour le compte des compagnies d'assurance du Groupe Groupama, d'investisseurs particuliers et d'institutionnels tiers.

Dans le cadre d'un stage de 6 mois, tu seras intgr(e) la Direction de l'Immobilier Rsidentiel, au ct de l'quipe en charge de la Gestion locative.

A ce titre, tu seras amen(e) :

Contribuer l'laboration de tableaux de suivi des charges et dpenses des immeubles ;
Contribuer l'actualisation de la documentation relative aux immeubles ;
Assister les gestionnaires dans la visite des sites et travaillerez en lien avec les quipes de l'Asset Management
Participer au traitement des demandes des locataires en place, en lien avec les membres de l'quipe et les diffrents services internes

Tu prpares un master spcialis en immobilier.
Tu es autonome, rigoureux(se), enthousiaste et volontaire, dot(e) d'un bon relationnel, d'une grande capacit d'coute et d'adaptation.
Tu apprcies le travail en quipe et le pack Office n'a pas de secret pour toi. Alors n'hsite pas nous rejoindre !

ava.wampfler@groupama-immobilier.fr

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RESPONSABLE DU DVELOPPEMENT IMMOBILIER LIDL - (H/F)

Au sein du service Immobilier, votre mission principale consiste grer un portefeuille immobilier dans le respect de la stratgie dexpansion de lentreprise et dans une logique doptimisation des cots.

Vos missions

Missions : Dveloppement
Dv elopper de nouveaux sites d'implantation de supermarchs.
Etu dier la meilleure option d'acquisition des sites (achats, location)
Grer la vente ou effectuer la gestion de location des biens Lidl non utiliss.
Assurer une veille active de la concurrence et dvelopper un rseau relationnel sur votre zone gographique d'intervention
Miss ions : Montage de dossiers
Assurer le montage du dossier de permis de construire du projet et son obtention
Assurer la constitution des dossiers des autorisations administratives ncessaires la construction et leur obtention (CDAC, ESSP, ATERP, Loi sur leau, )
Assurer la ralisation des tudes techniques ncessaires (gotechniques, amiante, pollution, sol, )
Elaborer le dossier de consultation des entreprises en lien avec notre cahier des charges
Grer et respecter le budget tout au long du projet en fonction des alas
Participer aux phases de consultation avec le Responsable Technique

Votre profil
Vous tes diplm d'une formation suprieure Bac + 5 en Ecole de commerce ou Ecole d'ingnieur avec une spcialisation en BTP, Urbanisme ou Amnagement et Dveloppement du territoire.
Vous tes dbutant ou justifiez d'une premire exprience professionnelle en immobilier d'entreprise ou industriel.
Vous tes ractif, curieux et dot d'une bonne aisance relationnelle.
Vo us souhaitez valoriser votre got de la performance dans une fonction volutive.

Notre offre
Un poste en CDI en statut Cadre au sein du service Immobilier.
Un poste avec des dplacements sur votre secteur.
Des opportunits de carrire intressantes si vous tes mobile.

Postuler

https://emplois.li d l.fr/fr/Offres-d-emp loi/Responsable-du-d %C3%A9veloppement-im mobilier-h-f-16330-V ars-27969#

recrutement_dr23@lidl.fr

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RESPONSABLE DE PROGRAMMES IMMOBILIER (GRANDE DISTRIBUTION)

Dans le cadre du dveloppement immobilier de Lidl France, le Responsable de Programmes est charg dassurer la mise en uvre des oprations de construction de magasins de la direction rgionale laquelle il est rattach.

A partir dun terrain quil lui est soumis par le Responsable de Dveloppement Immobilier, le Responsable de Programme est charg dassurer le montage du dossier de permis de construire du projet, son obtention ainsi que de lensemble des autorisations administratives ncessaires la construction (CDAC), suivant les process de lentreprise.

Il est responsable, aprs concertation avec le Responsable Technique, de la ralisation des tudes techniques ncessaires, de l'tablissement du dossier de consultation des entreprises (DCE), de la cohrence et des mises jour du budget jusqu'au lancement des consultations.

De par sa fonction centrale, il assure l'anticipation, l'exhaustivit et la matrise des cots budgts, et permet l'acclration du dploiement des programmes. A partir de la phase de consultation des entreprises et jusqu' la rception, c'est le Responsable Technique qui est responsable du respect des cots.


Fonction s / Responsabilits

- TACHES GENERALES :
Assurer la ralisation de ses objectifs :
- De manire qualitative,
- Dans les dlais impartis,
- De manire rentable.
Remplir les diverses activits relevant de son champ de responsabilit.
A ssurer la circulation de linformation et lchange de connaissances de manire proactive et de manire transversale entre les divers postes.
Garantir une ambiance de travail positive et motivante et contribuer galement un travail dquipe fluide et efficace.
Partici per la conception, au dveloppement, la planification, la coordination, la prsentation, la communication et au contrle de projets relevant de son champ de responsabilits.
Garantir en permanence la qualit des processus existants et optimiser ces derniers.
Sengag er pour le respect de lintgralit des prescriptions lgales (par exemple prescriptions en matire de prvention des accidents de travail, protection des donnes).

Le titulaire du poste effectue les tches suivantes selon les instructions et laccord du Responsable Immobilier.

- MONTAGE DE DOSSIERS POUR OBTENTION DES AUTORISATIONS :

A partir dune passation de projet valid par le Responsable de Dveloppement Immobilier, le titulaire du poste prend la responsabilit de la ralisation dans les dlais impartis des dossiers administratifs et des dossiers de validation interne :

Mission des prestataires ncessaires la ralisation des dossiers de demande dautorisations administratives : PC/CDAC, CNAC, DP, AT-ERP, ESSP, Dossier Loi sur lEau, Etude RT (liste non exhaustive).
Supe rvision de la ralisation de ces dossiers, dpt et soutenance si ncessaire, en collaboration avec le Responsable de Dveloppement Immobilier.
Dans le cadre dune modification des lments du projet valid : ralisation et mise disposition de l'ensemble des documents ncessaires au processus interne de validation, laide du panel doutils et logiciels internes.

MISE EN OEUVRE TECHNIQUE DU PROJET :

Recherche, ngociation, planification et mission des prestataires intervenant des tudes pralables au lancement de chantier.

Missi on des prestataires pour les tudes prparatoires : gomtre, BET structure, tude sol, amiante et pollution (liste non exhaustive)
Rali sation du DCE, en collaboration avec le Responsable Technique en charge de raliser les travaux, partir du Cahier des Charges LIDL.
Dans le cas dun projet en copromotion ou en VEFA, participation active en collaboration avec le Responsable Technique la dfinition du lot Lidl au sein du programme.
Transf ert au Responsable Technique du dossier DCE pour la ngociation et la slection des entreprises.
Dfi nition avec le Responsable de Dveloppement Immobilier et le Responsable Technique du budget de lopration, ralisation de ses dossiers de mises jour ventuelles jusqu lachvement du chantier.
En plus des responsabilits prcites, le titulaire du poste sera amen accomplir dautres missions ponctuelles qui dcoulent dune ncessit oprationnelle et sur demande de son suprieur hirarchique.

A bientt

cedric.buttefey@lidl.fr

Stage

  • Date de publication: 29-10-2019
  • Fonction: Spcialistes Activits Tertiaires (banque, assurance, immobilier...)
  • Localisation: Ile-de-France (Paris Est)
  • Expérience: Dbutant accept



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