Groupama Immobilier est la structure de gestion spécialisée dans les métiers de l'immobilier (Tertiaire, Commercial et Résidentiel) du Groupe Groupama, assureurs créateurs de confiance.

Surfan t sur la vague d'une innovation permanente et évolutive, Groupama Immobilier bénéficie de l'expertise de plus de 120 collaborateurs, spécialistes de l'Asset Management, du Property Management et de la gestion d'actifs immobiliers. Elle gère pour ses mandants un patrimoine valorisé à 3.2 milliards d'euros ; ce qui en fait l'un des principaux gestionnaires d'actifs immobiliers français.

Ses missions principales sont l'investissement, la gestion et la valorisation des actifs immobiliers et forestiers de placement, pour le compte des compagnies d'assurance du Groupe Groupama, d'investisseurs particuliers et d'institutionnels tiers.

Dans le cadre d'un contrat de stage de 6 mois, tu seras intégré(e) à la Direction de l'Immobilier Tertiaire et tu apporteras ton appui au pôle Asset Management.

A ce titre, tu seras amené(e) à :
• Visiter les actifs et participerez à l'élaboration d'études sur la concurrence (loyers, prix, rendements) ;
• Établir des tableaux d'analyse et rédigerez des notes de synthèse ;
• Concourir à l'analyse financière des actifs, réaliserez et suivrez des tableaux de bord ;
• Contribuer à procéder à des projections de cash-flow, à des simulations et réalisations de Business Plan, à des présentations, à des analyses de synthèse et de reporting ;
• Participer au développement d'outils marketing ;
• Collecter des informations pour la data room de cessions ;
• Procéder au suivi des propositions et décisions sur l'ensemble des dossiers en charge ;
• Participer au montage de dossier de présentation comité et aux différentes négociations (bail, renouvellement, de bail).

Tu prépares un master, avec une spécialisation en immobilier et/ou finance.
Tu es autonome, rigoureux(se), enthousiaste et volontaire, doté(e) d'un bon relationnel, d'une grande capacité d'écoute et d'adaptation.
Tu apprécies le travail en équipe et le pack Office n'a pas de secret pour toi.
Alors n'hésite pas à nous rejoindre !

ava.wampfler@groupama-immobilier.fr

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Situé en plein cœur du quartier des Champs-Élysées et riche de onze ans d’expérience, le Groupe Vaillance Conseil est un cabinet de gestion de patrimoine haut de gamme spécialisé dans la retraite, la défiscalisation, la prévoyance et l’assurance-vie. Le cabinet compte parmi ses partenaires des assureurs et des banques de renom comme Generali, Aviva, Swiss Life et la Société Générale. Notre métier consiste à apporter des solutions patrimoniales aux professions libérales ainsi qu’aux chefs d’entreprises.
Aujourd’hui en plein développement, le Groupe Vaillance Conseil a besoin d’agrandir son service Recrutement pour accompagner sa croissance en Île-de-France et la pérenniser.

Et si vous mettiez votre talent au service d’un cabinet de conseil innovant ?

Nous sommes à la recherche d’un(e) ASSISTANT(E) CHARGÉ(E) DE RECRUTEMENT afin d’accompagner notre développement commercial et celui du service support.

Vos missions :

Nous vous proposons de découvrir un métier passionnant, alliant votre goût pour les relations humaines et pour le challenge, en devenant assistant(e) chargé(e) de recrutement.

Vous assisterez le responsable recrutement, dans diverses missions :

• Rédiger et diffuser les annonces
• Trier les CV et présélectionner les candidatures
• Cher cher les candidats sur les différents jobboards
• Pré-qua lifier les candidats au téléphone
• Effectuer les entretiens
• Sélect ionner et suivre les candidats dans l’entreprise.

Profil requis :

De formation Bac+2 à Bac+5, vous faites preuve de dynamisme et vous vous épanouissez dans un environnement où le sens du résultat, l’énergie, et l’esprit d’équipe constituent des valeurs primordiales !


Type de contrat : Stage à temps plein
Localisation : 25 rue de Ponthieu 75008 Paris
Rémunération : 577€/mois

recrutement@groupevaillance.fr

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Missions principales :
 Gestion des sinistres en Assurances de Personnes sous le contrôle des Référents : Invalidité, Frais Généraux Permanents, Frais Médicaux, Garanties Voyages (retard, annulation, bagages)
 Saisine des experts : enquêteurs, médecins, avocats
 Traitemen t des courriers entrants et sortants
 Prise d’appels téléphoniques

Pro jets transverses :
 Participa tion aux projets en cours, notamment, sur le lancement de nouveaux produits
 R echerches juridiques
 Note de synthèse sur des dossiers

FORMATION – COMPETENCES – PROFIL
 Issu d’une formation juridique ou en assurance vous êtes actuellement étudiant en Licence ou Master à la recherche d’un contrat en alternance
 Motivé, vous cherchez à mettre en pratique vos compétences théoriques à travers l’intégration à une équipe d’indemnisation.
 Méthodiqu e, rigoureux, organisé, votre goût du travail en équipe, votre esprit d’analyse et de synthèse sont autant d’atouts qui vous permettront d’ajouter de la valeur à l’enseignement que vous suivez.

APTITUDES / COMPETENCES RECHERCHEES
 Autonomie / Rigueur /Capacité d’analyse / Esprit de synthèse / Organisation personnelle / Pro-activité
 Esprit d’équipe / Sens du client / Respect des process
 Co nnaissance des règles d’indemnisation en corporel
 Anglais serait un plus

kristel.razil@chubb.com

Parella Valuation, cabinet d’expertise en immobilier d’entreprise, Parella, cabinet de conseil en immobilier d’entreprise et Esquisse, agence d’architecture d’intérieur et d’aménagement d’espaces tertiaires, accompagnent les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs dans leurs valorisations, réflexions immobilières et workplace, en France et à l’international, depuis le stade de cadrage stratégique jusqu’à la mise en œuvre de ses recommandations.

Experts, consultants, ingénieurs, chefs de projet, architectes, designers travaillent ensemble afin de déployer des projets sur-mesure adaptés aux enjeux et à l’image de chaque l’entreprise.


M issions
Sous la direction du Manager de Parella Valuation, vos missions sont les suivantes :

Evaluation financière d’une très grande variété d’actifs immobiliers, sur l’ensemble du territoire national (bureau, logistique, commerce, foncier, santé, loisirs, logement…),

Réali sation d’études de marché sectorielles, macro-économiques…

Assistance à la rédaction de rapports d’expertise immobilière,

Visi tes de sites,

Mise à jour et création de bases de données internes (marché, benchmark, veille juridique et fiscale…),

Partic ipation aux réunions intermédiaires et de synthèse.


Profi l recherché
En cours de formation de niveau Bac+4/5 (type ICH, ESPI…), vous recherchez un stage au sein d’une structure jeune et dynamique et maîtrisez les différentes méthodes d’évaluation.

Rigueur, Ecoute et Dynamisme font partie de votre personnalité.
Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités rédactionnelles
Vou s avez un excellent sens relationnel
Vous disposez d’un esprit analytique et synthétique
Vous maîtrisez le pack Office, notamment Excel et Powerpoint
Vous parlez un anglais opérationnel
Vous avez le goût du challenge, rejoignez-nous !

recrutement@parella.fr

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La société INTERACTION vous propose d'effectuer un stage au sein de son agence de Nîmes !

Société spécialisée dans les Ressources Humaines ( Intérim, CDD, CDI) , nos métiers regroupent différents secteurs d'activités comme le commerce, les ressources humaines, la comptabilité.

N'h ésitez pas à nous adresser votre CV avec votre période de stage par mail ou de nous contacter directement au 04.66.27.73.73.

N ous étudierons ensemble les différentes possibilités afin d'établir un projet d'actions communes en relation avec votre formation.

Dans l'attente de vous accueillir !

nimes@interaction-interim.com

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Groupama Immobilier est la structure de gestion spécialisée dans les métiers de l'immobilier (Tertiaire, Commercial et Résidentiel) du Groupe Groupama, assureurs créateurs de confiance.

Surfan t sur la vague d'une innovation permanente et évolutive, Groupama Immobilier bénéficie de l'expertise de plus de 120 collaborateurs, spécialistes de l'Asset Management, du Property Management et de la gestion d'actifs immobiliers. Elle gère pour ses mandants un patrimoine valorisé à 3.2 milliards d'euros ; ce qui en fait l'un des principaux gestionnaires d'actifs immobiliers français.

Ses missions principales sont l'investissement, la gestion et la valorisation des actifs immobiliers et forestiers de placement, pour le compte des compagnies d'assurance du Groupe Groupama, d'investisseurs particuliers et d'institutionnels tiers.

Dans le cadre d'un stage de 6 mois à partir du mois de septembre, tu seras intégré(e) à la Direction Administrative et Financière, et rattaché(e) au Département des Affaires juridiques de Groupama Immobilier.

A ce titre, tu seras amené(e) à :
• Assurer le suivi des opérations de mutations des actifs immobiliers et forestiers (achat, vente, échange, apport, fusion...) ;
• Assurer la relecture de promesses et d'actes de vente, de règlement de copropriété et de divers actes juridiques ;
• Participer aux études et aux audits sur le patrimoine géré ou à acquérir.

Tu prépares un master en droit immobilier.
Tu es autonome, rigoureux(se), enthousiaste et volontaire, doté(e) d'un bon relationnel, d'une grande capacité d'écoute et d'adaptation.
Tu apprécies le travail en équipe et le pack Office n'a pas de secret pour toi. Alors n'hésite pas à nous rejoindre !

ava.wampfler@groupama-immobilier.fr

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Groupama Immobilier est la structure de gestion spécialisée dans les métiers de l'immobilier (Tertiaire, Commercial et Résidentiel) du Groupe Groupama, assureurs créateurs de confiance.

Surfan t sur la vague d'une innovation permanente et évolutive, Groupama Immobilier bénéficie de l'expertise de plus de 120 collaborateurs, spécialistes de l'Asset Management, du Property Management et de la gestion d'actifs immobiliers. Elle gère pour ses mandants un patrimoine valorisé à 3.2 milliards d'euros ; ce qui en fait l'un des principaux gestionnaires d'actifs immobiliers français.

Ses missions principales sont l'investissement, la gestion et la valorisation des actifs immobiliers et forestiers de placement, pour le compte des compagnies d'assurance du Groupe Groupama, d'investisseurs particuliers et d'institutionnels tiers.

Dans le cadre d'un stage de 6 mois, tu seras intégré(e) à la Direction de l'Immobilier Résidentiel, au côté de l'équipe en charge de la Gestion locative.

A ce titre, tu seras amené(e) à :

• Contribuer à l'élaboration de tableaux de suivi des charges et dépenses des immeubles ;
• Contribuer à l'actualisation de la documentation relative aux immeubles ;
• Assister les gestionnaires dans la visite des sites et travaillerez en lien avec les équipes de l'Asset Management
• Partic iper au traitement des demandes des locataires en place, en lien avec les membres de l'équipe et les différents services internes

Tu prépares un diplôme spécialisé en immobilier.
Tu es autonome, rigoureux(se), enthousiaste et volontaire, doté(e) d'un bon relationnel, d'une grande capacité d'écoute et d'adaptation.
Tu apprécies le travail en équipe et le pack Office n'a pas de secret pour toi. Alors n'hésite pas à nous rejoindre !

ava.wampfler@groupama-immobilier.fr

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Présente sur des secteurs stratégiques du Grands Paris et les grandes métropoles, la Foncière Tertiaire d’ICADE place au coeur de son plan stratégique la création de valeur et l’amélioration de la qualité de vie des utilisateurs. ICADE Foncière Tertiaire porte des projets d’envergure et à forte valeur ajoutée, et parmi eux la construction de campus urbains pour de grands utilisateurs. Tous les projets intègrent très en amont une réflexion innovante sur les nouveaux usages, les services et les nouveaux modes de travail afin de répondre au mieux aux besoins des locataires.
Au sein de la Direction de la Maîtrise d’Ouvrage, ce stage vous permettra d’appréhender toutes les facettes d’un projet immobilier d’envergure depuis les réflexions amont jusqu’aux négociations avec la
collectivité, la coordination des équipes et des différents acteurs du projet (programmistes, architectes, notaires, locataires, etc.). Vous participerez aux actions de développement en cours et aborderez des
projets à des temporalités très différentes. A titre d’exemple :
 Le suivi d’un concours d’architectes
ɨ ; 23; Le suivi d’une opération de restructuration en phase travaux
 Le suivi d’un appel à idées

Principales activités
Les missions confiées couvriront un large champ de compétences et d’expertise, et notamment les domaines programmatiques, techniques, juridiques, administratifs, financiers et marketings, en synergie étroite avec les Directions d’Asset et les équipes d’Icade Promotion. A titre indicatif :
 Piloter et coordonner les opérations de restructuration ou démolition/reconstru ction d’actifs tertiaires
 Etre garant des objectifs de coût/rendement, délai, programmation et qualité des projets
 Etre l’interlocuteur des services techniques et d’urbanisme locaux (aménageurs, villes, département, etc.)
 Identifier et traiter les besoins juridiques et foncier (cessions, acquisitions, montages en ZAC, etc.)
 Accompagner les Directions d’Asset dans la définition du Plan Moyen Terme de développement du patrimoine
 Accompagner les Directions d’Asset dans la commercialisation des actifs
 Préparer et présenter les dossiers de comités d’engagement auprès des instances décisionnelles de l’entreprise

Prof il : De formation école d’ingénieur, vous avez une vision globale de notre métier et du cycle projet. Rigoureux et polyvalent, vous êtes curieux et intéressé par les aspects juridiques, techniques et
financiers du montage d’opération. Vous avez idéalement complété votre formation par un master d’urbanisme/aménagem ent ou une spécialisation en immobilier. Vos qualités relationnelles, votre curiosité comme votre sens de l’esprit d’équipe sont de véritables atouts. Réactif, vous savez également être patient et persévérant car la réussite d’une opération de développement immobilier se joue sur plusieurs années.

Type de stage : Stage long (fin d’études ou master spécialisé)
Lieu : Basé à Issy Les Moulineaux (Station Issy Val de Seine) – Déplacements sur Nanterre et Quartier
d’Affaires de La Défense
Rémunératio n : Selon profil
Contact : Léa BENVENUTI, Directrice du Développement

lea.benvenuti@icade.fr

TECHNICO-COMMERCIAL / chargé de clientèle assurances IARD
Groupe Servyr (Paris)

Votre mission :
Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons pour Servyr: un(e) Technico-commercial( e) en assurance IARD – Contrat pro ou apprentissage 2 ans


Vos principales activités seront de garantir un suivi rigoureux des programmes et de participer au développement de l’activité commerciale en collaboration avec les consultants (chargés de développement) en IARD (Dommages, RC, Flotte, Construction…).

1 / Participer à la fidélisation du portefeuille :
• Créer une relation de confiance avec les clients et traiter leurs demandes
• Particip er aux conditions de renouvellement des contrats, effectuer des mises en concurrence et s’assurer de la mise en conformité réglementaire des contrats
• Accompag ner les consultants : rédaction du cahier des charges pour les assureurs, préparation de l’offre commerciale, vérification des statistiques
• Mett re en place les polices
• Assurer l’interface avec le Back office, les assureurs et les clients : suivre les pièces contractuelles, suivre les incidents de gestion
2/ Participer au développement du portefeuille :
• Négocier avec les organismes assureurs et préparer l’offre commerciale pour les nouveaux clients
• Favoriser la synergie au profit des autres activités

Vous êtes organisé(e), dynamique, avez le sens des initiatives et avez une bonne fibre commerciale. Vous possédez d’excellentes compétences relationnelles et vous possédez notamment un excellent niveau de rédaction et aisance d’expression orale.
Vous aimez communiquer avec les gens et vous prenez plaisir à apporter des conseils de qualité.
De plus, vous êtes autonome tout en ayant une forte capacité à travailler en équipe. Enfin, vous maîtrisez les outils informatiques et notamment le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).

cvavon@servyr.com

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Au sein de la Direction Sinistres France d'AXA XL, vous participerez à l'instruction des dossiers sinistres Faute Inexcusable de l'Employeur et Corporels graves relatifs aux contrats RC Générale et AUTO en décidant, avec votre tuteur, des actions à mener et des moyens adaptés à mettre en oeuvre, conformément aux procédures AXA XL.

Vous participerez à la gestion des sinistres dès l'enregistrement (ouverture des dossiers, préparation des paiements..), au suivi informatique et technique du dossier (analyse des pièces et propositions de réponses, missions des experts) et au suivi de la sinistralité des comptes en relation avec les avocats et les courtiers.

Compét ences requises :
Grande capacité d’adaptation (environnement, process, outils informatiques)
Sens de l’analyse, rigueur, et d’organisation
Espr it d’équipe
Réactivité et Initiative
Ouvertur e d’esprit et aptitude à prendre en charge tous types de tâches (administratif, gestion de projet, représentation commerciale, analyses chiffrées)
Maîtrise Excel et Word

stephanie.rudler@axaxl.com

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NOVATORI, société de recrutement pour les entreprises du secteur immobilier, recherche pour un Cabinet indépendant de conseil en immobilier spécialisé dans le tourisme et l’immobilier « complexe » un :

Analyste immobilier stagiaire (F/H)
 
Date de prise d'effet : Septembre 2019
Li eu de travail : Paris 
Déplacemen ts : ponctuels, en région parisienne.
Type de contrat : Stage conventionné et rémunéré.
Durée : 6 mois, à temps plein.
Niveau d'études minimum : Bac + 4 / + 5

Au sein d’un cabinet de conseil en immobilier composé de 5 collaborateurs, vous travaillerez sur des sujets en immobilier commercial, en immobilier hôtelier, et sur des sujets de transformation d’immeubles, pour le compte d’une clientèle d’institutionnels ou d’une clientèle privée.

Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à :
• Participer à la recherche documentaire (collecte des données, études de marchés, étude des termes de comparaison, formalisation d'études spécifiques, recherche d'urbanisme, etc.)
• Participer aux analyses des dossiers
• Rédiger des rapports et des notes (visite, participation aux réunions)
Compétenc es exigées
• Expression écrite et orale fluide et synthétique.
• Bonne connaissance du droit des baux et de l'urbanisme opérationnel.
• Autonomie et capacité de travail en équipe.
• Rigueur intellectuelle et morale certaine.
• Bonne culture générale, et bonne présentation.
• Maîtrise du Pack Office (notamment Excel et Powerpoint).
• Une connaissance de l’immobilier et/ou du milieu touristique (hôtels) serait très appréciée.
• Des connaissances comptables seraient également appréciées.

Profi l recherché :
De formation Bac + 4 minimum, niveau MASTER 1 ou 2 en droit, gestion, économie, commerce ou financement de l'immobilier.
 
Vo us vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez vous former au sein d’une structure innovante et en forte croissance ? Postulez dès à présent !

LIEN VERS NOTRE ESPACE RECRUTEMENT :
https://novatori. recruitee.com/o/anal yste-immobilier-stag iaire-fh

Suivez la page LinkedIn de NOVATORI : https://www.linkedin .com/company/novator i/ pour être informé(e) de nos offres et de nos actualités.

talents@novatori.fr

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Hannover Re , l’un des plus grands groupes de réassurance dans le monde, souscrit toutes les branches vie et non-vie et dispose d'un réseau de filiales, succursales et de bureaux de représentation sur les cinq continents avec un effectif total d'environ 2.400 personnes.
La succursale française, 65 collaborateurs, est basée à Paris (75017).

Au sein d’une équipe de 3 souscripteurs vous participez à la pré-souscription des dossiers avec pour principales missions :
- Recherche d'informations complémentaires;
- Préparation des éléments pour répondre aux clients
- Garantir la complétude des dossiers, relancer les clients si nécessaire et dématérialiser les documents de souscription
- Alimentation les différents outils de souscription et de reporting

La maîtrise d’Excel et de l’anglais sont nécessaires.

recrutement-france@hannover-re.com

Hannover Re , l’un des plus grands groupes de réassurance dans le monde, souscrit toutes les branches vie et non-vie et dispose d'un réseau de filiales, succursales et de bureaux de représentation sur les cinq continents avec un effectif total d'environ 2.400 personnes.
La succursale française, 65 collaborateurs, est basée à Paris (75017).
Pour nous écrire : recrutement-france@h annover-re.com


Au sein d’une équipe de 3 souscripteurs séniors vous participez à la pré-souscription des affaires dommage avec pour principales missions :
- Enregistrement des capitaux à réassurer, des données postales et/ou géographiques, des sous-limites sous FEM (outil de modélisation) ;
- Recherche des sites non localisés par l’outil FEM ;
- Recherche pour les principaux sites à réassurer d’informations sur l’exposition de ces derniers aux évènements naturels (tremblement de terre, tempête, inondation…) ;
- Dématérialisation des documents de souscription
- Alimentation de l’outil de tarification des données sous reVal studio (outil de tarification).

La maîtrise d’Excel et de l’anglais sont nécessaires.

recrutement-france@hannover-re.com

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Fort de ses vingt ans d’expérience, le Groupe AGRICA mobilise l’ensemble de ses ressources au service des hommes et des femmes du monde agricole. Les 830 collaborateurs du groupe œuvrent aux côtés de ses entreprises clientes (exploitations et entreprises de production agricole, coopératives, organismes professionnels agricoles…) pour la protection de leurs salariés en matière de frais de santé, de prévoyance (incapacité, invalidité, décès), d’épargne salariale, de retraite complémentaire (agirc-arrco) et supplémentaire. Vous souhaitez valoriser vos compétences au sein d’un groupe acteur de l’économie sociale et solidaire, rejoignez-nous !




Le Département Contrats est composé de 8 collaborateurs. Animés par un fort esprit d’équipe, ils sont en relation quotidienne avec le réseau commercial et l’ensemble des fonctions supports spécialisées sur les aspects juridiques, actuariels, de mise en gestion, marketing et partenariats.


• Vous participez à l’étude de faisabilité des projets de développement, sur commande du réseau commercial, en analysant les aspects juridiques, techniques, tarifaires et de gestion.

• Vous rédigez les documents contractuels permettant la mise en œuvre des solutions retenues (conditions générales, conditions particulières, notices d’information, bulletin d’adhésion…).

• Vous renseignez et explicitez les règles de souscription aux interlocuteurs internes et externes et notamment au réseau commercial.

• Vou s analysez les incidences des évolutions juridiques et réglementaires sur les contrats en vigueur et procéder à leur mise en conformité.

• Vou s veillez au respect des procédures liées à la souscription


PROFIL RECHERCHE :

Vous êtes rigoureux et réactif ? Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre esprit d’équipe ? Vous avez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse ainsi que de réelles qualités rédactionnelles ?
Vous êtes en licence au sein de l’ENASS, ou inscrit dans un cursus de Droit en protection sociale ? Postulez et venez passer votre année en alternance au sein du Groupe Agrica !!

recrutneeva.blf@groupagrica.com

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Vous êtes étudiant en situation de handicap?

ce disposition est ouvert pour vous

Mission handicap assurance lance sa 2ème campagne de recrutement en alternance pour les étudiants en situation de handicap

l'offre de COVEA :

Rejoindre Covéa, c’est rejoindre un groupe puissant en assurance réunissant trois marques complémentaires (MAAF, MMA, GMF).
Pour répondre aux défis de demain, pour apporter à nos clients des réponses pertinentes, nous comptons sur le talent et l’enthousiasme de nos collaborateurs.
Eng agés, citoyens, forts de nos valeurs mutualistes et tournés vers l’innovation : c’est ainsi que nous imaginons le futur de l’assurance

Ecriv ons ensemble le futur de l'assurance, en additionnant nos différences, nos talents, nos énergies, et réussissons dans le respect de nos racines mutualistes.

MAAF recrute un(e) :
Conseiller(e) Développement Relation Client (H/F) en alternance 24 mois
Au sein de l’agence de BELFORT
Votre mission :
Participer au développement du portefeuille de l’agence, par la vente des produits d'assurances MAAF et par l'entretien du portefeuille existant.

Les activités :
Vendre les contrats MAAF aux prospects et clients « privés » et « professionnels » dans la limite des compétences de l'agence :
. Cerner les besoins.
. Analyser le risque assurable.
. Présenter le produit MAAF adéquat, ses avantages et son tarif.
. Conclure la vente après avoir effectué ou demandé les adaptations de garanties ou de dérogations nécessaires.

Gérer le portefeuille de l'agence :
. Réviser régulièrement les contrats.
. Adapter le tarif et les garanties aux évolutions du risque.
. Effectuer les relances nécessaires.
· Participer aux opérations commerciales de promotion et de prospection.
· Favoriser la relation inter réseaux en prenant des rendez-vous pour les Chargés de clientèles professionnels et les Conseillers Financiers.
· Assurer la remontée de l'information sur le marché et la concurrence vers les unités marketing et technique.

Profil :
BTS/DUT Commerce

Compéten ces :
Vous démontrez des compétences essentielles telles que :
- Le sens de la vente et le goût du challenge
- Le sens du service client
- Maitrise de soi
- Le sens de l’analyse
- L’espri t d’équipe

Votre aisance relationnelle ainsi que votre dextérité informatique via les différents outils de communication (mail, chat, etc.) représentent des atouts essentiels.

Votre réussite au sein du groupe COVEA s’appuiera également sur vos capacités d’apprentissage et votre adaptabilité.
Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l’égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels !
Début de la formation souhaitée : Septembre 2019

m.ghendoussi@handicap-assurance.fr

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Mission :
La Direction des Opérations Immobilières Corporate d’un grand Groupe pharmaceutique français recherche un stagiaire pour assister l’équipe immobilère. Le portefeuille en immobilier du Groupe, majoritairement d’exploitation (bureaux, laboratoires, production) se situe en France et à l’International (84 pays – 150 baux hors France)

Vous serez chargé(e) en priorité de la constitution de « Data Rooms » complètes pour des immeubles appartenant au Groupe en Région Parisienne et vous assisterez l’équipe de Property Management.

Vous serez en contact avec des conseils / prestataires extérieurs (avocats, notaires, architectes …) et l’Administration (Préfectures, Mairies, etc.) ainsi qu’avec un réseau de contributeurs immobiliers internes en France et à l’international et différentes Directions centrales du Groupe.

Activités :
Constitution de « Data Room » immobilières sur différents immeubles d’exploitation (Actifs du Groupe):
Recherche documentaire détaillée par thèmes : Juridique, Administratif, Technique
Sollicita tion de documents complémentaires manquants
Contrôle de la validité et de la pertinence des pièces recueillies
Classem ent en archivage électronique des fichiers de données selon une trame opérationnelle

Ge stion immobilière France et International :
Assistance opérationnelle des différentes entités du Groupe : (i) audit et analyse des baux commerciaux en cours pour anticiper les démarches de renouvellement, de résiliation et de recherches de locaux, (ii) mise au point des baux, avenants et autres engagements immobiliers
Mise à jour des états locatifs
Animation, avec l’équipe de Property Management, d’un réseau de contributeurs permettant d’alimenter la base de données de gestion immobilière internationale.

Profil :
BTS Professions Immobilières, Licence ou Master en Management immobilier ou Droit Immobilier
La bonne connaissance des processus liés aux transactions immobilières est nécessaire ainsi qu’une expérience d’au moins un an dans la gestion immobilière de bureaux.
Bonne maitrise de l’anglais et des outils informatiques indispensables.
Rig ueur, organisation, esprit d’équipe et autonomie sont les qualités requises.

Durée : 6 mois minimum (disponibilité au plus tôt) - Poste basé à Suresnes (92150)

Indemnités : En fonction du niveau d’études

sabrina.fadda@servier.com

Rejoindre La Banque Postale, c'est intégrer une banque citoyenne, dynamique et innovante, qui poursuit un développement accéléré sur les marchés de la banque de détail, de l’assurance et de la gestion d’actifs.

Banque de service public, La Banque Postale accompagne ses clients dans une relation bancaire durable : 10,7 millions de clients particuliers et 400 000 clients entreprises, professionnels, acteurs de l’économie sociale et du secteur public local lui font confiance.

Au sein du pôle Projets et Conduite du changement, vous serez rattaché.e à la Direction du développement au sein de la Direction des Opérations, au sein d’une équipe de 6 collaborateurs.

V ous aurez pour missions de :

· Produire des supports de suivi de déploiement et d’amender des supports de conduite du changement destinés aux acteurs opérationnels en territoire

· Accompagner le changement sur les entités opérationnelles en région

· Construire des dispositifs de suivi et d’accompagnement

· Animer et co-piloter des expérimentations

De formation supérieure Master 1/2, vous justifiez idéalement d’une première expérience en environnement bancaire.

Vous êtes à l’écoute des autres et des changements, précis.e dans la réalisation de vos actions et force de proposition

Vous êtes bienveillant.e et aimer le travail en équipe

Vous maîtrisez le pack office Windows

Vous avez vu dans le cadre de vos études, la conduite de projet et l’accompagnement au changement

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Notre département Conseil s’appuie sur la compétence de ses consultants pour accompagner les dirigeants d’entreprise dans leur projet de transformation stratégique, organisationnelle ou opérationnelle.
Vou s interviendrez dans le monde de l’assurance dans le cadre de missions ayant vocation à s’inscrire dans la durée et qui vous permettront de développer des compétences très étendues :
 Transformation : optimisation des processus, revue de l’organisation, aide à la prise de décision stratégique
 ; ; Pilotage de la performance : gestion du capital, contrôle de gestion, tarification, optimisation des processus de reporting prudentiel ;
 Gestion des risques : ORSA, validation de modèle interne ;
 Conformité règlementaire : diagnostics, expertise / support technique sur les problématiques de conformité règlementaire telles que GDPR, IDD, LCB FT, etc ;
 Contrôle interne : mise en place de dispositifs de contrôle interne / revues de procédures ;
 Missions d’audit interne ;
 Gestion de projets : pilotage de projets, mise en place d’outils de pilotage et suivi ;
 Assistance à maîtrise d’ouvrage ;
 Insurtech : participation à des projets sur les nouvelles technologies, Innovation digitale et Data Science (machine learning, intelligence artificielle) liées au domaine de l’assurance.
Diplôm é(e) d’un Bac+5 d’une grande Ecole d’Ingénieurs, de commerce ou d’une université, vous êtes motivé(e) par le conseil. Une première expérience de stagiaire en assurance serait appréciée.
Vous possédez, outre des qualités d’analyse et de rédaction, un sens aigu des relations humaines qui vous permettra d’être à l’écoute de nos clients, de promouvoir vos idées et d’y faire adhérer votre environnement.
Ouve rt(e) et curieux(se), nous pouvons compter sur votre facilité à définir et à mettre en oeuvre une démarche structurée tout comme sur une forte capacité d’autonomie et de travail.

rh@moonloop.com