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  • fonction : Informatique

RESPONSABLE DE MISSION CHEF DE PROJET WEB

RESPONSABLE DE MISSION - CHEF DE PROJET FONCTIONNEL (WEB – CRM)

1. Présentat ion de la structure
Emmaüs, mouvement solidaire et laïc, est engagé depuis 1949 dans la lutte contre la pauvreté et l’exclusion. Aujourd’hui Emmaüs en France, ce sont environ 285 structures (associations, scic, scoop…), appelées groupes représentant 6 500 bénévoles, 4 300 compagnons et 4 500 salariés. Ensemble, ils développent des réponses originales et complémentaires pour contribuer à endiguer les différentes formes de l’exclusion.
Emmaüs France : Créée en 1985, Emmaüs France, association loi de 1901, est la fédération du mouvement Emmaüs en France. Pour mettre en œuvre ses orientations stratégiques, le conseil d’administration d’Emmaüs France s’appuie sur l’équipe nationale permanente composée de 70 salarié.e.s. Emmaüs France est organisé en trois Branches et 6 pôles supports. Les trois branches sont la branche « communautaire », la branche « action sociale et logement » et la branche « économie solidaire et insertion ».

La Branche action sociale et logement d’Emmaüs France anime un réseau de 81 groupes représentant 1 500 salariés et 1 400 bénévoles :
. 21 groupes mènent des activités dans les secteurs de la veille sociale, de l’hébergement et du logement. Ces structures portent de nombreuses actions pour répondre globalement aux besoins des personnes accueillies : domiciliation, accès au numérique, accès aux soins, accès à la culture, accompagnement à la parentalité, …
. 60 associations SOS Familles Emmaüs intervenant, en lien avec les travailleurs sociaux, auprès de personnes en situation de précarité financière pour les aider à rééquilibrer leur budget. Les équipes, exclusivement composées de bénévoles, agissent en proposant des conseils budgétaires adaptés à la situation de chacun, en renégociant les dettes auprès des créanciers et, ou en octroyant des avances remboursables sans frais ni intérêt.

Les principales missions de l’équipe salariée d’Emmaüs France attachée à la Branche (5 personnes) sont :
 L’animati on de réseau : échanges de pratiques, capitalisation d’expériences, création d’outils, veille thématique, législative…
᠅ ; 7; Le conseil et le soutien aux groupes sur leur vie associative et leurs projets

Dans ce cadre Emmaüs France met en place un observatoire afin de mieux qualifier le profil des personnes accueillies par les SOS Familles Emmaüs. Un outil de gestion intégré (application web, CRM, SGBD) à destination des associations SOS Familles Emmaüs est en cours de développement permettant de recueillir des données statistiques au niveau national. Projet d’envergure, l’observatoire a pour objectif d’améliorer les pratiques de gestion comptable, d’accueil et d’accompagnement des bénévoles et de proposer un support de plaidoyer pour bâtir au sein d’Emmaüs France une interpellation politique sur la précarité monétaire.

2. Descriptif du poste
Au sein de l’équipe de la Branche action sociale et logement, sous la responsabilité de la Déléguée Générale Adjointe et en lien direct avec la Responsable du réseau SOS Familles Emmaüs, vous avez pour mission la poursuite de la gestion du développement et du déploiement de l’application web (CRM, SGBD).

Vous pilotez le projet :
 Suivi du plan d’action et des délais
 Ges tion et suivi du budget
 Gérer les liens contractuels avec les prestataires
᠏ ; 8; Communication interne
 Ve ille juridique spécifique à la bonne application de la loi informatique et des libertés au fil du projet


Vous pilotez la fin du développement de l’application, en lien avec le prestataire :
 Vérifica tion du respect du cahier des charges
 Ge stion de la recette fonctionnelle
ɧ ; 98; Coordination du groupe de travail d’utilisateurs
= 598; Suivi de la correction des incidents

Vous déployez l’outil de recueil de données (application web) et aidez à son utilisation auprès des bénévoles :
 Finalisat ion de la notice d’utilisation
ɧ ; 98; Suivi de la formation des utilisateurs en lien avec le service formation
 Assistance aux utilisateurs
᠏ ; 8; Recueil des besoins de maintenance auprès des associations, remontées au prestataire et suivi des actions rectificatives
= 598; Evaluation à 6 mois de l’appropriation par les associations SOS Familles Emmaüs et préconisations

Vo us administrez et exploitez l’outil statistique :
 Ouvertur e de compte, de droits, suivi d’utilisation
ɧ ; 98; Maintien régulier de l’application et vérification de la fiabilité des données
 Gestion de base de données
 Ex ploitation statistique des données et valorisation

Vous serez le garant de la réussite du projet avec une vision transversale sur l'ensemble des acteurs intervenants sur ce projet.

3. Diplôm es, compétences et savoir-être
Diplômé (e) d’une formation supérieure (niveau Master II) en école d’ingénieur ou cycle universitaire spécialité informatique, vous justifiez d’une expérience réussie et d’au moins 3 ans dans la gestion de projet d’envergure.
Doté(e ) d’une aisance relationnelle, vous maitrisez les outils informatiques et l’environnement Web/digital.
Vous êtes autonome, force de proposition et possédez des qualités de coordination avérées.
Vous partagez les valeurs et les causes du Mouvement Emmaüs.

4. Conditions du poste
Poste basé à Montreuil (93) mais des déplacements en France sont à prévoir.
Prise de poste : immédiate
Type de contrat : CDD 8 mois (remplacement congé maternité) – statut cadre – Catégorie « Responsable de mission »
Rémunération selon la grille salariale : 37.620 € sur 12 mois (soit un salaire mensuel de 3.135€ brut)
Veuillez nous faire parvenir un CV détaillé accompagné impérativement d’une lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutement-emmaus@e mmaus-france.org, à l’attention de Anne Babic, Déléguée Générale Adjointe à la Branche action sociale et logement d’ici le 2 mars 2018 inclus.

kkanga@emmaus-france.org

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ADMINISTRATEUR SYSTèME INFORMATIQUE

Type d'emploi: CDD
Nombre de poste à pourvoir: 1
Mission:

Assur er la conception, la mise en œuvre, le maintien en condition opérationnelle, l’exploitation et l’assistance aux utilisateurs des ressources informatiques de l’Equipe de Géomagnétisme de l’IPGP.

L’Institu t de Physique du Globe de Paris est un Grand Etablissement de Recherche et d’Enseignement Supérieur placé sous la tutelle du Ministère de l’Education Nationale, de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche (MENESR) et du CNRS, dans le domaine des Sciences de la Terre. Le siège social de l’Institut est situé dans le 5ème arrondissement de Paris et accueille un effectif d’environ 450 personnes. L’Equipe de Géomagnétisme de l’IPGP regroupe une dizaine de personnes, parmi lesquelles six chercheurs ou enseignant-chercheur s et deux ingénieurs. La thématique principale de l’équipe est l’étude du champ magnétique terrestre, c’est à dire des phénomènes naturels produisant des signaux magnétiques, ainsi que l’étude de la dynamique globale de la Terre. L’équipe exploite notamment des données acquises dans des observatoires et à bord de satellites (comme les satellites de la mission ESA SWARM actuellement en cours, dont elle a la charge des magnétomètres absolus). L’exploitation de ces données implique des calculs numériques importants. L’équipe développe et exploite aussi des codes de simulations numériques avancées (entre autres, de la dynamo terrestre). Le calcul numérique est donc un outil important pour les travaux de recherche de l’équipe. Ces calculs se font soit en local sur des machines dédiées dans l’équipe et à l’IPGP (qui dispose d’un centre de calcul, S-CAPAD, http://www.ipgp.fr/f r/s-capad), soit sur des moyens nationaux.

Votre mission consistera à mettre à disposition et maintenir des ressources informatiques communes à toute l’équipe. Il s’agira notamment de :

Administrer les serveurs et services système et réseau afin d’en garantir la stabilité et les performances

Gére r le stockage réseau, les comptes et les droits d’accès utilisateurs (NIS, SAMBA, NFS, Raid etc...)

Mettre en œuvre la politique de sauvegarde des données des serveurs

Dans le cadre de la mission SWARM, gérer un serveur public de partage de

données, s’assurer du bon téléchargement des données et assurer sa sécurité.

Formati on et compétences souhaitées:

• Connaissance du matériel informatique (postes de travail et serveurs)

page1im age20312
Connaissan ce des systèmes d’exploitation clients (essentiellement Ubuntu Linux mais aussi Windows 7-10 et MacOS)

Maîtrise des systèmes d’exploitation serveurs en environnement Linux

Gestion centralisée des utilisateurs (NIS)

Langages de programmation et de scripting : Shell Script (Bash), Perl

Stockage en réseau (RAID matériel et protocole NFS)

Bonnes aptitudes de communication orales et écrites en français et si possible en anglais

Capacités de planification et de priorisation des tâches à réaliser

Rigueur et sens de la confidentialité

C apacité à travailler en équipe

Les compétences suivantes seraient en outre appréciées :

• Notions sur les concepts de la virtualisation des systèmes et de l’hyperviseur Proxmox (v4.x)

Expérience :

Jeunes diplômés acceptés et encouragés (Poste idéal pour une première expérience dans le monde de la recherche).

Début : dès que possible
Durée: CDD de un an renouvelable

Sala ire: brut entre de 22 k€ et 36 k€ par an (en fonction des diplômes et de l’expérience)

Vil le: Paris
Organisme: Institut de Physique du Globe de Paris (http://www.ipgp.fr/ fr), Equipe de

Géomagnétisme (http://www.ipgp.fr/ fr/geomag/geomagneti sme) Personne à contacter: Gauthier Hulot (gh@ipgp.fr, 01 83 95 74 78)

gh@ipgp.fr

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TECHNICIEN SUPPORT/HOTLINER - Dep. 49 (H/F)

Pour le compte d’un grand opérateur de télécommunications, vous assurez le support téléphonique auprès des utilisateurs d’internet ADSL (offre internet/téléphone fixe/TV/Téléphone mobile) : installation et configuration des kits ; problèmes de connexion; paramétrage  et configuration; accompagnement à l’utilisation des applications.
 
Vo us avez des compétences informatiques acquises en autodidacte ou au cours d'une formation générale. Vous maîtrisez les applications et outils liés à internet.
 
Pédago gue et doté d’une bonne résistance au stress, vous avez le souci constant du service client et faites preuve de grandes qualités relationnelles. Vous maîtrisez parfaitement le français, à l’oral comme à l’écrit.
 
Une formation sur nos produits et sur nos procédures internes vous permettra de vous intégrer rapidement aux équipes en place.
 
Plusieurs postes sont à pourvoir. Formation à temps complet.
Contrat : CDD de 7 mois renouvelable
Suppor t ouvert du lundi au samedi :
Temps plein (37h30 mn par semaine) > répartis du Lundi au Samedi entre 8h et 22h
Lieu de travail : Angers (49)
Salaire : 1541,90 euros mensuel brut (base temps plein) + primes
 
Date de démarrage : 19 février 2018

Merci d'adresser votre candidature à Stream International via l’adresse e-mail : france.recrutement@c onvergys.com ou sur https://convergys.wd 1.myworkdayjobs.com/ external_france, puis cliquez sur Technicien Support H/F - TATHS puis sur POSTULER.

france.recrutement@convergys.com

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TECHNICIEN SOLUTION NUMERIQUE ELEVAGE - Dep. 44 (H/F)

LE POSTE
La Chambre régionale s'organise, à compter de 2018, en 6 directions opérationnelles dont la Direction Proximité. L'enjeu majeur de la direction Proximité, constituée de 20 équipes territoriales, est la mise en oeuvre d'une dynamique-projet territoriale, au travers du déploiement d'accompagnements prestataires auprès des agriculteurs et des collectivités. Pour accompagner cette dynamique projet, un axe de travail fort a été affirmé sur l’accompagnement au développement de solutions numériques.

LES MISSIONS
Ainsi, au sein de l’équipe Solution Numérique, vous aurez en charge :
> L’assistance fonctionnelle par mail, téléphone des solutions numériques suivies par le service
> L’appui au déploiement technique et commercial de la solution Pilot-Elevage
> La veille et le recensement des solutions numériques en élevage au service du conseil technique en élevage laitier et viande

LE PROFIL LES COMPETENCES
> BAC+2 minimum en informatique
> Etre à l’aise dans les relations téléphoniques
> Avoir le sens du service client, savoir reformuler les demandes et expliquer vos interventions
> Etre pédagogue et calme
> Etes habitué à la résolution de problèmes : diagnostic, modélisation, synthèse
> Savez écouter et communiquer
> Connaître les systèmes d’exploitation, les logiciels bureautiques (Microsoft Office, Open Office), le web, les solutions mobiles (Android et iOs) et les réseaux sociaux.

LES CONDITIONS D’EMPLOI
CDD jusqu’au 31 décembre 2018
Rémunération selon expérience et selon le statut du personnel de la Chambre régionale d’agriculture des Pays de la Loire.

Candidatur e (LM et CV) à adresser avant le 20/02/2018 sous la réf. TECSOLNUM44 par ce lien uniquement :
http://www.pays-d e-la-loire.chambres- agriculture.fr/index .php?id=2854539

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35 COLLABORATEURS EN CDI POUR DES POSTES BASéS à PARIS ET LILLE : BUSINESS ANALYSTS H/F - DEVELOPPEURS ANGULAR JS H/F DEVELOPPEURS PHP5 H/F- DEVELOPPEURS ORACLE

PARIS – LUXEMBOURG – MILAN – FRANCFORT – DUBLIN - TUNIS
Editeur européen de progiciels d’assurances, KAPIA-RGI s’appuie sur plus de 800 collaborateurs afin de proposer une gamme complète de progiciels d’assurance Vie et IARD, associée à des services à haute valeur ajoutée.
Développée à partir des standards technologiques du marché, l’offre KAPIA-RGI intègre au sein d’une plateforme technologique ouverte et modulaire l’ensemble des fonctionnalités permettant d’automatiser et simplifier les processus d’assurance. Plus de 100 compagnies, mutuelles et bancassureurs font confiance à KAPIA-RGI pour les accompagner dans leurs projets de transformation digitale en France comme à l’international.
DA NS LE CADRE DE SA FORTE CROISSANCE EN FRANCE, KAPIA-RGI RECRUTE
35 collaborateurs en CDI pour des postes basés à Paris et Lille :
BUSINESS ANALYSTS h/f - DEVELOPPEURS Angular JS h/f
DEVELOPPEURS PHP5 h/f- DEVELOPPEURS Oracle

Au sein d’une équipe dynamique et à fort potentiel, vous aimez le challenge et souhaitez travailler sur des projets innovants.

Votre profil :
• Une première expérience réussie en assurance Vie/IARD
• Maîtrise de l’anglais souhaitée
• Connaissance des méthodologies de projet Agile (SCRUM)
Merci d'envoyer votre candidature CV + LM à eaktypi@kapiasolutio ns.fr

eaktypi@kapiasolutions.fr

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[CDI] TECHNICIEN POSTE DE TRAVAIL (H/F)

DESCRIPTIF DU POSTE ET DES MISSIONS

Pour l’un de nos clients - grand groupe international dans le secteur de l’industrie - nous recherchons un(e) technicien poste de travail (H/F) en CDI – Mission de 6 mois (renouvelable) chez le client, mais embauche en CDI en interne.

Lieu de la mission : Paris 15e

Vous prendrez en charge le support technico-fonctionnel et l’assistance auprès des utilisateurs. Vous avez un bon relationnel et une bonne présentation.

PRO FIL RECHERCHE

De formation minimale bac+2, vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans en tant que technicien (alternance significative acceptée). Nous recherchons un collaborateur sérieux, rigoureux, impliqué dans votre travail et avec un bon relationnel et une bonne présentation.
Poste à pourvoir de suite.
Lieu de travail : Paris 15e

COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES

 Windows XP, 7, 8 et 10
 Outils bureautique : Microsoft Office 2003, 2007, 2010 et 2013


PRESENTATI ON DE L’ENTREPRISE

Expe rt Line est une société de service en ingénierie informatique crée en 1986. Elle intervient dans les secteurs de la construction, de la banque / assurance et de l'industrie. Expert Line dispose aujourd'hui d'une expertise reconnue dans le conseil et la préconisation de systèmes d'informations.
Fortement implanté en Ile de France, en France, nous intervenons à travers l'Europe pour certains de nos clients.

Nos activités :

 L’infr astructure
 L’infogérance
= 607; La sécurité informatique
᠐ ; 7; Le développement
ɨ ; 07; La formation
 Le recrutement HiTech

Nos atouts :

 Une structure à taille humaine
 Une entreprise orientée vers les nouvelles technologies
 Un parc client fidèle
 Une gestion de carrière privilégiée

salkarra@expert-line.com

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TECHNICIEN SUPPORT ET TEST - CHIRURGIE ASSISTéE PAR ORDINATEUR H/F

Innover dans le monde de la chirurgie assistée par ordinateur, c’est notre métier chez IMASCAP.

Notre mission :
Améliorer la vie des patients grâce à nos solutions innovantes

Nous développons des dispositifs médicaux logiciels qui permettent au chirurgien de simuler une opération de pose de prothèse d’épaule pour l'implanter avec une meilleure précision le jour de l’opération.

Grâc e à notre solution innovante déployée dans 23 pays, IMASCAP s’est installée comme le leader mondial de la planification pré-opératoire pour l’arthroplastie de l’épaule.

Nous sommes une équipe à taille humaine, Rattaché au groupe WRIGHT MEDICAL, et en pleine croissance basée principalement à Plouzané au Technopôle Brest Iroise. Nous souhaitons étoffer notre équipe pour continuer à innover.

POSTE ET MISSION

En tant que technicien support et test, vous serez impliqué dans le processus de production pour garantir une planification fiable et ainsi permettre une chirurgie optimale pour le patient.

Sous la responsabilité du Chef de projet et intégré(e) à l’équipe R&D, votre quotidien consistera à

• analyser les données selon les procédures définies
• traiter des images médicales 2D et 3D avec nos outils dédiés
• faire le lien entre le service R&D / la production et les equipes marketing basées aux USA
• tester les nouveaux produits logiciels

PROFIL

Vous êtes autonome en informatique et la prise en main d’un nouveau logiciel ne vous fait pas peur
Vous êtes capable de vous exprimer en anglais, à l’écrit et à l’oral
Vous avez d’excellentes qualités relationnelles
Vous savez être à l’écoute et faire preuve de patience pour apporter votre assistance
Vous avez le sens de l’organisation et la rigueur nécessaire pour suivre les procédures définies
Des notions en anatomie, imagerie médicale ou en traitement d’images et photos seraient un plus

nour.kardous@imascap.com

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RESPONSABLE TECHNIQUE DIGITAL

La Compagnie des Alpes, un des leaders mondiaux de l'industrie des loisirs recrute un/une Responsable Technique Digital. Poste à pourvoir dès que possible au siège de l'entreprise à Paris.

Dans le cadre de sa stratégie digitale, la Compagnie des Alpes souhaite se doter d’outils d’activation pour renforcer sa connaissance client.

Rattaché(e) à la DSI, vous piloterez les projets digitaux pour la partie informatique selon les priorités données par la stratégie digitale du Groupe dans le respect des bonnes pratiques de gestion de projet informatique :
Conception, mise en œuvre, livraison, optimisation/mainten ance en respectant les normes de qualité, de sécurité, de fiabilité, de coûts et de délais fixés.

Vous avez une expérience reconnue de pilotage projet de mise en œuvre de SI Digital et Marketing et de management d’équipe informatique. Vous êtes partie prenante de la transformation digitale et culturelle du Groupe.

Responsab ilités :
- Recueillir et analyser les besoins, rédiger les cahiers des charges,
- Piloter les appels d'offre et les projets de mise en œuvre de solution informatique en parfaite coordination avec les chefs de projet Métiers des différents sites (parcs et domaines skiables),
- Travailler en transversalité avec l'ensemble des équipes internes et superviser le travail des équipes techniques internes et externes,
- Gérer les prestataires externes : de la sélection au suivi de la prestation,
- Organiser, coordonner et communiquer autour du projet : planification, allotissements, mobilisation des ressources, reporting, comités de pilotage, mise en place d'indicateurs, de tableaux de bord, accompagnement au changement...,
- Préparer et assurer le suivi de la mise en production (tests/recettage, coordination des équipes, suivi des lancements, gestion des dysfonctionnements.. .),
- Organiser les activités de maintenance et d'optimisation.
- Manager une équipe informatique orientée projet et MCO sur le périmètre Data et logiciel Marketing.

Qualit és requises
Agilité : capacité à travailler en transverse avec un service Marketing (entre autres), dans un contexte multiculturel et décentralisé
- Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe
- Souci de l’achèvement
- Sens du service client très développé
- Maîtrise de la gestion de projet technique (méthode Agile), méthodologie maîtrisée.
- Appétence pour les projets complexes et la maintenance de SI
- Anglais courant
- La pratique du néerlandais serait un plus


Profil
- Formation Bac+4 ou ingénieur en Informatique
- Expérience reconnue de pilotage de projet informatique. Pratique de méthodologie de gestion de projet (Scrum, Agile, Princell.. etc)
- Expérience d’intégration de solution logicielle dans un SI d’Entreprise (expérience requise pour évolution de périmètre envisagé à moyen terme)
- Une connaissance de l’écosystème digital (yc Big Data) et une appétence pour les enjeux marketing

Informa tions complémentaires
- Fréquents déplacements à prévoir au sein des filiales du Groupe (France et Europe)
- Des références professionnelles seront demandées dans le cadre de pilotage de projet informatique

contactRH.CDA@compagniedesalpes.fr

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DéVELOPPEUR WEB JAVA OU PHP

l'Université de Reims recherche des développeurs web pour des projets à mettre en oeuvre dès que possible.

Liste des postes :
- 1 développeur web (java ou php /mysql) de niveau bac +2
- 4 développeurs web (java ou php / mysql) de niveau bac+3

Les contrats proposés sont sur une durée d'un ou deux ans avec renouvellement possible.
Les postes sont à pourvoir dès maintenant, l'alternance est possible et les débutants sont acceptés.
Les postes sont basés à la Direction du Numérique, à Reims et la rémunération est celle de la grille de la fonction publique dans l'enseignement supérieur.

Les missions concernent des projets sur la dématérialisation de processus à travers des interfaces web en lien parfois avec des applications existantes, le tout dans un système d'information déjà existant. De nombreux projets très intéressants et divers sont à réaliser.

Les candidatures sous la forme d'un CV et d'une lettre de motivation sont à adresser à :
M. Le Directeur adjoint du Numérique
Universit é de Reims Champagne-Ardenne
y annick.monclin@univ- reims.fr

yannick.monclin@univ-reims.fr

Emploi

  • Date de publication : 26-01-2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Champagne-Ardenne (Reims)
  • Expérience : Débutant



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DéVELOPPEUR INFORMATIQUE POUR LE PROJET OQALI

L’INRA recrute un développeur informatique dans le cadre de l’Oqali.
L’Oqali est un programme conjointement piloté par l’Institut National de la Recherche Agronomique (INRA) et l’Agence nationale de sécurité sanitaire, de l’alimentation, de l’environnement et du travail (Anses), sous la tutelle des Ministères en charge de l’Agriculture, de la Santé et de l’Economie. L’Oqali collecte et enregistre l’ensemble des informations présentes sur les emballages des produits transformés présents sur le marché français. La base de données ainsi créée alimente les travaux de l’Oqali sur l’évolution de la qualité nutritionnelle de l’alimentation et des programmes de recherche de l’INRA.

Cet observatoire a pour objectifs de :
- centraliser et traiter les données nutritionnelles et socio-économiques de l’alimentation ;
- assurer un suivi de la qualité nutritionnelle de l’offre alimentaire ;
- éclairer et évaluer les interventions publiques et privées en vue d’une amélioration continue de l’offre alimentaire ;
- donner des supports à des démarches concertées entre les pouvoirs publics et les entreprises (chartes d'engagements de progrès nutritionnel, plans d'actions...) et suivre leur mise en application.

En collaboration avec l’équipe en place (constituée de diététiciens, d’ingénieurs agronomes et d’ingénieurs en informatique) et sous la conduite des responsables scientifiques de l'Oqali :
- vous commencerez par prendre connaissance des sources de données et de l’ensemble des processus utilisés par l’Oqali dans ses missions, afin de développer des solutions interopérables avec l’existant ;
- vous serez en charge de la maintenance des développements informatiques existants (sous R et VBA principalement) dans le cadre de l’automatisation des traitements statistiques mis en œuvre dans les études de l’Oqali ;
- vous serez en charge des développements informatiques liés à l’automatisation des nouveaux traitements statistiques mis en œuvre dans les études de l’Oqali ;
- vous élaborerez les documentations associées à vos travaux et serez amené(e) à expliquer et à former vos collègues à l’utilisation des divers outils développés ;
- vous pourrez être amené(e) à participer à la mise en place et la gestion de WebService pour la collecte des données dématérialisées (développement de Système d’Information etc...).

Formatio n souhaitée
Niveau : à partir du niveau Bac+2
Domaine : Développement d’applications.

C ompétences
Systèmes d'exploitation : Windows, Linux ;
Compétences indispensables : VB (VBS, VBA) et très bonnes connaissances de l’écosystème Microsoft (Excel, Word, PowerPoint).
Compét ences souhaitables : SQL (MySQL), R (formation en interne envisageable), GIT, XML, PHP, Eclipse, notions de statistiques et des systèmes Linux.
Vous êtes rigoureux, méthodique, organisé et savez travailler de manière autonome. Vous aimez travailler en équipe et êtes force de propositions.

Lieu de travail : INRA, laboratoire de recherche en Alimentation et Sciences Sociales (ALISS), Ivry-sur-Seine (94)
Durée du contrat : 3 mois, Du 1er avril 2018 à juin 2018 (renouvelable)
Type de contrat : CDD (renouvelable)
Rému nération : selon grille indiciaire (Niveau de formation et expérience pris en compte)

ghislaine.narayanane@inra.fr

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CHEF DE PROJET BUSINESS INTELLIGENCE

Société

Dans un contexte de mondialisation des échanges, de recherche, de compétitivité, le Groupe AFNOR constitue à travers ses quatre métiers, la normalisation, l'information, la formation et la certification, le partenaire privilégié des acteurs socioéconomiques pour accompagner leurs performances au niveau national et international.

De scription

Gérer des projets (planning, charges) et particulièrement ceux liés à l'Infocentre ; - Savoir définir, modéliser la base de données décisionnelle et mettre en place des Univers, - Etre en lien étroit avec la maîtrise d'ouvrage de chaque unité métier de l'AFNOR ; - Analyser (ou participer aux) les cahiers des charges émis par les MOAs ; - Rédiger (ou participer) les spécifications techniques détaillées si nécessaire; - Maintenir la documentation technique liée, - Concevoir, développer et tester les modules techniques nécessaires (Etats / Programme d'enrichissement des bases constituant l'infocentre / ...) ; - Organiser les recettes avec les utilisateurs ; - Assurer le support de niveau 2 ; - Former occasionnellement des utilisateurs ; - Etre capable de coordonner de la sous-traitance Connaissance technique : - Suite BO XI 4; - Oracle 10 et 11 G avec le langage PL/SQL et si possible SQL Server 2008 ou supérieure ; - bonne connaissance des contraintes des bases de données relationnelles et notamment dans le cadre décisionnel

Profi l

De formation Bac+3, vous avez une première expérience au sein d'un Département Système d'Information. Doté(e) d'un bon relationnel vous êtes curieux et rigoureux. Vous possédez une bonne capacité d'adaptation et ce, dans différents contextes métiers (marketing, ventes, produits, ...). Vous faites preuve d'esprit de synthèse et vous savez adapter votre discours en fonction vos interlocuteurs. Un bon niveau d'anglais technique est souhaitable.

sheherazade.bendouma@afnor.org

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RESPONSABLE POLITAGE ET INFORMATIQUE DE GESTION

Je recherche en vue d'un recrutement en CDI sur T1 2018, une personne susceptible de venir s'installer en Principauté d'Andorre pour prendre un poste de "Responsable Pilotage et Informatique de gestion" .
Ce poste vise à travailler auprès du Directeur général sur des missions variées telles que :
- La conduite de projet de transformation (nouveaux produits, nouveaux outils, conduite du changement, mise en place de nouvelle technologie ou denouveaux canaux de distribution ... )
- L'administration et le développement de bases de données assurance
- L'administration et le développement du progiciel de gestion Assurance actuellement utilisé (Souscription, prestatation , comptabilité,...)
- Support quotidien aux équipes (métier assurance et comptabilité)
- Mise en format de fichiers de données en vue de répondre à nos obligations légales
- Pilotage des arrêtés annuels et mensuels
...
Le poste est en principauté d'Andorre ce qui imposera une installation sur site en vue de valider un statut de résident fiscal en Andorre
La rémunération de ce poste est attractive

philippe.escolier@patrimoine.ad

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TECHNICO COMMERCIAL SERVOMéCANISME/INSTRUMENTATION H/F

Notre entreprise, à taille humaine, appartenant à un jeune groupe industriel reconnu dans les métiers de l’énergie, est spécialisée dans la conception et la fabrication de systèmes de régulation. Nos clients sont des acteurs majeurs de l’industrie ou de l’énergie. Pour accompagner nos développements, nous proposons le poste de :

Technico commercial Servomécanisme / Instrumentation H/F
Poste basé Ouest - Paris
Rattaché au directeur général, vos missions sont :
Techniques :
- Participer à l’étude de la faisabilité, au chiffrage des projets et à la recherche de solutions techniques et économiques, dans le respect des normes techniques et du réglementaire
- Identifier les appels d’offres et participer aux réponses techniques et commerciales,
- Dev enir référent technique au sein de l’entreprise et l’interlocuteur technique de l’entreprise auprès du principal fournisseur et au sein du groupe pour les produits connexes ou communs
- Occasionnellemen t aller sur site pour superviser ou participer à l’installation technique, les essais et la mise en service,
Commercial es
- Dans un 2° temps, développer des relations commerciales auprès des clients et devenir leur conseiller technique: analyser leurs besoins, leurs données techniques et économiques et identifier leurs contraintes
- Prosp ecter et développer un portefeuille clients
- Apporter une expertise et des conseils aux clients

Vous avez une formation Bac +5 en génie mécanique avec idéalement de bonnes notions en automatisme/instrume ntation et hydraulique, ou Bac + 2 ; 2 à 3 ans d’expérience dans les métiers des vannes de contrôles ou de l’instrumentation (ingénierie / service travaux neufs- bureau d’étude / maintenance / mise en service…) .
Vous êtes animé autant par la maitrise technique, multi compétences (mécanique, pneumatique, instrumentation, régulation…) que par le conseil et l’assistance client

Vous faites preuve d’une grande rigueur et d’un sens pointu de la précision. Tout en étant curieux des technologies nouvelles.
Vous aimez participer à la conception de solutions d’assemblage ou d’intégration en relation étroite avec l’atelier et le client utilisateur final
Comme nous, vous accordez une grande importance au travail collaboratif.
Maitr ise de l’anglais impérative.
Poste évolutif

Merci d'adresser votre candidature sous référence 18001PR, à notre Conseil Patrice ROUER, BMV & Associés, 238 Bd. Clemenceau, Marcq en Baroeul, candidat@bmv-associe s.fr
Il traite votre dossier en toute confidentialité.

candidat@bmv-associes.fr

Emploi

  • Date de publication : 12-01-2018
  • Fonction : Informatique
  • Localisation : Ile-de-France (PARIS OUEST)
  • Expérience : Confirmé



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ADMINISTRATEUR DE SYSTEME D'INFORMATION DOCUMENTAIRE

Le Centre technique du livre de l'enseignement supérieur recrute en CDD de remplacement pour congé-maternité et parental, du 1er février au 31 décembre 2018, un Administrateur de système d'information documentaire.

Mis sions :
- Administrateur du système d'information documentaire de l'établissement ;
- Accompagnement des usagers (formation et assistance technique, rédaction de documentation) ;
- Gestion des relations avec les fournisseurs et les prestataires ;
- Correspondant informatique du Centre de ressources informatiques de l'Université Paris-Est Marne-La-Vallée (qui travaille avec le CTLes par convention pour une gestion externalisée de l'informatique du CTLes) ;
- Gestion du parc.

Profil recherché :
- Diplôme correspondant à l'emploi d'ingénieur d'étude de l'enseignement supérieur ;
- Maîtrise des bases de données relationnelles ;
- Connaissance du traitement de l'information, de l'Internet, de la publication électronique ;
- Connaissance de la réglementation applicable au domaine ;
- Connaissance du fonctionnement d'un S.I.G.B. et d'un S.I.G.A. ;
- Compétences HTML, SML, SQL ;
- Connaissance du système Windows et de l'architecture réseau ;
- Connaissance des formats ISBD et UNIMARC ;
- Connaissance des techniques de base de la chaîne de traitement documentaire ;
- Capacité de dialogue.

Lettre de motivation inutile, fournir simplement un CV à Monsieur Guillaume Niziers, directeur.

guillaume.niziers@ctles.fr

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TECHNICIEN DE L'INFORMATION MEDICALE - Dep. 44 (H/F)

L’établissement :
Etablissement privé de santé d’intérêt collectif, l’HAD Nantes & région prend en charge les patients domiciliés sur un territoire s’étendant sur une large part de la Loire-Atlantique.

L’HAD Nantes & région réalise plus de 60 000 journées d’hospitalisation /an et poursuit son développement, dans un contexte national de croissance de l’offre d’hospitalisation à domicile.

Le service d’information médicale de l’établissement est organisé autour d’un médecin coordonnateur référent, et d’un technicien d’information médicale. Le service exerce ses missions dans une recherche d’efficience et d’optimisation des moyens, avec le souci d’améliorer la qualité de l’information médicale. Le poste à mi-temps proposé complète l’équipe en place.


Le poste :
Placé sous la responsabilité d’un médecin coordonnateur référent de l’information médicale


Les missions :
- Assurer le codage de l’activité médicale, en veillant à sa qualité et à son optimisation
- Former et assister les utilisateurs au traitement des données (principes de codage, utilisation des outils informatiques dédiés, suivi de l’exhaustivité…)
- Contribuer à l’analyse des atypies d’OVALIDE


La formation :
- Diplôme de Technicien d’information médicale (niv.Bac +2 souhaité) ou expérience réussie d’au moins trois ans dans un service d’information médicale


Le profil :
- Connaissance du langage médical
- Maîtrise et compréhension du système d’information et des outils informatiques (dossier patient, tableur, logiciels PMSI)
- Aptitude pour les chiffres
- Qualités relationnelles, pédagogie
- Esprit d’initiative

La rémunération :
A définir, selon profil.

Candidatu res (CV et lettre de motivation) à adresser à :
• contact@had-nan tesetregion.fr
• Di rection – HAD Nantes & région – 15 Bd Meusnier de Querlon – BP 70409 - 44004 Nantes Cedex 1

contact@had-nantesetregion.fr

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DéVELOPPEUR WEB H/F - 34

Company Description:

Vous souhaitez faire partie d’une société à taille humaine, très active dans l'industrie du numérique au niveau national? Vous désirez être au cœur de l’évolution des nouvelles technologies et participer à des projets porteurs et innovants ?

N’hésitez plus et lisez le reste de cette annonce !

NEXTGEN RH (www.nextgenrh.fr), Cabinet de Recrutement (CDI/CDD) et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap..., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Toulouse, Strasbourg et Rennes, recherche pour son client, un :

Job Description:

Déve loppeur Web H/F - 34

Missions :

En intégrant une team passionnée et agile sur des projets riches et innovants vos activités seront les suivantes :

- Conception et développement des sites web intranet des clients.
- Intégration d'outils innovants au sein de ces applications (visioconférence, solutions collaboratives et interactives, paiement, chatbot…).
- Validation de choix techniques.
- Mise en place d'un planning de développement et veiller à son bon respect.
- Garantir la conception et la qualité du code.

Profil:

- De formation supérieure en informatique, vous êtes un développeur web aguerri
-Votre niveau d'anglais est opérationnel
- Vous êtes autonome et avez un goût prononcé pour le travail en équipe
- Vous souhaitez concrétiser vos ambitions de carrière

Environn ement : C#, ASP.Net MVC, HTML5,CSS, TFS, Visual studio, JS, HTML

L'aventure NEXTGEN RH commence via notre site www.nextgenrh.fr (sous la référence AF/LA/DW/34) en cliquant ici!

NEXTGEN RH – Bordeaux - Paris – Lille - Lyon – Nantes – Strasbourg - Rennes - Toulouse : Découvrez toutes nos offres d'emploi sur www.nextgenrh.fr et www.nextgenrhhandica p.fr (offres adaptées aux Travailleurs Handicapés ) ainsi que notre service de cooptation pour les chasseurs de tête en herbe.

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DéVELOPPEUR JAVA (H/F) - 94

Company Description:

Vous souhaitez faire partie d’une entité à taille humaine au sein d’un grand groupe qui vous accompagnera dans votre trajectoire de carrière ? Vous désirez être au cœur de l’évolution des nouvelles technologies et participer à des projets porteurs et innovants ?

Alors, lisez la suite de cette annonce...

NEXTGE N RH (www.nextgenrh.fr ), Cabinet de Recrutement et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, préparation aux entretiens et aux oraux, gestion de carrière et accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap.., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse recherche pour son client, une ESN à l'esprit de start-up investie dans des projets à forte valeur ajoutée, un(e) :

Job Description:

Déve loppeur Java (H/F) - 94

MISSIONS

En intégrant une team pleine de talents sur des projets riches et innovants, votre mission, si vous l'acceptez, comprendra les activités suivantes:

- Recherche de solutions applicatives

- Conception et développement en Java/J2EE

- Participation à la définition et mise en place du plan de test ainsi que de l’intégration continue

- Maintenance des applications

Vous pourrez également être amené(e) à encadrer techniquement les collaborateurs juniors.

Profil:


PROFIL

- Les technologies JAVA/J2EE n'ont plus de secret pour vous

- La méthodologie Agile SCRUM vous est familière

COMPÉTE NCES

Environnemen t technique utilisé : JAVA J2EE (Struts, Spring), HTML, Angular JS, Node js.

Rémunération : selon profil

#Fun #Nerf #Innovation #Postulez #LancezVous

Si vous souhaitez marquer un tournant dans votre carrière et travailler sur des projets innovants, merci de candidater directement sur notre site : www.nextgenrh.fr sous référence AF/MD/DJ/94 ou via le lien suivant : Postuler ici .

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INGENIEUR RéSEAU ET SéCURITE H/F - 92

Company Description:

Vous souhaitez faire partie d’une entité à taille humaine au sein d’un grand groupe qui vous accompagnera dans votre trajectoire de carrière ? Vous désirez être au cœur de l’évolution des nouvelles technologies et participer à des projets porteurs, innovants et d’actualité ?
N’hésitez plus et lisez le reste de cette annonce !

NEXTGEN RH (www.nextgenrh.fr), Cabinet de Recrutement (CDI/CDD) et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap..., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Toulouse, Strasbourg et Rennes, recherche pour son client, un :

Job Description:

Miss ions:

- Votre expérience vous permet de proposer des solutions afin d'améliorer la qualité de services des infrastructures

- Vous assurez la compatibilité des différents réseaux de l'entreprise

- Vous proposez et mettez en place des évolutions pour le service

- Vous participez au développement et à la maintenance des configurations

- Vous participez au support et à l'administration du réseau

- Vous êtes en charge de la mise en place des normes de sécurité

- Vous êtes l'interlocuteur direct lors des comités que ce soit avec des partenaires internes ou externes

- Vous réalisez les sauvegardes indispensables pour la sécurité des données du réseau

- Vous contribuer à la mise en place de standards, de processus et d'architectures

- Vous veillez à l'optimisation et la fluidité des performances réseau afin d'obtenir une meilleure rentabilité

- Vous êtes le garant de l'accessibilité des personnes et des machines au réseau

- Vous avez la capacité d'effectuer des astreintes si nécessaire

Enviro nnement technique:

Connai ssance des réseaux LAN, MAN, WAN

Produit Fortinet (FortiGate, FortiMail, FortiWeb)

Cisco, F5 LTM, F5 APM, Nexus, 29xx, 37-38xx, Ironport, Stonesoft, Juniper SSL

VMWarE / Citrix Netscaler / WAF (Kemp) / Riverbed / Checkpoint

Profil :

- Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve de patience et de pédagogie

- Vos aptitudes relationnelles et rédactionnelles vous permettent de vous adapter à tous types d'interlocuteurs

- Vous avez un sens du service fort, aussi vous veillez au respect du délai

- You speak english quite well

- Vous êtes titulaire d'un BAC +5 / BAC +2 avec plus de 2 ans d’expérience (dont 1 autour d’un poste similaire).

L'ave nture NEXTGEN RH commence via notre site www.nextgenrh.fr (sous la référence AF/LA/IRS/92) en cliquant sur l'annonce !

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DéVELOPPEUR NATSTAR H/F - 94

Company Description:

Votr e expérience vous confère la capacité d'intervenir sur des sujets pointus grâce à votre maîtrise des méthodes de projets SI. Vous souhaitez travailler dans un environnement permettant un partage de connaissances entre tous grâce à des projets réalisés en mode Agile ?

NEXTGEN RH (www.nextgenrh.fr ), Cabinet de Recrutement et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, préparation aux entretiens et aux oraux, gestion de carrière et accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap.., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse recherche pour son client, une ESN à l'esprit de startup investie dans des projets à très forte technicité un(e):

Job Description:

Déve loppeur NatStar H/F - 94

MISSIONS

En intégrant une équipe talentueuse et passionnée, tes missions seront les suivantes :

- Récupération et analyse du besoin

- Traduction en termes de fonctionnalités techniques

- Maintenance des applications et correction des problèmes

-Docume ntation des applications

- Virtualisation

- Environnement /Framework

- Base de données

Profil:

PROFIL :

- Vous êtes titulaire d'un BAC+5

- Vous avez une connaissance de NatStar

- Vous avez une expérience significative similaire

- Vous connaissez idéalement NSDK,Java,MVS,Cobol, SQL,Oracle

- Démarche Agile

Rémunératio n : selon profil

Si vous souhaitez marquer un tournant dans votre carrière et travailler sur des projets innovants, merci de candidater directement sur notre site : www.nextgenrh.fr sous référence AF/MD/DN/94 en cliquant ici .

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INTéGRATEUR LOGICIEL H/F - 94

Company Description:

Votr e expérience vous confère la capacité d'intervenir sur des sujets pointus grâce à votre maîtrise des méthodes de projets SI. Vous souhaitez travailler dans un environnement permettant un partage de connaissances entre tous grâce à des projets réalisés en mode Agile ?

NEXTGEN RH (www.nextgenrh.fr ), Cabinet de Recrutement et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, préparation aux entretiens et aux oraux, gestion de carrière et accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap.., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse recherche pour son client, une ESN à l'esprit de startup investie dans des projets à très forte technicité un(e):

Job Description:

Inté grateur logiciel H/F - 94

MISSIONS

En intégrant une équipe talentueuse et passionnée, tes missions seront les suivantes :

- Intégration du progiciel

- Mise en place des batchs en fonction de l'ordonnanceur

- Test de non Régression

- Support

- Scripting

- Application de la méthode

Profil:

PROFIL :

- Vous êtes titulaire d'un BAC+ 4/5

- Vous avez idéalement des connaissances en requêtes SQL, Oracle

- Vous avez une première expérience dans l'intégration de logiciel/progiciel applicative

- La connaissance de progiciel/logiciel compta est un plus

Rémunération : selon profil

Si vous souhaitez marquer un tournant dans votre carrière et travailler sur des projets innovants, merci de candidater directement sur notre site : www.nextgenrh.fr sous référence AF/MD/ILP/94 en cliquant ici .

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DéVELOPPEUR LOGICIEL GESTION RéSEAUX H/F - 92

Company Description:

Votr e expérience vous confère la capacité d'intervenir sur des sujets pointus grâce à votre maîtrise des méthodes de projets SI. Vous souhaitez travailler dans un environnement permettant un partage de connaissances entre tous grâce à des projets réalisés en mode Agile ?

NEXTGEN RH (www.nextgenrh.fr ), Cabinet de Recrutement et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, préparation aux entretiens et aux oraux, gestion de carrière et accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap.., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse recherche pour son client, une ESN à l'esprit de startup investie dans des projets à très forte technicité un(e):

Job Description:

Déve loppeur Logiciel Gestion Réseaux H/F - 92


MISSIONS :

- Vous serez amené à travailler sur un projet de développement d'un logiciel de gestion de réseaux

- Vous participez aux développements

- Vous mettez en œuvre l'automatisation des tests

- Vous réalisez l'intégration de fonctionnalités spécifiques

ENVIR ONNEMENT TECHNIQUE :

- Méthodologie Agile / Scrum

- Windows, Linux

- Maîtrise de C++ et Java

- Framework existant (Java, Base GWT,JavaScript, OSGI)

- Maven, Jenkins, Eclipse

- Anglais technique

Profil:

PROFIL :

- Vous êtes titulaire d'un BAC +5

- Vous êtes habilitable secret défense

- Vous avez une expérience significative sur un poste similaire

Rémunér ation : selon profil

Si vous souhaitez marquer un tournant dans votre carrière et travailler sur des projets innovants, merci de candidater directement sur notre site : www.nextgenrh.fr sous référence AF/MD/DLGR/92 en cliquant ici .

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DéVELOPPEUR LOGICIEL FRAMEWORK SUPERVISON H/F - 78

Company Description:

Votr e expérience vous confère la capacité d'intervenir sur des sujets pointus grâce à votre maîtrise des méthodes de projets SI. Vous souhaitez travailler dans un environnement permettant un partage de connaissances entre tous grâce à des projets réalisés en mode Agile ?

NEXTGEN RH (www.nextgenrh.fr ), Cabinet de Recrutement et de Conseil en Ressources Humaines : outplacement, coaching, préparation aux entretiens et aux oraux, gestion de carrière et accompagnement de conjoint, solutions Seniors et Handicap.., présent à Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse recherche pour son client, une ESN à l'esprit de startup investie dans des projets à très forte technicité un(e):

Job Description:

Déve loppeur Logiciel Framework Supervison H/F - 78


MISSIONS :

- Vous serez amené à travailler avec un outil de supervision de type SCADA

- Vous intervenez sur des systèmes de télécommunications (Réseaux IP, Wifi, Radios TETRA & LTE, Téléphonie)

- Vous intervenez sur des systèmes d'information des passagers et de sécurité (diffusion vidéo, informations sonore et visuelle, CCTV, détection incendie, contrôle d'accès et intrusion)

- Vous participez aux développements

- Vous mettez en œuvre l'automatisation des tests

- Vous réalisez l'intégration de fonctionnalités spécifiques

ENVIR ONNEMENT TECHNIQUE :

- Méthodologie Agile / Scrum

- Windows, Linux

- Java, GWT, IHM client leger web, Web services REST

- Maven, Jenkins, Eclipse, Selenium

- Anglais technique

Profil:

PROFIL :

- Vous êtes titulaire d'un BAC +5

- Vous êtes habilitable secret défense

- Vous avez une expérience significative sur un poste similaire

Rémunér ation : selon profil

Si vous souhaitez marquer un tournant dans votre carrière et travailler sur des projets innovants, merci de candidater directement sur notre site : www.nextgenrh.fr sous référence AF/MD/DEVS/78 ou cliquer sur Postuler

NEXTGEN RH – Bordeaux, Paris, Lyon, Lille, Nantes, Strasbourg, Rennes et Toulouse, : Découvrez toutes nos offres d'emploi sur www.nextgenrh.fr et www.nextgenrhhandica p.fr

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DéVELOPPEUR PYTHON / DJANGO

U Change est un accélérateur de transformation numérique. Nous accompagnons de grands clients français et internationaux dans l’identification de relais de croissance issus de la révolution numérique et la mise en place de stratégies d’innovation (développement d’écosystèmes de start-ups, création de Joint-Ventures…).
P our accompagner notre croissance rapide, nous recrutons un développeur Python-Django.

Mi ssion :

Sous la responsabilité de notre Directeur technique, vous interviendrez notamment sur la conception et le développement des outils internes existants et à venir, dont une application de référencement et d’évaluation des startups.
Dans le cadre de votre mission, vous serez aussi force de propositions sur les solutions techniques ainsi que sur les chiffrages des développements.
Vou s travaillez en lien avec l’équipe de Consultants ainsi que la Recherche & Développement (Machine Learning, NLP…).

Axes techniques souhaités :
• Solides connaissances en Python
• Bonne maîtrise de Django,
• Bonnes connaissances HTML/CSS et JavaScript,
• Vous êtes sensible à l’UX,
• Vous maitrisez les bases de données relationnelles (de préférence PostgreSQL),
• Vous êtes à l’aise dans des environnements Linux,
• Vous avez déjà travaillé dans un environnement Git,
• Vous avez des connaissances de base sur Docker et AWS,
• Vous avez déjà évolué dans un environnement Agile.

Profil recherché :
Diplômé de l’enseignement supérieur, vous justifiez d’une expérience de 1 à 3 ans dont idéalement 1 an sur des projets en production sous Django.

Au-delà de vos connaissances techniques, nous recherchons :
- un intérêt pour les enjeux business et les évolutions de modèles économiques
- une ouverture d’esprit et de la curiosité pour les sujets d’innovation, la transformation digitale, l’IA, la blockchain, etc.
- de l’autonomie, et de l’organisation
- une maîtrise professionnelle de l’anglais
- une aisance relationnelle et une excellente communication écrite et orale pour un contact quotidien avec des interlocuteurs de haut niveau.

Client final, rémunération attractive et ambiance de travail start-up dans une structure originale associant conseil, recherche et incubateur en plein coeur de Paris

job@uchange.co

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POSTE TECHNICIEN SUPPORT TECHNIQUE ET R&D H/F EN CDI

A POURVOIR IMMEDIATEMENT
CYPE est un éditeur espagnol de logiciels techniques pour le bâtiment leader en Europe, avec plus de 130 employés dont plus de 60 au sein du département de Recherche & Développement.
Nous proposons des solutions de calcul dans les domaines des études de structures (béton, acier, bois, alu), fluides (thermique, acoustique, incendie, installations techniques du bâtiment) et pour l’économie et la gestion de projet. Ces outils sont utilisés par des bureaux d’études techniques, des bureaux de contrôle, des cabinets d’architectes, des constructeurs (plus de 2000 structures en France).
Dans le cadre du développement de l’offre de software pour la France et les pays francophones, nous proposons un poste de technicien au sein de CYPE France, représentation française de CYPE basée à Rennes. Le Technicien Support Technique et R&D est en contact permanent avec les utilisateurs des logiciels CYPE (bureaux d'études thermiques, fluides, acoustiques, structures...) et est chargé de :
• Répondre aux demandes clients pour l'utilisation des logiciels
• Assiste r les clients pour la réalisation de leurs projets BIM
• Remonter et faire le suivi des demandes de corrections et de développements des clients
• Détailler l'implémentation de normes et de spécification propre à la France
Nous recherchons avant tout une personnalité alliant convivialité et rigueur dans son travail pour accompagner nos utilisateurs et faire partie de l’aventure du développement de CYPE en France !
Type de contrat : CDI
Formation : Techniciens bâtiment et génie civil, licences professionnelles, DUT/IUT Génie civil
Expérience : Première expérience appréciée
Compétenc es attendues : Notions approfondies de technique de construction du Bâtiment. Maîtrise des outils bureautiques et CAO/BIM. Esprit de synthèse. La maitrise de l’espagnol serait un plus.
Rémunération : suivant expérience/formation .

maxime.lemeitour@cype.com

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