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  • 12 offres d'emplois
  • fonction : Administration, Gestion, Organisation

ASSISTANT RH (H/F)

Premier réseau associatif national de proximité, l’ADMR est la référence des services à la personne depuis plus
de 70 ans. Fortement implanté au niveau local, nous valorisons le lien social. Notre réseau composé de 2 900
associations, 94 Fédérations Départementales, près de 103 000 bénévoles et 97 000 salariés, propose une large
gamme de services auprès de publics diversifiés de la naissance à la fin de vie (site : www.admr.org).

No us recherchons pour notre siège, situé à Paris, un :
Assistant Ressources Humaines (H/F) en CDD


MISSIONS
A u sein de la Direction des Ressources Humaines, vous assurez l’assistanat du service et vous vous impliquez
plus particulièrement dans le domaine juridique, le recrutement et la formation. Dans ce cadre, vous avez pour
missions principales :
-L’assistanat du département Ressources Humaines (l’accueil téléphonique, rédaction de courriers, préparation de dossiers …),
-Traitement et suivi de questions juridiques auprès de notre réseau,
-Participat ion à la gestion des recrutements (diffusion d’annonces, réception de candidatures, réponses aux
candidats, participation au sourcing …),
-Prise en charge de la gestion administrative du personnel du siège (déclarations liées à l’embauche, visites
médicales, accidents du travail …) dans le cadre de la démarche qualité,
-Gestion de dossiers spécifiques (assurances ...),
-Appui dans la gestion administrative de la formation (saisie de questionnaires de satisfaction)

PRO FIL
De formation supérieure BAC+4/5 Juridique ou Ressources Humaines, rigoureux, organisé, souple, disponible et
autonome, vous êtes doté d’un bon relationnel. Vous avez le sens de la confidentialité et du service.
Première expérience ou stage/alternance dans un poste similaire appréciée, de préférence dans le secteur
associatif ou dans les services. Maîtrise des outils informatiques demandée.

CDD à pourvoir dès que possible jusqu'en Septembre 2018.

adyfor-410@candidatus.com

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GESTIONNAIRE DE PRODUCTION

Cabinet de conseil en gestion de patrimoine ( 20 ans d'existence) cherche gestionnaire de production (assurance vie, fonds et investissements divers, bancaires ou non )

Rigueur et sens de l'organisation requis.

Statut salarié, cadre de travail agréable

Poste à pourvoir immédiatement.
30 à 35 ke en fonction de l'expérience.

Envoyer CV à wkrauze@stratfin.fr

wkrauze@stratfin.fr

Emploi

  • Date de publication : 17-04-2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Ile-de-France (PARIS 8)
  • Expérience : non précisée



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GESTIONNAIRE IMMOBILIER (PROPERTY - ASSET MANAGER)

Société de gestion en cours d'agrément auprès de l'AFM, recherche un gérant immobilier pour le lancement de fonds de type OPPCI.

Profil recherché 3-5 ans d'expérience minimum, idéalement dans une société gérant des OPPCI.

nino.amor@lifento.com

Emploi

  • Date de publication : 17-04-2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Ile-de-France (Paris)
  • Expérience : Débutant accepté



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CONSEILLER CLIENTèLE JUNIOR H/F

Leader et pionnier dans le conseil artistes et techniciens, notre start-up en pleine croissance ouvre plusieurs postes en CDI.
Le poste atypique demande une grande polyvalence. En équipe, vous gérez et développez un portefeuille d’abonnés :
- Maitrise de règles juridiques complexes, anticipation des risques et solutions à proposer.
- Fidélis ation et parrainage à développer.
Qualité s nécessaires :
- Esprit logique et rapide
- Capacité de rédaction synthétique
- Aisan ce avec les chiffres et pratique de l’Excel
- Bon contact téléphonique et esprit d’équipe
- Formatio n Bac + 4 / 5

Nous assurons votre formation. Le poste est autonome et évolutif.
Package attractif, composé d’un fixe et de primes déplafonnées.

Véh icule obligatoire.

sophie.rehbinder@laposte.net

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ASSISTANT SERVICE CLIENT LOGISTIQUE - Dep. 44 (H/F)

Notre entreprise est leader de la distribution d’instruments de musique et de matériel audio en France, fabricant des guitares Lâg et des pianos Pleyel, avec un développement international en Europe, au Maghreb et en Chine.

Pour renforcer son service Logistique, Algam recherche un(e) :


Assistant(e) service client logistique

Rattaché(e) à la Responsable Logistique Administration & Transport vous assurez le traitement des dossiers de réclamation et le suivi de la qualité transport.

Vos principales missions :


- Gestion des réclamations clients : ouverture du dossier et traitement selon les procédures internes,
- Suivi des expéditions et des retours : traitement et contrôle des demandes d’enlèvements et de retours,
- Suivi du contrôle qualité transport et réalisation/suivi des différents tableaux de bord qualité,
- Reporting régulier à la Responsable Logistique.

Votre profil :

De formation Bac +2 minimum en commerce ou administration des ventes, vous justifiez d’une expérience similaire d’au moins 3 ans.

Vous avez des connaissances de base en logistique et transport.

Vous savez gérer les urgences, remonter les informations importantes et vous faites preuve d’un sens réel du service client.

A l’aise au téléphone, vous avez une bonne maitrise des outils bureautiques (Excel notamment) et avez des facilités pour en assimiler des nouveaux.

Votre enthousiasme et votre organisation seront les garants d’une bonne intégration et de votre réussite sur ce poste.


Rémunération : Selon profil et expérience
Démarrag e : Dès que possible
Lieu de travail : Thouaré sur Loire (Nantes - 44)

recrutement@algam.net

Emploi

  • Date de publication : 16-04-2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Pays de la Loire (Thouaré sur Loire)
  • Expérience : Confirmé



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CONTRôLEUR DE GESTION H/F (GROUPE ALPHA)

Adossé à un important Groupe de conseil et d'expertise comptable (1030 personnes, 7ème cabinet d'audit et de conseil), SEMAPHORES est un cabinet leader dans l'Accompagnement de la transformation.

S EMAPHORES regroupe des activités de conseil diversifiées auprès des acteurs du secteur public et des entreprises sur les thématiques suivantes : la performance et la conduite du changement, les enjeux RH et d’organisation, l'ingénierie sociale, la qualité de vie au travail, le développement économique et l'emploi, l’habitat et le foncier, l'expertise comptable et l'audit.


Contrô leur de Gestion H/F

Votre mission :

Rattaché la Direction Réseau et Direction du Contrôle de Gestion, vous participez au processus budgétaire, et en assurez le contrôle tout au long de l'année en analysant les écarts.



Vous assurez le reporting mensuel des activités auprès du responsable du contrôle de gestion en lien avec le service de la comptabilité analytique, les responsables opérationnels : collecte des informations auprès des directions opérationnelles, contrôle de la production et des temps passés, identification des écarts significatifs entre les réalisations et les prévisions, analyse des écarts et élaboration de tableaux de bord
vous participez à la rédaction des notes d’analyses à destination du comité de direction
Vous proposez des mesures ou actions correctives
Vous mettez en œuvre la procédure budgétaire
Vous participez activement à la clôture analytique des comptes.
Vous appuyez les opérationnels dans le cadre d’analyses pour assurer la performance de l’activité et des instruments de pilotage (système d’information, tableaux de bord…)
Vous contribuez à l'amélioration des informations produites, et du système d'information.
En lien avec la DSI et l’interlocuteur métier, vous administrez les profils et droits des collaborateurs dans les outils internes du Cabinet et en assurez le suivi.

Votre profil :

De formation supérieure (minimum Bac + 2) avec une spécialisation contrôle de gestion, vous possédez des qualités relationnelles, d’analyse, de synthèse, une curiosité et esprit critique pour l’analyse des chiffres, et un grand sens de l’organisation. Vous êtes rigoureux, disponible et vous adaptez à des environnements complexes. Vous développez une réelle capacité à détecter, synthétiser, pondérer les informations essentielles.

Vou s êtes à l’aise avec les outils informatiques (bases de données) et maîtrisez parfaitement Excel (une connaissance du langage VBA serait un plus).


Disponib ilité : ASAP

Contrat : CDI

Expérience : Débutant

Localisa tion : Ile de France

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ARCHIVISTE (H/F)

Au sein du service Achats d’Art (Production Images) de la Direction Artistique, vous êtes en charge de l’archivage physique des campagnes des années précédentes pour nos 4 Axes : Soin, Maquillage, Parfums, Horlogerie et Joaillerie. Vous viendrez en appui d'un autre collaborateur.
 
A ce titre :
 
Vous aurez à votre charge la mise à jour et l'optimisation des archives physiques dans le local de conservation.

Vou s devrez maîtriser la recherche d’informations relatives à notre procédure d’archivage (aux visuels) sur notre base de données (tant sur le Back office que sur le Front office), ainsi que les outils bureautiques, ceci à partir de numéros de référencement.

Vous entrerez en contact avec les différents prestataires et les laboratoires de retouche dans le cadre de vos missions.
 
 
Pro fil :
 
Titulaire d’un diplôme de documentaliste spécialisé dans le traitement et la gestion des archives physiques, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur à toute épreuve et votre sens de l’organisation face à une charge de travail conséquente.

Vous devez être autant capable d'autonomie que de travailler en équipe.

Une sensibilité artistique et un sens aigu du détail seront des atouts supplémentaires pour mener à bien votre mission.
 
Poste à pouvoir au plus tôt, basé à Neuilly

elif.arbuz@external.chanel-corp.com

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RESPONSABLE FORMATION H/F - SCOUTS UNITAIRES DE FRANCE

Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur l'économie sociale et solidaire et l'intérêt général, recrute le Responsable Formation H/F pour les Scouts Unitaires de France.

Les Scouts Unitaires de France est une association catholique de scoutisme qui décline la méthode créée par Baden-Powell et adaptée au catholicisme par le père Sevin. Son ambition est d’aider les enfants, puis les jeunes, à devenir des hommes et des femmes libres, responsables, utiles et heureux.

L’associ ation, agréée par l’État et reconnue d’utilité publique, compte 28 000 membres soit 23 500 jeunes encadrés par 4 500 chefs bénévoles, âgés de 18 à 25 ans. Les jeunes et leurs chefs font partie d’un des 220 groupes, chaque groupe étant encadré par un couple.

ACTIVITÉS PRINCIPALES
Raison d’être du poste : sous l’autorité du bénévole responsable de la formation et du Délégué général, le Responsable Formation H/F apporte un soutien technique et méthodologique à la formation du mouvement.

Partic iper à la stratégie d’amélioration et de développement de la formation
- Contribuer à la construction et à l’amélioration des formations
- Contribuer à la construction et à l’amélioration des formations des formateurs
- Proposer les apports méthodologiques les plus appropriés aux formations
- Organiser un audit de qualité des formations du mouvement
- Coordonner les travaux de la commission formation
- Participer à la coordination et à la fluidité des sujets formation dans les Instances Nationales
- Accompagner des partenariats avec d’autres organismes formateurs
- Prospecter sur le rapport de nos formations avec les diplômes de l’animation
- Prospecter sur les formations dans les autres mouvements scouts
- Proposer des évolutions de la formation adaptées à l’évolution du mouvement

Apporte r un soutien à l’animation de la formation
- Apporter un soutien à l’appropriation des sujets de formation
- Etre garant de la bonne organisation des CEP et Sémaphores
- Organiser la session des aumôniers et participer à son animation
- Coordonner et améliorer l’organisation des WE WEAR
- Coordonner et améliorer l’organisation des flammes SUF
- Assurer le recrutement des aumôniers pour les formations
- Réaliser un reporting sur la tenue des formations
- Apporter un soutien à la coordination du pôle formation
- Assurer des interventions sur l’organisation de la formation
- Participer aux spécifications du SI pour les sujets de formation

Mettre en place des outils et supports de formation
- Créer et assurer la mise à jour des référentiels des formations
- Assurer la diffusion des supports de formation continue des chefs
- Coordonner la réalisation de supports pédagogiques sous différents formats
- Assurer la mise à jour des contenus du module ressources
- Préparer les stands formation des événements
- Constituer et entretenir un centre de ressources pédagogiques au Centre national

Soutenir la promotion de la formation
- Apporter un support au plan de formation des chefs et cheftaines
- Piloter les supports de promotion des formations (flyer, teaser, mailing, etc.)
- Apporter un support au recrutement des formateurs
- Participer à la valorisation des formations du mouvement (en interne et externe)
- Participer au travail de reconnaissance des formations pour les parcours professionnels dont les stages

Participer à la vie du Centre
- Participer aux tâches communes
- Participer aux réunions de service de l’équipe
- Participer aux réunions de pilotage du Centre

VOTRE PROFIL
Vous possédez une expérience de plusieurs années de gestion de plan de formation (organisation logistique, benchmarking, suivi pédagogique, relation intervenants H/F et reporting).

Exper tise univers formation
- Connaissance des formations existantes et pertinentes pour une association comme les SUF.
- Bonne connaissance des organismes de formation existants.
- Capacité à adapter un plan de formation à divers imprévus.

Capacit és relationnelles et relations bénévoles
- Bonne vision des mouvements de jeunesse.
- Capacité de travail au sein d’une tête de réseau.
- Connaissance des spécificités du travail avec des bénévoles.
- Excellentes capacités relationnelles.

C ulture de travail SUF
- Bonne culture générale des religions.
- Appétence pour le travail en petite équipe. Polyvalence et débrouille.

ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES
- Disponibilité pour les événements de l’association, séances du Conseil et du Bureau, réunions importantes régulièrement en soirée…
- Rémunération brute annuelle : entre 36 et 40 KE
- Poste basé à Paris Montrouge. Mobilité géographique nationale.
- Statut cadre. CDI.

Merci de postuler sur notre site: http://orientationdu rable.com/responsabl e-formation-h-f/

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GESTIONNAIRE DOSSIERS SINISTRES AUTO/MRH

ADENES CLAIM MANAGEMENT, société appartenant au Groupe ADENES (réseau ELEX), recrute des GESTIONNAIRES DE DOSSIERS SINISTRES AUTO/MRH expérimentés.

Res ponsabilités et missions

Le GESTIONNAIRE de dossiers sinistres :

- Analyse les dossiers et fait le choix de la solution la plus adaptée conformément aux règles contractuelles et à la politique de règlement de sinistres
- Instruit et règle des dossiers en lien avec les courtiers, experts et autres interlocuteurs et exerce les recours et agissant en défense pour le compte du client ou de la société par voie amiable
- accueille et prend en charge directement par téléphone, ou par courrier, tout ou partie de l'évènement et contribue à la maitrise des délais de gestion des dossiers ainsi qu'à la satisfaction des clients et apporteurs
- procède au contrôle des dossiers dans le cadre de la gestion confiée aux courtiers et apporte assistance et conseil à tout intervenant sur les dossiers dont il a la responsabilité

Qu alifications et compétences

BAC+2 /3 - ASSURANCE - BANQUE – DROIT

Maitrise des conventions de règlement des sinistres CIDRE - CIDE COP IRSA – Loi Badinter
Une expérience d'au moins 2 ans en tant que Gestionnaire de dossiers sinistres Auto/MRH est indispensable

Pou r assurer au mieux l'ensemble de ces tâches, vous possédez les qualités suivantes :

- bonne aisance relationnelle, vous permettant de vous adapter à une diversité d'interlocuteurs (réseau commercial, assurés, experts...)
- capacités à écouter, présenter et argumenter une position tant à l'écrit qu'à l'oral
- capacités d'analyse, de prise de décision
- rigueur, organisation, capacité à gérer les priorités
- résistance au stress et aux périodes de pics d'activités
- aisance sur les outils informatiques (SI, GED)
- capacités à travailler en équipe

CDI – 39h hebdo – Tickets restaurant – Mutuelle Employeur
Salaire selon profil et expérience – de 23k€ à 25k€

nadia.drici@elex.fr

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DIRECTEUR DE LA MAîTRISE D'OUVRAGE H/F

L'ENVIRONNEMENT

V ersailles Habitat, Office Public de l’Habitat de « Versailles Grand Parc » (20 M€ de Chiffres d’affaire, 15 ME d’investissement annuels, 110 salariés), a pour devise " l’art d’habiter ".
Versailles Habitat apporte à ses locataires des solutions performantes en matière de logement social en accession comme en location. Pour ce faire, il est à la fois Constructeur (construction de 100 à 115 logements/an),
syndic de copropriétés (200 lots gérés) et bailleur (5 000 logements en location).

LES ENJEUX ET MISSIONS

Dans le cadre de la loi ELAN, Versailles Habitat va être amené à fortement grandir et vous participerez à sa croissance en développant un service de maitrise d’ouvrage intégré et en œuvrant pour l’ensemble du futur périmètre.
Versailles Habitat développe actuellement 200 logements dont le tiers en Maitrise d’Ouvrage Directe. L’ambition est de produire 60 à 70 logements par an dans les prochaines années sur un territoire hautement attractif. Le développement régulier et les enjeux forts de réhabilitation du Patrimoine conduisent l'Office à renforcer la structure en créant le poste de DIRECTEUR DE LA MAITRISE D'OUVRAGE H/F


Membre du Comité de Direction et rattaché au Directeur Général, vous êtes le responsable de la Maîtrise d'Ouvrage et le garant de la production de logements et de la réhabilitation.
Vous encadrez une équipe (4 à 5 personnes réparties entre les pôles Développement et Réhabilitation) que vous accompagnez vers plus de transversalité.
Vous accompagnez une importante opération de réhabilitation en Conception Réalisation et plus de 15 ME par an de travaux d’investissement sur le Patrimoine.

Vous êtes, avec le Direction Générale, l’ambassadeur de l'O.P.H., et vous établissez des liens privilégiés avec l'ensemble des collectivités et des particuliers, pour faciliter l'acquisition de foncier.
Vous pilotez votre Plan Stratégique de Patrimoine.
Vous participez ainsi activement à la stratégie et au pilotage de la structure.
Vous élaborez des politiques techniques ainsi que la mise en œuvre de certains contrats de maintenance.

LE PROFIL DU CANDIDAT

De formation supérieure Bac +5, idéalement Ingénieur ou Architecte, vous disposez idéalement d’au moins dix ans d'expérience en maîtrise d'ouvrage chez un bailleur et en management d'équipes.
Manager reconnu, vous savez entraîner et motiver vos collaborateurs. Vos capacités d'analyse et de synthèse vous permettent de prendre les justes risques inhérents à notre métier et de conduire des projets pluridisciplinaires complexes.

a.lemahieu@lightconsultants.eu

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ASSISTANT COMMERCIAL

Depuis plus de 100 ans, le Salon International de l’Aéronautique et de l’Espace est le plus grand évènement au monde consacré à l’industrie aéronautique et spatiale.
Il est organisé par le SIAE, filiale du Groupement des Industries Françaises Aéronautiques et Spatiales (GIFAS).
Dans le cadre de la 53ème édition, qui aura lieu du 17 au 23 juin 2019, nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e).

De scriptif de la mission
Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous accompagnez les commerciaux dans la gestion et le suivi des dossiers clients, notamment :
• La commercialisation des différentes surfaces du Salon : Chalets, Stands sous Halls, Statique aéronefs, Village Média, Avion des Métiers, supports de publicité, golf-car…
• Les attributions et implantations de surfaces avec confirmation des emplacements,
• La gestion de toutes les demandes clients : répondre aux appels téléphoniques, emails, courriers, envoi de documents et plans…
• Assistance dans l’organisation des réunions commerciales, des rencontres avec les clients, des présentations et outils de communication pour les missions commerciales
• Assi stance et accompagnement des clients jusqu’à leur arrivée et accueil physique sur le Salon

Une étroite collaboration avec toutes les équipes est primordiale :
• l’Administration des Ventes pour les inscriptions des clients, la facturation, la billetterie,
• La Direction Marketing notamment pour la relecture du catalogue officiel
• La Direction Technique / Support Technique aux Exposants concernant l’aménagement des surfaces des clients, le montage et démontage du salon
• La Direction Logistique pour toute demande de validation d’horaires ou d’accès sur le salon

Profil requis
De formation Assistanat de gestion ou Assistanat Commercial (Bac professionnel Gestion Administration, DUT gestion administrative et commerciale ou BTS gestion / Assistant Commercial…) vous disposez d’une expérience significative dans une fonction similaire, idéalement dans l’évènementiel ou l’organisation de salons.

Dynamique et souriant(e), vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel permettant de tisser des relations de qualité avec nos clients.
Votre maîtrise du français et de l’anglais est très bonne, l’aisance orale est impérative.

Les compétences informatiques nécessaires : Word, Excel, Power Point, et une connaissance de logiciels CRM pour la saisie des dossiers clients serait appréciée.

Votre motivation, votre réactivité et votre aptitude à travailler en équipe nous intéressent !
Venez nous rejoindre dans cette incroyable aventure qu'est l’organisation du plus grand salon de l’industrie aéronautique et spatiale.
Condition s de l’offre
• Rémunération selon profil, comprise entre 2300 et 2400€ brut / mois + 13ème mois
• Mutuelle - Tickets restaurant – Remboursement transport 100%
• CDD à pourvoir du 04 juin 2018 au 19 Juillet 2019
• Poste basé à Paris 16ème puis sur le site du Bourget en mai et juin 2019


Modalités de recrutement
Candida tures à adresser à Rachel MANYRI, Responsable RH
Email : rachel.manyri@gifas. fr

rachel.manyri@gifas.fr

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GESTIONNAIRE PRODUCTION EN RISQUES SPéCIAUX, ART & PRéCIEUX ET ASSURANCE DES PERSONNES (F/H)

Entreprise :
Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé sur les secteur de la Banque, la Finance, et de l'Assurance.

Notr e client, compagnie d’assurance, leader sur le marché des risques liés aux entreprises, recherche un(e) Gestionnaire production sur les domaines des Risques spéciaux, Art & précieux et Assurance de personnes.

Poste et missions :
Vous serez amené(e) à intervenir principalement sur les différentes tâches suivantes, à savoir :
– l’exécution d’opérations de production en application des méthodes définies, sur des dossiers relevants des Risques Spéciaux (essentiellement la couverture de manifestations musicales, sportives, expositions …), des Arts et précieux (assurance destinée aux collectionneurs, aux professionnels de l'art, aux expositions d'art…), et de l’Assurance des personnes (dirigeants, associés...).
– l’exécution de divers travaux de production de documents à destination des départements souscription, et à destination de la direction.
– être garant de la qualité de la présentation du travail fourni le tout dans le respect des délais fixés.
– informer son supérieur hiérarchique pour tout problème spécifique rencontré dans les opérations de gestion.

Profil :
Titulaire d’un Bac +2 minimum, spécialisé en assurance, avec une expérience professionnelle de plusieurs mois acquise dans le domaine de l’assurance entreprise,  ou titulaire d’une formation type Master I ou Master II spécialisée en assurance, complétée d’un premier stage dans le domaine de l’assurance entreprise, votre investissement, votre rigueur et votre sens du travail en équipe seront des éléments déterminants à votre intégration sur ce poste.

Type de contrat : CDI
Lieu : Lyon
Salaire : Non défini (variable selon profil et expérience)

marie@tenonconseil.com

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