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Emploi(s)

TECHNICO-COMMERCIAL SéDENTAIRE RéFRIGéRATION

Descriptif des missions :

Basé à Genas, pour son département «Technico-commercial sédentaire réfrigération» et sous la responsabilité du Responsable de service, vous aurez pour missions :

 Vous préparez les propositions technico-commerciale s aux clients,  Vous êtes à l’écoute des clients et de l’équipe commerciale pour répondre aux questions techniques avant-vente,  Vous participez avec le Technico-commercial itinérant au suivi de votre secteur (gestion des offres, remontée d’informations,…)  Vous contrôlez et préparez le contenu technique de la commande avant son enregistrement,  Vous établissez et maintenez les meilleures relations avec les clients, l’équipe commerciale et les services connexes (BE, Marketing, Bureau d’études,…).

Profil recherché :

De formation supérieure (Bac +2 minimum, type BTS FED option FCA, DUT Génie thermique ou équivalent), c’est votre tempérament commercial, votre état d’esprit positif et constructif, votre efficacité et votre curiosité technique qui feront la différence.

Bon relationnel orienté client 
Autonomie et organisation 
La connaissance des équipements de réfrigération 
La pratique de l’anglais est un plus et de bonnes connaissances informatiques sont indispensables.

Entreprise :

LENNOX EMEA (Europe Middle-East Africa), division de Lennox International Incorporated, est née de la fusion (octobre 2012) entre Lennox EMEIA (Climatisation) et Heatcraft Europe (Réfrigération).

LENNOX EMEA, groupe Américain est un fournisseur majeur de solutions de climatisation, conditionnement d’air et réfrigération qui s’est engagé à assister ses clients dans leurs projets afin de fournir des solutions optimales et durables.

Notre réputation en tant qu’acteur de premier plan sur le marché est fondée sur des principes simples qui guident nos actions : faculté d’être à l’écoute de nos clients, connaissances de leurs domaines d’activités et compréhension de leurs besoins.

Pour postuler : Merci d’envoyer votre candidature par mail au service des Ressources Humaines, julie.nave@lennoxeme a.com – Chargée de ressources humaines

marlene.desroud@lennoxemea.com

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EXPERT PRODUIT

Ambassadeur de marque MINI concession automobile H/F


Description du poste :
L'agence Florence Doré, référence dans l'accueil et la relation client, recrute pour la marque MINI un "Brand Ambassador". Découvrez un poste varié et exaltant en rejoignant une équipe jeune et dynamique.

Poste de Brand Ambassador pour la marque MINI situé à Paris / boulevard Raspail

Ambassadeur de la marque MINI et expert produit du site, vous offrez aux clients et prospects une expérience de marque exceptionnelle au sein du show-room.

Vos objectifs seront notamment:

-La gestion des planning de livraison et la mise en mains des véhicules, -La prise en charge des visiteurs et clients, -la tenue des listings des prospects, -la présentation des produits MINI et leurs caractéristiques, -la démonstration des fonctionnalités des produits, -la réalisation d'essais, -la récolte de leads et l'orientation clients vers les concessions.

Vous accueillez et accompagnez le client dans toutes les étapes (accueil, information, conseil, service, avant-vente et après-vente)

Description du profil

Vous avez une première expérience dans les métiers de services ou le secteur de la vente de produits premium, ainsi que dans la fidélisation des clients.


Vous avez une bonne connaissance de la marque et des produits MINI. Vous avez déjà travaillé en concession.

Vous maîtrisez les nouvelles technologies et vous avez une capacité à appréhender rapidement de nouveaux produits.

Vous aimez le contact et la communication, vous savez éveiller la curiosité des prospects et de vos collègues et susciter chez eux un intérêt profond pour l'ensemble de la gamme produits.

quentin.esteve@florencedore.fr

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TECHNICO-COMMERCIAL CDD 6 MOIS

Structure à taille humaine, agile et réactive, Filassistance est un multi-spécialiste de l’assistance aux personnes et aux biens.
Portée par deux actionnaires CNP assurances et SwissLife, acteurs majeurs de l’assurance, Filassistance recherche aujourd’hui :

Un Technico-Commercial (H/F) en CDD de 6 mois

Rattaché à la Directrice de la B.U., les principales missions sont
 Suivre un portefeuille de grands partenaires ((assureurs, IP, mutuelle, courtage), en veillant à la rentabilité des contrats, conformément à la politique de souscription de l’entreprise,
 Fidéliser les clients de son portefeuille, notamment par des rencontres régulières et des propositions adaptées,
 Participe r au développement de l’activité « Assistance aux personnes ».

En tant qu’interlocuteur privilégié du client, et dans l’optique de contribuer à la bonne image de la Société auprès de nos clients et de contribuer à la satisfaction des clients et partenaires, en développant des relations de qualité avec ceux-ci, le Commercial Grands Comptes devra :

 Prendre en charge une partie du portefeuille existant, en assurer le suivi et l’optimiser (identification de de nouvelles opportunités chez les clients, développement de partenariats pérennes, optimisation des performances économiques des contrats,…),
᠙ ; ; 2; Participer à des appels d’offre avec les personnes concernées (plateau, informatique, marketing, juridique…), soutenir la proposition et participer à la rédaction du contrat,
 S ’assurer de la mise en place opérationnelle des nouveaux contrats.

Profil :

De formation de niveau Bac+3/5 (orientation commerciale ou assurance),
Idéalem ent avec une expérience dans un service commercial du secteur de l’assurance, de la banque assurance, de la mutualité ou de l’assistance,
D’un excellent relationnel, vous faites preuve également de rigueur, d’adaptabilité et d’une réelle autonomie,
Vous avez l’esprit d’équipe et aimez le travail coopératif.

L'adresse pour postuler :
recrutement@filass istance.fr

emmanuel.denise@filassistance.fr

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AGENT COMMERCIAL AGENCE STEPHANE PLAZA

Dans le cadre de sa prochaine ouverture prévue début septembre (poste à pourvoir dès le 15 juillet), l’agence STEPHANE PLAZA IMMOBILIER de Saint Jean de Védas pour le grand ouest montpelliérain (34), recrute son équipe d’agents commerciaux indépendants.

Vou s souhaitez rejoindre un réseau d’agences immobilières reconnu, moderne, formateur, proche des gens ?
Vous aimez l’humain, vous avez le goût du challenge, l’esprit d’équipe et souhaitez réussir avec notre projet ? Rejoignez notre équipe !
Vous assurerez la mission complète de l’agent commercial en immobilier au sein d’une équipe enthousiaste et dynamique sous l’éthique, la formation et l’encadrement d’un réseau professionnel et novateur,
Profils
Première expérience dans l’immobilier souhaitée, mais débutants motivés acceptés
Maitrise du secteur appréciée
Permis B, véhiculé
Possibilit é d’évolution vers poste salarié
Belle perspective d’évolution de carrière en interne

Envoyez-n ous votre candidature, CV et lettre de motivation à saintjeandevedas@ste phaneplazaimmobilier .com

saintjeandevedas@stephaneplazaimmobilier.com

Emploi

  • Date de publication : 01-07-2019
  • Fonction : Marketing, Commercial, Vente
  • Localisation : Languedoc-Roussillon (Grand Ouest Montpellier)
  • Expérience : Débutant accepté



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ASSISTANT COMMERCIAL - CDD

Description des missions :

Mission principale : coordonner la mise en conformité du portefeuille santé de la Délégation Paris 3 à la mise en conformité réglementaire 100% Santé :
- Constitution des dossiers d'étude d'impact pour chaque client
- Calcul de l'impact via l'outil
- Saisies des nouvelles garanties dans outil "Lisibilité santé"
- Traitement des demandes ESM d'avenant contractuel
- Contrôle et envoi des avenants au courtier
- Historisation serveur
- Reporting sur l'avancée de l'opération

Missi on secondaire : appuyer les technico commerciales dans leurs tâches quotidiennes :
- effectuer le process de saisies des études
- constituer les dossiers d'études
- mettre à jour l'outil de suivi de campagne de production
- mettre à jour l'outil de suivi de campagne de surveillance
- suivre les demandes courtiers, etc.
en concertation avec le technico commercial responsable


Pro fil :

Master école de commerce / école d'assurance.
Maîtri se des logiciels bureautiques.
Sens de l'organisation : respect des délais communiqués et gestions des priorités.
Aptitude à travailler en équipe.
Qualité rédactionnelle : concision, clarté, simplicité.
Adaptab ilité au rythme de travail.
Goût pour les chiffres et aptitude au calcul.
Autonomie.

aurelien.verdalle-cazes@ggvie.fr

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RESPONSABLE COLLECTE DE FONDS EN CDI

Descriptif de l’association – http://www.fedeeh.or g
Association créée en 2010, la FÉDÉEH (Fédération Étudiante pour une Dynamique Études et Emploi avec un Handicap) est le mouvement national des jeunes pour l’inclusion, la réussite scolaire et professionnelle des jeunes en situation de handicap. Pour mener à bien sa mission, elle mobilise les bénévoles de plus de 50 associations et fédérations étudiantes membres, ainsi qu’un réseau d’entraide comptant plus de 700 étudiants et jeunes diplômés handicapés.
La FÉDÉEH coordonne des tutorats collectifs de lycéens handicapés (programmes PHARES et PHRATRIES) et des parrainages individuels vers le supérieur et l’emploi. Elle distribue des bourses d’études et organise des forums de rencontre avec des employeurs (Handicafés©). Enfin elle anime des actions de sensibilisation et de mobilisation étudiantes (Sports en solidaire, Hand in Box, formations).

La FEDEEH évolue dans un environnement jeune, porté par des valeurs fortes d’engagement et de solidarité, avec une équipe d’une dizaine de salariés qui travaillent en lien étroit avec les bénévoles.
Afin de poursuivre son développement et le déploiement de ses programmes d’accompagnement, la FÉDÉEH souhaite mettre en place une stratégie de Fundraising pour renforcer sa collecte de fonds privés.

Votre mission
Sous la responsabilité du Délégué Général, le.la responsable Collecte de Fonds aura pour mission :
• La contribution à la stratégie de développement des ressources et sa mise en œuvre, notamment sur les principaux axes (mécénat, taxe d’apprentissage, événements de collecte et appel à dons), la définition des offres et des contreparties
• L’é laboration d’un plan d’action annuel, suivi et reporting, dans le respect des budgets votés,
• Le développement et la fidélisation de nouveaux partenaires (entreprises, fondations) : diagnostic RH/RSE, prospection, propositions d’action, négociation, rédaction et suivi de conventions, reporting, communication, évaluation. Le suivi et le développement des partenaires existants
• La mise en œuvre de la campagne de collecte de la Taxe d’Apprentissage
• L a mise en oeuvre d’événements de mobilisation et de collecte avec les salariés, les bénévoles et les associations étudiantes
• Le pilotage des campagnes d’appel à dons on et off ligne
• La qualification de la base de données
• L’analyse et le reporting des actions menées
• La veille sur les évolutions réglementaires, les innovations et les bonnes pratiques.



&# 8195;

Profil recherché
De Formation supérieure Bac + 3 minimum, vous pouvez justifier d'une expérience de 5 ans de la collecte de fonds et du mécénat dans une fonction similaire, dans une association ou une fondation.
• Maîtrise des stratégies et techniques de levée de fonds
• Connaissanc e des entreprises et fondations, de leurs modes de fonctionnement et d’engagement
• Espr it commercial avec une excellente qualité relationnelle
• Ais ance rédactionnelle
• Ca pacité à travailler en équipe/gestion de projets
• Force de proposition
• Auton omie et créativité
• Polyva lence et adaptabilité
• Bonn e maîtrise du Pack Office et aisance avec les outils informatiques

Sen sibilité au milieu associatif et étudiant et à celui du handicap.


Modal ités
- CDI
- Statut : Cadre au forfait annuel en jours
- Déplacements à prévoir sur Ile de France et en province
- Conventi on Collective de l’Animation (Groupe G)
- Salaire : Selon expérience
- Avantages : titres restaurant, mutuelle
- Date de prise de poste : dès que possible
- Localisa tion : Etablissement de Pantin (93)
Envoyer CV & Lettre de motivation à recrutement@fedeeh.o rg.
Sous la référence FUND_201906
Les candidatures incomplètes ne seront pas examinées.

Retrou vez tous les postes ouverts à la FEDEEH sur http://fedeeh.org/ac tualite/rejoindre-no tre-equipe

recrutement@fedeeh.org

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RESPONSABLE D'AGENCE DE SERVICES A LA PERSONNE - Dep. 72 (H/F)

Votre mission chez APEF :

Le responsable d’agence (H/F) a pour mission d’assurer la mise en œuvre de la politique de l’agence, de son développement afin de garantir la satisfaction des clients et le bon fonctionnement de l’agence et ainsi atteindre les objectifs fixés dans le respect des normes légales et des normes définies en interne.

Dans le cadre de votre mission vous serez amené(e) notamment :
- à la participation à des rendez-vous partenariat
- au management d’équipe
- au contrôle et au développement financier de l’agence
- à la mise en place et au suivi des procédures internes
- à la participation à la facturation et paiements des prestations

Profi l de candidat recherché :
Une première expérience en management, mais également en gestion d'un centre de profit est souhaité.

Vous êtes dynamique, à l’écoute, bienveillant, fédérateur, rigoureux, vous avez une capacité d’adaptation et le sens du service.

jean-michel.allard@apef.fr

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ASSISTANT ADMINISTRATEUR DES VENTES

SOCIETE & CONTEXTE
AirFit fait partie des startups du premier incubateur du Sport en Europe, Le Tremplin.
Nous mettons à disposition des sportifs les premières aires de Fitness et de Cross-training Outdoor connectées à une application mobile de coaching sportif.

L’associ ation d’une aire de Cross-training Outdoor et d’une application de coaching dédiée vise à démocratiser le Sport pour Tous, et nourrit notre ambition de nous imposer comme le leader du Fitness Outdoor Nouvelle Génération.
Nous sommes aujourd’hui dans une phase de forte accélération commerciale en France et en Europe.

Pour nous imposer comme le leader du Fitness Outdoor, nous recherchons de nouveaux collaborateurs ambitieux et déterminés !
Si tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et participer au développement d’une société en pleine croissance, cette offre est faite pour toi.
Dans une ambiance sportive et dynamique, tu seras au coeur de notre équipe de vente pour imposer AirFit comme la référence du marché.

MISSIONS


En tant qu’administrateur des ventes, tu auras pour mission d’assister les commerciaux, en prenant en charge la gestion opérationnelle et le traitement administratif des dossiers clients. Exemples d’activité de ta mission de soutien à l’équipe commerciale:
• Préparation des devis et des propositions commerciales
• Réception et traitement des commandes,
• Gestion et coordination des prestataires,
• Suivi administratif des commandes,
• Constitution des dossiers de réponse aux appels d’offres,
Tu pourras également participer à la phase de prospection commerciale avec l’équipe de vente.

PROFIL
- Bac +2 - BTS comptabilité gestion ou assistant de gestion PME/PMI ou MUC (management des unités commerciales), avec idéalement 3 à 5 ans d’expérience professionnelle. -

Si tu n’as pas d’expérience professionnelle, mais que tu possèdes de fortes qualités d’adaptation, tu nous intéresses également. - Tes qualités organisationnelles, ta rigueur administrative et ta capacité à coordonner différents corps de métier sont autant d’atouts qui nous permettrons d’assurer le bon développement de notre activité.

LIEU
6, rue Claude Farrère – 75016 Paris – Incubateur Le Tremplin – Stade Jean Bouin (Paris 16)

pierre@airfit.co

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NEGOCIATEUR IMMOBILIER

A la suite de l'ouverture d'une nouvelle agence basée à MAISONS ALFORT, nous recrutons un négociateur immobilier confirmé :

MISSIONS :

• Développement de l’activité commerciale (vente),
• Développ er synergie entre les métiers TETHYS,

POLE TRANSACTION

ɨ ; ; 56; Recherche de nouveaux prospects,
 Estimations,
ɨ ; ; 56; Conclusions de mandats,
 P rise de contact et suivi des visites avec les prospects acquéreurs,
 ; ; ; Réalisation des visites,
 S uivi des dossiers jusqu’à la signature des ventes,
 Re lations avec le notaire.

PROFIL

Dynamisme
Grande réactivité
Aisance relationnelle
Autonomie
Mobilité

REMUNERATION

Fixe : selon profil

Variable :

 Signat ure d’un mandat exclusif de vente d’un bien ancien :
o 20% des honoraires HT perçus,
o Payable à la signature du mandat.

 Signature d’une vente d’un bien ancien d’un mandat exclusif :
o 10% des honoraires HT perçus,
o Payable :
o 50% à la signature du compromis,
o 50% à l’acte authentique.

= 656; Signature d’une vente d’un bien neuf :
o Taux de commission : 0.70% du CATTC,
o Payable :
o 50% à la signature de la réservation ou du compromis,
o 50% à l’acte authentique.

contact@groupe-tethys.com

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INGéNIEUR(E), CHARGé(E) D’AFFAIRES ESSAIS DE VIBRATIONS, MESURES

La société Spectral Dynamics France recherche un(e) ingénieur(e), chargé(e) d’affaires pour compléter son équipe et poursuivre le développement de son activité en France.
Spectral Dynamics Inc, notre maison mère conçoit, développe et commercialise des contrôleurs de vibrations depuis plusieurs décennies. Depuis une quinzaine d’années la gamme produit s’est élargie afin de proposer à nos clients la totalité du banc d’essais de vibrations, incluant le contrôleur de vibrations, le vibrateur hydraulique ou électrodynamique, l’amplificateur de puissance associé, la table horizontale, les capteurs et accessoires de mesure, les outillages et expandeurs…
Intégré (e) à l’équipe et sous la responsabilité du Directeur, vous serez basé(e) à Voiron, des déplacements réguliers en France sont à prévoir. Des déplacements occasionnels en Europe ou aux Etats-Unis peuvent être demandés.
Principal es missions du poste :
- Effectuer une veille auprès des clients existants, principalement en France pour suivre les besoins pouvant déboucher sur des commandes
- Prospecter en France pour développer le portefeuille client
- Organiser et réaliser des rendez-vous commerciaux
- Rédiger des offres pour répondre aux demandes clients
- Faire un reporting régulier de l’activité commerciale au Directeur
- Répondre aux demandes techniques et commerciales des clients
- Participer aux salons, gérer le matériel et le stand
Profil recherché :
- Niveau BAC+5 avec peu d’expérience mais une formation technique type ingénieur mécanique ou équivalent comprenant des connaissances vibratoires.
Les critères indispensables :
- Connaissances techniques du domaine et des enjeux
- Organisation, gestion des priorités
- Sens des responsabilités
- Bon niveau en anglais
- Des connaissances en informatique, divers OS et logiciels courants (office suite…)
- Qualités relationnelles indispensables
- Etre dynamique et faire preuve d’autonomie
- Polyvalence d’esprit afin de s’adapter à la taille et au fonctionnement de la structure
Critères secondaires pouvant être un plus pour votre candidature :
- Connaissance techniques et/ou commerciales en maintenance des moyens de vibrations
- Connaissances en électronique et/ou avancées en informatique
- Connaissances en acoustique
- Maîtrise du vocabulaire technique de notre métier en anglais
Une voiture et un téléphone mobile de fonction seront mis en place. Une période de formation est prévue en interne.
Contrat CDI temps plein, statut cadre au forfait jour, 215 jours par an
Poste basé à Voiron (38)
Salaire à négocier en fonction de la formation et de l’expérience.
Veuil lez envoyer vos CV et lettre de motivation.

info@spectraldynamics.fr

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CONSEILLER EN IMMOBILIER D'HABITATION

Century 21 Paris est l’expert immobilier des parisiens et parisiennes...
Intégrer une de nos équipes, c’est entrer dans un univers à part et voir se réaliser les «rêves immobiliers» de nos clients avec :

• Une relation privilégiée avec les couples, les familles, les célibataires…
• De nombreuses possibilités d’évolution vers des postes d’encadrement

Auj ourd'hui vous êtes…

• Un explorateur, un «chercheur de Trésors» disponible et prêt à décider de votre orientation professionnelle
• U ne personne dotée de qualités humaines, de « soft skills » prête à offrir à votre équipe l’énergie et la volonté qui vous caractérisent
• Un amoureux de Paris, de l’Architecture, de notre Histoire commune (vendre un appartement, n’est-ce pas vendre également un quartier …?)

Chez Century 21 vous serez…

• Une figure rassurante, qui veille au lieu de vie confié, aux clefs et objets
• Un chasseur inspiré qui n’est jamais à court d’imagination quand il s’agit de trouver un logement pour votre client …
• Un gardien d’histoires de vie, de secrets de famille

CENTURY 21 Paris : c’est un réseau de 80 agences.

Nos agences, animées par des managers riches de leur diversité, ont toutes un ADN particulier. Comme vous !


Laquelle vous correspond ? Nous recrutons la bonne personne pour la bonne équipe.
Tél : +33 6 44 06 46 24
century21paris.l huillier@gmail.com

century21paris.lhuillier@gmail.com

Emploi

  • Date de publication : 05-06-2019
  • Fonction : Marketing, Commercial, Vente
  • Localisation : Ile-de-France (Paris)
  • Expérience : Débutant accepté



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NéGOCIATEUR TRANSACTIONS IMMOBILIèRES F/H

Négociateur transactions (F/H) - NANCY


CDI à pourvoir immédiatement

La société Quadral Immobilier, implantée en Lorraine et à Lyon, est une société d’Administration de Biens du Groupe QUADRAL dédiée à la gestion de patrimoine immobilier pour le compte de particuliers.

Nou s recherchons dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée, un(e) Négociateur(trice) transactions sur Nancy. Sous la responsabilité du Directeur commercial, vous recherchez les biens et en assurez la vente, vous assurez également le suivi jusqu’à la signature de l’acte authentique. Vos missions sont les suivantes :

Domaine administratif :

− Vous formalisez les services au travers d'un mandat, l'inscrivez sur le registre des mandats et négociez les honoraires conformément aux recommandations de la hiérarchie,
− Vous communiquez les biens à la vente sur différents supports (annonces, sites internet, vitrines, panneaux, mailings...),
− Vous transmettez au vendeur la proposition d'achat (écrite ou verbale) de l'acquéreur intéressé en l'argumentant,
− Vous informez régulièrement le vendeur par des comptes rendus de visite des actions entreprises,
− Vous rédigez le compromis de vente et faites signer l'acquéreur et le vendeur,
− Vous constituez un dossier de vente à transmettre au notaire, et vous vérifiez et contrôlez les délais (rétractation et suivi des démarches bancaires) ainsi que l'ensemble des éléments nécessaires à l'accomplissement de la vente,
− Vous établissez la facture d'honoraires au regard du compromis de vente, la transmettez au notaire et enregistrez le règlement dans le répertoire,
− Vous effectuez du reporting d'activités dans le respect des objectifs.

Domain e Communication – commercialisation :

− Vous prospectez des vendeurs et acquéreurs potentiels de biens immobiliers (particuliers ou professionnels),
− Vous recherchez les biens à la vente sur différents supports (presse, internet, panneaux, mailings, boîtes aux lettres...),
− Vous créez, développez et fidélisez un réseau de partenaires ou clients potentiels (notaires, promoteurs, agences, ...),
− Vous visitez les biens et les estimez, vous répondez aux demandes d'information des clients potentiels et identifiez leurs besoins et capacité d'achat et les conseillez,
− Vous faites visiter le bien aux acquéreurs potentiels,
− Vous identifiez les raisons du non-intérêt pour le bien visité et enregistrez de manière précise les informations de l'acquéreur potentiel,
− Vous assistez à la signature de l'acte authentique chez le notaire,
− Vous participez à des réunions de service et inter-service,
W 22; Vous appelez et relancez les clients potentiels figurant au fichier, vous proposez l'ensemble des activités de la société aux clients potentiels et transmettez les informations aux services concernés,
− Vous vendez des logements neufs et anciens.


Vous justifiez d’une solide expérience à un poste similaire sur le marché lorrain, ainsi que dans la vente de logements neufs. A l’aise dans la connaissance du marché de l’immobilier et de son cadre réglementaire, vous maîtrisez les techniques de recherche de mandat et de vente ainsi que les outils informatiques. Vous maîtrisez également la vente en VEFA.

Vous savez constituer et fidéliser un réseau de relations professionnelles pour le compte de l’entreprise, et organiser votre activité conformément aux règles professionnelles.

Autonome, disponible et persévérant, vous avez le goût du contact et le sens des résultats. A l’écoute, vous savez anticiper et vous adapter à toute situation.

juliette.restelli@quadral.fr

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ASSISTANT COMMERCIAL - CDD

Mission principale : coordonner la mise en conformité du portefeuille santé de la Délégation Paris 3 à la mise en conformité réglementaire 100% Santé :
- Constitution des dossiers d'étude d'impact pour chaque client
- Calcul de l'impact via l'outil
- Saisies des nouvelles garanties dans outil "Lisibilité santé"
- Traitement des demandes ESM d'avenant contractuel
- Contrôle et envoi des avenants au courtier
- Historisation serveur
- Reporting sur l'avancée de l'opération

Missi on secondaire : appuyer les technico commerciales dans leurs tâches quotidiennes :
- effectuer le process de saisies des études
- constituer les dossiers d'études
- mettre à jour l'outil de suivi de campagne de production
- mettre à jour l'outil de suivi de campagne de surveillance
- suivre les demandes courtiers, etc.
en concertation avec le technico commercial responsable

aurelien.verdalle-cazes@ggvie.fr

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COMMERCIAL(E) DANS LE SECTEUR DE L'AUDIOVISUEL

Nous recherchons un(e) Commercial(e) pour notre branche Corporate, baseìe aÌ Montreuil.

Vous avez un excellent relationnel et vous aimez le contact client. Vous avez la fibre commerciale et aimez la vente et les process de vente. Vous aimez accompagner les clients jusqu’à la réussite de leurs projets en leur proposant des solutions adaptées.

Vous aimez l’organisation et n’avez pas peur des process. Vous êtes d’une bonne humeur communicative, et d’un positivisme à toute épreuve. Vous êtes organisé(e), curieux(se) et soucieux(se) d’assurer une qualité irréprochable à nos clients.

Vous aimez travailler en eìquipe, vous êtes reìactif et vous savez geìrer le stress. Vous êtes prêt aÌ vous investir et vous avez de l’eìnergie aÌ revendre ! Vous êtes prêt aÌ apprendre, vous n’avez pas peur de vous remettre en question.

Vous vous retrouvez dans nos valeurs : Sourire, Qualité, Innovation, Engagement.

Nous avons sûrement quelque chose à faire ensemble !



Principales Missions :


Relation Clients : Point de contact principal pour les clients, vous communiquerez quotidiennement avec les équipes de production.
Coordin ation des différents intervenants dans le respect des délais et des budgets impartis.
Gestion des leads entrants (France et International)
Elab oration des devis, négociation, suivi, organisation, facturation, relances clients.
Casting, Booking comédiens
Reporting hebdomadaire et mensuel
Gestion du Planning
Développem ent de campagnes de prospection
Prospec tion téléphonique et prise de rendez-vous
Enquête de satisfaction clients


COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :



Bac + 3 Commerce
3 ans d’expérience minimum à un poste similaire
Capacite& #769; d’organisation, rigueur, aisance relationnelle, bonne meìmorisation, esprit d’eìquipe et sens des responsabiliteì s
Facilité à se remettre en question
Envie d’apprendre
Inte 69;rêt pour le domaine de l’Audiovisuel
Conna issances en Gestion commerciale et administrative
Lang ues : Français et Anglais
Bonnes connaissances outils ( Outils gestion Commerciale / CRM)
Excellent rapport humain, ouverture d’esprit, sourire et dynamisme sont obligatoires !
Autonomie

job@studios-voa.com

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Stage(s)

STAGE COMMUNITY MANAGER

Basée à Paris XVII ème, Agence Juridique est la deuxième startup numérique qui révolutionne les services juridiques en proposant une solution 100% dématérialisée de rédaction de documents juridiques sur-mesure.
Grâce à Agence Juridique, un entrepreneur peut gérer lui-même l’ensemble de ses besoins juridiques en quelques clics de manière très économique.
Lancée officiellement en Décembre 2015, par des fondateurs issus du monde de l'expertise comptable connaît aujourd’hui une très forte croissance et est en train de révolutionner le monde juridique français. Nous sommes aujourd’hui plus de 10 et recherchons un commercial pour nous aider dans cette aventure, ayant le goût du défi, de l’innovation, de la prise d’initiative et l’esprit start’uper.

Descr iption du poste

Sous la responsabilité d’un des fondateurs, vous serez en charge du community manager d' Agence Juridique et à ce titre, vous aurez les missions suivantes :

Vous interagirez avec nos clients par téléphone, e-mail ou chat pour comprendre leurs problématiques et leur expliquer notre solution
Vous réaliserez des articles
vous publierez des news sur les réseaux sociaux
vous entretenez une communauté
Vous proposerez des axes d’améliorations du service grâce aux retours de votre portefeuille de clients Vous rechercherez des partenaires potentiels Les +


Profil recherché

Vous travaillerez dans une équipe jeune et dynamique avec un environnement stimulant
Vous intégrez une startup en très forte croissance, synonyme d’opportunités d’évolutions
Vous contribuez à la structuration et à l’organisation de l’équipe commercial chez le leader des LegalTech en France
Profil recherché /Profil académique : community manager
Expérience demandée : souhaitée
Fort appétit pour l’entrepreneuriat et l’univers du web
Qualités personnelles : Vous aimez vendre et êtes doté d’un sens développé pour le contact humain
Vous aimez les challenges et l’esprit start-up Vous êtes dynamique et communiquez votre bonne humeur
Vous avez une bonne aisance à l’oral et une orthographe impeccable
Vous êtes débrouillard et créatif
Vous êtes rigoureux et avez le sens de l’organisation
Vous savez faire preuve d’aplomb et de persévérance

Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité de stage, merci de postuler rapidement ci dessous

contact@agence-juridique.com

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STAGE ASSISTANT BUSINESS DEVELOPMENT

Stage conventionné
4 à 6 mois à partir de Septembre 2019

Société : Basé à Paris et fort d’une quarantaine de collaborateurs, DII constitue le pôle Events en Europe du media POLITICO.

Agence B2B de services intégrés et acteur complet de l'information professionnelle des cadres dirigeants, DII conçoit des évènements pour le compte des décideurs européens en marque propre, mais également pour le compte de clients prestigieux comme IBM, KPMG ou Google, L’AGEFI, Le Point, Le Figaro, le G20 YES, l’EDHEC, BlackRock, …

Rejoindre DII c’est rejoindre des équipes engagées, passionnées par l’actualité économique et les mutations métiers. Rejoindre DII, c’est l’assurance de construire une culture B2B sans égal et de développer son esprit entrepreneurial.


Poste et missions : Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe Business Development sur le développement commercial et la vente, avec une dimension marketing et événementielle forte.

Vos missions incluront notamment :
• la recherche de partenaires
• les actions de prospection
• la qualification de contacts clés
• la préparation des rdv corporate
• Assista nce au Chef de projet pour la réalisation d’événements


Pr ofil : BAC +4/5 (Grandes écoles,...), vous avez d’excellentes qualités rédactionnelles, ainsi qu’une réelle capacité d'analyse et de synthèse. A l’aise à l’oral comme à l’écrit, vous serez en lien avec des interlocuteurs de haut niveau.
Vous vous intéressez à l'actualité économique et aux problématiques européennes. Anglais courant

Informati ons complémentaires :
Lieu : PARIS 8e
Vous cherchez un stage motivant, concret, qui donne du sens à votre CV et de l’acquisition d’expertises, c’est par ici :
Candidature à envoyer sous référence SBD à : dg@dii.eu
Découvrez notre entreprise : https://www.welcomet othejungle.co/compan ies/drive-innovation -insights

dg@dii.eu

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ASSISTANT MARKETING OPéRATIONNEL - STAGE ET ALTERNANCE

ASSISTANT MARKETING EN ALTERNANCE H/F

ECA ASSURANCES est une filiale du Groupe Finare dont les métiers s’organisent autour de quatre pôles d’activités : L’assurance, la gestion de patrimoine la publicité digitale et la relation client.
ECA ASSURANCES est une société Leader de la gestion et la distribution de produits d'assurances sur Internet. Le Groupe compte près de 1 000 collaborateurs.



Le poste
ECA ASSURANCES recrute pour le siège social situé à Clichy un Assistante Marketing en alternance H/F.

Les missions seront les suivantes :

En collaboration directe avec le Directeur Marketing, et en synergie avec l’équipe marketing. Vos missions principales sont :

Veille Stratégique
- Accom pagner la veille stratégique sur différents types de marchés et d’acteurs afin d’identifier, d’analyser et de communiquer leurs évolutions-clés, par le biais des livrables créés ou à construire
- Partic iper à l’amélioration du système de veille en identifiant régulièrement l’évolution des besoins opérationnels
Analy se de la concurrence et des marchés
- Réaliser les benchmarks produits/services
- Produire des monographies/fiches signalétiques d’acteurs présents dans l’écosystème
- Part iciper à la conduite d’études d’opportunités pour alimenter les projets stratégiques identifiés en partenariat avec les Directeurs Commerciaux.
Market ing produits/services
- Grâce aux connaissances consolidées au fil des semaines, vous participez au travail sur les produits et les services : préconisation d’évolutions de l’offre existante, brainstorming de création de nouvelles offres etc.





Mark eting opérationnel
- Part iciper à l'atteinte de l'objectif marketing au travers de la mise en place de campagnes performantes BtoC à destination de nos clients.
- Construi re le programme d'actions et d'animations clients (vision 6-12 mois)
- Définir des parcours fidélisation : welcome pack, anniversaire, up sell, cross sell…
- Définir la cible, la date et le canal et les dispositifs promotionnels les plus appropriés par rapport à chaque campagne, en lien avec les chefs de produits.
- Dévelop per et coordonner la mise en place des supports en lien avec la direction de la communication et diffuser les informations auprès des équipes internes
- Produire et analyser les indicateurs de performance des campagnes : KPI, audiences…

Profil

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 en école de commerce, université ou école d’ingénieur avec une Spécialisation Marketing.
Vous détenez des capacités rédactionnelles (orthographe et grammaire irréprochables).
Vous connaissez le domaine du web marketing (outils et indicateurs).

Vou s maitrisez les outils bureautiques tels que le Pack Office (Excel, Word, Power Point,) et vous connaissez l’outil CRM.

Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur, d’organisation et vous savez travailler en équipe. Vous êtes force de proposition et vous savez prendre des initiatives. Votre curiosité, votre sens du relationnel et votre esprit d'analyse seront les clés de votre réussite à ce poste.
La maitrise de l’anglais est exigée.
Le poste est à pourvoir dans le cadre d’un contrat de professionnalisation pour une durée d’1 an.

Avantages
- Restaurant entreprise
- Mutuelle entreprise
- Intéressement attractif
- 11 à 14 jours de RTT selon les années
- Prise en charge de 50 % de la carte de transport

c.cayaci@gmail.com

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CHARGé(E) DE MISSIONS DéVELOPPEMENT ET ANIMATION COMMERCIALE

Durée du stage : 6 mois

Environnemen t :

Le Groupe HSBC, l’un des groupes bancaires les plus solides au monde, regroupe l’expertise de près de 270000 collaborateurs dans le monde. Il dispose d’environ 4 400 implantations dans le monde avec une présence dans 71 pays et territoires.
HSBC poursuit une stratégie qui consiste à être présent là où la croissance se trouve, assurer la connexion des clients aux opportunités qu’elle génère, aider les entreprises à se développer, les économies à prospérer et les individus à réaliser leurs ambitions.
HSBC Assurances Vie, filiale du groupe HSBC, met à disposition une gamme de produits d’assurances compétitifs destinés aux entreprises et particuliers clients d’HSBC France.
La Direction du marché des Entreprises d’HSBC Assurances a pour responsabilité de développer les produits d’assurance et de participer au développement et à l’animation de l’activité commerciale du réseau Commercial Banking d’HSBC France.
L’équipe est composée de 5 personnes et travaille en étroite collaboration avec les équipes internes (Gestion, Juridique & fiscale, Compliance, Actuariat, …) ainsi qu’avec les équipes de la banque HSBC France.

Missions :


• Mise en place des outils de suivi d’activité commerciale hebdomadaires et mensuels.
• Partici pation au lancement des initiatives d’actions commerciales avec suivi et mise en place de tableaux de bord associés.
• Suivi des formations réglementaires : contribution aux supports et aux suivis des différents modules, participation à l’animation des comités de projets.
• Communication et animation auprès des forces de vente pour dynamiser chaque initiative.

Profi l :

Profil BAC + 4/5 : Ecole de commerce / Université d’Economie – Gestion – Marketing / Ecole d’assurance (ENASS, ESA).
Curieux, sens de l’adaptation et de la diplomatie, rigoureux, avez une bonne capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction
Doté(e) d’une grande autonomie, d’un fort esprit d'équipe et d'engagement, vous avez un sens du service avéré et aimez être au contact des équipes Business.

Pour postuler, envoyez votre candidature à caroline.bathedou@hs bc.fr

caroline.bathedou@hsbc.fr

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STAGE - ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) H/F

Gras Savoye, courtier multi-spécialiste, intervient en conseil, intermédiation et gestion sur toutes les filières d'assurance, au travers d'un réseau régional unique en France et de ses multiples implantations à l'étranger. Gras Savoye est une société Willis Towers Watson, entreprise internationale de conseil, de courtage d'assurance et de solutions globales, au service de ses clients à travers le monde afin de transformer le risque en opportunité de croissance.

Willi s Towers Watson compte 45 000 collaborateurs dans plus de 140 pays.

Missions :

Rattaché(e) à la direction Risk Management sous le département Commerce, vous intégrerez une équipe de commerciaux grand compte qui est jeune, dynamique et en pleine croissance. Véritable "Business partner", vos principales missions sont les suivantes :

- Vous mettez à jour la base de données.
- Vous suivez le processus d'analyse client.
- Vous êtes en support des assistantes pour l'organisation et les tâches administratives.
- Vous préparez les synthèses commerciales.
- Vous serez en charge d'aider les commerciaux dans leur présentation en français et anglais.

Votre profil :

- Vous préparez un Master 1 ou 2 minimum en Commerce et/ou Assurance, vous justifiez d'une première expérience similaire réussie ;
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (notamment Powerpoint) et informatiques ;
- Créative, à l’écoute, fluide, autonome, vous disposez d'un bon esprit de synthèse ;
-Vous parlez Anglais couramment.

nora.akil@grassavoye.com

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FX SALES/BROKER FOR BRAZIL & PORTUGAL (FULL TIME OPPORTUNITY)

Entreprise :

FXCM is a leading provider of online foreign exchange (FX) trading, CFD trading, spread betting and related services. Founded in 1999, the company's mission is to provide global traders with access to the world's largest and most liquid market by offering innovative trading tools, hiring excellent trading educators, meeting strict financial standards and striving for the best online trading experience in the market. Clients have the advantage of mobile trading, one-click order execution and trading from real-time charts. In addition, FXCM offers educational courses on FX trading and provides trading tools, proprietary data and premium resources. FXCM Pro provides retail brokers, small hedge funds and emerging market banks access to wholesale execution and liquidity, while providing high and medium frequency funds access to prime brokerage services via FXCM Prime. FXCM is a Leucadia Company.

Mission :

FXCM is looking for developing his business in Portugal and Brazil.

If you’re motivated and you want to learn how to develop a business area, this job is for you. You’ll develop your skills in sales, digital marketing, business spirit, compliance with one of the world’s largest online FX brokers. This is a fantastic opportunity to work alongside our FX Brokers based in Paris.

This is initially an internship, show your competence, speed of learning and sales acumen and you will be promoted to permanent as soon as appropriate. (Minimum 6 months as an intern).

What You Should Expect:

To develop from scratch an existing business in a new area
Develop the FXCM website in Portuguese www.fxcm.com/br
Man age a marketing budget by choosing the best communication channel
Work with the FXCM compliance in order to know which moves you can do and not to do.
To attain and in-depth knowledge of how the forex market works both from the perspective of a client but also from an insider’s perspective working at one of the world’s largest forex brokerages.
Self-ma nage outbound call campaigns in order to provide added value services to existing and new customers.
Go beyond "customer service." Skillfully probe for, listen, and understand client needs to provide resources and solutions to improve clients' trading experience and results
Intelligent ly articulate financial and market-related concepts as well as FXCM products and services
Mediate a variety of situations, conversations and customers with composure and professionalism
Con sistently take initiative to learn about the markets, FX industry and new FXCM platforms and products
Consistent ly achieve departmental and individual metrics

Principal Duties & Responsibilities including but not limited to:
Engage in warm sales calls with those that have already applied for an account but not funded it. Discuss funding options and the service levels available at FXCM.
Reach out to demo account users that have voluntarily provided their contact information and are expecting a call. Gauge their interest in FXCM and opening a live account. Use your taught sales abilities to intelligently bring them from demo trading to live trading. No Cold Calling.
Work proficiently with teammates around the globe handling passed online chats for customers within the United Kingdom looking to learn more about our services.
Articulat e FXCM’s advantages with an in-depth familiarity of the product and common rebuttals or inquiries that clients may have.
Comfortably interact with FXCM clients and leads to direct them towards educational materials and trading setups for currencies, stock market indices and commodity markets;
Support clients and prospects via email and phone, identify sales prospects and interact with sales representatives to facilitate account openings;
Display an ability to upsell and cross-sell customers in a soft-sales, tactful manner;
Participate in various trading/education packages tailored towards our end clients and further your understanding of financial markets and how to trade them.
Become a residential expert on several specific topics, to be used as part of the value added services metrics, you will be in charge of a weekly webinar and asked to directly contribute to the content of our weekly seminar sessions.

Critical Knowledge, Skills & Experience

Portuguese is your native language.
Strong and demonstrable Sales or customer service experience (b2b / b2c / phones / face to face / door to door);
Business spirit
Must have strong verbal and written communication skills in English
Strong presentation skills
Passion for FX markets including being able to understand/interpret and communicate in layman’s terms certain market jargon;
The ability to prepare market reports/reviews and trade ideas as per guidance from the trading analysts. Intermediate Microsoft Word/Excel;
The ability to identify sales opportunities and pass them on to the Sales team;
Ability to use Excel to run various statistical analysis.

rleblond@fxcm.fr

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STAGE ALTERNé : CHARGé.E DE DéVELOPPEMENT COMMERCIAL ET DIGITAL -SECTEUR RH

Notre entreprise
Partenai re RH des PME et des structures d’insertion-emploi, notre cabinet, situé au cœur de Paris (Opéra), se développe depuis 15 ans autour de valeurs humaines fortes sur 3 axes :
- Le repositionnement professionnel
- Le développement des compétences transverses
- L’acc ompagnement de dirigeants sur le déploiement de projets RH
Notre cabinet est « centre de bilan de compétences » et ses « formations certifiantes » sont inscrites au RNCP (Registre Spécifique des Certifications et Habilitations)
Notre équipe est composée de 10 de consultants experts dans leur domaine (coachs certifiés, anciens DRH, psychologues du travail, professionnels du handicap, de la médiation…).

Le poste proposé
En tant que chargé.e de développement commercial et digital, vous êtes la « personne ressource » pour générer des prospects et être en support de l’équipe commerciale sur des actions de fidélisation clients et de prospection :

Sur le plan commercial
- Vous mettez à jour et à enrichissez nos bases de données clients et prospects et notre CRM HUBSPOT,
- Vous préparez les RV commerciaux par des recherches ciblées,
- Vous êtes force de proposition sur des partenariats (échanges de contenus, de liens, identification de prescripteurs pertinents etc.),
- Vous participez à la mise en place d’actions de marketing opérationnel (salons, conférences, petits déjeuners etc…), mettez en œuvre et couvrez nos « évènements ».

Sur le plan de la communication digitale
- Vous mettez en œuvre et optimisez le plan de communication prévisionnel : mailings ciblés, rédaction d’articles et de news mises en ligne sur le site et diffusées sur les réseaux sociaux, etc….
- Vous générez des leads par les actions de communication digitale adaptées et en évaluez l’impact,
- Vous actualisez les informations de notre site internet, avec un soin particulier apporté au SEO.
Logiciels et CRM utilisés : Wordpress, hubspot, trello, powtoon …

Le profil recherché : Master de type commerce / marketing e-business
- Vous aimez la relation clients, quel que soit le canal (téléphone, mail, accueil physique),
- Vous êtes rigoureux(euse) adaptable et volontaire,
- Vous avez une excellente expression écrite et orale,
- Vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Pwpt),
- Vous avez des connaissances en Ressources Humaines (formation, recrutement …)
- Vous avez une sensibilité particulière à l’univers du web, les réseaux sociaux et une 1re expérience en marketing digital.

Période de stage
septembre 2019 à juillet 2020 – temps partiel possible avec 132 jours maximum en entreprise.

Grati fication
l'indemnité de stage est de 46,66€ / jour de présence,
Soit environ 700€ mensuel pour 3 sem. en entreprise +1 sem. en cours - rembst 50% du titre de transport IDF
Lieu Quartier Opéra - Paris 2eme

Pour postuler :
CV et lettre de motivation à adresser à : contact.rh@ressource setcarrieres.com, en précisant dans l’objet : « réponse à proposition poste Cial/Numérique ».
Merci de préciser vos périodes de disponibilité & jours de présence possibles

contact.rh@ressourcesetcarrieres.com

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