Malakoff Humanis est un groupe de protection sociale paritaire, mutualiste et à but non lucratif.
L'ensembl e de nos bénéfices est donc réinvesti au profit de nos clients, en services, en accompagnement social ou pour soutenir des causes d'intérêt général que nous défendons.
L'innova tion est depuis toujours au cœur de notre action.

Fier d'avoir obtenu le Label Alliance, notre Groupe porte une attention particulière à la diversité et s'engage à soutenir les personnes en situation de handicap. Chez Malakoff Humanis, nous sommes convaincus que notre force est la somme de toutes nos différences.


Le process de recrutement :

Postulez dès maintenant ! Notre équipe de recrutement s'engage à vous répondre dans un délai de 3 semaines.


Vos prochaines étapes :
1.Entretien RH si votre profil correspond aux compétences recherchées

2.Ent retien avec votre futur manager

3.En cas de succès, onboarding digitalisé et personnalisé


Durée du contrat
2 ans

Finalité du poste


Pourquoi avons-nous besoin de Toi ?





Au sein de la Direction Environnement de Travail et Infrastructures de Malakoff Humanis, tu intégreras le service Études et Travaux, actuellement composé d’un ingénieur et de la manager architecte.

Tu seras chargé d’assurer la communication, le bon pilotage et le suivi global des projets qui te seront confiés au sein de l’entreprise.



Missions


Communication en intra-groupe et publication de newsletters sur l’état d’avancement des travaux et des actions de l’équipe,
Assurer la gestion de la documentation technique, des plans…
Coordonner les communications avec les autres services,
Préparer les appels d’offres publics et privés avec le service achats,
Développer le réemploi intra MH,
Assurer la comitologie des réunions et faire les CR,
Vérifier les Bordereaux de déchets,
Réaliser le suivi RSE des travaux de l’équipe,
Mettre à jour le planning des travaux.




Profil recherché


Titulaire d’un Bac+3 et préparant un Bac+5 en gestion des entreprises et administration.
Tu es à l’aise avec le Pack Office (Excel, PowerPoint, Word, etc.).
Tu fais preuve de rigueur et d’autonomie.
Tu as une aisance dans la réalisation de présentations et tu apprécies la partie planification


Où vas-tu travailler ?



Le site est basé au 141 rue paul vaillant couturier Malakoff 92240.





Tu as envie d'en savoir plus ?

L’alternance chez Malakoff Humanis

Localisat ion du poste
Localisation du poste
Ile-de-France , Hauts-de-Seine (92)

Adresse
Mal akoff



Merci de postuler : http://offresmalakof f.fr/consult.php?off re=95131776777789102 4&ref=25

Type de contrat
Stage de fin d’études – temps plein
Durée : 4 à 6 mois
Gratification : selon réglementation en vigueur
Rattachemen t hiérarchique
Rattac hé(e) au Responsable Comptable / Finance Manager
Travail en lien étroit avec l’équipe comptable et financière
________ ____________________ ____________
Missio ns principales
Dans le cadre de ce stage de fin d’études, le/la stagiaire interviendra en support de l’équipe comptable sur les missions suivantes :
Comptabilité courante
• Saisie et contrôle des factures fournisseurs et clients
• Participa tion aux opérations de lettrage des comptes
• Suivi des comptes tiers (clients, fournisseurs)
• Par ticipation aux rapprochements bancaires
Clôtures et reporting
• Assista nce aux travaux de clôture mensuelle
• Prépara tion de justificatifs de comptes
• Contribut ion à la fiabilisation des données comptables
• Partic ipation à la préparation de reportings financiers simples
Fiscalité & conformité (selon niveau)
• Appui à la préparation des déclarations de TVA
• Classement et archivage des pièces comptables
• Contri bution à l’amélioration des procédures comptables
Projets & amélioration continue
• Particip ation à des projets d’optimisation ou d’automatisation comptable
• Support ponctuel sur des analyses financières simples
___________ ____________________ _________
Profil recherché
Formation
• Étudiant(e) en Master 2 Comptabilité / Finance / Audit / Contrôle de gestion
• Stage de fin d’études obligatoire ou fortement recommandé
Compéten ces techniques
• Bonnes bases en comptabilité générale
• Anglais professionel
• À l’aise avec Excel (fonctions de base, tableaux)
• La connaissance d’un ERP comptable est un plus
Qualités personnelles
• Rigu eur et sens du détail
• Capacité d’analyse et esprit structuré
• Autonom ie progressive et capacité d’apprentissage
• D iscrétion et respect de la confidentialité
• B on relationnel et esprit d’équipe
__________ ____________________ __________
Objectif s pédagogiques du stage
• Mettre en pratique les connaissances théoriques acquises en Master
• Comprendre le fonctionnement opérationnel d’un service comptable
• Monter en compétence sur les clôtures et le reporting
• Acquéri r une première expérience professionnelle structurante en finance
___________ ____________________ _________

ronan.cottin@graitec.com

Voir le site

En tant qu’étudiant, venez vivre une expérience valorisante…

Vous recherchez des missions concrètes et professionnalisantes auprès d’équipes dynamiques et bienveillantes ? Que vous soyez stagiaire ou alternant, vous prendrez part à des projets à haute valeur ajoutée et serez accompagné par des managers et collègues passionnés. Plus de 95% de nos étudiants nous recommandent d’ailleurs pour réaliser un stage ou un apprentissage (label Happy Trainees).

Notre objectif : vous aider à construire votre projet professionnel tout en vous apprenant votre futur métier. En moyenne, nous recrutons un étudiant sur deux à l’issue de son expérience chez MBDA… Pourquoi pas vous ?



Votre environnement de travail



Au sein de la Direction Finance, vous intégrez l'équipe en charge de la gestion des risques, de la résilience et du programme d'assurance du groupe MBDA.

Objectif de votre alternance :

Soutenir les activités de gestion des risques, de crises, de continuité d’activité et d'assurance dans un environnement à forts enjeux et au sein d’une équipe internationale.





Votre quotidien

Grâce à vos compétences, vous :

Contribuez à la gestion des risques en participant à la collecte, l’analyse et la consolidation des revues de risques et opportunités ;

Participez à l'activité à travers la préparation des sessions de formation et à l'organisation des exercices de gestion de crise et de continuité d’activités;

Prenez part à la mise en œuvre du programme d'assurance en suivant les mises à jour des polices souscrites avec le courtier et tous les éléments relatifs à la production des contrats d’assurance : émission de certificats et de déclarations d’assurance obligatoires, suivi de la facturation et du paiement du courtier, appui à l'organisation des visites des assureurs sur les sites ;

Soutenez le Responsable Assurance France dans la gestion des sinistres d’ampleur.

En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s’inscriront dans le cadre innovant de l’entreprise.

Votre profil

Prochainement en dernière année d'un Master ou équivalent avec une spécialité en Management des Risques, Gestion de Crise et/ou Assurance.

Vous possédez des premières connaissances en gestion des risques et/ou droit des assurances. Vous maîtrisez le Pack Office, notamment Excel et PowerPoint.

Compte tenu de l'environnement international de la société, un bon niveau d'anglais est requis.

Durée de l’apprentissage&#823 ; 9;: 1 an

Date de début : à partir du 01/09/2026 (modulable)

Type de contrat : contrat d’apprentissage (frais de formation à la charge de l'entreprise/école)

Les défis de l’industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature !



Rétributions et avantages



Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu’une prime d’ancienneté au-delà d’un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).

De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d’ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d’entreprise, aide au logement (double résidence)…

Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études.

L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.

Le site

Le Plessis-Robinson (92)

1 Av. Réaumur
92350 Le Plessis Robinson
France

Merci de postuler :http://mbdagestmax. com/consult.php?offr e=c96e17752224769336 &ref=25

mbda@recrutdiploma.com

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Le Groupe Printemps recrute un Stagiaire Assistant Développement Ressources Humaines H/F à compter du mois de juin 2026, pendant 6 mois et basé à Paris 9e au Siège.

Vous collaborerez avec la Responsable Recrutement et Mobilité et la Responsable Ressources Humaines.

Dans le cadre de ce stage, vos missions seront :
- La réalisation des recrutements des stagiaires et des alternants sur les métiers des fonctions supports et du E-Commerce, du brief manager, à la rédaction et diffusion d’annonces au tri des
candidatures. Vous assurerez également les entretiens de sélection et le lien avec les opérationnels. Vous gérerez en autonomie la réalisation des dossiers administratifs d’embauche.

- La participation et le pilotage de projets RH : animation des journées intégration des étudiants (4 à 5 par an environ), et des cadres, la semaine du bien-être, médaillés du travail, autorisation de travail dominical, formation, onboarding, marque employeur, forum emplois...

Doté (e) d’une formation Master 1 en Ressources Humaines ou bien Ecole de Commerce option RH ou Droit, vous avez une première expérience dans le recrutement de population étudiante et les projets RH.

Vous êtes reconnus pour votre professionnalisme, votre rigueur et votre sens de l’organisation.

V ous avez en plus une aisance relationnelle, vous aimez communiquez, êtes curieux, avez envie d’apprendre et être force de proposition afin de proposer des axes d’amélioration.

N ous recherchons également une personne sérieuse et proactive ayant le gout du digital et de l’IA dans la fonction RH en plus des chiffres.

opingret@printemps.com

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La direction générale des finances publiques (DGFiP) est une administration régalienne, dont les principales missions sont d'assurer la gestion de l'impôt et d'exécuter les recettes et les dépenses de l'Etat et de la plupart des administrations publiques. La DGFIP est une direction à réseau implantée sur l'ensemble du territoire, au travers des directions départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées. Elle compte environ 95 000 agents.

La DGFIP lance une initiative de développement d'excellence opérationnel de grande ampleur, à partir de projets pilotes coordonnés au niveau national.

Stage de 6 mois à compter de juillet pour rejoindre l'équipe projet nationale - participer à des projets d'excellence opérationnelle sur des processus publics et contribuer au développement d'une offre de service interne.

Tous les détails ici : https://www.pass.fon ction-publique.gouv. fr/offre/stagiaire-a melioration-des-proc essus-et-conduite-de -projet

laurent.pellen@dgfip.finances.gouv.fr

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